Vacatures

Functieomschrijving

Ontdek en Ontwikkel je Talenten in de Jeugdzorg met XONAR!

Ben jij op zoek naar een uitdagende carrièrekans in de jeugdzorg waarbij je de ruimte krijgt om je talenten te ontplooien? Stap dan in onze Talentpool bij XONAR! Of je nu aan het studeren bent, een gedragswetenschapper wilt worden, of een nieuwe wending aan je loopbaan wilt geven, bij ons ben je aan het juiste adres.

In de Talentpool werk je samen met een gepassioneerd team van getalenteerde individuen. Samen vorm je een hechte eenheid met regelmatige teamvergaderingen en de mogelijkheid om altijd bij je teamleider en collega's terecht te kunnen voor ondersteuning. Als Talentpooler speel jij een cruciale rol in het bieden van zorg aan kinderen en jongeren op diverse locaties binnen XONAR. Daarom is flexibiliteit en snel kunnen schakelen van essentieel belang.

Binnen de Talentpool zijn er talloze mogelijkheden voor groei en ontwikkeling. Met jouw ervaring bij XONAR kun je doorgroeien naar bijna elke gewenste positie binnen onze organisatie.

De Talentpool biedt een unieke kans om in korte tijd veel te leren. Een van onze collega's deelt haar ervaring:

"Mijn ervaring is dat je in korte tijd veel collega's leert kennen, elk met hun eigen stijl en inzichten. Dat is inspirerend en leerzaam. Je maakt ook kennis met diverse werkplekken die allemaal hun eigen benadering vereisen. Hierdoor vergaar je een schat aan kennis. Kortom, je leert snel en ontdekt wat het beste bij je past en waar je talenten liggen."

Vereisten

Herken jij jezelf in dit talent? Heb je:

• Een HBO-opleiding (of ben je binnenkort afgestudeerd) in de richting van Pedagogiek, Orthopedagogiek, Social Work of een vergelijkbare opleiding?
• Een MBO-opleiding op niveau 4 (of binnenkort afgestudeerd) in de richting van sociaal of pedagogisch medewerker (of iets vergelijkbaars)?
• Een afgeronde WO-opleiding in Orthopedagogiek, Psychologie of een vergelijkbare studie met basisaantekening psychodiagnostiek?
• SKJ-registratie (pré)?
• Een flexibele instelling en bereidheid om in onregelmatige diensten te werken, inclusief nachten en weekenden?
• Een passie voor jeugdhulpverlening?

Aarzel dan niet langer en solliciteer nu!

Werken in de Talentpool heeft vele voordelen, waaronder:

• Een competitief salaris op basis van je opleidingsniveau;
• Talloze doorgroeimogelijkheden binnen XONAR;
• Maandelijkse intervisiebijeenkomsten met andere talentpoolers;
• Toeslagen voor onregelmatige werktijden in de avond, nacht en weekenden;
• Budget voor teamuitjes en activiteiten;
• 8% vakantietoeslag, een eindejaarsuitkering van 8,3% en een solide pensioenregeling;
• Bijdrage in zorgkosten;
• Uitgebreide mogelijkheden voor bedrijfsfitness en een fietsplan;
• Volop kansen voor persoonlijke ontwikkeling en opleiding.

In eerste instantie bieden we een contract voor één jaar aan, met de intentie om dit na dat jaar om te zetten naar een vast contract. Je zult flexibel werken in de regio Zuid-Limburg, en het aantal uren is bespreekbaar.

Er is geen sluitingsdatum voor deze vacature. Zodra we de juiste match vinden, sluiten we de vacature.

Voor vragen kun je contact opnemen met onze M&O-adviseur, Kitty Henstra-Joosten, op het nummer 0612580821.

Functieomschrijving

Geen dag is hetzelfde als jeugdzorgwerker bij aXxent. Samen met je collega’s heb jij de verantwoordelijkheid om een ‘thuis’ te creëren voor de aanwezige jongeren.

Je werkt binnen een groep met 6 jeugdigen die, vanwege hun leeftijd, problematiek of andere omstandigheden een verminderd perspectief hebben op terug thuis wonen of wonen in een gezinsvervangend milieu. Deze jongeren hebben vaak al een lange hulpverleningsgeschiedenis achter de rug. De hulp die jij samen met je collega’s biedt is gericht op het bevorderen van hun welzijn en de zelfredzaamheid, het stimuleren van de ontwikkeling en (bij oudere jeugd) op het leren van vaardigheden om zelfstandig te gaan wonen. Wanneer er sprake is van problemen in het psychosociaal functioneren worden deze ook aangepakt.

Er blijft aandacht voor het bevorderen en in stand houden van contacten met ouders, gezinsleden, familie en netwerk. Jouw functie kenmerkt zich door het zorgdragen voor een verantwoord leef-, ontwikkel- en behandelklimaat voor elke in de groep geplaatste jeugdige, zodanig dat op basis daarvan de begeleiding en behandeling optimaal tot zijn recht kan komen.

Ben jij de persoon die niet terug deinst voor wisselende diensten en op elk moment beschikbaar is voor de jongeren?

In deze functie kom je dan helemaal tot je recht want er wordt gewerkt in een 24/7-rooster. Hiervoor word je uiteraard extra beloond.

“Werken binnen het leefhuis voelt alsof je een tweede familie hebt. Je zet je samen als team in voor het perspectief van de jeugdige(n). Dat is waar we het voor doen.” – jeugdzorgwerker XONAR.

Leefhuis aXxent is op zoek naar een collega die samen met het bestaande team door wilt bouwen aan een veilige leefomgeving voor de jongeren. Geen dag is hetzelfde en je zal stevig in je schoenen moeten staan om stabiliteit en rust te bewaren op de groep. Het werken binnen Axxent vraagt iets van jou als hulpverlener maar ook als persoon. Het is niet altijd even gemakkelijk en er kunnen momenten van frustratie ontstaan. Juist dan kun je terecht bij je collega's en reflecteer je samen op een situatie.

Verantwoordelijkheden:

• Samen met het team een aangename leefsituatie creëren voor de jongeren;
• Begeleiden van de leefsituatie in de groep aan de hand van de doelen uit het hulpverleningsplan;
• Samen met ouders/verzorgers, jeugdige en casemanager, onder verantwoordelijkheid van de gedragswetenschapper, uitwerken en uitvoeren van hulpverleningsplannen en deze vertalen naar voor de jeugdige concreet te zetten stappen;
• Evalueren en eventueel bijstellen van hulpverleningsplannen met alle betrokkenen;
• Onderhouden van contacten met scholen, Bureau Jeugdzorg, Gemeentes en eventueel andere externe instanties;
• Schriftelijk/mondeling overdragen en het in teamoverleg afstemmen en rapporteren over behandelings- en organisatorische relevante zaken ten aanzien van de individuele jeugdigen en de groep;
• Verrichten van, in het kader van de functie, licht huishoudelijke, administratieve en registratie werkzaamheden;
• Uitvoeren van het (praktische) pedagogische onderdeel binnen het hulpverleningsplan en dit evalueren;
• Uitvoeren van de afgesproken pedagogische methodische aanpak, zowel individueel als groepsgericht.

Vereisten

Ben jij de hulpverlener die aXxent komt versterken en beschik jij over:

• HBO-opleiding in de richting van Pedagogiek, Orthopedagogiek, Social Work of een gelijkaardige opleiding?
• SKJ-registratie?
• Affiniteit met jongeren in de leeftijd van 12-23 jaar?

Aarzel dan niet langer en solliciteer!

Werken binnen XONAR iets voor jou? De voordelen op een rijtje:

1. Goed salaris: schaal 8 cao Jeugdzorg;
2. Onregelmatigheidstoeslagen in de avonden, nachten en weekenden;
3. Budget voor teamactiviteiten;
4. 8% vakantietoeslag, een eindejaarsuitkering van 8,3% en een goede pensioenregeling;
5. Tegemoetkoming in de zorgkosten;
6. Uitgebreid aanbod bedrijfsfitness en een fietsplan;
7. Veel ontwikkelings- en opleidingsmogelijkheden.

In eerste instantie krijg je een contract voor de duur van één jaar voor 28-36 uur per week (aantal uren in overleg). Onze intentie is om na één jaar jouw contract om te zetten naar vast contract.

Er is geen sluitingsdatum voor deze vacature. Zodra we de juiste match vinden, sluiten we de vacature.

Heb je vragen of wil je meer informatie? Bel dan naar de manager bedrijfsvoering: Adrienne van de Wijer (0651453060) of naar Jela Rijnbout (0620453392) adviseur M&O. 

Geen dag is hetzelfde bij MET ggz! Bij ons leveren we en de beste zorg en aan jouw persoonlijke ontwikkeling. Dit gunnen we namelijk niet alleen onze clienten, maar ook onze collega’s. We kunnen jou goed gebruiken op onze locaties in Weert. We kijken graag MET jou naar de mogelijkheden!

MET jou
Als jij ons helpt groeien, groei jij sowieso mee! We hebben een ruime keuze aan opleidingsmogelijkheden om je persoonlijk te blijven ontwikkelen. Binnen MET ggz kun je op termijn een andere route bewandelen binnen MET de wijk of eventueel doorstromen naar MET behandeling. Maar we hebben jou als woonbegeleider ook hard nodig, dus als je fijn op deze plek wilt blijven kan dit natuurlijk ook. Kortom: genoeg mogelijkheden!

Wat ga je doen?
Als woonbegeleider binnen de Wijk bij MET ggz heb je een belangrijke signalerende functie. Je signaleert onvoorziene situaties, roept de hulp in van hulpverleners en biedt ondersteuning waar het nodig is. Je werkt in een pedagogisch leefklimaat met veel afwisseling van werkzaamheden, waar door geen dag hetzelfde is!

Je bent verantwoordelijk voor het ondersteunen en motiveren van de cliënten, je zorgt bijvoorbeeld voor structuur en een prettige onderlinge sfeer tijdens gezamenlijke groepsmomenten. Ook bevorder je het woon- en leefklimaat door cliënten te ondersteunen bij lichte huishoudelijke werkzaamheden. Daarnaast verricht je administratieve activiteiten, rapporteer en registreer je systematisch in het EPD en zorg je voor overdracht aan je collega’s.

Je werkt wisselende diensten, deze diensten kunnen variëren tussen 7.00 en 23.00 uur.

Bij MET de wijk begeleiden we cliënten van 16 tot midden 80 jaar met verschillende hulpvragen op allerlei leefgebieden. Elke cliënt moet daardoor ook anders benaderd worden. Kortom geen dag is hetzelfde bij MET ggz!  

Op de Bies zoekt jou! We zijn op zoek naar begeleiders voor een groep jongvolwassenen die jouw ervaring kunnen gebruiken!

Wil jij het verschil maken in het leven van de bewoners? We zoeken begeleiders die stevig in hun schoenen staan en die er onvoorwaardelijk voor onze bewoners zijn. Lukt het jou om structuur te bieden, maar mee te bewegen wanneer nodig? Kun jij creatief meedenken in een passende daginvulling? Ondersteun jij in sociale vaardigheden, zowel online als offline? Help je bewoners goede keuzes te maken, maar veroordeel je ze niet als ze een keer de fout in gaan?

Dan ben jij misschien wel de perfecte match voor ons team op de Kapelaan Lochtmanstraat 6!

Er zijn mogelijkheden voor 18 uur per week. Aanvullende uren in de Flex zijn bespreekbaar.

Over de functie
Kapelaan Lochtmanstraat 6 is een woonvorm in Kerkrade waar cliënten wonen met een matig of ernstig verstandelijke beperking en autisme. Er wonen 8 cliënten in de leeftijd variërend van 29 - 59 jaar. De accentverschillen binnen de woning liggen in de individuele zorgvraag van de cliënt, maar ook in de mate van begeleiding en behandeling.

De begeleiding en behandeling is erop gericht ondersteuning te bieden bij het ontwikkelen en het in stand houden van vaardigheden om zo lang mogelijk en zelfstandig mogelijk, invulling te geven aan hun leven. Ook het voeren van eigen regie over hun eigen leven en zelf keuzes kunnen maken is wat ze belangrijk vinden.

Je creëert een voorspelbare, veilige leefomgeving binnen een huiselijke sfeer. Je helpt mee in de dagelijkse taken en in de uitvoering van het behandelplan van de cliënten. Dit doe je samen met een multidisciplinair team (o.a. gedragswetenschapper, teamleider, psychiater, arts en wettelijk vertegenwoordiger). Het contact met verwanten en wettelijk vertegenwoordigers is belangrijk. De cliënten gaan overdag naar een dagbesteding buiten de groep.

Er wordt onregelmatig gewerkt volgens een, zo veel mogelijk, vast rooster.


What's in it for you?
Gezellige, betrokken, deskundige en gepassioneerde collega's. Je werkt in een team waarin men voor elkaar klaar staat. Geen dag is hetzelfde. Er zijn volop kansen om je te ontwikkelen. Bekijk via deze link enkele verhalen van onze medewerkers over hun drijfveren en hoe zij zich ontwikkeld hebben binnen onze organisatie.

• Salaris: inschaling conform CAO Gehandicaptenzorg in FWG 45: min €2.877 en max €4.017 bruto/maand (op basis van 36 u/w).
• Goede arbeidsvoorwaarden: ORT, eindejaarsuitkering (8,33%), goede pensioenregeling en een collectieve zorgverzekering. We bieden daarnaast een meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden (fiscaal gunstig sporten, groene arbeidsvoorwaarden, etc.)
• Contract: voldoe je aan de criteria, dan start je met een dienstverband voor onbepaalde tijd.
• Contracturen: 18 uur per week. Aanvullende uren in de Flex zijn bespreekbaar.
• Koraal Vitaal: op ons online platform voor medewerkers Koraal Vitaal vind je informatie over werkomstandigheden, balans werk&privé, vitaal&gezond en je loopbaan.
• Kennis: doelgroepgerichte scholing, deskundigheidsbevordering en een breed cursusaanbod.

Wie zoeken wij?
Een enthousiaste, gedreven en zelfstandige collega met gevoel voor humor en relativeringsvermogen. Je bent proactief en creatief in het zoeken naar oplossingen en speelt in op onvoorziene omstandigheden. Daarbij ben je respectvol en heb je een goed ontwikkeld empathisch vermogen. Je bent kritisch naar jezelf en anderen en niet bang om je visie uit te spreken.

Je biedt een gezellige sfeer en creëert een voorspelbare, veilige omgeving met een duidelijke structuur. Je past heel gemakkelijk je begeleidingsstijl aan op de individuele vraag. Je werkt graag zelfstandig, maar bent ook een teamplayer die mee wil bouwen aan de verdere ontwikkeling van het team en hierbij om hulp durft te vragen als het nodig is.

En verder:

• Je bent in het bezit van een afgeronde, relevante MBO+ (bijv. MMZ of Verpleegkunde) of HBO (bijv. Social Work of Pedagogiek) opleiding.
• Je hebt affiniteit, kennis en/of ervaring met de doelgroep, inclusief verzorging van cliënten.
• Je kunt de-escalerend werken.
• Je bent in staat om te participeren in het sociale netwerk rondom de cliënt en deze te onderhouden en/of verder uit te breiden.
• Je kunt een zorgplan opstellen en de gewenste begeleiding vormgeven bij het persoonlijk begeleiderschap.
• Je bent taakverantwoordelijk en –volwassen.
• Je bent in het bezit van een rijbewijs en eigen vervoer.

Meer informatie
Wil je eerst meer informatie of de mogelijkheid bespreken om vooraf een kijkje te komen nemen? Neem dan gerust contact op met Sandra Vos (teamleider) via 06-26119056 of via AJMVos@koraal.nl of met Evelien Muller (recruiter) via 06-26473923 of emuller@koraal.nl.

Reageren
Interesse? Dan maken we graag kennis met jou! Kom eens op de koffie of loop eens een dagje mee.
Aarzel niet en reageer zo snel mogelijk. Stuur je CV en motivatie via het sollicitatieformulier!  

Zoek je een leuke, uitdagende vakantie-/bijbaan, waarbij je lekker kunt bijverdienen? Wij maken graag kennis met je! Voor Koraal - regio Parkstad zijn wij op zoek naar enthousiaste studenten voor de vakantieperiodes, avonden en/of weekenden.

Wat ga je doen?

Als vakantiekracht in de gehandicaptenzorg maak je écht het verschil in het leven van onze bewoners. Je helpt hen bij de dagelijkse zorg en ontwikkeling en zorgt voor een fijne en veilige omgeving. Dit doe je onder andere door:

• Ondersteuning te bieden bij dagelijkse bezigheden en activiteiten
• Bewoners te stimuleren om zo zelfstandig mogelijk te blijven
• Samen te werken met collega’s, familie en begeleiders
• Te zorgen voor rust, structuur en gezelligheid
• Binnen- en buitenactiviteiten te begeleiden, zowel individueel als in een groep

We kijken samen welke doelgroep het beste bij jou past!

What's in it for you?

• Goed salaris volgens de CAO Gehandicaptenzorg in FWG 25/30/35/40 (afhankelijk van je opleiding en doelgroep)
• Flexibele werktijden – bepaal zelf hoeveel en wanneer je werkt!
• Ook buiten de vakantieperiode werken? Dat kan! Een ideale bijbaan naast je studie!
• Bijna afgestudeerd? Mogelijkheid tot een vast contract na je opleiding.

Kortom: een uitdagende, flexibele bijbaan met impact én een mooie toevoeging aan je CV!

Wie zoeken wij?

• Volg je een zorg- of welzijnopleiding en ben je 2e, 3e of 4e jaars student aan een MBO of HBO opleiding? Of studeer je dit jaar af en ga je een vervolgopleiding volgen? Ook als je 16 jaar of ouder bent en een andere opleiding volgt, hebben wij mogelijkheden voor vakantiewerk in de zomer!
• Je wil graag werkervaring opdoen.
• Je vindt het geen probleem om onregelmatig te werken.
• Je bent sociaal, collegiaal en zorgzaam.

Interesse?
Solliciteer snel door je CV + korte motivatie in te sturen via het sollicitatieformulier.

Heb je vragen? Neem contact op met Evelien Muller (Recruiter) via emuller@koraal.nl of stuur een WhatsApp bericht naar 06-26473923.