Provincie Limburg vacatures

‘Als medewerker van het cluster Subsidies zie je dagelijks in de maatschappij wat de impact is van je werkzaamheden en dat op een veelheid van maatschappelijke terreinen.’

Als subsidievaststeller ben jij degene die zorgt voor de definitieve afhandeling van eerder toegekende project- en exploitatiesubsidies. Je komt in actie in de verantwoordingsfase van het subsidietraject, waar jij de cijfers onder de loep neemt. De focus in deze rol ligt dan ook op de financiële kant van het verhaal.

Tijdelijk tot 1 januari 2026

Zo maak jij de provincie mooier, innovatiever en duurzamer

• Jij draagt zorg voor een snelle, klantgerichte afhandeling en denkt in oplossingen. Voor een juiste beoordeling is het van belang dat je financiële projectverantwoordingen en jaarrekeningen kunt lezen en interpreteren. Kennis van het algemeen bestuursrecht is een pré;
• Je volgt actief de ontwikkelingen op de beleidsterreinen waarop je wordt ingezet. In afstemming met het betreffende cluster vindt namelijk de beleidsinhoudelijke beoordeling plaats. Je werkt dus samen in multidisciplinair verband en weet de samenwerking met collega’s alsmede externe uitvoeringspartners goed te organiseren;
• Indien nodig voer je overleg met externe klanten en uitvoeringspartners. Tevens bereid je de bestuurlijke besluitvorming voor, waarvan je het concept desgewenst toelicht tijdens het regulier overleg met de betreffende portefeuillehouder. Een goed gevoel voor bestuurlijke verhoudingen en het bestuurlijk-ambtelijk samenspel is daarbij essentieel;
• Tevens bereid je in nauwe samenwerking met collega’s van het cluster Algehele Juridische Zaken bezwaar- en beroepschriften voor en vertegenwoordig je het college van Gedeputeerde Staten tijdens (hoor)zittingen.

Om de functie goed uit te kunnen voeren, heb jij:

• Een afgeronde relevante Hbo-opleiding (financieel ) dan wel een door opleiding en ruime ervaring verkregen gelijkwaardig werk- en denkniveau;
• Ervaring in een soortgelijke functie;
• Uitstekende communicatieve en redactionele vaardigheden;
• Kennis van een bestuurlijke ambtelijke omgeving;
• Een evenwichtige en zelfverzekerde persoonlijkheid, met een sterk samenwerkingsgerichte houding;
• Kennis van een of meer buitenlandse talen is een pré (Engels, Frans of Duits);
• Een actieve houding waarin je op basis van de subsidievaststelling, gevraagd en ongevraagd knelpunten en verbeterpunten aanlevert, rondom de huidige en toekomstige provinciale regelgeving op het terrein van subsidies.

Hoe wij jouw bijdrage waarderen

• Een bruto maandsalaris o.b.v. een 36-urige werkweek, van minimaal € 3.338,90 en maximaal € 4.969,79 in schaal 9;
• Individueel Keuze Budget (IKB) van ca. 22%, incl. vakantiegeld (8%) en een structurele eindejaarsuitkering (8,3%). Dit budget komt bovenop je vaste salaris en kun je laten uitbetalen wanneer jij hier behoefte aan hebt. Of je kunt het inzetten voor de aankoop van bv. een fiets, sportabonnement of extra verlof;
• Mogelijkheden om gedeeltelijk flexibel en plaats onafhankelijk te werken;
• Persoonlijk opleidingsbudget van € 6.000,- voor de looptijd van 5 jaar met voldoende mogelijkheden om jezelf te blijven ontwikkelen;
• Pensioensopbouw bij ABP;
• Mogelijkheid tot opbouw ADV.

Werken als provincie professional

Als subsidievaststeller maak je onderdeel uit van het cluster Subsidies. Dat heeft als belangrijkste opdracht het optimaal inrichten en uitvoeren van het subsidieproces, teneinde op een efficiënte en effectieve manier te kunnen bijdragen aan de realisatie van de huidige en toekomstige bestuurlijke provinciale doelstellingen. Deze provinciale doelstellingen zijn steeds gelinkt aan het collegeprogramma, de programma’s, neergelegd in de programmabegroting, en verdere uitwerkingen daarvan.

Solliciteren

Bij voldoende sollicitanten sluiten wij deze vacature.

Is dit toch niet jouw baan, maar ken je iemand die er wel helemaal bij past? Tip hem of haar dan. Je maakt diegene én ons erg blij. Alvast bedankt!

Meer informatie

Heb je vragen? Wij hebben de antwoorden. Neem vrijblijvend contact op met Petra van Tilburg, adjunct clustermanager via nummer 06-218 360 40.

Als administratief juridisch ondersteuner ben jij een onmisbare schakel in het Cluster Algehele Juridische Zaken, waar je de administratieve afhandeling verzorgt van belangrijke juridische processen. Kom werken in een dynamisch team waar klantvriendelijkheid en flexibiliteit centraal staan!

Als administratief juridisch ondersteuner zorg jij voor een efficiënte verwerking van onder andere bezwaarschriften, schadeclaims en klachten, en bewaak jij nauwkeurig alle processen en termijnen. Met jouw expertise bied jij advies en ondersteuning aan collega’s en speel je een cruciale rol in het soepel laten verlopen van de juridische procedures.

Zo maak je de provincie mooier, innovatiever en duurzamer

Dit doet een administratief juridisch ondersteuner:

• Jij verzorgt de administratieve handelingen en bewaakt de termijnen rondom de afhandeling van onder andere:
  - Bezwaarschriften tegen besluiten van Gedeputeerde Staten, Provinciale Staten en de Commissaris van de Koning;
  - Zaken waarop de Provincie in administratief beroep moet beslissen;
  - Verzoeken aan de voorzitter van Gedeputeerde Staten om onverwijlde bijstand;
  - De publicatie van reglementen en verordeningen;
  - De vergoeding van proceskosten naar aanleiding van rechterlijke uitspraken; afhandeling van aansprakelijkstellingen;
  - Verzoeken voor stageplaatsen.
• Het verhalen van schade toegebracht aan provinciaal eigendom;
• Ten slotte bied je advies en ondersteuning bij te volgen procedures, inhoudelijk advies, planning & organisatie alsmede administratieve ondersteuning van het cluster AJZ als geheel.

Wat wij van jou vragen

• Een afgeronde opleiding op minimaal MBO+ niveau;
• Ruime ervaring in een juridisch ondersteunende functie;
• Kennis van en ervaring met de Algemene wet bestuursrecht;
• De competenties klantvriendelijkheid, plannen en organiseren, nauwkeurigheid en vasthoudendheid;
• Een hands-on-mentaliteit;
• Een grote mate van zelfstandigheid en flexibiliteit alsook ervaring met het werken binnen een team;
• Digitale vaardigheden (bekendheid met Excel, Ibabs en/of Sharepoint is een pre).

Hoe wij jouw bijdrage waarderen

• Een bruto maandsalaris o.b.v. een 36-urige werkweek, van minimaal € 2.970,49 en maximaal € 4.179,46 in schaal 8;
• Een bruto maandsalaris op basis van een 36-urige werkweek;
• Individueel Keuze Budget (IKB) van ca. 22%, incl. vakantiegeld (8%) en een structurele eindejaarsuitkering (8,3%). Dit budget komt bovenop je vaste salaris en kun je laten uitbetalen wanneer jij hier behoefte aan hebt. Of je kunt het inzetten voor de aankoop van bv. een fiets, sportabonnement of extra verlof;
• Persoonlijk opleidingsbudget van € 6.000,- voor de looptijd van 5 jaar met voldoende mogelijkheden om jezelf te blijven ontwikkelen;
• Pensioensopbouw bij ABP;
• Mogelijkheid tot opbouw ADV.

Werken als Provincie Professional

In deze functie ben je onderdeel van het cluster Algehele Juridische Zaken. Dit cluster verzorgt vrijwel de gehele juridische advisering aan de gehele organisatie. Efficiency en flexibiliteit richting het bestuur, de directie en de clusters is voor ons van groot belang. Het cluster Algehele Juridische Zaken heeft onder andere een ondersteunende en coördinerende taak in de centrale afhandeling van bezwaar- en (administratief)beroepschriften, klachten, schadeclaims en verzoeken om onverwijlde bijstand. De medewerkers zijn flexibel inzetbaar voor velerlei juridische werkzaamheden en fungeren als vraagbaak voor juridisch vragen.

Deskundigheid, klantvriendelijkheid en flexibiliteit zijn de kernkwaliteiten van de medewerkers van het cluster AJZ

Solliciteren

Bij voldoende sollicitanten sluiten wij deze vacature.

Is dit toch niet jouw baan, maar ken je iemand die er wel helemaal bij past? Tip hem of haar dan. Je maakt diegene én ons erg blij. Alvast bedankt!

Meer informatie

Heb je andere vragen? Wij hebben de antwoorden. Bel gerust met Erik Weusten, Teammanager Bestuursrecht via nummer +31 (0)6 46 21 82 93.

Help Limburg verduurzamen zonder de natuur uit het oog te verliezen! Als beleidsmedewerker ecologische advisering (energie en klimaat) speel jij een sleutelrol in het vinden van de juiste balans tussen duurzame ontwikkeling en biodiversiteit.

De energie- en klimaattransitie leidt tot een groeiende behoefte aan deskundige ecologische advisering. Daarom zoekt de provincie naar een tijdelijke uitbreiding van haar team van ecologen. Als beleidsmedewerker ecologische advisering ben jij binnen het domein energie en klimaat verantwoordelijk voor het opstellen van adequate (ecologische) adviezen bij vergunningaanvragen, ruimtelijke ordeningsprocedures en/of eigen provinciale projecten. Zo lever jij tegelijkertijd een bijdrage aan het behoud en herstel van de Limburgse natuur én aan de duurzame ontwikkeling van Limburg.

Om deze functie goed te vervullen, beschik je over ecologische expertise van beschermde soorten en habitats, inclusief kennis van drukfactoren zoals stikstof, verdroging en versnippering. Je weet welke methoden en maatregelen nodig zijn om deze natuurwaarden te beschermen en te onderzoeken. Ook ben je goed thuis in relevante wet- en regelgeving en kun je de kwaliteit beoordelen van instrumenten zoals quickscans, natuuronderzoeken en activiteitenplannen. Je hebt inzicht in de belangen binnen de energie- en klimaattransitie en volgt de actuele ontwikkelingen op dit snijvlak. Met jouw communicatieve vaardigheden en gevoel voor tegengestelde belangen weet je standpunten te verbinden. Je vertaalt ecologische kennis en belangen naar heldere, evenwichtige adviezen en beleidsvoorstellen voor het Provinciaal bestuur.

Dit doet een beleidsmedewerker ecologische advisering (energie en klimaat)

• Je adviseert over ecologische aspecten bij ruimtelijke plannen van derden of de provincie, zoals (internationale) energie-infra- en verduurzamingsprojecten zoals zonneparken;
• Je adviseert over de ecologische aspecten bij Omgevingsvergunningverlening en handhavingstrajecten die zijn gerelateerd aan de energie- en klimaattransitie en werkt daarin nauw samen en stemt af met collega’s van de betrokken clusters;
• Je initieert onderzoeken ter onderbouwing van beleid en draagt bij aan de vernieuwing van de Limburgse Omgevingsverordening en het ruimtelijk instrumentarium;
• Je draagt bij aan beleidsvorming op het gebied van grootschalige energie- infraprojecten en verduurzamingsprojecten;
• Je overlegt met externe partijen bij specifieke casussen;
• Je houdt zicht op de landelijke beleidsontwikkelingen op het snijvlak van ecologie en energie en klimaat;
• Je bent op de hoogte van de beleidsaanpak bij andere provincies.

Als beleidsmedewerker bij het cluster Natuur en Water natuur ben je breed inzetbaar en in staat om strategisch maar ook meer tactisch en operationeel beleid vorm te geven en uit te voeren. Je bent in staat om besluitvormingsprocessen aan te sturen. Je kunt omgaan met belangentegenstellingen, zorgt voor draagvlak en formuleert beleidsadviezen voor bestuurders.

Om de functie goed uit te kunnen voeren, heb jij

• Academisch denk- en werkniveau, opleiding HBO of Academisch;
• Ecologische kennis (systeem- en soortenkennis) en affiniteit met natuur en natuurwetgeving;
• Ervaring met advisering/consulting en kennis van het publieke domein;
• Goede schriftelijke en mondelinge communicatieve vaardigheden;
• Politieke en bestuurlijke sensitiviteit en het vermogen om met verschillende belangen om te gaan, inclusief die van bestuur en de provinciale organisatie;
• De ambitie om samen te werken vanuit een intrinsieke motivatie om met betrokken partijen het gezamenlijke belang te realiseren;
• Analytisch vermogen om complexe maatschappelijke vraagstukken te vertalen naar beleidsadviezen;
• Kennis van Engelse, Duitse en/of Franse taal is een pré.

Hoe wij jouw bijdrage waarderen

• Een bruto maandsalaris op basis van een 36-urige werkweek, van minimaal
  €4.232,08 en maximaal €5.972,80 in schaal 11 (afhankelijk van leeftijd, opleiding en ervaring);
• Individuele Keuze Budget (IKB) van ca. 22%, incl. vakantiegeld (8%) en een structurele eindejaarsuitkering (8,3%);
  Dit budget komt bovenop je vaste salaris en kun je laten uitbetalen wanneer jij hier behoefte aan hebt. Of je kunt het inzetten voor de aankoop van bv. een fiets, sportabonnement of extra verlof;
• Mogelijkheden om gedeeltelijk flexibel en plaats onafhankelijk te werken;
• Persoonlijk ontwikkelbudget van € 6.000,- voor de looptijd van 5 jaar met voldoende mogelijkheden om jezelf te blijven ontwikkelen;
• Pensioensopbouw bij ABP;
• Mogelijkheid tot opbouw ADV.

Werken als provincie professional

Dit cluster is verantwoordelijk voor het realiseren van de natuur- en wateropgaven in Limburg. Richtlijnen hiervoor zijn landelijk vastgelegd in het decentralisatieakkoord Nederland, het bestuursakkoord water, in het Natuurpact en in het Programma Natuur. Ook zijn Europese richtlijnen zoals de Vogel- en Habitatrichtlijn, Natuurherstelwet, Drinkwaterrichtlijn en de Kaderrichtlijn Water (KRW) aan de orde en de beleidsmatige invulling van de Omgevingswet.

Solliciteren

Bij voldoende sollicitanten sluiten wij deze vacature.

Is dit toch niet jouw baan, maar ken je iemand die er wel helemaal bij past? Tip hem of haar dan. Je maakt diegene én ons erg blij. Alvast bedankt!

Meer informatie

Bel gerust met Cecile Salomons-Raven, clustermanager van Natuur en Water, via +31 (0)6 21 83 60 63 of Joep Geenen, adjunct-clustermanager van Natuur en Water, via +31 (0)6 52 08 62 81.

De transitie van het landelijk gebied is één van de grootste maatschappelijke opgave van de afgelopen 75 jaar. Het cluster Plattelandsontwikkeling staat centraal in het realiseren van deze opgave. Wie bij Plattelandsontwikkeling werkt, kan buiten de impact van zijn of haar handelen zien. Voor deze vacature zijn wij op zoek naar 2 medewerkers Natuur- en Landschapsbeheer.

Als medewerker natuur- en landschapsbeheer bij het cluster Plattelandsontwikkeling beheer je provinciale natuurpercelen en voer je beheer- en onderhoudswerkzaamheden uit. Je stelt natuurbeheerplannen op en vertaalt beleidsdoelen naar concrete beheeropdrachten. Ook voer je kleine onderhoudswerkzaamheden uit waarbij je gefaciliteerd wordt om de benodigde certificaten en cursussen te behalen. Daarnaast fungeer je als aanspreekpunt en begeleider voor pachters, zodat de kwaliteit van de natuur op provinciaal eigendom aan de gestelde eisen voldoet.

Dit doet een Medewerker Natuur- en Landschapsbeheer

Als medewerker natuurbeheer zet jij je in voor het beheer en onderhoud van provinciale natuurpercelen. Je coördineert beheeropdrachten, stelt onderhoudsplannen op en vertaalt beleidsdoelen naar concrete acties. Dit doe je met oog voor ecologie, kosten en maatschappelijk rendement.

Je werkt nauw samen met terreinbeheerders, aannemers en andere partners om de uitvoering te waarborgen. Daarnaast ondersteun en adviseer je pachters over het beheer van hun percelen, zodat de natuurwaarden behouden blijven.

Naast coördineren steek je ook zelf de handen uit de mouwen. Van padonderhoud tot het herstellen van afrasteringen: jij zorgt ervoor dat het natuurbeheer in de praktijk goed verloopt. Je krijgt de kans om de nodige certificaten en cursussen te behalen, zodat je je werk veilig en vakkundig kunt uitvoeren.

Binnen het team Realisatie & Beheer werk je praktisch en doelgericht volgens de richtlijnen van het Natuurbeheerplan en het inkoop- en aanbestedingsbeleid van de Provincie Limburg.

Jouw belangrijkste taken zijn:

• Het opstellen van beheer- en onderhoudsplannen voor provinciale natuurpercelen;
• Het maken van kostencalculaties voor het beheer van natuurterreinen;
• Het uitvoeren van natuurbeheer- en monitoringinventarisaties;
• Het uitzetten van beheeropdrachten en het controleren van de uitvoering;
• Het vertalen van natuurbeheertypen naar uitvoerbare beheeractiviteiten;
• Het adviseren over en ondersteunen van externe partners in het natuurbeheer;
• Het zelf uitvoeren van kleine onderhoudswerkzaamheden in natuurterreinen, zoals het onderhouden van paden en het verwijderen van ongewenste begroeiing;
• Het begeleiden van pachters in het juiste beheer van de natuurpercelen die zij pachten, en fungeren als vraagbaak voor hun beheer- en onderhoudsvragen.

Wat wij van jou vragen

• MBO werk- en denkniveau;
• Een afgeronde opleiding in natuurbeheer, landschapsbeheer of een vergelijkbaar vakgebied;
• Aantoonbare ervaring in het opstellen van natuurbeheer- en onderhoudsplannen en het uitvoeren van natuurbeheer;
• Ervaring in het werken met kostencalculaties en het beheren van natuurpercelen;
• Bereidheid om zelf kleine onderhoudswerkzaamheden uit te voeren en de benodigde certificaten/cursussen te behalen;
• Affiniteit met de agrarische sector;
• Goede communicatieve vaardigheden en ervaring in samenwerking met externe partners;
• Een proactieve werkhouding en de bereidheid om te werken in een flexibel en dynamisch team.

Hoe wij jouw bijdrage waarderen

• Een bruto maandsalaris van minimaal € 2.642,80 en maximaal € 3.702,39 op basis van een 36-urige werkweek (schaal 7);
• Een Individuele Keuze Budget (IKB) van ca. 22%, incl. vakantiegeld (8%) en een structurele eindejaarsuitkering (8,3%). Dit budget komt boven op je vaste salaris en kun je laten uitbetalen wanneer jij hier behoefte aan hebt. Of je kunt het inzetten voor de aankoop van bv. een fiets, sportabonnement of extra verlof;
• Mogelijkheden om gedeeltelijk flexibel en plaats onafhankelijk te werken;
• Een ontwikkelbudget van €6.000,- voor de looptijd van 5 jaar met voldoende mogelijkheden om jezelf te blijven ontwikkelen;
• Pensioensopbouw bij ABP;
• Mogelijkheid tot opbouw ADV.

Werken als Provincie Professional

In deze functie ben je onderdeel van het cluster Plattelandsontwikkeling. In dit cluster werken zo’n 45 collega’s ‘Doelgericht samen’ aan de provinciale opgaven in het Limburgse landelijk gebied, waarbij samen, creatief, situationeel en plezier de leidraden voor het werk zijn. Het cluster Plattelandsontwikkeling staat aan de lat - om samen met externe partners zoals (collectieven van) terreinbeheerders, het Waterschap, gemeenten, het Rijk, agrarische collectieven, vrijwilligers- en belangenorganisaties - de uitvoering van de natuur- en landschapsopgave mogelijk te maken.

Dit doen we met kleine slagvaardige en wisselende teams - op basis van de driehoek regelen, relatie en realiseren - door middel van het ontwikkelen van subsidieregelingen en andere instrumenten, het inzetten van onze expertise in gebiedsgerichte processen, het ondersteunen van samenwerkingspartners, formuleren en uitvoeren van landschapsbeleid en het realiseren van natuur. Intern werken we nauw samen met onder meer de clusters Natuur en Water, Programma’s en Projecten, Subsidies, Grond en Vastgoed, Economie en Innovatie, en Algemene Juridische Zaken.

Samen werken wij vanuit de overtuiging dat het Limburgse landschap ruimte moet bieden om te werken, genieten en te ondernemen. Kortom: om te leven.

Solliciteren

Bij voldoende sollicitanten sluiten wij deze vacature.

Is dit toch niet jouw baan, maar ken je iemand die er wel helemaal bij past? Tip hem of haar dan. Je maakt diegene én ons erg blij. Alvast bedankt!

Meer informatie

Heb je vragen? Wij hebben de antwoorden. Bel gerust met Ruben van Beusekom, clustermanager Plattelandsontwikkeling via nummer +31 (0)6 11 78 81 33.

Weet jij de Provincie Limburg administratief te ontzorgen met het centraal verwerken van poststukken, brieven en documenten zodat ze tip top in orde bij de ontvangers terecht komen? Met dit talent draag jij bij aan een mooier, innovatiever en duurzamer Limburg!

Als secretariaatsmedewerker bij de Centrale Verwerkingseenheid haal jij energie uit het controleren, verwerken en afhandelen van stukken.

Zo maak jij de provincie mooier, innovatiever en duurzamer

Jij en je collega's zorgen ervoor dat de uitgaande documentenstroom vlot en efficiënt verloopt. De CVE, het team waar je deel van uitmaakt, staat voor samenwerking en afstemming. Hier komen alle uitgaande stukken van de provincie samen, worden ze gecontroleerd en klaargemaakt voor verzending. Jij zorgt ervoor dat alles op een nette en representatieve manier wordt verstuurd, waardoor je het visitekaartje bent voor de organisatie. We zoeken een collega die secuur te werk gaat, klantgericht is en die de kwaliteit van uitgaande documenten hoog in het vaandel heeft staan. We verwachten dat je oog hebt voor detail, punctueel werkt, maar ook een echte teamplayer bent die flexibel en collegiaal is. Herken jij jezelf in deze eigenschappen? Dan maken wij graag kennis met jou.

CVE denkt met je mee!

Wat wij van jou vragen:

• uitstekende beheersing van de Nederlandse taal;
• minimaal een afgeronde MBO 3/4 opleiding;
• uitgaande correspondentie feilloos controleren op taalfouten, lay-out en huisstijl;
• afgehandelde stukken op een correcte manier kunnen registreren;
• bekend zijn met Teams, Sharepoint en Ibabs;
• informatie kunnen samenstellen aan de hand van mandaatlijsten;
• goed weet samen te werken in een klein team;
• flexibel zijn;
• ervaring met besluitvormingsprocessen is een pré
• werkdagen zijn op woensdag, donderdag en vrijdag.

Een meeloopmoment binnen het team secretariaatsmedewerkers CVE maakt deel uit van de sollicitatieprocedure.

Hoe wij jouw bijdrage waarderen

• Een bruto maandsalaris op basis van een 36-urige werkweek, van minimaal € 2496,00 en maximaal € 3226,34 in schaal 5 (afhankelijk van leeftijd, opleiding en ervaring);
• Individuele Keuze Budget (IKB) van ca. 22%, incl. vakantiegeld (8%) en een structurele eindejaarsuitkering (8,3%). Dit budget komt bovenop je vaste salaris en kun je laten uitbetalen wanneer jij hier behoefte aan hebt. Of je kunt het inzetten voor de aankoop van bv. een fiets, sportabonnement of extra verlof;
• PBDI budget van € 6.000,- voor de looptijd van 5 jaar met voldoende mogelijkheden om jezelf te blijven ontwikkelen;
• Pensioensopbouw bij ABP;
• Mogelijkheid tot het opbouwen van ADV

Werken als provincie professional

Als secretariaatsmedewerker CVE maak jij deel uit van het cluster Secretariële en Administratieve Ondersteuning (S&A). Hier maken we werk van de persoonlijke en professionele ontwikkeling van onze ondersteuners. Vanuit dit cluster zijn 55 secretariële en administratieve professionals verspreid over de organisatie aan het werk voor Limburg.
S&A is daarmee de professionele dienstverlener die de Provincie Limburg optimaal faciliteert in de ondersteuning van gedeputeerden, directie, managers en clusters.

Meer over Provincie Limburg

Als professionals in de provincie Limburg hebben we één gemeenschappelijk doel: Limburg in de toekomst nog mooier, duurzamer en innovatiever door te geven aan de volgende generaties. Dit stelt ons voor ambitieuze uitdagingen, van het behoud van ons cultureel erfgoed tot het verder versterken van ons vernieuwende karakter. Van de pracht van onze natuur tot de strategische waarde van onze logistieke hotspots, en van onze unieke euregionale ligging tot de economische vernieuwing die we stimuleren. Deze veelzijdige en complexe vraagstukken pakken we vol enthousiasme aan, ieder vanuit zijn of haar eigen expertise.

Met meer dan 1100 professionals werken we samen aan de toekomst die Limburg verdient. De provincie Limburg gelooft in de kracht van eigenaarschap, verbinden en ontwikkelen. We moedigen onze medewerkers aan om verantwoordelijkheid te nemen voor hun werk en beslissingen, creëren een werkomgeving waarin samenwerking en verbinding centraal staan, en bieden volop kansen voor persoonlijke en professionele groei. Samen bouwen we aan een succesverhaal waarin iedereen zich betrokken en gepassioneerd voelt.

Overige informatie bij externe werving

De geselecteerde kandidaat zal aan het einde van de selectieprocedure van ons het verzoek krijgen om een VOG aan te vragen bij de gemeente en na goedkeuring van Justis aan ons te overleggen.

Solliciteren

Bij voldoende sollicitanten sluiten wij deze vacature.

Is dit toch niet jouw baan, maar ken je iemand die er wel helemaal bij past? Tip hem of haar dan. Je maakt diegene én ons erg blij. Alvast bedankt!

Meer informatie

Heb je vragen? Wij hebben de antwoorden. Bel gerust met Cècely Loontjens, clustermanager Secretariële en Administratieve Ondersteuning, op +31(0)6 52 08 62 93.

Krijg jij er energie van om de ambities uit het coalitieakkoord en beleidskader Nieuwe Energie en Schoon Leefmilieu (NESL) te vertalen naar een concrete aanpak en de uitvoering daarvan met externe partijen te realiseren?

Het programma Nieuwe Energie richt zich naast energie infrastructuur op de besparing van het energiegebruik, op de duurzame opwekking van energie en op de verduurzaming van de industrie, bedrijventerreinen en het MKB.
Jij bedenkt daartoe samen met collega’s en partners als gemeenten, corporaties en coöperaties aanpakken om deze opgave te vertalen naar structurele oplossingen. Waar nodig vertaal je deze oplossingen door naar aanpassingen in het beleid en het bijbehorende instrumentarium.

Zo maak jij de provincie mooier, innovatiever en duurzamer

Jij geeft in samenwerking met collega’s en medewerkers van externe partijen uitvoering aan geformuleerde ambities ten aanzien van energie zoals verwoord in het Provinciale Coalitieakkoord en het beleidskader NESL. Dit doe je specifiek voor de energie-infrastructuur opgave. Met name ben je het provinciale contact voor netcongestie en programmeren van energie-infrastructuur. Taken binnen dit dossier zijn:

• Je ondersteunt in de organisatie, coördinatie en planning van de energie-infrastructuur van de toekomst in Limburg;
• Namens de Provincie ben jij een belangrijke partner in de gezamenlijke aanpak met gemeenten en netbeheerders rondom het integraal programmeren van energie-infrastructuur. Dit betekent dat je mede verantwoordelijk bent voor de uitvoering van het Provinciaal Meerjarenprogramma Infrastructuur Energie en Klimaat;
• Voor de kortere termijn werk je aan de aanpak van de acute netcongestie;
• Je bent binnen de Provincie één van de aanspreekpunten voor de ontwikkelingen op het gebied van energieopslag als onderdeel van het gehele energiesysteem.
• Je volgt de nationale ontwikkelingen en neemt deel aan interprovinciaal overleg.
• Je adviseert (bestuurders) over te maken keuzes in jouw werkveld en weet jouw advies goed te onderbouwen. Tevens bereid je bestuurlijke overleggen voor;
• Je werkt nauw samen met de collega’s binnen team Energie en met name team energie-infrastructuur;
• Je legt verbindingen tussen onderdelen van de energietransitie en andere beleidsdomeinen en de opgave m.b.t. energie-infrastructuur en netcongestie.

Dit takenpakket vervul je vanuit je enthousiaste, deskundige, breed georiënteerde en positief kritische houding. Je bent verantwoordelijk voor het voorbereiden van beleidsvoorstellen en -alternatieven. Om dit te realiseren ben je in staat om maatschappelijke vraagstukken te vertalen naar de consequenties voor het beleidsterrein en zoek je verbinding met andere beleidsterreinen en organisaties.

De uitdagingen omtrent energie en specifiek de netcongestie problematiek schrikken jou niet af, maar motiveren je dankzij je stressbestendigheid en flexibiliteit juist om samen met collega’s en partners naar de best mogelijke structurele oplossingen te zoeken.

Wat wij van jou vragen

• HBO+ of WO werk- en denkniveau met bij voorkeur een energie gerelateerde vooropleiding;
• Relevante inhoudelijke werkervaring in een publiek georiënteerde werkomgeving;
• Strategisch inzicht en affiniteit met complexe processen en rollen;
• Goed ontwikkelde adviesvaardigheden;
• Een initiatiefrijke persoonlijkheid die makkelijk contact maakt met alle verschillende belanghebbenden en hiermee een goede werkrelatie opbouwt;
• De competenties: flexibel, politiek sensitief, zelfstandig, initiatief nemend en organisatorisch vaardig;
• Kennis of affiniteit met de energietransitie in de brede zin;
• Korte en bondige schriftelijke vaardigheden;
• Specifieke vakinhoudelijke kennis is vanzelfsprekend een pre.

Hoe wij jouw bijdrage waarderen

• Een bruto maandsalaris van minimaal € 4.232,087 en maximaal € 5.972,80 op basis van een 36-urige werkweek (schaal 11);
• Een Individuele Keuze Budget (IKB) van ca. 22%, incl. vakantiegeld (8%) en een structurele eindejaarsuitkering (8,3%). Dit budget komt boven op je vaste salaris en kun je laten uitbetalen wanneer jij hier behoefte aan hebt. Of je kunt het inzetten voor de aankoop van bv. een fiets, sportabonnement of extra verlof;
• Mogelijkheden om gedeeltelijk flexibel en plaats onafhankelijk te werken;
• Een ontwikkelbudget van €6.000,- voor de looptijd van 5 jaar met voldoende mogelijkheden om jezelf te blijven ontwikkelen;
• Pensioensopbouw bij ABP;
• Mogelijkheid tot opbouw ADV;
• Het betreft een tijdelijke functie voor de duur van drie jaar.

Werken als provincie professional

Het cluster Wonen en Leefomgeving draagt met beleidsontwikkeling en -uitvoering bij aan een aantrekkelijke en gezonde Limburgse woon- en leefomgeving. Vanuit dat cluster werk je onder de inhoudelijke aansturing van de Programmamanager Nieuwe Energie. Je werkzaamheden liggen primair op de energie-infrastructuur opgave.

Solliciteren

Bij voldoende sollicitanten sluiten wij deze vacature.

Is dit toch niet jouw baan, maar ken je iemand die er wel helemaal bij past? Tip hem of haar dan. Je maakt diegene én ons erg blij. Alvast bedankt!

Meer informatie

Heb je vragen? Wij hebben de antwoorden. Bel gerust met Nina van Dongen, projectmanager energie-infrastructuur, op +31 (0)6 31 79 66 92, of met Mirella Partouns, programmamanager, op +31 (0)6 29 47 73 48.

Wij zoeken ter ondersteuning van de clustermanager Wonen & Leefomgeving een besluitvaardige adjunct met een hoog organiserend vermogen.

Ben jij een flexibele (people)manager die in een steeds veranderende (bestuurlijk complexe) omgeving en strategisch krachtenveld, eigenaarschap toont, overzicht houdt en verantwoordelijkheid draagt? Heb jij affiniteit met wet- en regelgeving (met name in het milieu- en ruimtelijke domein) en de vaardigheden om dit samen het team te vertalen naar praktisch toepasbaar beleid?

Zo maak jij de provincie mooier, innovatiever en duurzamer

In de functie van adjunct clustermanager ligt je focus op de verdere ontwikkeling van het cluster en bijbehorende ontwikkeling van de medewerkers. Dit vraagt veel van je coachende vaardigheden, gesprekstechnieken en leidinggevende kwaliteiten. Iedere medewerker is anders en jij bent in staat om snel te schakelen tussen verschillende leiderschapsstijlen waarmee je iedere medewerker op diens eigen manier weet te motiveren en uit te dagen om te (blijven) leren en het gezamenlijke doel te bereiken.

Met deze aanpak integreer je beleidskaders en bevorder je professionaliteit, integraliteit, samenhang en de verbinding met interne én externe netwerken. Hiervoor heb je affiniteit met fysieke gebiedsontwikkeling, de daarbij horende realisatie strategieën (contractvormen, subsidieregelingen, samenwerkingsverbanden etc.) en het opstellen van een jaarlijkse financiële begroting.

Als adjunct clustermanager ben je in staat om boven de materie uit te stijgen, maar ook om reflectief en kritisch naar je eigen handelen te blijven kijken om steeds weer het beste uit jezelf te halen. Je staat stevig in je schoenen en durft een collega, manager of bestuurder op de juiste manier een spiegel voor te houden om zo uiteindelijk tot een beter en verantwoord resultaat te komen. Met jouw analytisch vermogen, om de vraag achter de vraag en consequenties van keuzes te doorzien, stel je de medewerkers in staat om vanuit de juiste rolinvulling de goede vraag aan het bestuur voor te leggen.
Je bent complementair aan de clustermanager en vormt een brug tussen het cluster en de verschillende programma’s waar het cluster aan levert. Je brengt ontwikkelvraagstukken tot uitvoering en je bent in staat om een praktische vertaling te maken van relevante wetgeving op gebied van milieu en ruimtelijke vraagstukken naar werkzaamheden voor het cluster. Daarbij is het belangrijk dat je ervaring hebt met werken en leidinggeven binnen een politiek-bestuurlijke context en in een matrixorganisatie.

De definitieve taakverdeling met de clustermanager wordt in onderling overleg verder uitgewerkt.

Werken als provincie professional voor Wonen & Leefomgeving

Kijkend naar de actuele en dynamische maatschappelijke opgaven die in Limburg spelen, zit je bij het cluster Wonen en Leefomgeving midden in het speelveld. Dit inhoudelijk diverse en daarmee brede cluster, geeft middels integrale beleidsontwikkeling en -uitvoering, actief vorm aan een aantrekkelijke en gezonde woon- en leefomgeving, verdeeld over de drie thema’s Wonen en Samen Leven, Energie, en Gezonde Leefomgeving. Hiervoor werken wij aan de woningbouwopgave en voeren we regie op de omvangrijke prestatieafspraken wonen voor Limburg zoals die met het Rijk overeen gekomen zijn. Aanvullend daarop coördineren wij de integrale aanpak arbeidsmigranten. We werken aan de Limburgse leefbaarheidsaanpak en dragen bij aan de dorps- en wijkgerichte aanpak. We adviseren bij onder meer het opstellen en uitvoeren van de Provinciale en Regionale Energie Strategieën en bij de ontwikkeling van warmtenetten en grootschalige elektriciteitsopwekking. We voeren wettelijke taken uit ten aanzien van milieu en leveren milieu- en/of energieadvies aan grote projecten als de aanleg van 380 kV verbinding Maasbracht - Graetheide, een omgevingsbewust Maastricht Aachen Airport, en de ontwikkeling en verduurzaming van Chemelot. Tot slot zorgen we voor de coördinatie van de verduurzaming van de eigen organisatie.

Wat wij vragen:

• WO werk- en denkniveau;
• Aantoonbare relevante werkervaring in een leidinggevende functie welke veranderkundige en financiële aspecten kent;
• Affiniteit met wet- en regelgeving ten aanzien van fysieke gebiedsontwikkelingen, milieu- en verduurzamingsvraagstukken, met een innovatieve kijk op uitvoeringsstrategieën;
• Een uitstekend gevoel voor bestuurlijke en maatschappelijke verhoudingen;
• Een teamspeler die anderen kan laten schitteren en helpt groeien door middel van feedback, betrokkenheid en loyaliteit;
• Een snelle beslisser met een hoog organiserend vermogen;
• Communicatieve- (mondeling en schriftelijk) en adviesvaardigheden, een resultaatgerichte werkstijl, initiatief, netwerkvaardigheid, vernieuwings- en verbindingskracht.

Hoe wij jouw bijdrage waarderen

• Een bruto maandsalaris o.b.v. een 36-urige werkweek, van minimaal € 5.197,31en maximaal € 7.351,65 in schaal 13;
• Individueel Keuze Budget (IKB) van ca. 22%, incl. vakantiegeld (8%) en een structurele eindejaarsuitkering (8,3%). Dit budget komt bovenop je vaste salaris en kun je laten uitbetalen wanneer jij hier behoefte aan hebt. Of je kunt het inzetten voor de aankoop van bv. een fiets, sportabonnement of extra verlof;
• Mogelijkheden om gedeeltelijk flexibel en plaats onafhankelijk te werken;
• Persoonlijk ontwikkelbudget van € 6.000,- voor de looptijd van 5 jaar met voldoende mogelijkheden om jezelf te blijven ontwikkelen;
• Pensioensopbouw bij ABP.
• Mogelijkheid tot opbouw ADV.

Solliciteren

Bij voldoende sollicitanten sluiten wij deze vacature.

Is dit toch niet jouw baan, maar ken je iemand die er wel helemaal bij past? Tip hem of haar dan. Je maakt diegene én ons erg blij. Alvast bedankt!

Meer informatie

Heb je vragen? Wij hebben de antwoorden. Bel gerust met Edwin Zijlstra, Clustermanager Wonen en Leefomgeving via +31 (0)6 46 97 46 72.

Ben je een gedreven vakbekwame verbinder die met flair, daadkracht en toewijding, op een servicegerichte manier, met ons invulling geeft aan de verdere professionalisering van de inkoopfunctie binnen de Provincie Limburg? Haal je plezier uit het in goede banen leiden van complexere inkoop- en aanbestedingstrajecten en ben je bereid een actieve bijdrage te leveren aan de doorontwikkeling van ons cluster, dan zijn wij op zoek naar jou!

Als inkoopadviseur geef je mede vorm aan professionalisering van inkoopmanagement binnen én buiten de Provincie Limburg. Je geeft gevraagd en ongevraagd advies over het inkoop- en aanbestedingsbeleid (met de daarin opgenomen inkoopdoelen) en de van toepassing zijnde inkooptools. Je werkt als inhoudelijk specialist aan diverse opdrachten. Daarnaast adviseer je soms ook over complexe en bestuurlijk gevoelige aanbestedingstrajecten.

Zo maak jij de provincie mooier, innovatiever en duurzamer

Binnen deze veelzijdige functie in een dynamische omgeving werk je samen met andere inkoopadviseurs aan het in kaart brengen van inkoopbehoeftes van de aan jou toegewezen clusters om deze vervolgens passend door te vertalen richting een inkoopkalender. Je bevordert organisatie breed kennisontwikkeling en informatie-uitwisseling op het vakgebied van inkoop en bent voor je accounts een business partner op het gebied van inkoop. Je volgt de externe ontwikkelingen in het vakgebied en draagt hier actief aan bij namens de Provincie Limburg.

Wat jij gaat doen:

• Je bent in staat om op rechtmatige en doelmatige wijze complexere aanbestedingstrajecten (van meervoudig onderhands tot Europees) te begeleiden;
• Jij hebt inzicht in de inkoopmarkt, haar trends en de toepassing van dit inzicht bij aanbestedingen om zo meer value for money te realiseren;
• Je denkt en werkt mee aan verbeteringen op het vlak van inkoopbeleid, inkoopadvies- en systemen en het totale inkoopproces;
• Je bent in staat om op professionele wijze accountmanagement toe te passen aan de aan jou toegewezen clusters. Daarbij adviseer je collega’s ook over manieren om efficiënter en maatschappelijk verantwoord in te kopen. Je doel is om een business partner op het gebied van inkoop te worden;
• Je bent mede verantwoordelijk voor het jaarlijks opstellen van de organisatie brede aanbestedingskalender.
• Je bent in staat om een extern netwerk op te bouwen en te onderhouden voor kennisontwikkeling en informatie-uitwisseling op het gebied van inkoop en aanbesteding.

Om de functie goed uit te kunnen voeren, heb jij

• Minimaal HBO denk- en werkniveau, bij voorkeur aangevuld met NEVI I en II;
• Gedegen kennis van en ruime ervaring met overheidsinkoop (zelfstandig inkoopadviseur);
• Een gezonde dosis politiek-bestuurlijke sensitiviteit en ervaring met het adviseren in een politiek bestuurlijk krachtenveld;
• Een verbindende instelling en het vermogen om effectieve samenwerkingsrelaties op te bouwen en te onderhouden;
• Een professionele werkhouding, accuraat en integer;
• Adequate kennis van de relevante wet– en regelgeving;
• Een hoge mate van collegialiteit en servicegerichtheid vanuit een drijfveer om onze dienstverlening te optimaliseren en aan te laten sluiten bij de aanbestedingspraktijk van vandaag en morgen;
• Het vermogen om daadkrachtig op te treden in de advisering zowel in termen van oplossingen als in termen van bewaken van concernkaders.

Hoe wij jouw bijdrage waarderen

• Een bruto maandsalaris o.b.v. een 36-urige werkweek, van minimaal 4.232,08 en maximaal € 5.972,80 in schaal 11 (afhankelijk van leeftijd, opleiding en ervaring);
• Individueel Keuze Budget (IKB) van ca. 22%, incl. vakantiegeld (8%) en een structurele eindejaarsuitkering (8,3%). Dit budget komt bovenop je vaste salaris en kun je laten uitbetalen wanneer jij hier behoefte aan hebt. Of je kunt het inzetten voor de aankoop van bv. een fiets, sportabonnement of extra verlof;
• Persoonlijk opleidingsbudget van € 6.000,- voor de looptijd van 5 jaar met voldoende mogelijkheden om jezelf te blijven ontwikkelen;
• Pensioensopbouw bij ABP;
• Mogelijkheid tot opbouw ADV.

Werken als Provincie Professional

In deze functie ben je onderdeel van het cluster Inkoop en Aanbesteding.
Bij Cluster Inkoop en Aanbesteding werken met 17 fte die zich toegewijd bezig houden met het verlenen van inkoopadvies, aanbestedingsbegeleiding (van meervoudig onderhands tot Europees) en inkoopanalyses.
Begin 2024 is daar centraal contractbeheer aan toegevoegd en in de loop van dit jaar wordt dit nog uitgebreid met een regierol bij de professionalisering van het managen van inkoopcontracten.
Deze doorontwikkeling vraagt ook continue aandacht voor de bedrijfsvoering en ontwikkeling van het cluster. Persoonlijke ontwikkeling van onze medewerkers staat hoog in het vaandel evenals het toewerken naar toekomstbestendige systemen, processen en werkwijzen. De kernwaarden van het cluster zijn deskundigheid, professionaliteit, vernieuwing en integriteit.

Solliciteren

Bij voldoende sollicitanten sluiten wij deze vacature.

Is dit toch niet jouw baan, maar ken je iemand die er wel helemaal bij past? Tip hem of haar dan. Je maakt diegene én ons erg blij. Alvast bedankt!

Meer informatie

Heb je vragen? Wij hebben de antwoorden. Bel gerust met Monika Pörteners, clustermanager Inkoop en Aanbesteding via nummer +31 (0)6 52 73 58 41.

Als adviseur Public Affairs in Den Haag vertegenwoordig je (samen met een collega) de Provincie Limburg op een toegankelijke, integere wijze en met verstand van zaken. Je bent de oren en ogen in de Haagse politiek en volgt de actuele maatschappelijke ontwikkelingen op de voet. Jij zorgt dat de belangen van Limburg en onze inwoners gehoord worden en daarmee bouw je mee aan het versterken van de positie van onze provincie. Dit doe je vanuit je betrouwbare persoonlijkheid, waarbij je proactief verbindingen legt met relevante stakeholders, zowel binnen de Provincie Limburg als daarbuiten.

Zo maak jij de provincie mooier, innovatiever en duurzamer

Jouw taak, als adviseur Public Affairs, is tweeledig. Enerzijds focus het team in Den Haag zich op het actief monitoren en beïnvloeden van politieke processen in de Eerste en Tweede kamer. Je zorgt er als lobbyist voor dat de provinciale belangen in Den Haag onder de aandacht worden gebracht en bent dan ook regelmatig in het Kamergebouw te vinden. Door slim gebruik te maken van strategische evenementen breid je namens de Provincie Limburg de relevante netwerken uit. Op deze manier positioneer je de belangrijkste Limburgse thema’s effectief.

Anderzijds adviseer je proactief het college van Gedeputeerde Staten, directie en de ambtelijke organisatie wanneer het gaat om Haagse agendering en beleidsbeïnvloeding. Je verdiept je in de Limburgse lobbyprioriteiten en onderhoudt korte lijnen met je collega’s in het Gouvernement. Jouw flexibiliteit en verbindingsvermogen zorgt ervoor dat jij het bestuur en de organisatie kunt adviseren omtrent de kansen en bedreigingen voor Limburg en bij de Rijksoverheid. Samen met je collega’s uit het team Woordvoering & Public Affairs denk jij mee over een passende mediastrategie bij jouw lobbywerk. Daarnaast werk je samen met lobbyisten van andere provincies en organisaties. Op deze manier probeer je gezamenlijk kansen te ontdekken om Limburg mooier, innovatiever en duurzamer te maken.

Je uitstekende lobbyvaardigheden resulteren in het vormgeven van bestuurlijke relaties en het verwerven van in- en extern draagvlak. Je laat daarbij creativiteit en strategisch inzicht zien. Je bent bereid om de handen uit de mouwen te steken. Daarbij maakt je sterke gevoel voor integriteit dat jij correct omgaat met vertrouwelijke en politiek gevoelige informatie.

- Je bent één van de gezichten van de provincie Limburg en Den Haag;
- Je monitort politieke ontwikkeling en vertaalt deze naar kansen en bedreigingen voor de provincie;
- Je adviseert hierover richting het bestuur en de ambtelijke organisatie;
- Je onderhoudt en ontwikkelt relevant politiek netwerk en stakeholders;

Wij zoeken iemand met:

• Een afgeronde HBO/WO opleiding, bij voorkeur in de richting van politicologie of bestuurskunde;
• Minimaal 3-5 jaar relevante werkervaring en actuele kennis van het functioneren van het openbaar bestuur in totaliteit;
• Kennis van de politieke dynamiek in Den Haag mét een aantoonbaar relevant netwerk;
• Een flexibele houding en sterke communicatieve vaardigheden;
• Kennis van ontwikkelingen op het vlak van Public Affairs;
• Analytisch en strategisch inzicht in politieke/maatschappelijke ontwikkelingen;
• De juiste omgevingssensitiviteit en adviesvaardigheden om af te stemmen over politiek-bestuurlijke onderwerpen met gedeputeerden, de ambtelijke organisatie en de partners van de Provincie Limburg.

Hoe wij jouw bijdrage waarderen

• Een bruto maandsalaris o.b.v. een 36-urige werkweek, van minimaal € 4.799,63 en maximaal € 6.783,52 in schaal 12;
• Individueel Keuze Budget (IKB) van ca. 22%, incl. vakantiegeld (8%) en een structurele eindejaarsuitkering (8,3%). Dit budget komt bovenop je vaste salaris en kun je laten uitbetalen wanneer jij hier behoefte aan hebt. Of je kunt het inzetten voor de aankoop van bv. een fiets, sportabonnement of extra verlof;
• Mogelijkheden om gedeeltelijk flexibel en plaats onafhankelijk te werken;
• Flexibiliteit- en representatievergoeding en dubbele standplaatsvergoeding (indien van toepassing) volgens de regeling voor PA-medewerkers op locatie;
• Persoonlijk ontwikkelbudget van € 6.000,- voor de looptijd van 5 jaar met voldoende mogelijkheden om jezelf te blijven ontwikkelen;
• Pensioensopbouw bij ABP.

Werken als provincie professional

Het cluster Strategie en Communicatie heeft tot taak het adviseren van bestuur, directie en organisatie op het vlak van strategie, lobby en communicatie. Binnen dit cluster zijn drie teams actief: Woordvoering & Public Affairs (WPA), Strategie (STRA) en Projecten en Redactie (PRE). Naast de verticale structuur kent het cluster ook horizontale lijnen, waarin per bestuursportefeuille alle relevante inhoudelijke en communicatieve disciplines worden samengebracht (woordvoering, strategie, lobby, projectcommunicatie en redactie). Zo ontstaat een volwaardige matrixstructuur. Centraal daarbij staat het stroomlijnen en vernieuwen van de communicatieve interactie met de samenleving én het nationaal en internationaal krachtiger profileren van Limburg.

Meer over Provincie Limburg

Als provincie professionals willen we maar één ding: Limburg nog mooier, duurzamer en innovatiever doorgeven aan de volgende generaties dan dat zij nu al is. Dat biedt ambitieuze opgaven. Van ons cultureel erfgoed tot ons vernieuwende karakter. Van onze prachtige natuur tot onze logistieke hotspots. En van onze bijzondere euregionale ligging tot aan economische vernieuwingskracht. Al deze complexe en veelzijdige uitdagingen pakken we met beide handen aan. Ieder vanuit zijn eigen expertise. Zo werken we samen met ruim 900 professionals aan de toekomst die Limburg verdient.

Overige informatie bij externe werving

De geselecteerde kandidaat zal aan het einde van de selectieprocedure van ons het verzoek krijgen om een VOG aan te vragen bij de gemeente en na goedkeuring van Justis aan ons te overleggen.

Voor deze functie geldt het risicoprofiel integriteit.

Solliciteren

Top! Reageer dan snel en simpel via de solliciteer-knop!

Is dit toch niet jouw baan, maar ken je iemand die er wel helemaal bij past? Tip hem of haar dan. Je maakt diegene én ons erg blij. Alvast bedankt!

Meer informatie

Heb je vragen? Wij hebben de antwoorden. Bel gerust met Nieky van Steenkiste, Teammanager Woordvoering & Public Affairs via +31 (0)6 12 63 30 98.