Management Vacatures

Hieronder vind je de nieuwste management vacatures die de partners van Baandomein, open hebben staan.

limburg, Sittard-Geleen, Zuid Limburg
Geplaatst 1 dag geleden

Ben jij die facilitaire duizendpoot en meewerkende voorman/-vrouw die medewerkers in hun kracht zet? Zit dienstverlening in jouw DNA?

Dan zijn we op zoek naar jou!

Team Productie en Diensten Vidar

Het team Productie en Diensten Vidar is de (leer-)werkomgeving voor medewerkers die extra ondersteuning nodig hebben om te kunnen meedoen met werk. Zo kunnen deze medewerkers  hun werkervaring en werknemersvaardigheden in een mensontwikkel- / productie-omgeving verder ontwikkelen. De medewerkers die bij ons aan de slag zijn, worden geplaatst vanuit de Wet sociale werkvoorziening (WSW) en de Participatiewet. 

Om aan te sluiten op het talent van de medewerkers hebben we meerdere vakafdelingen en leerwerklijnen. Denk hierbij aan o.a. Millenerpoort-tapijten, (technische) assemblage, verpakking, horeca-catering, logistiek, facilitaire services en enkele externe groepsdetacheringen. Deze vakafdelingen worden direct aangestuurd door onze leidinggevende die zorgen voor de juiste begeleiding en ondersteuning van onze medewerkers uit verschillende doelgroepen Hierbij staat talentontwikkeling en mobiliteit van medewerkers voorop echter in welke mate en welk accent is afhankelijk van de medewerkers, de aard van het werk, de mate waarin een afdeling is ingericht en de leerelementen van de werkplek.

Wat wordt jouw uitdaging?

Als Begeleider instrueer en begeleid je een groep (wsw-) medewerkers in het productieproces en werk je zelf ook mee aan de productieopdracht, zodat de productie op gang blijft en de producten conform de afspraken met opdrachtgever/klant/inlener worden afgeleverd. Je houdt toezicht op de naleving van de werkinstructies en arbo-veiligheidsregels. Je bevordert de goede verhoudingen en lost knelpunten en kleine problemen op.

De werkzaamheden van deze begeleider zijn specifiek gericht op het doorontwikkelen van onze catering en facilitaire afdeling. Ervaring in catering en facilities is dus een pré. Op termijn kan het echter ook voorkomen dat je wordt ingezet t.b.v. andere leerwerklijnen, intern uitgevoerd binnen Productie & Diensten of extern als begeleider bij groepsdetacheringen of WOL (werken op locatie) projecten.

Wat zijn jouw talenten? 

We zijn benieuwd naar jouw verhaal en unieke talenten en vragen een MBO werk- en denkniveau (bijvoorbeeld aantoonbaar door een diploma SPW). Onze voorkeur gaat uit naar een MBO-diploma Facilitaire Dienstverlening. Daarnaast heb je ervaring in het begeleiden van groepen medewerkers en affiniteit met de doelgroep. Je bent een echte teamspeler, flexibel inzetbaar en stressbestendig en bovenal: contactvaardig en enthousiast! 

Hoe maken wij jou blij?

Kies jij voor Sittard-Geleen? Dan...

  • Kom je terecht in een informele en open werkcultuur.
  • Ontdek je dat een gemeente helemaal niet hiërarchisch hoeft te zijn. Wij houden namelijk van korte lijnen.
  • Krijg je de kans om een maatschappelijke bijdrage te leveren.
  • Kies je voor vertrouwen en ruimte voor eigen initiatief.
  • Ontdek je onze ruime opleidingsmogelijkheden. 
  • Weet je dat er brede doorgroeimogelijkheden zijn als je in de toekomst eens iets anders wilt.
  • En uiteraard bieden wij jou een goed pakket aan primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden. Om te beginnen een arbeidsovereenkomst voor 1 jaar voor 36 uur per week, met een salaris van maximaal € 3.481,= * bruto per maand op basis van een fulltime dienstverband (gebaseerd op salarisschaal 6* CAO Gemeenten). Afhankelijk van opleiding en ervaring kan er gestart worden in de aanloopschaal. 

*Deze functie maakt momenteel deel uit van een herwaarderingstraject waardoor de functiewaardering (en dus het schaalniveau) op termijn hoger uitvalt!

Ook kun je rekenen op 17,05% individueel keuzebudget. Dit budget geeft jou keuzevrijheid in de secundaire arbeidsvoorwaarden die je ontvangt. Zo kan je kiezen voor meer salaris, meer pensioenopbouw of je koopt meer verlofdagen. Meer weten over de arbeidsvoorwaarden binnen onze gemeente? Check: www.caogemeenten.nl.  

Vidar

Team Productie en Diensten is één van de teams die deel uitmaken van Vidar. Vidar is de naam voor de sociale diensten van de gemeente Sittard-Geleen, gemeente Stein, gemeente Beek, van het leerwerkbedrijf Vidar BV en van WSP Westelijke Mijnstreek. Vanaf 1 januari 2021 kunnen mensen bij Vidar terecht voor het vinden van werk, ontwikkelen van vaardigheden en ondersteuning bij inkomen. 

Ons motto is: “Werk voorop, kansen voor iedereen.” Wij geloven dat iedereen talenten en capaciteiten heeft en vinden dat iedereen recht heeft op werk.

Vidar biedt een geïntegreerde dienstverlening aan, voor zowel de Participatiewet-doelgroep als de Sw-doelgroep waarbinnen medewerkers het beste kunnen gedijen. Zij die een sterke behoefte hebben aan een vaste structuur en begeleiding bieden we een veilige, passende en uitdagende werkomgeving.

Bij Vidar werken 1.000 medewerkers, waarvan zo’n 630 met een indicatie op een beschutte werkplek of gedetacheerd in het bedrijfsleven. Wij begeleiden circa 1.300 participatiekandidaten in ontwikkelingstrajecten en ondersteunen ruim 3.000 huishoudens in de regio met een bijstandsuitkering. Bedrijven kunnen bij Vidar terecht voor het invullen van hun personeelsbehoefte, advies over inclusief ondernemen, subsidies en regelingen. Ook kunnen bedrijven productiewerk door de 250 collega’s in onze productiehallen laten uitvoeren.    

Vidar is onderdeel van de gemeente Sittard-Geleen en bestaat uit 4 teams die elk integraal aangestuurd worden door een teammanager: Team Ontwikkeling, team Uitkeringen, team Productie en Diensten en team Ondersteuning. 

Wil jij onze nieuwe collega worden?

Solliciteer dan meteen! Of in ieder geval vóór 3 juni 2024. 

De eerste gesprekken vinden plaats op vrijdag 7 juni a.s.

Medewerkers van de gemeente Sittard-Geleen, Maastricht, Heerlen en de Provincie Limburg gelden bij elkaars organisaties als interne kandidaten. Bij vergelijkbare geschiktheid hebben interne kandidaten voorrang op externe kandidaten.

Heb je vragen over de vacature?

Voor meer informatie over de functie kun je contact opnemen met Jan Verkennis, Teamleider Catering / Facilitair bij VIDAR, via  tel. 06-41 70 03 14 of e-mail jan.verkennis@sittard-geleen.nl.

Voor vragen over de procedure kun je contact opnemen met Monique Huveneers, adviseur HR, via tel. 046-4777697 of e-mail monique.huveneers@sittard-geleen.nl.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt níet op prijs gesteld.

Vacature eigenschappen

Vacature categorieFacilitair, Gemeente, Management

Ben jij die facilitaire duizendpoot en meewerkende voorman/-vrouw die medewerkers in hun kracht zet? Zit dienstverlening in jouw DNA? Dan zijn we op zoek naar jou! Team Productie en Diensten Vidar Het...View more

MBO
limburg, Zuid Limburg
Geplaatst 1 week geleden

Als projectmedewerker ben je de rechterhand van ons afdelings- en programmamanagement waarbij je een divers takenpakket hebt, variërend van administratieve ondersteuning tot organisatorische en representatieve werkzaamheden. Je bent een organisatietalent dat gedijt in een dynamische omgeving waarbij je snel moet kunnen schakelen en diverse stakeholders moet kunnen bedienen.  Wij bieden flexibele werktijden en -uren, waarbij je gemiddeld 25 tot 28 uur per week werkt. Solliciteer vóór 1 juni.

Wat ga je doen als projectmedewerker?

Je wordt een cruciaal lid van ons dynamische team van projectmedewerkers, waarbij je specifiek fungeert als de rechterhand van het afdelingshoofd/kwartiermaker Trendbreuk-GALA-IZA. In deze rol vervul je zeer diverse administratieve en organisatorische taken, waaronder het proactief beheren van de agenda en mailbox. Daarnaast zorg je voor een nauwkeurige afhandeling van schriftelijke en telefonische communicatie, waarbij je verzoeken en vragen correct en efficiënt verwerkt. Concrete taken zijn:

  • Coördineren van de logistieke planning en beheren van de agenda.
  • Beheren van de mailbox en afhandelen van inkomende en uitgaande correspondentie.
  • Voorbereiden van agenda’s en verzorgen van de verslaglegging van vergaderingen en bijeenkomsten.
  • Samenstellen van nieuwsbrieven, factsheets en rapporten.
  • Organiseren van interne en externe bijeenkomsten.
  • Zelfstandig uitzetten van acties en bewaken van deadlines.
  • Meedenken over en implementeren van verbeteringen in werkprocessen.
  • Beheren van digitale systemen en verzamelen van gegevens.

Wie ben je?

Als GGD’er sta je midden in de maatschappij en weet je wat er speelt in de omgeving. Je bent je bewust van externe invloeden en toont veerkracht om met de veranderende wereld mee te bewegen. Je leert snel, pikt graag nieuwe dingen op en weet problemen eigenhandig op te lossen. In verbinding staan met je collega's geeft jou iedere keer weer een flinke portie energie!

  • Je hebt minimaal een mbo niveau 4 opleiding in een relevant vakgebied.
  • Je hebt werkervaring in een soortgelijke functie of met soortgelijke taken.
  • Je beheerst de Nederlandse taal uitstekend. Kennis van de Engelse taal op B2 niveau is een pre.
  • Je bent klantgericht, resultaatgericht, flexibel en bent leergierig.
  • Kennis van of ervaring in de publieke gezondheidssector is een groot voordeel.

Wat bieden wij jou?

Onze mensen zijn ons grootste goed. Wij hebben voortdurend aandacht voor een goede balans tussen jouw vitaliteit, wendbaarheid en professionaliteit. Wij geloven namelijk dat een gezond Zuid-Limburg, begint bij onszelf. Dat is de basis van ons aanbod. Verder bieden jou als projectmedewerker:

  • Een dienstverband voor de duur van 1 jaar met zicht op een vast dienstverband.
  • Een salaris tot een maximum van € 3.784,- bruto per maand in functieschaal 7, gebaseerd op een volledige werkweek van 36 uur. Het is mogelijk dat er een aanloopschaal wordt overeengekomen.
  • Een arbeidsvoorwaardenpakket conform cao SGO inclusief een Individueel Keuze Budget (IKB) van 17,05% met o.a. vakantiegeld en een eindejaarsuitkering.
  • Een werkgeversbijdrage van ongeveer 70% aan je ABP pensioenpremie.
  • Afhankelijk van de functie is er de mogelijkheid om thuis te werken, inclusief hulpmiddelen voor een thuiswerkplek en een thuiswerkvergoeding. 
  • Een intern programma ‘GGD In Balans’, waarbij je gedurende het hele jaar de kans krijgt om deel te nemen aan workshops, (sportieve) activiteiten, vitaliteitstraject en loopbaanadvies.
  • De keuze om deel te nemen aan de personeelsvereniging met kortingen op theater, concerten, (pret)parken en andere leuke uitjes. 

Interesse gewekt?

Graag zien we jouw sollicitatie vóór 1 juni tegemoet. Solliciteren doe je via ons sollicitatieformulier. We kijken uit naar je sollicitatie en wie weet mogen we je binnenkort welkom heten als onze nieuwe collega.

Vacature eigenschappen

Vacature categorieInnovatie, Logistiek, Management

Als projectmedewerker ben je de rechterhand van ons afdelings- en programmamanagement waarbij je een divers takenpakket hebt, variërend van administratieve ondersteuning tot organisatorische en r...View more

HBO, LBO, MBO, VMBO, WO
limburg, Maastricht
Geplaatst 8 maanden geleden

Een overzicht van de vacatures in Maastricht van de leden van Baandomein

HBO, MBO
limburg, Maastricht, Zuid Limburg
Geplaatst 6 uur geleden

Word Jij één van Onze Nieuwste collega’s bij beuken'essers?

Over beuken'essers:  

Uit onderzoek van Herbers en Company (2021) blijkt dat mensen die een financieel adviseur hebben ingehuurd, 3x gelukkiger zijn dan diegenen die dat niet doen. Wij zijn al meer dan honderd jaar financiële professionals die het geluk van onze particuliere en zakelijke klanten regisseren door betrokken te handelen bij een veranderende financiële situatie of onvoorzienbare omstandigheden zoals schade. Door middel van onze kennis, ervaring en onafhankelijke advisering, creëren wij duidelijkheid voor onze klanten en dragen wij bij aan hun geluk!

Jouw rol: 

Als nieuwe collega word jij een belangrijke schakel in ons team van 20 gelukregisseurs die ieder hun eigen specifieke takenpakket hebben. Als team zijn we samen verantwoordelijk voor de dienstverlening aan onze klanten en elkaars werkgeluk. We bedienen zowel zakelijke als particuliere klanten en zoeken voor beide klantgroepen nieuwe collega’s. Samen vooruit en ieders mening telt, dat is bij ons belangrijk.

Jouw profiel:

  1. Je hebt MBO of HBO werk- en denkniveau.
  2. Je bent in het bezit van de benodigde WFT-diploma’s of je bent bereid deze te halen.
  3. Je hebt interesse in verzekeringen en andere financiële dienstverlening.
  4. Jij bent betrokken en duidelijk in jouw communicatie met collega’s en klanten.
  5. Je biedt snelheid van handelen en effectief samenspel.
  6. Je bent vaardig op het gebied van Microsoft Office.
  7. Je bent klantgericht, discreet, representatief en stressbestendig.
  8. Je hebt een positieve en aanpakkersmentaliteit

Wij bieden jou:

  1. Een professioneel team met échte teamspirit
  2. Mogelijkheid tot incidenteel thuiswerken.
  3. Marktconform en passend salaris (€ 2.500 - € 4.000). We kijken naar kennis, motivatie en houding.
  4. Direct een vast dienstverband.
  5. Collectieve pensioenregeling met een substantiële werkgeversbijdrage
  6. 27 verlofdagen plus 4 collectieve vrije dagen.
  7. Optie om extra verlofdagen aan te kopen.
  8. Elektrische deelauto voor kantoor
  9. Reiskostenvergoeding
  10. Verschillende opleidings- en doorgroeimogelijkheden

Laat van je horen:

Ben je enthousiast geworden om bij te dragen aan onze missie van het regisseren van financieel geluk? Stuur dan je CV en motivatie naar nb@beuken-essers.nl. Voor meer informatie kun je contact opnemen met de heer Noud Beckers via 06-53685657.

Uiteraard behandelen wij alle contacten vertrouwelijk.

Vacature eigenschappen

Vacature categorieverzekeringen

Word Jij één van Onze Nieuwste collega’s bij beuken’essers? Over beuken’essers:   Uit onderzoek van Herbers en Company (2021) blijkt dat mensen die een financieel ...View more

WO
limburg, Maastricht
Geplaatst 7 uur geleden
Elke schooldag verzorgen ruim 2.900 professionals voor ruim 23.500 jonge mensen onderwijs op een van de 25 scholen van Stichting Limburgs Voortgezet Onderwijs (LVO). LVO is een onderwijsorganisatie met scholen voor voortgezet onderwijs verspreid over heel Limburg, plus een school in Brabant, van vmbo tot en met het gymnasium. Wij hebben de ambitie om te zorgen voor het best denkbare onderwijs voor onze leerlingen. Op onze scholen ontdekt en ontwikkelt de leerling in een veilige omgeving zijn talenten, onder begeleiding van bevlogen docenten en ondersteunend personeel. Betrokken mensen die stáán voor het verzorgen van het best denkbare onderwijs en de ambitie hebben om ervoor te zorgen dat elke leerling een geweldige tijd heeft op school.   Docent Frans, 1ste graad (nr. 14.234)   Bonjour! Ben jij die docent Frans die op zoek is naar een school waar jij je kennis en passie voor de prachtige Franse taal en cultuur kunt delen met leerlingen? Ontcijfer jij met jouw leerlingen graag de teksten van liedjes zoals ‘alors on danse’ en ‘papaoutai’? Heb jij een passie voor de Franse taal en spreek jij óók de taal van leerlingen? Laat dan graag van je horen, merci bien!

WIj zoeken een eerstegraads docent Frans. Als docent Frans houd jij van Frankrijk. Als je aan Frankrijk denkt, denk je aan heerlijke croissants, baguettes maar ook de prachtige taal en cultuur die vaak wordt geassocieerd met de liefde. En die liefde voor de taal heb jij als docent Frans zeker! Je bent verantwoordelijk voor het verzorgen van uitdagende lessen in het vak Frans aan onze leerlingen. Jij weet jouw leerlingen de grammaticaregels op een leuke en pakkende manier over te brengen en legt de verbinding tussen de lesstof en hun interesses. Jij weet een band op te bouwen met je leerlingen en bent zowel pedagogisch als didactisch onderlegd. Je bent op de hoogte van ontwikkelingen binnen jouw vakgebied (zowel vakinhoudelijk als didactisch en pedagogisch) en past nieuwe inzichten toe in de praktijk. Je ontwikkelt nieuwe lesplannen en levert op een proactieve wijze een bijdrage binnen onze sectie Frans.

Je onderschrijft de missie en visie van het Sint-Maartenscollege waar we met docentgestuurd en gestructureerd onderwijs onze leerlingen in een warme en veilige leeromgeving lesgeven.

Wij vragen
Je ziet het als een uitdaging om leerlingen te binden en te boeien voor de Franse taal
  • Je hebt ervaring in het geven van lessen in het vak Frans
  • Je werkt graag met jonge mensen en weet hen door een oprechte nieuwsgierige houding te motiveren en te stimuleren om het beste uit zichzelf te halen
  • Je hebt een eerste graads onderwijsbevoegdheid in het vak Frans of bent studerend daarvoor
  • Je richt je op een brede samenwerking binnen de sectie Frans
  • Je bent flexibel, zelfstandig en ondernemend

Wij bieden
een uitstekend pakket aan arbeidsvoorwaarden binnen een prettige werkomgeving:
  • een goed salaris, 8% vakantiegeld én een 13e maand
  • 12 weken vakantieverlof per jaar
  • een persoonlijkbudget, van 90 uren per jaar (op fulltime basis) voor het vergroten van de werkbalans
  • de mogelijkheid om fiscaal voordelig een fiets, tablet, telefoon of fitnessabonnement te kopen
  • volledige vergoeding van de premie voor gedeeltelijke arbeidsongeschiktheidsverzekering
  • ruimte om jezelf te ontwikkelen door cursussen en trainingen met je professionaliseringsbudget

Een werkplek op één van onze mooie scholen, wat wil je nog meer?

Geïnteresseerd?
Herken je jezelf in bovenstaand profiel? Dan ontvangen wij graag je cv en motivatie. Dat kan heel eenvoudig en snel via de knop “Solliciteren”. Wanneer je eerst nog vragen hebt kun je contact opnemen met Robin Bollweg, Conrector, via e-mail r.bollweg@stichtinglvo.nl.  

Vacature eigenschappen

Vacature categorieOnderwijs

Elke schooldag verzorgen ruim 2.900 professionals voor ruim 23.500 jonge mensen onderwijs op een van de 25 scholen van Stichting Limburgs Voortgezet Onderwijs (LVO). LVO is een onderwijsorganisatie me...View more

Elke schooldag verzorgen ruim 2.900 professionals voor ruim 23.500 jonge mensen onderwijs op een van de 25 scholen van Stichting Limburgs Voortgezet Onderwijs (LVO). LVO is een onderwijsorganisatie met scholen voor voortgezet onderwijs verspreid over heel Limburg, plus een school in Brabant, van vmbo tot en met het gymnasium. Wij hebben de ambitie om te zorgen voor het best denkbare onderwijs voor onze leerlingen. Op onze scholen ontdekt en ontwikkelt de leerling in een veilige omgeving zijn talenten, onder begeleiding van bevlogen docenten en ondersteunend personeel. Betrokken mensen die stáán voor het verzorgen van het best denkbare onderwijs en de ambitie hebben om ervoor te zorgen dat elke leerling een geweldige tijd heeft op school.   Docent Onderzoek en Ontwerpen, 2de graad (nr. 14.233)   Wij zijn een jong groeiend Technasium met volgend schooljaar O&O in leerjaar 1.2 en 3. Wij zoeken een enthousiaste docent die O&O wil geven. Daarbij bestaat de mogelijkheid om in de komende jaren uit te breiden, naarmate het Technasium verder uitgroeit in de hogere leerjaren. Naast het geven van lessen O&O, waarbij je vooral als coach voor de leerlingenteams fungeert, behoort ook het contact leggen met opdrachtgeversen, het ontwikkelen van nieuwe projecten en vaardigheidstrainingen tot jouw taak. Bij voorkeur zoeken we iemand die al bevoegd is voor het geven van O&O, of een tweedegraadsbevoegdheid bezit in een ander bètavak en bereid is cursussen te volgen die horen bij het basiscertificaat voor O&O-docent.

Wij vragen
Tweedegraadsbevoegdheid in (bij voorkeur) een bètavak
In het bezit van een basiscertificaat voor O&O docent of bereid is dit in de komende 2à3 jaar te behalen

Wij bieden
een uitstekend pakket aan arbeidsvoorwaarden binnen een prettige werkomgeving:
  • een goed salaris, 8% vakantiegeld én een 13e maand
  • 12 weken vakantieverlof per jaar
  • een persoonlijkbudget, van 90 uren per jaar (op fulltime basis) voor het vergroten van de werkbalans
  • de mogelijkheid om fiscaal voordelig een fiets, tablet, telefoon of fitnessabonnement te kopen
  • volledige vergoeding van de premie voor gedeeltelijke arbeidsongeschiktheidsverzekering
  • ruimte om jezelf te ontwikkelen door cursussen en trainingen met je professionaliseringsbudget

Een werkplek op één van onze mooie scholen, wat wil je nog meer?

Geïnteresseerd?
Herken je jezelf in bovenstaand profiel? Dan ontvangen wij graag je cv en motivatie. Dat kan heel eenvoudig en snel via de knop “Solliciteren”. Wanneer je eerst nog vragen hebt, kun je contact opnemen met Wim Ruijsch, via e-mail: w.ruijsch@stichtinglvo.nl.  

Vacature eigenschappen

Vacature categorieOnderwijs

Elke schooldag verzorgen ruim 2.900 professionals voor ruim 23.500 jonge mensen onderwijs op een van de 25 scholen van Stichting Limburgs Voortgezet Onderwijs (LVO). LVO is een onderwijsorganisatie me...View more

WO
limburg, Maastricht
Geplaatst 15 uur geleden
Elke schooldag verzorgen ruim 2.900 professionals voor ruim 23.500 jonge mensen onderwijs op een van de 25 scholen van Stichting Limburgs Voortgezet Onderwijs (LVO). LVO is een onderwijsorganisatie met scholen voor voortgezet onderwijs verspreid over heel Limburg, plus een school in Brabant, van vmbo tot en met het gymnasium. Wij hebben de ambitie om te zorgen voor het best denkbare onderwijs voor onze leerlingen. Op onze scholen ontdekt en ontwikkelt de leerling in een veilige omgeving zijn talenten, onder begeleiding van bevlogen docenten en ondersteunend personeel. Betrokken mensen die stáán voor het verzorgen van het best denkbare onderwijs en de ambitie hebben om ervoor te zorgen dat elke leerling een geweldige tijd heeft op school.   Docent scheikunde, 2de graad (nr. 14.227)   Ben jij een échte bèta-professional die zelf nog steeds elke dag nieuwe dingen ontdekt? Weet jij als geen ander hoe je de chemie tussen onze leerlingen en het vak scheikunde kunt vinden? Ben jij dol op de wisselwerking tussen theorie en experimenten? Laat jij de leerlingen het liefst een veiligheidsbril op zetten om ze zelf wijn te laten destilleren?

Hoe kan ik het beste een vlek uit een broek verwijderen? Hoe worden nieuwe medicijnen gemaakt? Als je maar blijft experimenteren en onderzoeken, kom je tot de juiste oplossing of verklaring en als docent scheikunde weet jij dit als geen ander. Wij zoeken een 2de graads docent scheikunde voor het Sint-Maartenscollege. Iemand die de chemie tussen onze leerlingen en het vak weet te vinden. Die leerlingen met plezier het vak scheikunde laat volgen door abstracte theorie concreet te maken en toe te passen in de practica. Je weet onze leerlingen te prikkelen een onderzoekende houding aan te nemen. Je geeft eigentijdse lessen, weet de verschillende behoeften van jouw leerlingen te onderscheiden en speelt hierop in met passende werkvormen.

Je onderschrijft de visie en missie van het Sint-Maartenscollege waar docentgestuurd gestructuureerd onderwijs wordt gegeven en de leerling centraal staat in een veilige en warme leeromgeving.

Wij vragen
  • Je ziet het als een uitdaging om leerlingen te binden en te boeien voor het vak
  • Je hebt ervaring in het geven van lessen in het vak scheikunde
  • Je werkt graag met jonge mensen en weet hen door een oprechte nieuwsgierige houding te motiveren en te stimuleren om het beste uit zichzelf te halen
  • Je bent vakinhoudelijk, pedagogisch en didactisch sterk
  • Je hebt een tweedegraads onderwijsbevoegdheid in het vak scheikunde
  • Je richt je op een brede samenwerking binnen de sectie scheikunde
  • Je bent flexibel, zelfstandig en ondernemend.

Wij bieden
een uitstekend pakket aan arbeidsvoorwaarden binnen een prettige werkomgeving:
  • een goed salaris, 8% vakantiegeld én een 13e maand
  • 12 weken vakantieverlof per jaar
  • een persoonlijkbudget, van 90 uren per jaar (op fulltime basis) voor het vergroten van de werkbalans
  • de mogelijkheid om fiscaal voordelig een fiets, tablet, telefoon of fitnessabonnement te kopen
  • volledige vergoeding van de premie voor gedeeltelijke arbeidsongeschiktheidsverzekering
  • ruimte om jezelf te ontwikkelen door cursussen en trainingen met je professionaliseringsbudget

Een werkplek op één van onze mooie scholen, wat wil je nog meer?

Geïnteresseerd?
Herken je jezelf in bovenstaand profiel? Dan ontvangen wij graag je cv en motivatie. Dat kan heel eenvoudig en snel via de knop “Solliciteren”. Wanneer je eerst nog vragen hebt kun je contact opnemen met Wim Ruijsch, w.ruijsch@stichtinglvo.nl. Tel: 0615425772  

Vacature eigenschappen

Vacature categorieOnderwijs

Elke schooldag verzorgen ruim 2.900 professionals voor ruim 23.500 jonge mensen onderwijs op een van de 25 scholen van Stichting Limburgs Voortgezet Onderwijs (LVO). LVO is een onderwijsorganisatie me...View more

WO
limburg, Maastricht
Geplaatst 15 uur geleden
Elke schooldag verzorgen ruim 2.900 professionals voor ruim 23.500 jonge mensen onderwijs op een van de 25 scholen van Stichting Limburgs Voortgezet Onderwijs (LVO). LVO is een onderwijsorganisatie met scholen voor voortgezet onderwijs verspreid over heel Limburg, plus een school in Brabant, van vmbo tot en met het gymnasium. Wij hebben de ambitie om te zorgen voor het best denkbare onderwijs voor onze leerlingen. Op onze scholen ontdekt en ontwikkelt de leerling in een veilige omgeving zijn talenten, onder begeleiding van bevlogen docenten en ondersteunend personeel. Betrokken mensen die stáán voor het verzorgen van het best denkbare onderwijs en de ambitie hebben om ervoor te zorgen dat elke leerling een geweldige tijd heeft op school.   Docent Engels, 2de graad (nr. 14.225)   Vind jij de Engelse taal ook ‘totally wonderful’ en zijn zelfs jouw gedachten af en toe in het Engels? Vind jij het van belang dat iedereen vloeiend kan communiceren in een van de belangrijkste talen ter wereld? Weet jij als geen ander door jouw passie de Engelse taal op een ‘fantastic way’ over te brengen op jouw leerlingen?

Wij zoeken een 2e graads docent Engels. Een goede beheersing van de Engelse taal is belangrijk omdat het door een groot gedeelte van de wereldbevolking als moedertaal of als tweede taal wordt gesproken. Jij als docent Engels hebt een passie voor de Engelse taal en weet jouw leerlingen op een boeiende manier mee te nemen in al het moois wat de Engelse taal en cultuur te bieden heeft. Je bent verantwoordelijk voor het verzorgen van inspirerende en uitdagende lessen in het vak Engels. Door jouw passie en enthousiasme voor de taal steek je jouw leerlingen aan en weet je ze continue te motiveren het onderste uit de kan te halen. Je kunt makkelijk jouw lesstof aanpassen op de belevingswereld van de leerlingen en de praktijk. Je bent een fijne collega voor je team. Je werkt mee aan de ontwikkeling van nieuw lesmateriaal, hebt nauw overleg met de collega’s binnen de sectie Engels en staat open om jouw deskundigheid op diverse plekken te delen.

Je onderschrijft de missie en visie van het Sint-Maartenscollege waar we docentgestuurd en gestructureerd onderwijs geven in een warme en veilige leeromgeving, waarin de leerling centraal staat.

Wij vragen
  • Je ziet het als een uitdaging om leerlingen te binden en te boeien voor de Engelse taal
  • Je hebt een passie voor de Engelse taal en cultuur
  • Je hebt ervaring in het geven van lessen in het vak Engels
  • Je werkt graag met jonge mensen en weet hen door een oprechte nieuwsgierige houding te motiveren en te stimuleren om het beste uit zichzelf te halen
  • Je hebt een tweedegraads onderwijsbevoegdheid in het vak Engels
  • Je richt je op een brede samenwerking binnen de sectie Engels
  • Je bent flexibel, zelfstandig en ondernemend.

Wij bieden
een uitstekend pakket aan arbeidsvoorwaarden binnen een prettige werkomgeving:
  • een goed salaris, 8% vakantiegeld én een 13e maand
  • 12 weken vakantieverlof per jaar
  • een persoonlijkbudget, van 90 uren per jaar (op fulltime basis) voor het vergroten van de werkbalans
  • de mogelijkheid om fiscaal voordelig een fiets, tablet, telefoon of fitnessabonnement te kopen
  • volledige vergoeding van de premie voor gedeeltelijke arbeidsongeschiktheidsverzekering
  • ruimte om jezelf te ontwikkelen door cursussen en trainingen met je professionaliseringsbudget

Een werkplek op één van onze mooie scholen, wat wil je nog meer?

Geïnteresseerd?
Herken je jezelf in bovenstaand profiel? Dan ontvangen wij graag je cv en motivatie. Dat kan heel eenvoudig en snel via de knop “Solliciteren”. Wanneer je eerst nog vragen hebt kun je contact opnemen met Robin Bollweg, conrector, telefoonnr. 0634377332 of via e-mail r.bollweg@stichtinglvo.nl.  

Vacature eigenschappen

Vacature categorieOnderwijs

Elke schooldag verzorgen ruim 2.900 professionals voor ruim 23.500 jonge mensen onderwijs op een van de 25 scholen van Stichting Limburgs Voortgezet Onderwijs (LVO). LVO is een onderwijsorganisatie me...View more

WO
limburg, Maastricht
Geplaatst 15 uur geleden
Elke schooldag verzorgen ruim 2.900 professionals voor ruim 23.500 jonge mensen onderwijs op een van de 25 scholen van Stichting Limburgs Voortgezet Onderwijs (LVO). LVO is een onderwijsorganisatie met scholen voor voortgezet onderwijs verspreid over heel Limburg, plus een school in Brabant, van vmbo tot en met het gymnasium. Wij hebben de ambitie om te zorgen voor het best denkbare onderwijs voor onze leerlingen. Op onze scholen ontdekt en ontwikkelt de leerling in een veilige omgeving zijn talenten, onder begeleiding van bevlogen docenten en ondersteunend personeel. Betrokken mensen die stáán voor het verzorgen van het best denkbare onderwijs en de ambitie hebben om ervoor te zorgen dat elke leerling een geweldige tijd heeft op school.   Docent natuurkunde, 2de graad (nr. 14.229)   Ben jij een échte bèta-professional? Ontdek je zelf ook nog elke dag nieuwe dingen, ondanks dat voor bijna alles een rationele verklaring bestaat? Weet jij als geen ander alles uit te leggen aan jouw leerlingen over elektriciteit, licht en zwaartekracht?

Wij zoeken

Waarom komt er licht uit een lamp? Vallen alle voorwerpen even hard naar beneden? Als je maar blijft zoeken kom je erachter dat er voor bijna alles een rationele verklaring bestaat en als docent Natuurkunde weet jij dit als geen ander. Wij zoeken voor het Sint-Maartenscollege een gepassioneerde 2e graads docent Natuurkunde die de aandacht van leerlingen vast kan houden door de lesstof levendig en concreet te maken. Met jouw kennis en kunde als basis leren jouw leerlingen hoe alles uiteindelijk een logische verklaring heeft.

Je bent verantwoordelijk voor lessen natuurkunde en weet onze leerlingen te prikkelen om een onderzoekende houding aan te nemen. Je geeft eigentijdse lessen, weet de verschillende behoeften van jouw leerlingen te onderscheiden en speelt hierop in met passende werkvormen. Je bent flexibel, initiatiefrijk en bereid om te experimenteren als het gaat om vakinhoud. Je bent een enthousiaste docent, maar tegelijkertijd ook een prettige collega om mee samen te werken. Je levert op een constructieve manier jouw steentje bij binnen je team, de sectie en de organisatie als geheel. Je ondersteunt de missie en visie van het Sint-Maartenscollege van docent gestuurd gestructureerd onderwijs in een warme, veilige leeromgeving, waarin de leerling centraal staat.

Wij vragen
Wij vragen

Een enthousiaste docent die het als een uitdaging ziet om leerlingen te binden en te boeien voor het vak Natuurkunde;
Ervaring in het geven van lessen in het vak Natuurkunde;
Iemand die het leuk vindt om te werken met jongeren tussen de 12 en 16 jaar en hen door een oprechte nieuwsgierige houding weet te motiveren en te stimuleren om het beste uit zichzelf te halen;
Je bent vakinhoudelijk, pedagogisch en didactisch sterk;
Een tweedegraads onderwijsbevoegdheid in het vak Natuurkunde;
Gerichtheid op een brede samenwerking binnen de science-vakken van het Sint-Maartenscollege

Geïnteresseerd?

Wij bieden
een uitstekend pakket aan arbeidsvoorwaarden binnen een prettige werkomgeving:
  • een goed salaris, 8% vakantiegeld én een 13e maand
  • 12 weken vakantieverlof per jaar
  • een persoonlijkbudget, van 90 uren per jaar (op fulltime basis) voor het vergroten van de werkbalans
  • de mogelijkheid om fiscaal voordelig een fiets, tablet, telefoon of fitnessabonnement te kopen
  • volledige vergoeding van de premie voor gedeeltelijke arbeidsongeschiktheidsverzekering
  • ruimte om jezelf te ontwikkelen door cursussen en trainingen met je professionaliseringsbudget

Een werkplek op één van onze mooie scholen, wat wil je nog meer?

Geïnteresseerd?
Herken je jezelf in bovenstaand profiel? Dan ontvangen wij graag je cv en motivatie. Dat kan heel eenvoudig en snel via de knop “Solliciteren”. Wanneer je eerst nog vragen hebt kun je contact opnemen met Wim Ruijsch, conrector Havo en verantwoordelijke bèta vakken. w.ruijsch@stichtinglvo.nl Tel: 06-15425772  

Vacature eigenschappen

Vacature categorieOnderwijs

Elke schooldag verzorgen ruim 2.900 professionals voor ruim 23.500 jonge mensen onderwijs op een van de 25 scholen van Stichting Limburgs Voortgezet Onderwijs (LVO). LVO is een onderwijsorganisatie me...View more

HBO
limburg, Maastricht
Geplaatst 15 uur geleden
Elke schooldag verzorgen ruim 2.900 professionals voor ruim 23.500 jonge mensen onderwijs op een van de 25 scholen van Stichting Limburgs Voortgezet Onderwijs (LVO). LVO is een onderwijsorganisatie met scholen voor voortgezet onderwijs verspreid over heel Limburg, plus een school in Brabant, van vmbo tot en met het gymnasium. Wij hebben de ambitie om te zorgen voor het best denkbare onderwijs voor onze leerlingen. Op onze scholen ontdekt en ontwikkelt de leerling in een veilige omgeving zijn talenten, onder begeleiding van bevlogen docenten en ondersteunend personeel. Betrokken mensen die stáán voor het verzorgen van het best denkbare onderwijs en de ambitie hebben om ervoor te zorgen dat elke leerling een geweldige tijd heeft op school.   Docent wiskunde, 2de graad (nr. 14.228)   Weet jij onze leerlingen niet alleen wiskunde bij te brengen, maar leer jij ze ook logisch na te denken, verbanden te leggen en getallen te begrijpen? Leg jij leerlingen zonder moeite uit hoe je moet ontbinden in factoren? Waarderen leerlingen jou om jouw kennis én om je persoonlijke manier van lesgeven?

Wiskunde is voor veel leerlingen geen gemakkelijk vak, maar jij weet als geen ander hoe je ervoor kunt zorgen dat elke leerling wiskunde begrijpt en vol zelfvertrouwen in de klas zit. Wij zoeken een gepassioneerde 2e graads docent Wiskunde die de aandacht van leerlingen vast kan houden door de materie levendig en concreet te maken. Met jouw kennis en kunde als basis leren jouw leerlingen hoe ze zelfs de moeilijkste sommen kunnen oplossen en ontwikkelen ze een goed analytisch denkvermogen.

Je bent verantwoordelijk voor diverse lessen en weet onze leerlingen te prikkelen om het beste uit zichzelf te halen. Je geeft eigentijdse lessen, weet de verschillende behoeften van jouw leerlingen te onderscheiden en speelt hierop in met passende werkvormen. Je bent flexibel, initiatiefrijk en bereid om te experimenteren als het gaat om vakinhoud. Je bent een prettige collega om mee samen te werken. Je levert op een constructieve manier jouw steentje bij binnen je team, de sectie en de organisatie als geheel.

Je onderschrijft de missie en visie van het Sint-Maartenscollege waar dccent gestuurd onderwijs wordt aangeboden op een gestructureerde wijze, waarbij de leerling centraal staat in een warme en veilige leeromgeving.

Wij vragen
  • Je ziet het als een uitdaging ziet om leerlingen te binden en te boeien voor het vak wiskunde
  • Je hebt ervaring in het geven van lessen in het vak wiskunde
  • Je werkt graag met jonge mensen en weet hen door een oprechte nieuwsgierige houding te motiveren en te stimuleren om het beste uit zichzelf te halen
  • Je bent vakinhoudelijk, pedagogisch en didactisch sterk
  • Je hebt een tweedegraads onderwijsbevoegdheid in het vak wiskunde
  • Je richt je op een brede samenwerking binnen de sectie wiskunde
  • Je bent flexibel, zelfstandig en ondernemend.

Wij bieden
een uitstekend pakket aan arbeidsvoorwaarden binnen een prettige werkomgeving:
  • een goed salaris, 8% vakantiegeld én een 13e maand
  • 12 weken vakantieverlof per jaar
  • een persoonlijkbudget, van 90 uren per jaar (op fulltime basis) voor het vergroten van de werkbalans
  • de mogelijkheid om fiscaal voordelig een fiets, tablet, telefoon of fitnessabonnement te kopen
  • volledige vergoeding van de premie voor gedeeltelijke arbeidsongeschiktheidsverzekering
  • ruimte om jezelf te ontwikkelen door cursussen en trainingen met je professionaliseringsbudget

Een werkplek op één van onze mooie scholen, wat wil je nog meer?

Geïnteresseerd?
Herken je jezelf in bovenstaand profiel? Dan ontvangen wij graag je cv en motivatie. Dat kan heel eenvoudig en snel via de knop “Solliciteren”. Heb je eerst nog vragen? Neem dan contact op met Wim Ruijsch w.ruijsch@stichtinglvo.nl Tel: 06-15425772  

Vacature eigenschappen

Vacature categorieOnderwijs

Elke schooldag verzorgen ruim 2.900 professionals voor ruim 23.500 jonge mensen onderwijs op een van de 25 scholen van Stichting Limburgs Voortgezet Onderwijs (LVO). LVO is een onderwijsorganisatie me...View more

WO
limburg, Maastricht
Geplaatst 15 uur geleden
Elke schooldag verzorgen ruim 2.900 professionals voor ruim 23.500 jonge mensen onderwijs op een van de 25 scholen van Stichting Limburgs Voortgezet Onderwijs (LVO). LVO is een onderwijsorganisatie met scholen voor voortgezet onderwijs verspreid over heel Limburg, plus een school in Brabant, van vmbo tot en met het gymnasium. Wij hebben de ambitie om te zorgen voor het best denkbare onderwijs voor onze leerlingen. Op onze scholen ontdekt en ontwikkelt de leerling in een veilige omgeving zijn talenten, onder begeleiding van bevlogen docenten en ondersteunend personeel. Betrokken mensen die stáán voor het verzorgen van het best denkbare onderwijs en de ambitie hebben om ervoor te zorgen dat elke leerling een geweldige tijd heeft op school.   Docent Nederlands, 2de graad (nr. 14.226)   Laat jij graag leerlingen het belang van de Nederlandse taal inzien? Lukt het jou om deze leerlingen jouw kennis van een van de moeilijkste talen om te leren, toch op een boeiende manier over te brengen? Geef jij op een zinvolle manier les, zorg je voor voldoende afwisseling en heb jij affiniteit met onze doelgroep?

Wij zoeken een enthousiaste 2e graads docent Nederlands voor het Sint-Maartenscollege. Je bent verantwoordelijk voor het verzorgen van inspirerende en uitdagende lessen in het vak Nederlands aan onze leerlingen. Je neemt ze tijdens jouw lessen mee op een ontdekkingstocht door de historie en de toekomst van de Nederlandse taal. Je weet te differentiëren en de lesstof op verschillende manieren uit te leggen en door jouw manier van lesgeven weet je jouw leerlingen te prikkelen om het beste in zichzelf naar boven te halen. Ook geef je ze voldoende om te ontdekken en zelf te leren. Je bent een prettige energieke collega voor je team. Je ontwikkelt nieuwe lesplannen, handelt voorkomende administratieve werkzaamheden behorende bij jouw functie af en levert op een proactieve wijze een bijdrage binnen onze sectie Nederlands.

Je onderschrijft de missie en visie van het Sint-Maartenscollege, waar we middels docentgestuurd en gestructureerd onderwijs lesgeven aan onze leerlingen die leren in een veilige en warme leeromgeving.

Wij vragen
Een enthousiaste docent die het als een uitdaging ziet om leerlingen te binden en te boeien voor de Nederlandse taal;
Ervaring in het geven van lessen in het vak Nederlands;
Iemand die het leuk vindt om te werken met jongeren tussen de 12 en 16 jaar en hen door een oprechte nieuwsgierige houding weet te motiveren en te stimuleren om het beste uit zichzelf te halen;
Een tweedegraads onderwijsbevoegdheid in het vak Nederlands
Gerichtheid op een brede samenwerking binnen de sectie Nederlands maar bent daarnaast ook flexibel, zelfstandig en ondernemend.

Wij bieden
een uitstekend pakket aan arbeidsvoorwaarden binnen een prettige werkomgeving:
  • een goed salaris, 8% vakantiegeld én een 13e maand
  • 12 weken vakantieverlof per jaar
  • een persoonlijkbudget, van 90 uren per jaar (op fulltime basis) voor het vergroten van de werkbalans
  • de mogelijkheid om fiscaal voordelig een fiets, tablet, telefoon of fitnessabonnement te kopen
  • volledige vergoeding van de premie voor gedeeltelijke arbeidsongeschiktheidsverzekering
  • ruimte om jezelf te ontwikkelen door cursussen en trainingen met je professionaliseringsbudget

Een werkplek op één van onze mooie scholen, wat wil je nog meer?

Geïnteresseerd?
Herken je jezelf in bovenstaand profiel? Dan ontvangen wij graag je cv en motivatie. Dat kan heel eenvoudig en snel via de knop “Solliciteren”. Wanneer je eerst nog vragen hebt kun je contact opnemen met Robin Bollweg, Conrector, via e-mail r.bollweg@stichtinglvo.nl.  

Vacature eigenschappen

Vacature categorieOnderwijs

Elke schooldag verzorgen ruim 2.900 professionals voor ruim 23.500 jonge mensen onderwijs op een van de 25 scholen van Stichting Limburgs Voortgezet Onderwijs (LVO). LVO is een onderwijsorganisatie me...View more

HBO
limburg, Maastricht, Zuid Limburg
Geplaatst 1 dag geleden
Het RIEC Limburg is een belangrijke schakel in de integrale aanpak om ondermijnende criminaliteit te bestrijden en zal optreden als verbindende schakel tussen de samenwerkende convenantpartners.

Aanpak en preventie drugs-gerelateerde criminaliteit
Preventie en aanpak van drugs-gerelateerde criminaliteit staat hoog op de agenda van het RIEC Limburg. Door het illegale karakter houdt de drugshandel ook andere soorten criminaliteit in stand dan die voortkomen uit de aanvoer en distributie van drugs. Hierbij wordt het gebruik van geweld niet geschuwd. Daarnaast zorgt drugsgebruik en de handel daarin vaak voor veel overlast.

Hulp van professionals
De aanpak is ingewikkeld, omdat je verschillende terreinen tegelijk moet inzetten om handel in drugs en drugs-gerelateerde criminaliteit effectief aan te pakken. Daarom zoeken wij een enthousiaste ketenregisseur drugs als aanjager van de integrale aanpak van de handel in drugs en van de drugsgerelateerde criminaliteit in Limburg.

Dit ga je doen
De kern van je werk is het versterken van de aanpak van handel in drugs en de drugs-gerelateerde criminaliteit door de samenhang en samenwerking binnen de keten van betrokken organisaties te verbeteren:
  • Je fungeert als aanjager van de integrale aanpak, zorgt dat de integrale aanpak op beleidsmatig en operationeel/interventie niveau geborgd is in de gemeenten van Limburg en de daarmee samenwerkende organisaties. Jij stuurt, initieert en coördineert het complexe proces van samenwerking tussen de ketenpartners.
  • Je bevordert de samenwerking in de gehele keten van pro-actie/preventie tot nazorg, gericht op het tegengaan van criminaliteit c.q. het opwerpen van barrières.
  • Je richt je op de drugs gerelateerde thematieken. Denk bijvoorbeeld aan de werkwijze rondom de aanpak van drugsdumpingen, sluitingen van drugspanden en de introductie van de ABC-hennep methodiek.

Met een toenemende aandacht voor het thema drugs is het voorspelbaar dat het aantal onderwerpen zal toenemen. Immers, elk thema biedt risico’s voor een economisch verdienmodel. De keerzijde is dat naast de bonafide structuren die hieromtrent ontstaan, steeds ook een criminele, malafide markt ontstaat. Je herkent deze dynamiek en anticipeert hierop. Dit doe je door:
  • het adviseren van de bestuurlijk portefeuillehouder drugs alsmede de stuurgroep drugs over drugsgerelateerde kwesties;
  • bestuurlijke ambities te genereren en te vertalen naar plannen van aanpak op de diverse drugsthema’s;
  • de verbindende schakel te zijn tussen de gemeenten en ketenpartners;
  • zorg te dragen voor verbinding van diverse experts (kennisopbouw en kennisbehoud);
  • het organiseren van voorlichting en preventie in afstemming met interne en externe partners;
  • het onderhouden van contacten om te komen tot betekenisvolle allianties met en tussen ketenpartners als politie, het Openbaar Ministerie, Belastingdienst, Inspectie SZW.

De ketenregisseur maakt deel uit van het bureau RIEC en functioneert onder aansturing van het Hoofd RIEC Limburg.

Functieprofiel ketenregisseur
  • een aantoonbaar HBO werk- en denkniveau;
  • inzicht in de wereld van openbaar bestuur, politie, belastingdienst en justitie;
  • politieke en bestuurlijke sensitiviteit en belangstelling;
  • je bent op de hoogte van de laatste (juridische) ontwikkelingen, zowel strafrechtelijk als bestuursrechtelijk, op het gebied van drugscriminaliteit;
  • ervaring en affiniteit met bestuurlijke aangelegenheden; je bent een volwaardig gesprekspartner voor bestuurders;
  • kennis van het werkveld drugscriminaliteit;
  • strategisch en tactisch denkniveau, waarbij de vertaalslag naar het uitvoeringsniveau gemaakt wordt;
  • vaardigheid in het verbinden van personen en organisaties;
  • uitstekende communicatieve en schriftelijke vaardigheden;
  • flexibiliteit, ondernemerschap en enthousiasme;
  • competenties om partners te motiveren, begeleiden, verbinden en sturen.

Als RIEC’er heb je de volgende kerncompetenties:
  • Ambassadeur: je draagt de aanpak van ondermijning in het hart en uit dit gepassioneerd;
  • Expert: je stelt het maatschappelijk effect voorop en kent het speelveld;
  • Innovator: je bent creatief en in staat buiten kaders te denken;
  • Ondernemer: jij bent proactief en klantgericht;
  • Professional: je werkt integer, daadkrachtig en zelfkritisch;
  • Samenwerker: je werkt samen in team- en RIEC-verband om doelstellingen te behalen.

Wat biedt het RIEC Limburg jou?
  • een uitdagende baan in een boeiend team met een groot netwerk in een integere omgeving binnen een spannend taakveld;
  • een detacheringcontract van (vooralsnog) een jaar met een maandsalaris schaal 11 CAO gemeenten (afhankelijk van leeftijd, opleiding en ervaring);
  • de mogelijkheid tot verlenging van het contract, bij goed functioneren;

je werklocatie is het gouvernement te Maastricht.

Openstelling vacature
De functie van Ketenregisseur Drugs bij het RIEC Limburg wordt opengesteld bij zowel de deelnemende convenantpartners van het RIEC Limburg, als ook bij niet deelnemende partijen. Kandidaten van de deelnemende convenantpartners hebben voorrang op kandidaten buiten die organisaties. De uitlenende organisatie dient echter wel in te stemmen met detachering bij het RIEC Limburg en blijft verantwoordelijk voor de betaling van salaris, overige vergoedingen en toelagen aan de gedetacheerde. Alle kosten worden periodiek door de uitlenende organisatie gedeclareerd bij de inlenende organisatie, in dit geval de beheergemeente Maastricht.

De selectiegesprekken staan gepland op 20 juni 2024

Voor inhoudelijke vragen kan contact worden opgenomen met

Dyon Curf, ketenregisseur drugs

Email: djw.curfs@rieclimburg.nl

Telefoon: 06-31989803

Voor vragen over de procedure kun je terecht bij:

Brigit Dela Haije, manager bedrijfsvoering RIEC-Limburg
Email: bhj.delahaije@rieclimburg.nl

Telefoon: 0615868902

Geïnteresseerd?
Solliciteer dan uiterlijk op 7 juni 2024 via www.werkenvoorlimburg.nl

Alleen via deze site kun je solliciteren naar deze functie. Meer weten over het RIEC? Kijk op https://www.riec.nl  

Vacature eigenschappen

Vacature categorieGemeente

Het RIEC Limburg is een belangrijke schakel in de integrale aanpak om ondermijnende criminaliteit te bestrijden en zal optreden als verbindende schakel tussen de samenwerkende convenantpartners. Aanpa...View more

MBO
limburg, Maastricht, Zuid Limburg
Geplaatst 2 dagen geleden
In Maastricht werken 1800 collega’s, 121.000 inwoners, externe partners, het college en de raad voor een prachtige stad en de regio. Dat doen we samen en met plezier.

Juridische Zaken
De afdeling Juridische zaken is de centrale vraagbaak en het kenniscentrum voor juridische advies, inkoop en subsidies. Het juridisch advies betreft met name de primair proces overstijgende zaken. De manager Juridische Zaken is samen met 2 teammanagers verantwoordelijk voor 3 teams van de afdeling Juridische Zaken.

Team Inkoop
Het team Inkoop streeft naar een rechtmatige en doelmatige uitvoering van inkoop die, aansluitend op de ‘wat-vraag’ vanuit de organisatie, resulteert in het juiste product met de meeste toegevoegde waarde voor de beleidsrealisatie en voor de beste prijs. De medewerkers van team Inkoop werken in de categorieën ICT, HR, Sociaal Domein, Facilitair en Grond-, weg- en waterbouw.

Ter ondersteuning van de categorie Sociaal Domein zijn we op zoek naar een gedreven en nauwkeurige administratief medewerker/contractbeheerder voor de duur van 1 jaar met uitzicht op een vast dienstverband.

Je werkweek in beeld
Ondersteunen van de contractmanagers door onder meer het bijwonen van diverse overleggen en zorgdragen voor het vastleggen en beheren van de gemaakte afspraken.

Opzetten, registreren, actueel, volledig en toegankelijk houden van alle vastgelegde informatie over een bepaald contract of samenhangende contracten. Opstellen van rapporten en het verstrekken van (management-)informatie over contracten. Leveren van een bijdrage aan de implementatie en uitbouw van een centraal contractenregistratie systeem.

Adviseren en ondersteunen van vak afdelingen bij contract- en leveranciersmanagement,

Ondersteunen van de contractmanagers en adviseren en ondersteunen bij de uitvoering van spendanalyses en in beeld brengen van de contract compliance.

Bezetten en beheren van de centrale e-mail postbus van Inkoop en het doorgeleiden van vragen en verzoeken.

Registreren en doorgeleiden van klachtenmeldingen van leveranciers (klachtenmeldpunt).

Te woord staan van leveranciers en medewerkers van de gemeente bij vragen van algemene aard en eventuele doorverwijzing.

Verlenen van assistentie bij en verrichten van werkzaamheden van algemeen administratieve aard waaronder agendabeheer.

Jouw expertise
Een afgeronde MBO- opleiding, te denken valt aan een financiële, administratieve opleiding.

Affiniteit met het inkoopvak, met de nadruk op contractbeheer en -management.

Je beschikt over goede mondelinge en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheden.

Gestructureerd en planmatig werken is jou op het lijf geschreven en je beschikt over een analytisch vermogen.

Je bent omgevingsbewust en resultaatgericht.

Goed werkgeverschap
Bij de Gemeente Maastricht bieden we een stimulerende werkomgeving die je in staat stelt om het beste uit jezelf te halen. Je kunt rekenen op een competitief salaris binnen schaal 7 (€ 2.666 - € 3.784), afhankelijk van jouw opleiding en ervaring.

Ben je enthousiast?
Reageer dan voor 6 juni via de button en stuur je motivatie en cv. De sollicitatiegesprekken vinden plaats op 14 juni, dus reserveer deze datum alvast in je agenda.

Heb je nog vragen? Dan kun je contact opnemen met Cindy Rondas, teammanager Team Inkoop, 06-27850719 of e-mail cindy.rondas@maastricht.nl.  

Vacature eigenschappen

Vacature categorieGemeente

In Maastricht werken 1800 collega’s, 121.000 inwoners, externe partners, het college en de raad voor een prachtige stad en de regio. Dat doen we samen en met plezier. Juridische Zaken De afdelin...View more

HBO
Heerlen, limburg, Maastricht, Zuid Limburg
Geplaatst 2 dagen geleden


Meet your team
The internship team consists of 6 team members working in the preparation phase: placing students at internship companies, within our school network. And also busy in the execution phase: supporting students while on internship. You work all together in close collaboration. Are you motivated to take the lead in the execution phase?  As internship manager - execution phase, you do not have any direct reports and you work together with a self-steering team, all reporting to the head of internships.

For the internship semesters, our focus areas are: 

  • An easy, efficient and meaningful student journey.
  • Reliable and professional partnerships with companies from the hospitality industry offering worldwide, quality internships.
  • Consistent, fair and challenging coaching and evaluation by HMSM internship supervisors.

Going on internship is a very exciting and challenging time in our students’ lives. External factors as well as personal challenges often have an impact on a student’s experience. 
This is why we are looking for a team player with a relevant background in hospitality leadership as well as a hands-on mindset, strong communication and coaching skills and a flexible and hospitable attitude. 
Are you up to the challenge of delivering tailor-made solutions to the issues our students are facing, while ensuring our academic standards are kept? 
 

WAT GA JE DOEN

You will be responsible for the execution phase of the internships (2nd and 4th year) ensuring quality in terms of placement and supervision. For this, you will need to manage a variety of stakeholders (ex. students, company mentors, internship school supervisors) while making sure to keep all internship related aspects within our curriculum into consideration and think forward for continuous improvement initiatives.
You need to have a close relation with the placement team, in order to support accordingly our students in their preparation journey, by providing workshops and organizing some key events, before they leave.
Important is also to safeguard the quality of the supervision through trainings and close communication with our school supervisors and as well optimize the role of the company mentors.
Finally, you will be yourself internship supervisor for few students so that you can put your coaching skills into action as well. You will have the possibility to visit them during the mid-term visit. 

We prefer
You have at least a bachelor’s degree. A master’s degree is preferred, but if not obtained, then we look for someone willing to complete one. Hospitality leadership experience would be an advantage. 
A global competence and an international mindset in combination with a good command of Dutch (at least B1) and English on the level of C1. 
 

WAT VRAGEN WIJ AAN JOU?

The focus of Hotel Management School Maastricht (HMSM) is the next step in hospitality. We strongly believe that individual responsibility and personal attention are essential to success, both in our programme and the hospitality industry. We are a value driven organisation whose core values are passion, professionalism, connection, courage and original. We offer a small-scale and intensive educational programme and therefore invest strongly in building and maintaining our academic and professional community of students, lecturers, support staff and alumni.

As part of our curriculum, our students complete an operational internship in their 2nd year as well as a management internship in their 4th year at HMSM. Both periods for 6 months and about 300 students per semester. We look for someone who can support them in their growth during these two semesters. Indeed, once our students start their internships all over the world, it is up to you (with the support of about 75 internship school supervisors) to ensure they have the best possible experience as well as a steep learning curve in line with our academic goals. 
 

WAAROM WERKEN BIJ ZUYD?

A warm welcome within the internship team of the Hotel Management School Maastricht which offers a challenging and dynamic environment, with often ad-hoc, allowing for alternations each week. 
A position for a minimum of 0.8 FTE depending on your availability, in a salary scale awarded depending on your qualifications and experience at level 11, with a maximum of € 5,936,77 gross per month when appointed full-time. To this is added holiday allowance (8%) and a fixed year-end bonus (8.3%), a generous number of holidays, professionalization and employability hours and a complete offer to work vitally and with pleasure. 
 

MEER INFORMATIE? VRAGEN? WE ZIJN BENIEUWD!

Please take a look at www.hotelschoolmaastricht.nl

Want to discuss your application beforehand? 
Feel free to contact Fanny Beaumont-Perez, head of programme (internships) at Hotel Management School Maastricht via fanny.beaumont@zuyd.nl or +31 (0)6 3424 0557.

Do you want to apply? 
Please respond by entering your personal details (accompanied by a letter with your motivation and CV) on this website. The deadline for applications is June 9, 2024.  
 

 

Vacature eigenschappen

Vacature categorieOnderwijs

Meet your teamThe internship team consists of 6 team members working in the preparation phase: placing students at internship companies, within our school network. And also busy in the execution phase...View more

HBO
Heerlen, limburg, Maastricht, Zuid Limburg
Geplaatst 2 dagen geleden

Wij zijn op zoek naar een gepassioneerde zangdocent die samen met ons dynamische team van docenten wil bijdragen aan de opleiding van de muziek-educatoren van de toekomst. De ideale kandidaat beschikt over uitgebreide ervaring en expertise in zangonderwijs, met een veelzijdige benadering van verschillende muziekstijlen en methodieken.
 
Tot je werkzaamheden behoren: 

  • Ruime podiumervaring als solist en/of ensemble-zanger.
  • Ruime ervaring als zangpedagoog met de bijbehorende methodische en anatomische/ fysiologische kennis van de stem.
  • Een brede artistieke visie op zang en openstaan voor vernieuwing binnen het vakgebied.
  • Uitstekende pedagogische en didactische vaardigheden op HBO-niveau.
  • Een afgeronde Bachelor in zang, bij voorkeur met een onderwijsbevoegdheid en/of een afgeronde studie Docent Muziek.
  • Vermogen om effectief samen te werken binnen een team van docenten en bij te dragen aan team-teaching initiatieven.
  • Sterke organisatorische vaardigheden, een flexibele instelling en een open houding naar de organisatie.
  • Commitment aan het bevorderen van een inclusieve en veilige werkomgeving.
  • In staat zijn de student functioneel te begeleiden op piano.
  • Bekwaamheid in het bieden van uitdagende leerpaden aan studenten van diverse niveaus, met speciale aandacht voor hun eigen lespraktijk in basis- of voortgezet onderwijs.
  • Inzicht in het opleidingsprofiel van de opleiding 'Docent Muziek' en het educatieve werkveld.
  • Actieve betrokkenheid bij het curriculum in vakoverstijgende samenwerking.

WAT GA JE DOEN

Als zangdocent bij onze opleiding 'Docent Muziek' ga je een sleutelrol spelen in de ontwikkeling van de muzikale en pedagogische vaardigheden van onze studenten. Je bent niet alleen verantwoordelijk voor het geven van hoogwaardige zanglessen, maar ook voor het begeleiden van muziekdocenten in opleiding. Dit omvat het differentiëren in werkvorm, instroomniveau en stemmogelijkheden. 
Wij bieden een inspirerende werkplek waar ruimte is voor persoonlijke en professionele ontwikkeling. Je gaat samenwerken in een dynamisch team dat streeft naar het bevorderen van een inspirerende sfeer binnen de opleiding.
 

WAT VRAGEN WIJ AAN JOU?

Conservatorium Maastricht, zeer internationaal in zijn samenstelling en mentaliteit, is een hechte gemeenschap. 
Wij geloven in collectiviteit, in de wil om elkaar uit te dagen en uit te blinken. Om waarde toe te voegen, in en met muziek. We stellen studenten en docenten in staat om te inspireren en om zich te ontwikkelen door te leren, te onderwijzen, te creëren en uit te voeren.
Ons onderwijsprogramma is gebaseerd op verbindingen tussen disciplines, maar ook met de muziekindustrie, andere kunstdisciplines, educatieve en culturele organisaties en bedrijven. We bereiden onze studenten voor op een carrière in de muziek, ook over de grenzen heen. 
 

WAAROM WERKEN BIJ ZUYD?

Het betreft een vacature voor 0,2 tot 0,3 fte. Het salaris is maximaal schaal 11 CAO-HBO. Dat betekent een bedrag van maximaal €5.936,77 bruto per maand op basis van een fulltime aanstelling. Met daar bovenop een vakantietoeslag van 8%, een eindejaarsuitkering van 8,3%, een ruim aantal vakantiedagen, professionaliserings- en inzetbaarheidsuren, en een compleet vitaliteitsaanbod. Bij interne kandidaten met een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd wordt de reeds overeengekomen duur van het dienstverband gerespecteerd.

MEER INFORMATIE? VRAGEN? WE ZIJN BENIEUWD!


Meer informatie? Vragen? We zijn benieuwd!   
Voor je gaat solliciteren nog even overleggen? Geen probleem. Neem gerust contact op met: Felix Havenith, teamleider Docent Muziek (felix.havenith@zuyd.nl). 

Zijn jouw kwaliteiten thuis bij Zuyd? 
Reageer dan eenvoudig via de solliciteer-button! Of ken je iemand die deze vacature op het lijf is geschreven? Tip diegene dan. Je maakt ons allebei erg blij. Alvast bedankt.  
  
Wacht niet te lang!  
We sluiten deze vacature op 10-6-2024, dus we zien jouw sollicitatie graag voor die datum tegemoet. Je kunt erop rekenen dat we uiterlijk 20-6-2024 een reactie geven.  
 

 

Vacature eigenschappen

Vacature categorieOnderwijs

Wij zijn op zoek naar een gepassioneerde zangdocent die samen met ons dynamische team van docenten wil bijdragen aan de opleiding van de muziek-educatoren van de toekomst. De ideale kandidaat beschikt...View more

WO
limburg, Maastricht
Geplaatst 2 dagen geleden

We zoeken een vriendelijke en behulpzame collega die het algemene aanspreekpunt is voor onze studenten en docenten, maar ook voor de medewerkers die betrokken zijn bij de onderwijsondersteunende activiteiten van het Onderwijsinstituut FHML.

 

Functieomschrijving
Binnen het Onderwijsinstituut van de Faculty of Health, Medicine and Life Sciences (OI-FHML) aan de Universiteit Maastricht zijn alle onderwijstaken voor de vijf bachelor- en twaalf masteropleidingen ondergebracht. Het OI-FHML is verantwoordelijk voor zowel de inhoud en kwaliteit als voor beleidsontwikkeling, planning, organisatie, logistiek en het beheer van het onderwijs. Het directieoverleg, met daarin de opleidingsdirecteuren en afdelingshoofden, geeft leiding aan de onderwijsorganisatie. De onderwijsondersteunende organisatie bestaat uit drie afdelingen: het Bedrijfsbureau, de afdeling Strategie & Beleid en de afdeling Onderwijszaken. 


De afdeling Onderwijszaken (± 70 medewerkers) is verantwoordelijk voor het ondersteunen van studenten en docenten op het gebied van onderwijs aan de faculteit. 
De medewerker Front Office is voor de studenten van de Faculty of Health, Medicine and Life Sciences het algemene aanspreekpunt voor al hun vragen. De medewerker zorgt ervoor dat de student naar de juiste informatiebron wordt verwezen en dat de documenten en formulieren correct worden afgehandeld en doorgestuurd naar het desbetreffende team. 


De medewerker is ook het algemene aanspreekpunt voor de medewerkers van het Onderwijsinstituut FHML voor o.a. het plaatsen van cateringbestellingen, het reserveren van ruimtes en het melden van storingen.

  • Vragen van studenten beantwoorden of doorverwijzen naar de juiste informatiebron.
  • Aannemen en afhandelen van diverse formulieren en documenten.
  • Uitgeven van o.a. casusmateriaal, beoordeelde verslagen, badges enz
  • Reserveren van diverse ruimtes (vergaderruimtes, onderwijsgroepskamers). 
  • Cateringopdrachten; bestellen en bewaken.
  • Facilitaire taken; storingen melden en bewaken, diverse ruimtes op orde houden.
  • Verrichten van diverse administratieve en secretariële taken t.b.v. de afdeling Onderwijszaken.

 

Functie-eisen

  • Uitstekende beheersing van de Nederlandse en Engelse taal in woord en geschrift
  • Een grote mate van zelfstandigheid
  • Teamwerker met eigen initiatieven
  • Servicegericht, proactief en flexibel
  • Accuraat en zorgvuldig
  • Goede communicatieve vaardigheden
  • Goede beheersing van computervaardigheden
  • De werktijden zijn op maandag, dinsdag, woensdag, donderdag en vrijdag van 09:00 tot 13:00 uur, er wordt van de medewerker verwacht dat hij/zij op deze dagen en tijden fysiek aanwezig is bij de Onderwijsbalie FHML. Het is in deze functie niet mogelijk om hybride te werken.

 

Wat biedt de UM?
Als Medewerker studentenzaken - Onderwijsbalie bij Faculty of Health, Medicine and Life Sciences kom je in dienst bij de meest internationale universiteit van Nederland in het prachtige Maastricht. Verder bieden wij je:

  • Goede arbeidsvoorwaarden. De functie is ingeschaald in schaal 7 conform UFO-profiel Medewerker studentenzaken met bijbehorende salarisinschaling op basis van ervaring tussen €2693,00 en €3636,00 bruto per maand (op basis van een fulltime dienstverband van 38 uur per week). In aanvulling op het maandsalaris zijn een 8,0% vakantie-uitkering en een 8,3% eindejaarsuitkering van toepassing.
  • Een arbeidsovereenkomst voor een periode van 12 maanden met een omvang van 0,5 FTE. Bij gebleken geschiktheid zal de arbeidsovereenkomst omgezet worden in een dienstverband voor onbepaalde tijd.
  • Bij de Universiteit Maastricht staat het welzijn van onze medewerkers hoog in het vaandel, zo hanteren we flexibele werktijden en de mogelijkheid om deels vanuit huis te werken indien de aard van je functie dit toelaat. Hiervoor ontvang je maandelijks een thuiswerk- en internetvergoeding. Kom je fulltime bij ons werken, dan heb je jaarlijks recht op 29 vakantiedagen en 4 extra feestdagen, te weten carnavals maandag, -dinsdag, Goede Vrijdag en Bevrijdingsdag. Maak je gebruik van de mogelijkheid om compensatie-uren op te bouwen, dan komen hier nog eens 12 dagen bij. Daarnaast kun jij jouw arbeidsvoorwaarden personaliseren aan de hand van een cao-keuzemodel.  
  • Als Universiteit Maastricht hebben we diverse andere mooie secundaire arbeidsvoorwaarden, hierbij kun je denken aan een goede pensioenregeling bij het ABP en kun je als UM-medewerker meedoen aan bedrijfsfitness en gebruik maken van het zeer uitgebreide sportaanbod dat wij ook aan onze studenten aanbieden.  
  • Tot slot maar zeker niet onbelangrijk de ruimte en faciliteiten om jezelf te ontwikkelen: persoonlijk en in jouw vakgebied. Dit faciliteren we door het bieden van een ruim opleidingsaanbod en ondersteunen we door diverse breed gedragen initiatieven zoals ‘erkennen en waarderen’.  


De arbeidsvoorwaarden van de Universiteit Maastricht zijn grotendeels vastgelegd in de CAO Nederlandse Universiteiten. Daarnaast gelden lokale bepalingen, specifiek voor de UM. Voor meer informatie klik hier.

Universiteit Maastricht
Waarom werken aan de Universiteit Maastricht? 

Aan de Universiteit Maastricht (UM) draait alles om de toekomst.  Die van onze studenten omdat we ze een stevige, brede basis geven voor de rest van hun leven. En die van ons allemaal door ons onderzoek naar oplossingen voor vraagstukken in de hele wereld. Met onze zes faculteiten zorgen we voor een veelomvattend aanbod aan onderwijs en onderzoek.  

In ons onderwijs werken we met de methode Probleemgestuurd Onderwijs (PGO). Dit betekent dat onze studenten in kleine groepen zélf op zoek gaan naar oplossingen voor problemen en vraagstukken. Ze discussiëren samen, trekken conclusies, formuleren een antwoord en presenteren dat aan de hele groep. Zo doen ze belangrijke vaardigheden op voor hun hele loopbaan. 

De UM heeft op dit moment meer dan 22.300 studenten en ruim 5.000 medewerkers uit alle windstreken. Dat zorgt voor een inspirerende en bruisende internationale gemeenschap.   

Spreekt deze internationale omgeving waarin de wetenschap centraal staat jou aan? En wil jij hier vanuit een wetenschappelijke of juist staffunctie een steentje aan bijdragen? Dan ben jij met jouw unieke bijdrage van harte welkom! Want als jonge Europese Universiteit van Maastricht bieden we perspectief dat we vertalen naar jouw talent. Je bent waardevol voor onze universiteit en de maatschappij en we inspireren je om met trots en plezier samen te groeien. 

Voor meer informatie over de UM klik hier

Faculty of Health, Medicine and Life Sciences (FHML)  
In de Faculty of Health, Medicine and Life Sciences (FHML) draait alles om gezond leven. Ons onderzoek en onderwijs is niet alleen gericht op herstel maar focust sterk op preventie, gezondheidsbehoud en gezondheidsbevordering. We zijn erop uit om met onze kennis en kunde daadwerkelijk te kunnen zorgen voor gezonde levens van individuele mensen én de maatschappij als geheel. In onderwijs, onderzoek en zorg is de FHML sterk verbonden met het academisch ziekenhuis Maastricht waarmee ze samen het Maastricht Universitair Medisch Centrum (MUMC+) vormt. 

De FHML wordt gevormd door een (inter)nationale community medewerkers en studenten en is de grootste faculteit van Maastricht University. De faculteit biedt een breed palet aan Nederlands- en Engelstalige bachelor- en masteropleidingen in vernieuwende onderwijsconcepten waarin de nadruk altijd ligt op het bouwen van bruggen naar de praktijk.

Het multidisciplinaire onderzoek van de FHML richt zich op een aantal zorgvuldig gekozen actuele thema’s. Naast onderzoek dat is gericht op het verkrijgen van nieuwe inzichten gaat het ook om onderzoek waarvan de resultaten direct vertaald kunnen worden naar concrete toepassingen en innovaties. De uitvoering van de verschillende onderzoeksprogramma's is georganiseerd in onze zes graduate schools en twee instituten

 

Nieuwsgierig?
Ben jij geïnteresseerd geraakt in deze mooie functie maar heb je nog vragen? Neem dan gerust contact op met Larisa van Heeswijk via l.vanheeswijk@maastrichtuniversity.nl voor meer informatie.


Solliciteren?
Of ben je al overtuigd en word jij onze nieuwe Medewerker studentenzaken - Onderwijsbalie? Solliciteer dan nu, uiterlijk 15 mei 2024, op deze functie.

De vacature staat open voor interne en externe kandidaten. Bij gelijke geschiktheid hebben interne kandidaten voorrang. 


Universiteit Maastricht zet zich in voor het bevorderen en behouden van een diverse en inclusieve gemeenschap. Wij geloven dat diversiteit in onze medewerkers- en studentenpopulatie bijdraagt aan de kwaliteit van onderzoek en onderwijs aan de UM. Dit willen we mogelijk maken door middel van inclusief beleid en innovatieve projecten in samenwerking met studenten en medewerkers. We moedigen je aan om voor deze functie te solliciteren.

 

Vacature eigenschappen

Vacature categorieOnderwijs

We zoeken een vriendelijke en behulpzame collega die het algemene aanspreekpunt is voor onze studenten en docenten, maar ook voor de medewerkers die betrokken zijn bij de onderwijsondersteun...View more

HBO
Heerlen, limburg, Maastricht, Zuid Limburg
Geplaatst 2 dagen geleden
  • Je draait je hand niet om voor het opzetten van een gestructureerde communicatieaanpak;
  • Je coördineert en verzorgt zelfstandig alle communicatieactiviteiten voor deze projecten;
  • Je schrijft gemakkelijk, vindt het leuk om gecompliceerde verhalen eenvoudig uit te leggen, kunt voor uiteenlopende doelgroepen schrijven;
  • Als er iets georganiseerd moet worden, weten ze altijd jou te vinden. Je houdt overzicht en bent praktisch ingesteld;
  • Je kunt verschillende projecten aan, die naast en soms ook door elkaar lopen.

 

 

WAT GA JE DOEN

  • In- en externe communicatietaken voor het programma Duurzaam Zuyd, ons strategische programma voor de verduurzaming van curricula, de bedrijfsvoering en vitaliteit van medewerkers en studenten (0,3 fte). In een klein programmateam werk je aan het betrekken van alle medewerkers en studenten van Zuyd bij deze opgave. We zoeken jou voor deze taak als je graag wil bijdragen aan duurzaamheid en met jouw communicatieskills wil helpen om verandering aan te jagen. 
  • Zorgdragen voor communicatie met betrekking tot de digitaliseringsagenda van Zuyd. Digitalisering is voor Zuyd van groot belang, hiervoor is een ambitieuze strategie opgezet met diverse impactvolle digitaliseringsprojecten. Je ondersteunt projectmanagers bij de projectcommunicatie en adviseert Informatie Management bij de Zuyd brede communicatie voor het onderwerp digitalisering.
  • Meewerken aan het opzetten van een nieuw organisatieonderdeel op het gebied van digitalisering, dat betekent communicatief begeleiden van een organisatieverandering, maar ook awareness over security en interactie (0,5 fte).
  • Je participeert in een netwerk van communicatieadviseurs onder regie van de dienst Marketing en Communicatie
  • Naast tactische advisering steek je ook de handen uit de mouwen: berichtgeving, organisatie en het (laten) maken van communicatiemiddelen.

WAT VRAGEN WIJ AAN JOU?

De dienst Marketing en Communicatie ondersteunt de academies en overige diensten van Zuyd Hogeschool bij de communicatie naar medewerkers, studenten, partners en externe doelgroepen. In dit communicatieteam zijn twee vacatures ontstaan voor een communicatieprofessional met minimaal een hbo-opleiding in dit vakgebied. Je kunt reageren op een van beide vacatures of op de combinatie. Het betreft in eerst instantie een aanstelling voor een jaar.

WAAROM WERKEN BIJ ZUYD?

  • omdat je bij ons de kans krijgt om je breed te ontwikkelen op het vakgebied, je krijgt van alle deelgebieden iets mee, werkt erin mee;
  • omdat je terechtkomt in een fijn team met collega’s die hun kennis graag met je delen, we zijn tenslotte een onderwijsorganisatie;
  • omdat je je bij ons geen moment gaat vervelen;
  • omdat we een mooi salaris bieden, schaal 9 CAO-HBO maximaal € 4582,91 bruto per maand bij een fulltime aanstelling. Hierbij komen 8% vakantietoeslag en een eindejaarsuitkering, een ruim aantal vakantiedagen, professionaliserings- en duurzame inzetbaarheids-uren en een compleet aanbod om vitaal en met plezier te kunnen werken;
  • omdat Zuyd een aantrekkelijke werkgever is, we werken in een dynamische en informele sfeer met collega’s die hart hebben voor het onderwijs in Limburg.

MEER INFORMATIE? VRAGEN? WE ZIJN BENIEUWD!

Ben je geïnteresseerd?
Bel of mail dan met Corine Castenmiller, teamleider communicatie, 06-4249 3827. 

Wil je solliciteren op de functie, stuur ons dan uiterlijk 4 juni 2024 je motivatiebrief en cv of een link naar je LinkedIn profiel via deze website.  

Graag lezen we in je sollicitatiebrief meer over jouw drive en aanpak en waarom je geïnteresseerd bent in de functie.
 

 

Vacature eigenschappen

Vacature categorieOnderwijs

Je draait je hand niet om voor het opzetten van een gestructureerde communicatieaanpak; Je coördineert en verzorgt zelfstandig alle communicatieactiviteiten voor deze projecten; Je schrijft gemak...View more

HBO
Heerlen, limburg, Maastricht, Zuid Limburg
Geplaatst 2 dagen geleden

Jouw ervaring in de Verloskunde en je talent om het beste uit de student te halen. 
Het begint met jou!

Je hebt ambitie om samen met het team van de Academie voor Verloskunde de verloskundige van de toekomst op te leiden en voor te bereiden op een carrière als innovatieve en kritische professional.
Deel uitmaken van een dynamisch team, met oog voor professionaliteit. Als jij energie krijgt van het begeleiden, inspireren en enthousiasmeren van een nieuwe generatie zorgprofessionals, dan hoor je thuis bij Zuyd.  
Je draagt bij aan het ontwikkelen van een authentieke leer- en werkomgeving, waarbij de student centraal staat. Het doel is dat de student straks optimaal kan participeren in het werkveld en/of  klaar is om de uitdagingen binnen de zorg blijvend het hoofd te bieden.

WAT GA JE DOEN

Als docent word je onderdeel van het docententeam binnen de academie voor Verloskunde. Voor team studiebekwaam zoeken we een docent die vooral inzet zal gaan hebben in de propedeutische fase (eerste leerjaar) en samen met de andere docenten zal zorgen voor een zachte landing van de student in de opleiding. Het zelfstandig voorbereiden en uitvoeren van het onderwijs in de rol van bijv. tutor of docentbegeleider tijdens stage behoort tot je werkzaamheden. Het heeft de voorkeur als je affiniteit hebt met Evidence-Based Midwifery of het doceren van onderzoeksvaardigheden. Het verrichten van activiteiten in het kader van Leven Lang Leren door het organiseren en/of uitvoeren van cursussen aan beroepsbeoefenaren is ook een mogelijke taak. Bij alle taken geldt dat het zelf willen blijven ontwikkelen als professional hierin een verbindende factor is. Want alleen als je zelf blijft groeien, kun je de toekomstige generatie zorgprofessionals helpen dat ook te doen.

WAT VRAGEN WIJ AAN JOU?

Wat jij meebrengt is de motivatie en drive om studenten te coachen en inspireren in hun zoektocht naar kennis en de toepassing daarvan in de praktijk. Je bent breed georiënteerd op het hele vakgebied van de Verloskunde (inclusief onderzoek). Je hebt minimaal een afgeronde Bachelor opleiding Verloskunde en bij voorkeur een aanvullende Master. Affiniteit met het verzorgen van onderzoeksvaardigheden of EBM is een pre. Ideaal is als je ervaring uit de praktijk meebrengt, om het onderwijs met actuele en authentieke voorbeelden te kunnen verrijken. Daarnaast kun je makkelijk wisselen tussen de rol van leerprocesbegeleider en vak expert en blijf jij jezelf ontwikkelen als kritisch professional.  Je bent een teamspeler en hebt een open persoonlijkheid die op een respectvolle manier feedback kan geven en ontvangen. Kortom wij zijn op zoek naar een sprankelende persoonlijkheid die met passie het vak als verloskundige uitdraagt.

WAAROM WERKEN BIJ ZUYD?

Het betreft een functie met een omvang van minimaal 0,6 - 1 fte voor de duur van een jaar met de mogelijkheid op verlenging. Je werkweek bevat minimaal drie werkdagen waarvan de maandag en donderdag in  ieder geval als werkdagen op locatie.  De startdatum vindt in overleg plaats.
Het salaris is afhankelijk van opleiding en ervaring in het onderwijs, doch maximaal schaal 11, cao-hbo. Dat betekent een bedrag van maximaal € 5.936,77 bruto per maand op basis van een fulltime aanstelling. Met daar bovenop een vakantietoeslag van 8%, een eindejaarsuitkering van 8,3%, een ruim aantal vakantiedagen, professionaliseringsuren en een compleet vitaliteitsaanbod.
 

MEER INFORMATIE? VRAGEN? WE ZIJN BENIEUWD!

Voor je gaat solliciteren nog even overleggen? Geen probleem. Neem gerust contact op met: Vivian Maes, opleidingsmanager, Vivian.maes@zuyd.nl.

Herken jij jezelf in deze vacature? 
Reageer dan eenvoudig via de solliciteer-button! Of ken je iemand die deze vacature op het lijf is geschreven? Tip diegene dan. Alvast bedankt. 

Wacht niet te lang! 
We sluiten deze vacature op 6 juni 2024  dus we zien jouw sollicitatie graag voor die datum tegemoet. 

De gesprekken zijn gepland op woensdagmiddag 19 juni  op de locatie in Heerlen.
 

 

Vacature eigenschappen

Vacature categorieOnderwijs

Jouw ervaring in de Verloskunde en je talent om het beste uit de student te halen. Het begint met jou! Je hebt ambitie om samen met het team van de Academie voor Verloskunde de verloskundige van ...View more

Vacature eigenschappen

Vacature categorieAdministratief, Beleid, Beveiliging, Business, Communicatie, Consultancy, Cultuur, Defensie, Design, Facilitair, Financieel, Gemeente, Horeca, Huishoudelijk medewerker, Human resources, ICT, Inkoop, Innovatie, Logistiek, Management, Marketing, Media, Milieu, Onderwijs, Onderzoek, Onroerend goed, Recruitment, Ruimtelijk, Sales, Sport, Statistiek, Strategie, Technisch, Welzijn, Zorg

Een overzicht van de vacatures in Maastricht van de leden van Baandomein

HBO, LBO, MBO, VMBO, WO
limburg, Zuid Limburg
Geplaatst 11 maanden geleden

Op zoek naar vacatures in Zuid Limburg? Baandomein heeft een actueel overzicht van de vacatures die haar leden in zuid limburg open heeft staan.

Heerlen, limburg, Zuid Limburg
Geplaatst 5 uur geleden

Als Psychiater binnen HuisartsenOZL bied je deskundig advies aan huisartsen, praktijkondersteuners GGZ én natuurlijk aan patiënten binnen de eerste lijn. Dit doe je voor de hele regio Oostelijk Zuid-Limburg met ca. 70 huisartsenpraktijken. Dankzij jouw inzet krijgen patiënten, gezien de lange wachttijden voor de GGZ, sneller de hulp en/of behandeling die zij nodig hebben. Jouw coachende en adviserende rol naar huisartsen en praktijkondersteuners maakt dit mogelijk. Hebben we je aandacht? Mooi!

Onze collega gaat in juli genieten van zijn pensioen en daarom zijn we op zoek naar een collega voor de functie van:

Psychiater
24 uur per week

Wat bieden wij?

Een interessante en afwisselende functie met veel vrijheid. We bieden je betekenisvol werk waarin je een bijdrage levert aan toegankelijke en kwalitatieve zorg binnen onze regio. En niet te vergeten: dankbare patiënten. Dat beloven we je.

Wat we nog meer bieden?

  • Je gaat in eerste instantie aan de slag in een tijdelijk dienstverband van 1 jaar, met de intentie dit daarna om te zetten in een dienstverband voor onbepaalde tijd.
  • Je werktijden worden in overleg vastgesteld waarbij het mogelijk is om gedeeltelijk vanuit huis te werken;
  • Het salaris is afhankelijk van de ervaring die je meebrengt en stemmen we samen af;
  • Vakantiegeld 8,00% en een eindejaarsuitkering van 8,33%;
  • Je ontvangt een reiskostenvergoeding en kunt gebruik maken van fiscale uitruilmogelijkheden;
  • Deelname aan het pensioenfonds Zorg & Welzijn (PFZW).

Wat ga je doen?

Huisartsen en praktijkondersteuners GGZ kunnen bij jou terecht met eerstelijnsvragen vanuit de patiënt. Je ondersteunt ca. 70 huisartsenpraktijken. Een breed scala aan GGZ vraagstukken dus! Dankzij jouw ruime werkervaring ben je goed in staat om in korte tijd een inschatting te maken van de hulpvraag en hen van het juiste advies te voorzien. Daarnaast heb je een coachende rol naar praktijkondersteuners GGZ. Hoe dat er precies uitziet?

  • Huisartsen en praktijkondersteuners vragen consulten bij jou aan. Dit kan per mail, telefonisch en soms ook fysiek op locatie. Ongeveer anderhalve dag in de week heb je een persoonlijk spreekuur voor patiënten. Deze vinden plaats op onze locatie Medisch Centrum Pluspunt;
  • Je neemt deel aan multidisciplinaire overleggen binnen verschillen huisartsenpraktijken;
  • Je krijgt de ruimte om deel te nemen aan werkgroepen die gericht zijn op doorontwikkeling van de GGZ binnen de eerste lijn. Dit doe je samen met de manager GGZ;
  • Vanuit jouw coachende rol ondersteun je praktijkondersteuners GGZ in hun functieafbakening en trajectafsluiten;
  • Er is veel ruimte om jouw functie naar eigen inzicht in te delen en vorm te geven. Je werkt zelfstandig in deze rol en waar nodig stem je werkzaamheden af met de manager GGZ.

Wie zoeken wij?

In deze rol is het belangrijk dat je binnen korte tijd (vaak één consult) tot een globale probleemanalyse kunt komen. We zijn daarom op zoek naar een collega met ruime werkervaring in het vakgebied. Heb je een aantal jaar werkervaring als psychiater en wil je verschil maken voor patiënten in de eerste lijn? Dan is dit jouw kans! Het is geen geheim dat er op dit moment lange wachtlijsten zijn voor patiënten binnen de GGZ. Het is ons ultieme doel om te voorkomen dat patiënten op een wachtlijst terecht komen als zij in de eerste lijn geholpen kunnen worden. Je beschikt over de nodige communicatieve vaardigheden en bent in staat effectief te schakelen op verschillende niveaus. Tot slot beschik je uiteraard over een BIG-registratie, sta je ingeschreven in het register voor Medisch Specialisten als Psychiater en ben je in het bezit van een AGB-code.

Nog even sparren?

Voor meer informatie kun je terecht Giovanni Poddighe, Psychiater, via het telefoonnummer 06-30259201. Voor vragen over de sollicitatieprocedure kun je terecht bij HRM via vacature@hozl.nl

Heb je interesse in deze functie? Leuk! We ontvangen jouw motivatiebrief en CV graag uiterlijk 31 mei a.s. via onderstaand sollicitatieformulier of per mail via vacature@hozl.nl

Schrijf je liever geen motivatiebrief? Dat vinden wij niet erg. Deel datgene dat je graag met ons wilt delen en we nemen zo snel mogelijk contact met je op.

Goed om te weten

• Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt NIET op prijs gesteld.

Vacature eigenschappen

Vacature categorieZorg

Als Psychiater binnen HuisartsenOZL bied je deskundig advies aan huisartsen, praktijkondersteuners GGZ én natuurlijk aan patiënten binnen de eerste lijn. Dit doe je voor de hele regio Oost...View more

HBO, MBO
limburg, Voerendaal, Zuid Limburg
Geplaatst 6 uur geleden

Ben jij de spin in het web van onze afdeling? Vind je het leuk om veel te schakelen met collega’s en onze inwoners verder te helpen? Dan zijn wij op zoek naar jou!

De organisatie:

De gemeente Voerendaal is een kleine organisatie van pakweg 100 medewerkers met korte lijnen. Samen met ons bestuur, inwoners en netwerkpartners werken we aan een nog betere samenleving, waarin het goed werken, leven en wonen is. Zowel binnen de gemeentegrenzen als in Parkstad, Zuid-Limburg en de Euregio.

Binnen de verschillende onderdelen van de organisatie wordt verbondenheid ervaren, maar er leeft ook behoefte aan verbinding met het geheel. Samenwerking is op alle fronten een belangrijk aandachtspunt, zowel intern, in de regio als met de gemeenschap. Samenwerken, meebewegen, ontwikkeling, veerkracht, betrokkenheid, energie, aandacht, balans, flexibiliteit en vertrouwen. Deze woorden vormen de waarden die wij in ons werk nastreven. In twee termen vatten we deze waarden samen: Vitaal & Verbonden. Daar staan wij voor. En nee, we zijn er nog niet. Maar wat zou het mooi zijn als wij, juist in tijden van onzekerheid, zorgen, polarisatie en gebrekkig vertrouwen in de overheid, een gezonde organisatie kunnen vormen die in topconditie is, die verbindt en laat groeien. Een aantrekkelijk werkgever voor jong en oud, waar medewerkers met betekenis en plezier voor werken, met en voor de lokale gemeenschap. Een organisatie waar iedere medewerker trots op kan zijn!

De rol:

Als frontofficemedewerker vervul je een centrale rol in onze afdeling OmgevingsOntwikkeling. Je bent voor onze inwoners een eerste aanspreekpunt als het gaat over vergunningen of ruimtelijke vragen. Samen met de collega’s op onze afdeling zorg jij ervoor dat vragen goed beantwoord worden, dat de juiste procedures worden gevolgd en dat alles wordt bijgewerkt in onze systemen. Je bent in deze functie een belangrijk onderdeel van onze afdeling.

Ons team bestaat uit ongeveer 20 collega’s (vergunningverleners, adviseurs ruimtelijke ontwikkeling, duurzaamheid, economie, wonen en toerisme). We werken veel samen, houden van een informele en positieve sfeer en denken oplossingsgericht.

Wat ga je doen?

  • Het te woord staan van inwoners en ze verder helpen met vragen op het gebied van ruimtelijke ordening (omgevingsvergunningen, bestemmingsplannen, vergunning vrij bouwen) en bijbehorende procedures;
  • Je zorgt ervoor dat inwoners verder geholpen worden met hun vraag en betrekt je collega’s bij de meer complexere zaken;
  • Je bent het eerste aanspreekpunt voor het team vergunningen/ ruimtelijke ordening (ongeveer 10 collega’s) en zorgt ervoor dat alle aanvragen op de juiste manier op de juiste plaats komen te staan;
  • Je draagt zorg voor het juist verwerken van vergunningsaanvragen in het systeem, waardoor vervolgprocessen juist verlopen;
  • Je denkt mee over onze dienstverlening en schroomt niet om met verbetervoorstellen te komen.

Wat neem je mee?

  • Je hebt een relevante Mbo+ of Hbo-opleiding afgerond en hebt een sterke affiniteit met bouwkundige onderwerpent;
  • Je hebt basiskennis van de omgevingswet of je bent bereid je hierin te verdiepen;
  • Je bent hebt goede communicatieve vaardigheden in woord en geschrift;
  • Je stapt makkelijk af op collega’s of externe partners, zoals de brandweer en de omgevingsdienst;
  • Je bent accuraat, stressbestendig en goed in het organiseren van je eigen werk.

Wat bieden wij jou?

Bij de gemeente Voerendaal bieden we een stimulerende werkomgeving die je in staat stelt om het beste uit jezelf te halen. Je krijgt de ruimte en verantwoordelijkheid om je eigen rol vorm te geven. De werksfeer is informeel, collegiaal en resultaatgericht.

  • Je krijgt een arbeidsovereenkomst voor de duur van 1 jaar, die bij goed functioneren wordt omgezet in een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd;
  • Ruime ontplooiingsmogelijkheden waaronder cursus- en trainingsmogelijkheden en coaching;
  • Flexibele werktijden;
  • Een reiskostenvergoeding of thuiswerkvergoeding per gewerkte dag;
  • Een passend salaris. De functie is ingedeeld in salarisschaal 8 (€3.014-€ 4.244 bruto per maand) op basis van een 36-urige werkweek;
  • Goede secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals een Individueel Keuze Budget (IKB). Het IKB bedraagt 17,05% over je brutosalaris en kun je vrij inzetten voor bijvoorbeeld het kopen van extra verlof of als extra aanvulling op je salaris op een moment dat jij daarvoor kiest;
  • Een bijdrage in de premie van je ziektekostenverzekering;
  • Een goede bereikbaarheid van onze organisatie zowel met openbaar vervoer, fiets als met de auto;
  • En last but not least……iedere dinsdag verse soep en fruit

Ben je enthousiast?

Herken jij jezelf in dit profiel en wil je je enthousiasme omzetten in actie? Reageer dan uiterlijk 09 juni 2024 via de website van IGOM. Heb je nog vragen? Dan kun je contact opnemen met Stan Smeets via het nummer 06-34334562. 

Noteer alvast! De eerste kennismaking staat gepland op 17 juni 2024.

Deze vacature wordt zowel intern als extern geworven. Bij gebleken geschiktheid hebben interne kandidaten voorrang.

Vacature eigenschappen

Vacature categorieGemeente, Juridisch, Ruimtelijk

Ben jij de spin in het web van onze afdeling? Vind je het leuk om veel te schakelen met collega’s en onze inwoners verder te helpen? Dan zijn wij op zoek naar jou! De organisatie: De gemeente Vo...View more

WO
limburg, Zuid Limburg
Geplaatst 6 uur geleden

Teaching & Learning Centrum van de Open Universiteit breidt uit Het Teaching & Learning Centrum van de OU (het Expertisecentrum Onderwijs ECO) houdt de vinger aan de pols bij wat leeft, beweegt en verandert in het hoger onderwijs. ECO is dé partner van de faculteiten bij de invoering en doorontwikkeling van het OU-onderwijs en onderwijs-technologische faciliteiten. Het ondersteunt docenten en draagt op alle mogelijke manieren bij aan hun verdere onderwijskundige professionalisering. Kwaliteitsvol onderwijs wordt weerspiegeld door het samenspel van vakinhoud, didactische strategieën en technologie. Inhoudelijke kennis is in alle faculteiten in ruime mate aanwezig. Door deze samen te brengen met didactische en technologische expertise draagt ECO bij aan de kwaliteit van het OU-onderwijs en aan academisch activerend afstandsonderwijs voor alle studenten.

ECO is actief op drie domeinen: docentprofessionalisering (vb. cursusaanbod), kwaliteitsvolle leeromgeving (vb. onderwijsontwerp) en EdTech (vb. games). We werken steeds vaker in agile themateams, waarin verschillende interne en externe specialisten samen optrekken. Binnen het domein kwaliteitsvolle leeromgeving zijn we op zoek naar een nieuwe collega. Binnen dit domein wordt ondersteund op het vlak van onderwijsontwikkeling, tentaminering, het effectief gebruik van multimedia en kwaliteitszorg. We zoeken met name een collega die ervaring heeft op het vlak van (digitaal) onderwijsontwerp en -ontwikkeling.

Onderwijsadviseur (0,8-1,0 fte)

0,8-1,0 fte voor de duur van 1 jaar met uitzicht op een vast dienstverband.

Vacaturenummer: ECO/24066

Bij het Expertisecentrum Onderwijs (ECO) speel je een cruciale rol in de innovatie en verbetering van ons afstandsonderwijs. Actief ondersteun en adviseer je (teams van) docenten bij het ontwerp en de ontwikkeling van cursussen, met speciale aandacht voor thema’s uit het OU-onderwijsmodel zoals activering, hybride onderwijs, community-vorming en feedback. Je betrokkenheid strekt zich ook uit tot uiteenlopende onderwijsinnovatieprojecten, waardoor je werk uitdagend en gevarieerd blijft. Je houdt je dus bezig met:

  • Onderwijsontwikkeling: je bent verantwoordelijk voor het ontwikkelen van innovatieve onderwijsproducten en het optimaliseren van bestaande cursussen.
  • Begeleiding: in samenwerking met docententeams verbeter je onderwijsprocessen en -producten.
  • Training: je verzorgt trainingen aan docenten over verschillende facetten van het OU-onderwijs.
  • Projectmanagement: je neemt een actieve rol op je in (agile) projectteams gericht op het vernieuwen van onderwijsmethoden.

Profiel

  • Opleiding: je hebt een relevante masteropleiding afgerond, zoals onderwijswetenschappen, onderwijskunde of opleidings- en onderwijswetenschappen.
  • Ervaring: ervaring in het hoger onderwijs en/of met onlineonderwijs is een pre.
  • Vaardigheden: je brengt bij voorkeur een combinatie van onderwijskundige kennis en technologische vaardigheden mee, met name in digitaal onderwijsontwerp.

Jobgerelateerde competenties

  • Resultaatgerichtheid: je bent gefocust op het bereiken van doelstellingen en het realiseren van (meetbare) impact op het onderwijs en de leerervaring van studenten.
  • Planvaardigheid: je kan je werkzaamheden plannen en prioriteren, zowel op persoonlijk niveau als binnen het team, om deadlines te halen en initiatieven succesvol af te ronden.
  • Communicatievaardigheden: je beschikt over sterke schriftelijke en mondelinge communicatievaardigheden, essentieel voor het effectief overbrengen van ideeën, het adviseren van docententeams en het ondersteunen van het management.
  • Besluitvaardigheid: je neemt weloverwogen beslissingen snel en efficiënt, vooral wanneer projectdeadlines dit vereisen.

Persoonsgebonden competenties

  • Flexibiliteit: je past je gemakkelijk aan bij veranderende omstandigheden, ziet verandering als een kans en bent breed inzetbaar.
  • Klantgerichtheid: je bent sterk in het begrijpen en vervullen van de behoeften van docenten.
  • Innovatief: je staat open voor vernieuwing en levert graag een creatieve bijdrage aan onze onderwijsprojecten.
  • Teamspeler: je werkt effectief samen binnen diverse teams en kunt uitstekend verbinden op alle niveaus binnen de organisatie.
  • Betrokkenheid: je draagt actief ideeën aan, ondersteunt teamdoelstellingen en stelt proactief oplossingen voor bij problemen.
  • Integriteit: je handelt vanuit ethische overwegingen, wat vertrouwen wekt bij collega’s en een positieve werkomgeving bevordert.

Ook als je (nog) niet voldoet aan het gevraagde profiel maar je wordt enthousiast van deze vacature, nodigen we je graag uit om te reageren.

Overige informatie

Arbeidsvoorwaarden: wij bieden een salaris conform schaal 10-11 van de CAO Nederlandse Universiteiten met een maximum van € 5.929,- bruto bij een volledig dienstverband, met uitstekende secundaire voorwaarden, waaronder flexibele werkuren en de mogelijkheid tot hybride werken. Standplaats is Heerlen, waarbij je minimaal twee dagen per week op onze campus aanwezig bent. Als medewerker van de OU kan je gratis OU-cursussen en -opleidingen volgen.

Nog vragen? Voor meer informatie over deze functie kun je contact opnemen met Dorothy Duchatelet, waarnemend directeur ECO, dorothy.duchatelet@ou.nl.

LET OP: het hierboven vermelde e-mailadres is uitsluitend bedoeld voor het inwinnen van nadere informatie over deze vacature. Je wordt dringend verzocht om uitsluitend te solliciteren via het bij ‘Sollicitatieprocedure’ vermelde e-mailadres.

Sollicitatieprocedure

Sollicitatieprocedure: enthousiast geworden? Stuur je sollicitatie, inclusief cv en onder vermelding van het vacaturenummer, naar solliciteren@ou.nl. De deadline voor sollicitaties is 3 juni 2024. Selectiegesprekken zijn gepland voor 13 en 20 juni. Deze vacature wordt tegelijkertijd in- en extern vacant gesteld. Reacties van externe kandidaten worden pas in behandeling genomen nadat de procedure met interne kandidaten is afgerond.

Flexibel studeren overal in Nederland en Vlaanderen

De Open Universiteit (OU) is de deeltijduniversiteit van Nederland. Studenten volgen er gepersonaliseerd en activerend academisch afstandsonderwijs en binnen de verschillende wetenschapsgebieden wordt disciplinair onderzoek verricht. Studenten kunnen universitaire bachelor- en masteropleidingen in negen vakgebieden doorlopen. Kenmerken van het onderwijs zijn openheid, flexibiliteit en kwaliteit. Er is veel aandacht voor verbetering van het studiesucces van studenten. Aan de OU studeren 17.000 studenten en werken meer dan 850 medewerkers. De OU heeft 16 studiecentra in Nederland en België). De hoofdvestiging bevindt zich in Heerlen.

De nieuwste technologieën en onderwijskundige inzichten worden toegepast, zowel in de bachelor- en masteropleidingen en cursussen, als in projecten en programma's met partners. Nationaal en internationaal speelt de OU een belangrijke rol in de innovatie van het hoger onderwijs. Het onderwijs is verweven met het onderzoek waardoor tevens wordt gegarandeerd dat de actuele stand van de wetenschap wordt verwerkt. De OU investeert niet alleen in vakinhoudelijk onderzoek op acht wetenschapsgebieden, maar ook in onderzoek in een multidisciplinair programma: Innovating for resilience.

Vacature eigenschappen

Vacature categorieInnovatie, Onderwijs

Teaching & Learning Centrum van de Open Universiteit breidt uit Het Teaching & Learning Centrum van de OU (het Expertisecentrum Onderwijs ECO) houdt de vinger aan de pols bij wat leeft, beweeg...View more

MBO
Beek, limburg, Zuid Limburg
Geplaatst 6 uur geleden

Medewerker Facilitaire Diensten (32 tot 38 uur, afhankelijk van wensen en mogelijkheden)

Ligt jouw passie in het goed onderhouden en beheren van (sport)accommodaties en vind jij het leuk om namens De Haamen tijdens jou diensten als gastheer op te treden richting bezoekers? Ben jij flexibel en oplossingsgericht? Zie jij knelpunten als een uitdaging? Bij Stichting De Haamen zoeken we een medewerker Facilitaire Diensten ter uitbreiding van ons team. Draag jij graag bij aan het succes van De Haamen en word jij lid van ons enthousiaste en collegiaal team?

Voor de afdeling Facilitaire Diensten van Stichting De Haamen zijn wij op zoek naar een: medewerker Facilitaire Diensten

Wat ga je doen?

Jij bent zowel voor bezoekers, als voor externe bedrijven en de medewerkers van De Haamen het gastvriendelijke aanspreekpunt namens De Haamen op het gebied van beheer en onderhoud. Samen met je teamleider en collega’s van de Facilitaire Dienst voer je de werkzaamheden van het kwaliteitsbeleid uit. Je bent daarbij mede verantwoordelijk voor een goede uitvoering van het huurdersonderhoud en verzorgt actief beheer, in de gebouwen van Stichting De Haamen en het gehele Sportlandgoed De Haamen. Daar waar nodig verricht jij (eind)controles en schoonmaakwerkzaamheden. Als praktijkopleider geef jij dagelijks sturing aan MBO-2 studenten van VISTA/CIOS als onderdeel van hun opleiding. Onder jou toezicht verlopen de (sport)activiteiten soepel en zijn gebruikers tevreden. Jij bent in staat oplossingsgericht te handelen, binnen bestaande kaders.

Je werkzaamheden bestaan onder andere uit:

  • Uitvoeren van diverse beheertaken, waaronder de uitvoering en registratie van legionella beheersplannen, brandveiligheidscontroles en kwaliteitsinspecties.
  • Optreden als gastheer en toezien op juist gebruik van de accommodaties, waarbij de huisregels worden nageleefd.
  • Het gebruiksklaar maken van accommodaties voor gebruikers, waarbij nauw wordt samengewerkt met collega’s van de horeca en verhuur.
  • Melden en registreren van defecten en verstoringen volgens vastgestelde procedures, en in overleg met de teamleider Facilitaire Diensten overgaan tot het (laten) herstellen van defecten.
  • Zorg dragen voor (de opvolging van) procedures en de inrichting van het kwaliteitsborgingsysteem.
  • Het begeleiden van externe onderhoudsbedrijven.

Over de afdeling:

De afdeling Facilitaire Diensten bestaat uit 6 medewerkers die zich met elkaar inzetten om alle voorkomende werkzaamheden op het gebied van onderhoud, beheer, schoonmaak en de veiligheid van de gebouwen binnen De Haamen uit te (laten) voeren, om zo het primaire proces maximaal te faciliteren en te ontzorgen. Je werkt onder leiding van de Teamleider Facilitaire Diensten, en werkt samen met collega’s medewerkers Facilitaire Diensten en medewerkers Facilitaire Schoonmaak. De afdeling bestaat uit 6 teamleden.

Wat breng je mee?

Naast een technische (V)MBO opleiding niveau 3 of ervaring die daaraan vergelijkbaar is,  beschik jij over een gezonde dosis oplossend vermogen en heb jij zin om aan te pakken.  Je bent positief ingesteld, energiek, vastberaden en weet hoe je met verschillende mensen en wensen kunt omgaan. Je hebt een gastgerichte houding. Een pre (maar zeker niet allesbepalend) is als jij in het bezit bent van;

  • Een geldig certificaat BHV en/of EHBO.
  • Een opleiding tot VOP-er.

Wat bieden we jou?

Stichting De Haamen biedt jou een jaarcontract met de bedoeling deze bij wederzijds enthousiasme om te zetten naar een vast dienstverband. Werken bij Stichting De Haamen betekent veel ruimte voor persoonlijke ontplooiing en ontwikkeling in een uitdagende en zeer dynamische werkomgeving. De functie van medewerker Facilitaire Diensten wordt gewaardeerd in loonschaal 5 conform CAO Zwembaden.

Naast het salaris bieden wij jou:

  • Uitstekende reiskostenvergoeding woon- werkverkeer.
  • Een goed pensioen via Zorg en Welzijn waarbij de werkgever 70% en de werknemer 30% van de premie betaalt.
  • 190 vakantie uren bij een fulltime dienstverband;
  • Aanvullende scholing en begeleiding is mogelijk, daar maken we graag afspraken over met jou.
  • Gratis deelname aan diverse sportactiviteiten in ons zwembad of sportaccommodaties.
  • Aantrekkelijke kortingsregelingen voor jou en inwonende gezinsladen.

En een informele open werksfeer bij het leukste sportbedrijf van Limburg.

Hoe nu verder?

Ben jij enthousiast geworden na het lezen van de vacature en is deze vacature jou op het lijf geschreven? Dan nodigen we je van harte uit om te solliciteren! Je mag je motivatie, samen met een CV richten aan Stephan Thijssen, Manager Sportlandgoed De Haamen: sthijssen@dehaamen.nl.

Wil je meer weten over Stichting De Haamen? Kijk dan ook eens naar onze facebook pagina of op onze website. Je vindt er uitgebreide informatie van wat we doen en waarom we dat doen!

Bij indiensttreding dien je een geldige VOG te kunnen overhandigen.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Vacature eigenschappen

Vacature categorieFacilitair

Medewerker Facilitaire Diensten (32 tot 38 uur, afhankelijk van wensen en mogelijkheden) Ligt jouw passie in het goed onderhouden en beheren van (sport)accommodaties en vind jij het leuk om namens De ...View more

HBO, MBO
limburg, Maastricht, Zuid Limburg
Geplaatst 6 uur geleden

Word Jij één van Onze Nieuwste collega’s bij beuken'essers?

Over beuken'essers:  

Uit onderzoek van Herbers en Company (2021) blijkt dat mensen die een financieel adviseur hebben ingehuurd, 3x gelukkiger zijn dan diegenen die dat niet doen. Wij zijn al meer dan honderd jaar financiële professionals die het geluk van onze particuliere en zakelijke klanten regisseren door betrokken te handelen bij een veranderende financiële situatie of onvoorzienbare omstandigheden zoals schade. Door middel van onze kennis, ervaring en onafhankelijke advisering, creëren wij duidelijkheid voor onze klanten en dragen wij bij aan hun geluk!

Jouw rol: 

Als nieuwe collega word jij een belangrijke schakel in ons team van 20 gelukregisseurs die ieder hun eigen specifieke takenpakket hebben. Als team zijn we samen verantwoordelijk voor de dienstverlening aan onze klanten en elkaars werkgeluk. We bedienen zowel zakelijke als particuliere klanten en zoeken voor beide klantgroepen nieuwe collega’s. Samen vooruit en ieders mening telt, dat is bij ons belangrijk.

Jouw profiel:

  1. Je hebt MBO of HBO werk- en denkniveau.
  2. Je bent in het bezit van de benodigde WFT-diploma’s of je bent bereid deze te halen.
  3. Je hebt interesse in verzekeringen en andere financiële dienstverlening.
  4. Jij bent betrokken en duidelijk in jouw communicatie met collega’s en klanten.
  5. Je biedt snelheid van handelen en effectief samenspel.
  6. Je bent vaardig op het gebied van Microsoft Office.
  7. Je bent klantgericht, discreet, representatief en stressbestendig.
  8. Je hebt een positieve en aanpakkersmentaliteit

Wij bieden jou:

  1. Een professioneel team met échte teamspirit
  2. Mogelijkheid tot incidenteel thuiswerken.
  3. Marktconform en passend salaris (€ 2.500 - € 4.000). We kijken naar kennis, motivatie en houding.
  4. Direct een vast dienstverband.
  5. Collectieve pensioenregeling met een substantiële werkgeversbijdrage
  6. 27 verlofdagen plus 4 collectieve vrije dagen.
  7. Optie om extra verlofdagen aan te kopen.
  8. Elektrische deelauto voor kantoor
  9. Reiskostenvergoeding
  10. Verschillende opleidings- en doorgroeimogelijkheden

Laat van je horen:

Ben je enthousiast geworden om bij te dragen aan onze missie van het regisseren van financieel geluk? Stuur dan je CV en motivatie naar nb@beuken-essers.nl. Voor meer informatie kun je contact opnemen met de heer Noud Beckers via 06-53685657.

Uiteraard behandelen wij alle contacten vertrouwelijk.

Vacature eigenschappen

Vacature categorieverzekeringen

Word Jij één van Onze Nieuwste collega’s bij beuken’essers? Over beuken’essers:   Uit onderzoek van Herbers en Company (2021) blijkt dat mensen die een financieel ...View more

HBO
limburg, Sittard-Geleen, Zuid Limburg
Geplaatst 1 dag geleden

Ben jij de persoon die een juiste belangenafweging kan maken om samen met de inwoner tot een betalingsregeling te komen?

Bij Vidar draait alles om mensen. Mensen die op een of andere manier hulp nodig hebben bij het vinden van werk, het ontwikkelen van vaardigheden of ondersteuning nodig hebben bij het verkrijgen of behouden van inkomen.

Wat wordt jouw uitdaging?

Als medewerker terug-, invordering en boete draag je hieraan bij door waar mogelijk rekening te houden met de persoonlijke en financiële omstandigheden van de debiteur. Je zorgt voor een maatschappelijke verantwoorde incasso van openstaande bijstandsschulden. Dat betekent dat je invorderingsmaatregelen neemt die goed zijn voor de debiteur en goed zijn voor Vidar.

Indien nodig help je debiteuren op weg naar hulpverlening. 

Wat ga je doen?

  • Je draagt zorg voor het boeteproces in het kader van de Participatiewet en de IOAW. Van het uitvoeren van het boeteonderzoek tot het nemen van een beslissing over het opleggen van de boete en het vastleggen hiervan in een besluit;
  • Je verricht onderzoek, rapporteert, en stelt beschikkingen op;
  • Je beheert een eigen debiteurenbestand;
  • Je treft betalingsregelingen;
  • Indien noodzakelijk leg je beslag op het inkomen van debiteur;
  • Je beoordeelt verzoeken tot kwijtschelding en medewerking aan een schuldregeling;
  • Je signaleert mogelijke verbeteringen;
  • Je zorgt voor het vaststellen van de hoogte van krediethypotheek en de vestiging van hypotheek;
  • Je blijft in contact met de debiteur, zowel schriftelijk als telefonisch. Als het nodig is ga   
  • Je ook persoonlijk in gesprek met de debiteur.

Wat zijn jouw talenten?

Je bent een enthousiaste professional, die zelfstandig in een kleine unit kan werken. Je bent positief ingesteld, oplossingsgericht en neemt initiatief.

Verder:

  • Beschik je over een relevant HBO-diploma (bij voorkeur een juridische opleiding);
  • Heb je kennis van relevante wet- en regelgeving (of bent bereid je die eigen te maken);
  • Heb je kennis, ervaring en affiniteit met de doelgroep.

 Hoe maken wij jou blij?

Kies jij voor Sittard-Geleen? Dan...

  • Kom je terecht in een informele en open werkcultuur.
  • Ontdek je dat een gemeente helemaal niet hiërarchisch hoeft te zijn. Wij houden namelijk van korte lijnen.
  • Krijg je de kans om een maatschappelijke bijdrage te leveren.
  • Kies je voor vertrouwen en ruimte voor eigen initiatief.
  • Ontdek je onze ruime opleidingsmogelijkheden.

Weet je dat er brede doorgroeimogelijkheden zijn als je in de toekomst eens iets anders wilt.

En uiteraard bieden wij jou een goed pakket aan primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden. Om te beginnen een arbeidsovereenkomst voor minimaal 18 uur en maximaal 22 uur per week voor de duur van 1 jaar, met een salaris van maximaal € 4.244,= bruto per maand op basis van een fulltime dienstverband (36 uur, schaal 8). Afhankelijk van opleiding en ervaring kan er gestart worden in de aanloopschaal. 

Ook kun je rekenen op 17,05% individueel keuzebudget. Dit budget geeft jou keuzevrijheid in de secundaire arbeidsvoorwaarden die je ontvangt. Zo kan je kiezen voor meer salaris, meer pensioenopbouw of je koopt meer verlofdagen. Meer weten over de arbeidsvoorwaarden binnen onze gemeente? Check: www.caogemeenten.nl.  

Vidar

Als medewerker terug-, invordering en boete werk je binnen team Ondersteuning, specifiek in de unit Financiële Administratie. Team Ondersteuning is één van de teams die deel uitmaken van Vidar. Vidar is de naam voor de sociale diensten van de gemeente Sittard-Geleen, gemeente Stein, gemeente Beek, van het leerwerkbedrijf Vixia BV en van WSP Westelijke Mijnstreek. Vanaf 1 januari 2021 kunnen mensen bij Vidar terecht voor het vinden van werk, ontwikkelen van vaardigheden en ondersteuning bij inkomen. Ons motto is: “Werk voorop, kansen voor iedereen.” Wij geloven dat iedereen talenten en capaciteiten heeft en vinden dat iedereen recht heeft op werk. Vidar biedt een geïntegreerde dienstverlening aan, voor zowel de Participatiewet-doelgroep als de Sw-doelgroep waarbinnen medewerkers het beste kunnen gedijen. Zij die een sterke behoefte hebben aan een vaste structuur en begeleiding bieden we een veilige, passende en uitdagende werkomgeving.

Naast Team Ondersteuning, bestaat Vidar uit de teams Uitkeringen, Productie & diensten en Ontwikkeling. De formatie van Vidar bedraagt ruim 200 fte, waarvan zo’n 55 fte bij team Ondersteuning.

Wil jij onze nieuwe collega worden?

Solliciteer dan meteen! Of in ieder geval vóór 7 juni 2024. De brief kan gericht worden aan Paul Jansen, teammanager Ondersteuning en Dennie Bosch, coördinator unit Financiële Administratie.

Medewerkers van de gemeente Sittard-Geleen, Maastricht, Heerlen en de Provincie Limburg gelden bij elkaars organisaties als interne kandidaten. Bij vergelijkbare geschiktheid hebben interne kandidaten voorrang op externe kandidaten.

De selectiegesprekken zullen plaatsvinden op donderdag 13 juni.

Heb je vragen over de vacature?

Voor meer informatie over de functie kun je contact opnemen met Dennie Bosch, unitcoördinator Financiële Administratie, via tel. 06-58076463.

Voor vragen over de procedure kun je contact opnemen met Monique Huveneers, adviseur HR, via tel. 046-4777697 of e-mail monique.huveneers@sittard-geleen.nl.

 Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt níet op prijs gesteld.

Vacature eigenschappen

Vacature categorieGemeente, Juridisch

Ben jij de persoon die een juiste belangenafweging kan maken om samen met de inwoner tot een betalingsregeling te komen? Bij Vidar draait alles om mensen. Mensen die op een of andere manier hulp nodig...View more

limburg, Sittard-Geleen, Zuid Limburg
Geplaatst 1 dag geleden

Ben jij die facilitaire duizendpoot en meewerkende voorman/-vrouw die medewerkers in hun kracht zet? Zit dienstverlening in jouw DNA?

Dan zijn we op zoek naar jou!

Team Productie en Diensten Vidar

Het team Productie en Diensten Vidar is de (leer-)werkomgeving voor medewerkers die extra ondersteuning nodig hebben om te kunnen meedoen met werk. Zo kunnen deze medewerkers  hun werkervaring en werknemersvaardigheden in een mensontwikkel- / productie-omgeving verder ontwikkelen. De medewerkers die bij ons aan de slag zijn, worden geplaatst vanuit de Wet sociale werkvoorziening (WSW) en de Participatiewet. 

Om aan te sluiten op het talent van de medewerkers hebben we meerdere vakafdelingen en leerwerklijnen. Denk hierbij aan o.a. Millenerpoort-tapijten, (technische) assemblage, verpakking, horeca-catering, logistiek, facilitaire services en enkele externe groepsdetacheringen. Deze vakafdelingen worden direct aangestuurd door onze leidinggevende die zorgen voor de juiste begeleiding en ondersteuning van onze medewerkers uit verschillende doelgroepen Hierbij staat talentontwikkeling en mobiliteit van medewerkers voorop echter in welke mate en welk accent is afhankelijk van de medewerkers, de aard van het werk, de mate waarin een afdeling is ingericht en de leerelementen van de werkplek.

Wat wordt jouw uitdaging?

Als Begeleider instrueer en begeleid je een groep (wsw-) medewerkers in het productieproces en werk je zelf ook mee aan de productieopdracht, zodat de productie op gang blijft en de producten conform de afspraken met opdrachtgever/klant/inlener worden afgeleverd. Je houdt toezicht op de naleving van de werkinstructies en arbo-veiligheidsregels. Je bevordert de goede verhoudingen en lost knelpunten en kleine problemen op.

De werkzaamheden van deze begeleider zijn specifiek gericht op het doorontwikkelen van onze catering en facilitaire afdeling. Ervaring in catering en facilities is dus een pré. Op termijn kan het echter ook voorkomen dat je wordt ingezet t.b.v. andere leerwerklijnen, intern uitgevoerd binnen Productie & Diensten of extern als begeleider bij groepsdetacheringen of WOL (werken op locatie) projecten.

Wat zijn jouw talenten? 

We zijn benieuwd naar jouw verhaal en unieke talenten en vragen een MBO werk- en denkniveau (bijvoorbeeld aantoonbaar door een diploma SPW). Onze voorkeur gaat uit naar een MBO-diploma Facilitaire Dienstverlening. Daarnaast heb je ervaring in het begeleiden van groepen medewerkers en affiniteit met de doelgroep. Je bent een echte teamspeler, flexibel inzetbaar en stressbestendig en bovenal: contactvaardig en enthousiast! 

Hoe maken wij jou blij?

Kies jij voor Sittard-Geleen? Dan...

  • Kom je terecht in een informele en open werkcultuur.
  • Ontdek je dat een gemeente helemaal niet hiërarchisch hoeft te zijn. Wij houden namelijk van korte lijnen.
  • Krijg je de kans om een maatschappelijke bijdrage te leveren.
  • Kies je voor vertrouwen en ruimte voor eigen initiatief.
  • Ontdek je onze ruime opleidingsmogelijkheden. 
  • Weet je dat er brede doorgroeimogelijkheden zijn als je in de toekomst eens iets anders wilt.
  • En uiteraard bieden wij jou een goed pakket aan primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden. Om te beginnen een arbeidsovereenkomst voor 1 jaar voor 36 uur per week, met een salaris van maximaal € 3.481,= * bruto per maand op basis van een fulltime dienstverband (gebaseerd op salarisschaal 6* CAO Gemeenten). Afhankelijk van opleiding en ervaring kan er gestart worden in de aanloopschaal. 

*Deze functie maakt momenteel deel uit van een herwaarderingstraject waardoor de functiewaardering (en dus het schaalniveau) op termijn hoger uitvalt!

Ook kun je rekenen op 17,05% individueel keuzebudget. Dit budget geeft jou keuzevrijheid in de secundaire arbeidsvoorwaarden die je ontvangt. Zo kan je kiezen voor meer salaris, meer pensioenopbouw of je koopt meer verlofdagen. Meer weten over de arbeidsvoorwaarden binnen onze gemeente? Check: www.caogemeenten.nl.  

Vidar

Team Productie en Diensten is één van de teams die deel uitmaken van Vidar. Vidar is de naam voor de sociale diensten van de gemeente Sittard-Geleen, gemeente Stein, gemeente Beek, van het leerwerkbedrijf Vidar BV en van WSP Westelijke Mijnstreek. Vanaf 1 januari 2021 kunnen mensen bij Vidar terecht voor het vinden van werk, ontwikkelen van vaardigheden en ondersteuning bij inkomen. 

Ons motto is: “Werk voorop, kansen voor iedereen.” Wij geloven dat iedereen talenten en capaciteiten heeft en vinden dat iedereen recht heeft op werk.

Vidar biedt een geïntegreerde dienstverlening aan, voor zowel de Participatiewet-doelgroep als de Sw-doelgroep waarbinnen medewerkers het beste kunnen gedijen. Zij die een sterke behoefte hebben aan een vaste structuur en begeleiding bieden we een veilige, passende en uitdagende werkomgeving.

Bij Vidar werken 1.000 medewerkers, waarvan zo’n 630 met een indicatie op een beschutte werkplek of gedetacheerd in het bedrijfsleven. Wij begeleiden circa 1.300 participatiekandidaten in ontwikkelingstrajecten en ondersteunen ruim 3.000 huishoudens in de regio met een bijstandsuitkering. Bedrijven kunnen bij Vidar terecht voor het invullen van hun personeelsbehoefte, advies over inclusief ondernemen, subsidies en regelingen. Ook kunnen bedrijven productiewerk door de 250 collega’s in onze productiehallen laten uitvoeren.    

Vidar is onderdeel van de gemeente Sittard-Geleen en bestaat uit 4 teams die elk integraal aangestuurd worden door een teammanager: Team Ontwikkeling, team Uitkeringen, team Productie en Diensten en team Ondersteuning. 

Wil jij onze nieuwe collega worden?

Solliciteer dan meteen! Of in ieder geval vóór 3 juni 2024. 

De eerste gesprekken vinden plaats op vrijdag 7 juni a.s.

Medewerkers van de gemeente Sittard-Geleen, Maastricht, Heerlen en de Provincie Limburg gelden bij elkaars organisaties als interne kandidaten. Bij vergelijkbare geschiktheid hebben interne kandidaten voorrang op externe kandidaten.

Heb je vragen over de vacature?

Voor meer informatie over de functie kun je contact opnemen met Jan Verkennis, Teamleider Catering / Facilitair bij VIDAR, via  tel. 06-41 70 03 14 of e-mail jan.verkennis@sittard-geleen.nl.

Voor vragen over de procedure kun je contact opnemen met Monique Huveneers, adviseur HR, via tel. 046-4777697 of e-mail monique.huveneers@sittard-geleen.nl.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt níet op prijs gesteld.

Vacature eigenschappen

Vacature categorieFacilitair, Gemeente, Management

Ben jij die facilitaire duizendpoot en meewerkende voorman/-vrouw die medewerkers in hun kracht zet? Zit dienstverlening in jouw DNA? Dan zijn we op zoek naar jou! Team Productie en Diensten Vidar Het...View more

HBO
limburg, Maastricht, Zuid Limburg
Geplaatst 1 dag geleden
Het RIEC Limburg is een belangrijke schakel in de integrale aanpak om ondermijnende criminaliteit te bestrijden en zal optreden als verbindende schakel tussen de samenwerkende convenantpartners.

Aanpak en preventie drugs-gerelateerde criminaliteit
Preventie en aanpak van drugs-gerelateerde criminaliteit staat hoog op de agenda van het RIEC Limburg. Door het illegale karakter houdt de drugshandel ook andere soorten criminaliteit in stand dan die voortkomen uit de aanvoer en distributie van drugs. Hierbij wordt het gebruik van geweld niet geschuwd. Daarnaast zorgt drugsgebruik en de handel daarin vaak voor veel overlast.

Hulp van professionals
De aanpak is ingewikkeld, omdat je verschillende terreinen tegelijk moet inzetten om handel in drugs en drugs-gerelateerde criminaliteit effectief aan te pakken. Daarom zoeken wij een enthousiaste ketenregisseur drugs als aanjager van de integrale aanpak van de handel in drugs en van de drugsgerelateerde criminaliteit in Limburg.

Dit ga je doen
De kern van je werk is het versterken van de aanpak van handel in drugs en de drugs-gerelateerde criminaliteit door de samenhang en samenwerking binnen de keten van betrokken organisaties te verbeteren:
  • Je fungeert als aanjager van de integrale aanpak, zorgt dat de integrale aanpak op beleidsmatig en operationeel/interventie niveau geborgd is in de gemeenten van Limburg en de daarmee samenwerkende organisaties. Jij stuurt, initieert en coördineert het complexe proces van samenwerking tussen de ketenpartners.
  • Je bevordert de samenwerking in de gehele keten van pro-actie/preventie tot nazorg, gericht op het tegengaan van criminaliteit c.q. het opwerpen van barrières.
  • Je richt je op de drugs gerelateerde thematieken. Denk bijvoorbeeld aan de werkwijze rondom de aanpak van drugsdumpingen, sluitingen van drugspanden en de introductie van de ABC-hennep methodiek.

Met een toenemende aandacht voor het thema drugs is het voorspelbaar dat het aantal onderwerpen zal toenemen. Immers, elk thema biedt risico’s voor een economisch verdienmodel. De keerzijde is dat naast de bonafide structuren die hieromtrent ontstaan, steeds ook een criminele, malafide markt ontstaat. Je herkent deze dynamiek en anticipeert hierop. Dit doe je door:
  • het adviseren van de bestuurlijk portefeuillehouder drugs alsmede de stuurgroep drugs over drugsgerelateerde kwesties;
  • bestuurlijke ambities te genereren en te vertalen naar plannen van aanpak op de diverse drugsthema’s;
  • de verbindende schakel te zijn tussen de gemeenten en ketenpartners;
  • zorg te dragen voor verbinding van diverse experts (kennisopbouw en kennisbehoud);
  • het organiseren van voorlichting en preventie in afstemming met interne en externe partners;
  • het onderhouden van contacten om te komen tot betekenisvolle allianties met en tussen ketenpartners als politie, het Openbaar Ministerie, Belastingdienst, Inspectie SZW.

De ketenregisseur maakt deel uit van het bureau RIEC en functioneert onder aansturing van het Hoofd RIEC Limburg.

Functieprofiel ketenregisseur
  • een aantoonbaar HBO werk- en denkniveau;
  • inzicht in de wereld van openbaar bestuur, politie, belastingdienst en justitie;
  • politieke en bestuurlijke sensitiviteit en belangstelling;
  • je bent op de hoogte van de laatste (juridische) ontwikkelingen, zowel strafrechtelijk als bestuursrechtelijk, op het gebied van drugscriminaliteit;
  • ervaring en affiniteit met bestuurlijke aangelegenheden; je bent een volwaardig gesprekspartner voor bestuurders;
  • kennis van het werkveld drugscriminaliteit;
  • strategisch en tactisch denkniveau, waarbij de vertaalslag naar het uitvoeringsniveau gemaakt wordt;
  • vaardigheid in het verbinden van personen en organisaties;
  • uitstekende communicatieve en schriftelijke vaardigheden;
  • flexibiliteit, ondernemerschap en enthousiasme;
  • competenties om partners te motiveren, begeleiden, verbinden en sturen.

Als RIEC’er heb je de volgende kerncompetenties:
  • Ambassadeur: je draagt de aanpak van ondermijning in het hart en uit dit gepassioneerd;
  • Expert: je stelt het maatschappelijk effect voorop en kent het speelveld;
  • Innovator: je bent creatief en in staat buiten kaders te denken;
  • Ondernemer: jij bent proactief en klantgericht;
  • Professional: je werkt integer, daadkrachtig en zelfkritisch;
  • Samenwerker: je werkt samen in team- en RIEC-verband om doelstellingen te behalen.

Wat biedt het RIEC Limburg jou?
  • een uitdagende baan in een boeiend team met een groot netwerk in een integere omgeving binnen een spannend taakveld;
  • een detacheringcontract van (vooralsnog) een jaar met een maandsalaris schaal 11 CAO gemeenten (afhankelijk van leeftijd, opleiding en ervaring);
  • de mogelijkheid tot verlenging van het contract, bij goed functioneren;

je werklocatie is het gouvernement te Maastricht.

Openstelling vacature
De functie van Ketenregisseur Drugs bij het RIEC Limburg wordt opengesteld bij zowel de deelnemende convenantpartners van het RIEC Limburg, als ook bij niet deelnemende partijen. Kandidaten van de deelnemende convenantpartners hebben voorrang op kandidaten buiten die organisaties. De uitlenende organisatie dient echter wel in te stemmen met detachering bij het RIEC Limburg en blijft verantwoordelijk voor de betaling van salaris, overige vergoedingen en toelagen aan de gedetacheerde. Alle kosten worden periodiek door de uitlenende organisatie gedeclareerd bij de inlenende organisatie, in dit geval de beheergemeente Maastricht.

De selectiegesprekken staan gepland op 20 juni 2024

Voor inhoudelijke vragen kan contact worden opgenomen met

Dyon Curf, ketenregisseur drugs

Email: djw.curfs@rieclimburg.nl

Telefoon: 06-31989803

Voor vragen over de procedure kun je terecht bij:

Brigit Dela Haije, manager bedrijfsvoering RIEC-Limburg
Email: bhj.delahaije@rieclimburg.nl

Telefoon: 0615868902

Geïnteresseerd?
Solliciteer dan uiterlijk op 7 juni 2024 via www.werkenvoorlimburg.nl

Alleen via deze site kun je solliciteren naar deze functie. Meer weten over het RIEC? Kijk op https://www.riec.nl  

Vacature eigenschappen

Vacature categorieGemeente

Het RIEC Limburg is een belangrijke schakel in de integrale aanpak om ondermijnende criminaliteit te bestrijden en zal optreden als verbindende schakel tussen de samenwerkende convenantpartners. Aanpa...View more

MBO
limburg, Maastricht, Zuid Limburg
Geplaatst 2 dagen geleden
In Maastricht werken 1800 collega’s, 121.000 inwoners, externe partners, het college en de raad voor een prachtige stad en de regio. Dat doen we samen en met plezier.

Juridische Zaken
De afdeling Juridische zaken is de centrale vraagbaak en het kenniscentrum voor juridische advies, inkoop en subsidies. Het juridisch advies betreft met name de primair proces overstijgende zaken. De manager Juridische Zaken is samen met 2 teammanagers verantwoordelijk voor 3 teams van de afdeling Juridische Zaken.

Team Inkoop
Het team Inkoop streeft naar een rechtmatige en doelmatige uitvoering van inkoop die, aansluitend op de ‘wat-vraag’ vanuit de organisatie, resulteert in het juiste product met de meeste toegevoegde waarde voor de beleidsrealisatie en voor de beste prijs. De medewerkers van team Inkoop werken in de categorieën ICT, HR, Sociaal Domein, Facilitair en Grond-, weg- en waterbouw.

Ter ondersteuning van de categorie Sociaal Domein zijn we op zoek naar een gedreven en nauwkeurige administratief medewerker/contractbeheerder voor de duur van 1 jaar met uitzicht op een vast dienstverband.

Je werkweek in beeld
Ondersteunen van de contractmanagers door onder meer het bijwonen van diverse overleggen en zorgdragen voor het vastleggen en beheren van de gemaakte afspraken.

Opzetten, registreren, actueel, volledig en toegankelijk houden van alle vastgelegde informatie over een bepaald contract of samenhangende contracten. Opstellen van rapporten en het verstrekken van (management-)informatie over contracten. Leveren van een bijdrage aan de implementatie en uitbouw van een centraal contractenregistratie systeem.

Adviseren en ondersteunen van vak afdelingen bij contract- en leveranciersmanagement,

Ondersteunen van de contractmanagers en adviseren en ondersteunen bij de uitvoering van spendanalyses en in beeld brengen van de contract compliance.

Bezetten en beheren van de centrale e-mail postbus van Inkoop en het doorgeleiden van vragen en verzoeken.

Registreren en doorgeleiden van klachtenmeldingen van leveranciers (klachtenmeldpunt).

Te woord staan van leveranciers en medewerkers van de gemeente bij vragen van algemene aard en eventuele doorverwijzing.

Verlenen van assistentie bij en verrichten van werkzaamheden van algemeen administratieve aard waaronder agendabeheer.

Jouw expertise
Een afgeronde MBO- opleiding, te denken valt aan een financiële, administratieve opleiding.

Affiniteit met het inkoopvak, met de nadruk op contractbeheer en -management.

Je beschikt over goede mondelinge en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheden.

Gestructureerd en planmatig werken is jou op het lijf geschreven en je beschikt over een analytisch vermogen.

Je bent omgevingsbewust en resultaatgericht.

Goed werkgeverschap
Bij de Gemeente Maastricht bieden we een stimulerende werkomgeving die je in staat stelt om het beste uit jezelf te halen. Je kunt rekenen op een competitief salaris binnen schaal 7 (€ 2.666 - € 3.784), afhankelijk van jouw opleiding en ervaring.

Ben je enthousiast?
Reageer dan voor 6 juni via de button en stuur je motivatie en cv. De sollicitatiegesprekken vinden plaats op 14 juni, dus reserveer deze datum alvast in je agenda.

Heb je nog vragen? Dan kun je contact opnemen met Cindy Rondas, teammanager Team Inkoop, 06-27850719 of e-mail cindy.rondas@maastricht.nl.  

Vacature eigenschappen

Vacature categorieGemeente

In Maastricht werken 1800 collega’s, 121.000 inwoners, externe partners, het college en de raad voor een prachtige stad en de regio. Dat doen we samen en met plezier. Juridische Zaken De afdelin...View more

HBO
Heerlen, limburg, Maastricht, Zuid Limburg
Geplaatst 2 dagen geleden


Meet your team
The internship team consists of 6 team members working in the preparation phase: placing students at internship companies, within our school network. And also busy in the execution phase: supporting students while on internship. You work all together in close collaboration. Are you motivated to take the lead in the execution phase?  As internship manager - execution phase, you do not have any direct reports and you work together with a self-steering team, all reporting to the head of internships.

For the internship semesters, our focus areas are: 

  • An easy, efficient and meaningful student journey.
  • Reliable and professional partnerships with companies from the hospitality industry offering worldwide, quality internships.
  • Consistent, fair and challenging coaching and evaluation by HMSM internship supervisors.

Going on internship is a very exciting and challenging time in our students’ lives. External factors as well as personal challenges often have an impact on a student’s experience. 
This is why we are looking for a team player with a relevant background in hospitality leadership as well as a hands-on mindset, strong communication and coaching skills and a flexible and hospitable attitude. 
Are you up to the challenge of delivering tailor-made solutions to the issues our students are facing, while ensuring our academic standards are kept? 
 

WAT GA JE DOEN

You will be responsible for the execution phase of the internships (2nd and 4th year) ensuring quality in terms of placement and supervision. For this, you will need to manage a variety of stakeholders (ex. students, company mentors, internship school supervisors) while making sure to keep all internship related aspects within our curriculum into consideration and think forward for continuous improvement initiatives.
You need to have a close relation with the placement team, in order to support accordingly our students in their preparation journey, by providing workshops and organizing some key events, before they leave.
Important is also to safeguard the quality of the supervision through trainings and close communication with our school supervisors and as well optimize the role of the company mentors.
Finally, you will be yourself internship supervisor for few students so that you can put your coaching skills into action as well. You will have the possibility to visit them during the mid-term visit. 

We prefer
You have at least a bachelor’s degree. A master’s degree is preferred, but if not obtained, then we look for someone willing to complete one. Hospitality leadership experience would be an advantage. 
A global competence and an international mindset in combination with a good command of Dutch (at least B1) and English on the level of C1. 
 

WAT VRAGEN WIJ AAN JOU?

The focus of Hotel Management School Maastricht (HMSM) is the next step in hospitality. We strongly believe that individual responsibility and personal attention are essential to success, both in our programme and the hospitality industry. We are a value driven organisation whose core values are passion, professionalism, connection, courage and original. We offer a small-scale and intensive educational programme and therefore invest strongly in building and maintaining our academic and professional community of students, lecturers, support staff and alumni.

As part of our curriculum, our students complete an operational internship in their 2nd year as well as a management internship in their 4th year at HMSM. Both periods for 6 months and about 300 students per semester. We look for someone who can support them in their growth during these two semesters. Indeed, once our students start their internships all over the world, it is up to you (with the support of about 75 internship school supervisors) to ensure they have the best possible experience as well as a steep learning curve in line with our academic goals. 
 

WAAROM WERKEN BIJ ZUYD?

A warm welcome within the internship team of the Hotel Management School Maastricht which offers a challenging and dynamic environment, with often ad-hoc, allowing for alternations each week. 
A position for a minimum of 0.8 FTE depending on your availability, in a salary scale awarded depending on your qualifications and experience at level 11, with a maximum of € 5,936,77 gross per month when appointed full-time. To this is added holiday allowance (8%) and a fixed year-end bonus (8.3%), a generous number of holidays, professionalization and employability hours and a complete offer to work vitally and with pleasure. 
 

MEER INFORMATIE? VRAGEN? WE ZIJN BENIEUWD!

Please take a look at www.hotelschoolmaastricht.nl

Want to discuss your application beforehand? 
Feel free to contact Fanny Beaumont-Perez, head of programme (internships) at Hotel Management School Maastricht via fanny.beaumont@zuyd.nl or +31 (0)6 3424 0557.

Do you want to apply? 
Please respond by entering your personal details (accompanied by a letter with your motivation and CV) on this website. The deadline for applications is June 9, 2024.  
 

 

Vacature eigenschappen

Vacature categorieOnderwijs

Meet your teamThe internship team consists of 6 team members working in the preparation phase: placing students at internship companies, within our school network. And also busy in the execution phase...View more

HBO
Heerlen, limburg, Maastricht, Zuid Limburg
Geplaatst 2 dagen geleden

Wij zijn op zoek naar een gepassioneerde zangdocent die samen met ons dynamische team van docenten wil bijdragen aan de opleiding van de muziek-educatoren van de toekomst. De ideale kandidaat beschikt over uitgebreide ervaring en expertise in zangonderwijs, met een veelzijdige benadering van verschillende muziekstijlen en methodieken.
 
Tot je werkzaamheden behoren: 

  • Ruime podiumervaring als solist en/of ensemble-zanger.
  • Ruime ervaring als zangpedagoog met de bijbehorende methodische en anatomische/ fysiologische kennis van de stem.
  • Een brede artistieke visie op zang en openstaan voor vernieuwing binnen het vakgebied.
  • Uitstekende pedagogische en didactische vaardigheden op HBO-niveau.
  • Een afgeronde Bachelor in zang, bij voorkeur met een onderwijsbevoegdheid en/of een afgeronde studie Docent Muziek.
  • Vermogen om effectief samen te werken binnen een team van docenten en bij te dragen aan team-teaching initiatieven.
  • Sterke organisatorische vaardigheden, een flexibele instelling en een open houding naar de organisatie.
  • Commitment aan het bevorderen van een inclusieve en veilige werkomgeving.
  • In staat zijn de student functioneel te begeleiden op piano.
  • Bekwaamheid in het bieden van uitdagende leerpaden aan studenten van diverse niveaus, met speciale aandacht voor hun eigen lespraktijk in basis- of voortgezet onderwijs.
  • Inzicht in het opleidingsprofiel van de opleiding 'Docent Muziek' en het educatieve werkveld.
  • Actieve betrokkenheid bij het curriculum in vakoverstijgende samenwerking.

WAT GA JE DOEN

Als zangdocent bij onze opleiding 'Docent Muziek' ga je een sleutelrol spelen in de ontwikkeling van de muzikale en pedagogische vaardigheden van onze studenten. Je bent niet alleen verantwoordelijk voor het geven van hoogwaardige zanglessen, maar ook voor het begeleiden van muziekdocenten in opleiding. Dit omvat het differentiëren in werkvorm, instroomniveau en stemmogelijkheden. 
Wij bieden een inspirerende werkplek waar ruimte is voor persoonlijke en professionele ontwikkeling. Je gaat samenwerken in een dynamisch team dat streeft naar het bevorderen van een inspirerende sfeer binnen de opleiding.
 

WAT VRAGEN WIJ AAN JOU?

Conservatorium Maastricht, zeer internationaal in zijn samenstelling en mentaliteit, is een hechte gemeenschap. 
Wij geloven in collectiviteit, in de wil om elkaar uit te dagen en uit te blinken. Om waarde toe te voegen, in en met muziek. We stellen studenten en docenten in staat om te inspireren en om zich te ontwikkelen door te leren, te onderwijzen, te creëren en uit te voeren.
Ons onderwijsprogramma is gebaseerd op verbindingen tussen disciplines, maar ook met de muziekindustrie, andere kunstdisciplines, educatieve en culturele organisaties en bedrijven. We bereiden onze studenten voor op een carrière in de muziek, ook over de grenzen heen. 
 

WAAROM WERKEN BIJ ZUYD?

Het betreft een vacature voor 0,2 tot 0,3 fte. Het salaris is maximaal schaal 11 CAO-HBO. Dat betekent een bedrag van maximaal €5.936,77 bruto per maand op basis van een fulltime aanstelling. Met daar bovenop een vakantietoeslag van 8%, een eindejaarsuitkering van 8,3%, een ruim aantal vakantiedagen, professionaliserings- en inzetbaarheidsuren, en een compleet vitaliteitsaanbod. Bij interne kandidaten met een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd wordt de reeds overeengekomen duur van het dienstverband gerespecteerd.

MEER INFORMATIE? VRAGEN? WE ZIJN BENIEUWD!


Meer informatie? Vragen? We zijn benieuwd!   
Voor je gaat solliciteren nog even overleggen? Geen probleem. Neem gerust contact op met: Felix Havenith, teamleider Docent Muziek (felix.havenith@zuyd.nl). 

Zijn jouw kwaliteiten thuis bij Zuyd? 
Reageer dan eenvoudig via de solliciteer-button! Of ken je iemand die deze vacature op het lijf is geschreven? Tip diegene dan. Je maakt ons allebei erg blij. Alvast bedankt.  
  
Wacht niet te lang!  
We sluiten deze vacature op 10-6-2024, dus we zien jouw sollicitatie graag voor die datum tegemoet. Je kunt erop rekenen dat we uiterlijk 20-6-2024 een reactie geven.  
 

 

Vacature eigenschappen

Vacature categorieOnderwijs

Wij zijn op zoek naar een gepassioneerde zangdocent die samen met ons dynamische team van docenten wil bijdragen aan de opleiding van de muziek-educatoren van de toekomst. De ideale kandidaat beschikt...View more

HBO
Heerlen, limburg, Maastricht, Zuid Limburg
Geplaatst 2 dagen geleden
  • Je draait je hand niet om voor het opzetten van een gestructureerde communicatieaanpak;
  • Je coördineert en verzorgt zelfstandig alle communicatieactiviteiten voor deze projecten;
  • Je schrijft gemakkelijk, vindt het leuk om gecompliceerde verhalen eenvoudig uit te leggen, kunt voor uiteenlopende doelgroepen schrijven;
  • Als er iets georganiseerd moet worden, weten ze altijd jou te vinden. Je houdt overzicht en bent praktisch ingesteld;
  • Je kunt verschillende projecten aan, die naast en soms ook door elkaar lopen.

 

 

WAT GA JE DOEN

  • In- en externe communicatietaken voor het programma Duurzaam Zuyd, ons strategische programma voor de verduurzaming van curricula, de bedrijfsvoering en vitaliteit van medewerkers en studenten (0,3 fte). In een klein programmateam werk je aan het betrekken van alle medewerkers en studenten van Zuyd bij deze opgave. We zoeken jou voor deze taak als je graag wil bijdragen aan duurzaamheid en met jouw communicatieskills wil helpen om verandering aan te jagen. 
  • Zorgdragen voor communicatie met betrekking tot de digitaliseringsagenda van Zuyd. Digitalisering is voor Zuyd van groot belang, hiervoor is een ambitieuze strategie opgezet met diverse impactvolle digitaliseringsprojecten. Je ondersteunt projectmanagers bij de projectcommunicatie en adviseert Informatie Management bij de Zuyd brede communicatie voor het onderwerp digitalisering.
  • Meewerken aan het opzetten van een nieuw organisatieonderdeel op het gebied van digitalisering, dat betekent communicatief begeleiden van een organisatieverandering, maar ook awareness over security en interactie (0,5 fte).
  • Je participeert in een netwerk van communicatieadviseurs onder regie van de dienst Marketing en Communicatie
  • Naast tactische advisering steek je ook de handen uit de mouwen: berichtgeving, organisatie en het (laten) maken van communicatiemiddelen.

WAT VRAGEN WIJ AAN JOU?

De dienst Marketing en Communicatie ondersteunt de academies en overige diensten van Zuyd Hogeschool bij de communicatie naar medewerkers, studenten, partners en externe doelgroepen. In dit communicatieteam zijn twee vacatures ontstaan voor een communicatieprofessional met minimaal een hbo-opleiding in dit vakgebied. Je kunt reageren op een van beide vacatures of op de combinatie. Het betreft in eerst instantie een aanstelling voor een jaar.

WAAROM WERKEN BIJ ZUYD?

  • omdat je bij ons de kans krijgt om je breed te ontwikkelen op het vakgebied, je krijgt van alle deelgebieden iets mee, werkt erin mee;
  • omdat je terechtkomt in een fijn team met collega’s die hun kennis graag met je delen, we zijn tenslotte een onderwijsorganisatie;
  • omdat je je bij ons geen moment gaat vervelen;
  • omdat we een mooi salaris bieden, schaal 9 CAO-HBO maximaal € 4582,91 bruto per maand bij een fulltime aanstelling. Hierbij komen 8% vakantietoeslag en een eindejaarsuitkering, een ruim aantal vakantiedagen, professionaliserings- en duurzame inzetbaarheids-uren en een compleet aanbod om vitaal en met plezier te kunnen werken;
  • omdat Zuyd een aantrekkelijke werkgever is, we werken in een dynamische en informele sfeer met collega’s die hart hebben voor het onderwijs in Limburg.

MEER INFORMATIE? VRAGEN? WE ZIJN BENIEUWD!

Ben je geïnteresseerd?
Bel of mail dan met Corine Castenmiller, teamleider communicatie, 06-4249 3827. 

Wil je solliciteren op de functie, stuur ons dan uiterlijk 4 juni 2024 je motivatiebrief en cv of een link naar je LinkedIn profiel via deze website.  

Graag lezen we in je sollicitatiebrief meer over jouw drive en aanpak en waarom je geïnteresseerd bent in de functie.
 

 

Vacature eigenschappen

Vacature categorieOnderwijs

Je draait je hand niet om voor het opzetten van een gestructureerde communicatieaanpak; Je coördineert en verzorgt zelfstandig alle communicatieactiviteiten voor deze projecten; Je schrijft gemak...View more

HBO
Heerlen, limburg, Maastricht, Zuid Limburg
Geplaatst 2 dagen geleden

Jouw ervaring in de Verloskunde en je talent om het beste uit de student te halen. 
Het begint met jou!

Je hebt ambitie om samen met het team van de Academie voor Verloskunde de verloskundige van de toekomst op te leiden en voor te bereiden op een carrière als innovatieve en kritische professional.
Deel uitmaken van een dynamisch team, met oog voor professionaliteit. Als jij energie krijgt van het begeleiden, inspireren en enthousiasmeren van een nieuwe generatie zorgprofessionals, dan hoor je thuis bij Zuyd.  
Je draagt bij aan het ontwikkelen van een authentieke leer- en werkomgeving, waarbij de student centraal staat. Het doel is dat de student straks optimaal kan participeren in het werkveld en/of  klaar is om de uitdagingen binnen de zorg blijvend het hoofd te bieden.

WAT GA JE DOEN

Als docent word je onderdeel van het docententeam binnen de academie voor Verloskunde. Voor team studiebekwaam zoeken we een docent die vooral inzet zal gaan hebben in de propedeutische fase (eerste leerjaar) en samen met de andere docenten zal zorgen voor een zachte landing van de student in de opleiding. Het zelfstandig voorbereiden en uitvoeren van het onderwijs in de rol van bijv. tutor of docentbegeleider tijdens stage behoort tot je werkzaamheden. Het heeft de voorkeur als je affiniteit hebt met Evidence-Based Midwifery of het doceren van onderzoeksvaardigheden. Het verrichten van activiteiten in het kader van Leven Lang Leren door het organiseren en/of uitvoeren van cursussen aan beroepsbeoefenaren is ook een mogelijke taak. Bij alle taken geldt dat het zelf willen blijven ontwikkelen als professional hierin een verbindende factor is. Want alleen als je zelf blijft groeien, kun je de toekomstige generatie zorgprofessionals helpen dat ook te doen.

WAT VRAGEN WIJ AAN JOU?

Wat jij meebrengt is de motivatie en drive om studenten te coachen en inspireren in hun zoektocht naar kennis en de toepassing daarvan in de praktijk. Je bent breed georiënteerd op het hele vakgebied van de Verloskunde (inclusief onderzoek). Je hebt minimaal een afgeronde Bachelor opleiding Verloskunde en bij voorkeur een aanvullende Master. Affiniteit met het verzorgen van onderzoeksvaardigheden of EBM is een pre. Ideaal is als je ervaring uit de praktijk meebrengt, om het onderwijs met actuele en authentieke voorbeelden te kunnen verrijken. Daarnaast kun je makkelijk wisselen tussen de rol van leerprocesbegeleider en vak expert en blijf jij jezelf ontwikkelen als kritisch professional.  Je bent een teamspeler en hebt een open persoonlijkheid die op een respectvolle manier feedback kan geven en ontvangen. Kortom wij zijn op zoek naar een sprankelende persoonlijkheid die met passie het vak als verloskundige uitdraagt.

WAAROM WERKEN BIJ ZUYD?

Het betreft een functie met een omvang van minimaal 0,6 - 1 fte voor de duur van een jaar met de mogelijkheid op verlenging. Je werkweek bevat minimaal drie werkdagen waarvan de maandag en donderdag in  ieder geval als werkdagen op locatie.  De startdatum vindt in overleg plaats.
Het salaris is afhankelijk van opleiding en ervaring in het onderwijs, doch maximaal schaal 11, cao-hbo. Dat betekent een bedrag van maximaal € 5.936,77 bruto per maand op basis van een fulltime aanstelling. Met daar bovenop een vakantietoeslag van 8%, een eindejaarsuitkering van 8,3%, een ruim aantal vakantiedagen, professionaliseringsuren en een compleet vitaliteitsaanbod.
 

MEER INFORMATIE? VRAGEN? WE ZIJN BENIEUWD!

Voor je gaat solliciteren nog even overleggen? Geen probleem. Neem gerust contact op met: Vivian Maes, opleidingsmanager, Vivian.maes@zuyd.nl.

Herken jij jezelf in deze vacature? 
Reageer dan eenvoudig via de solliciteer-button! Of ken je iemand die deze vacature op het lijf is geschreven? Tip diegene dan. Alvast bedankt. 

Wacht niet te lang! 
We sluiten deze vacature op 6 juni 2024  dus we zien jouw sollicitatie graag voor die datum tegemoet. 

De gesprekken zijn gepland op woensdagmiddag 19 juni  op de locatie in Heerlen.
 

 

Vacature eigenschappen

Vacature categorieOnderwijs

Jouw ervaring in de Verloskunde en je talent om het beste uit de student te halen. Het begint met jou! Je hebt ambitie om samen met het team van de Academie voor Verloskunde de verloskundige van ...View more

HBO
Heerlen, limburg, Maastricht, Zuid Limburg
Geplaatst 2 dagen geleden

Wil je met jouw scherpe blik, proactieve houding en enthousiasme anderen ondersteunen? Helemaal thuis bij Zuyd. 

Achter elk succesvol team staat een managementassistent die de zaken goed op orde heeft. Die weet wat er speelt, mee kan denken over de inhoud en met een scherp oog meekijkt naar wat er geschreven en afgesproken wordt. Iemand op wie ons team kan leunen en vertrouwen. Om hen goed geïnformeerd te houden en te ondersteunen. En dat is nog maar een deel van jouw belangrijke bijdrage als managementassistent bij Zuyd Hogeschool. 

We werken samen met zorg- en welzijnsinstellingen, kennisinstellingen en overheden, zowel regionaal, nationaal als internationaal. En jij bent daarin een  belangrijke spil. Jij krijgt energie van afwisseling en brengt zowel de organisatie als jouw collega’s graag vooruit. Als managementassistent beschik je over een flexibele en klantgerichte houding en bezit je een grote mate van zelfstandigheid. Je bent proactief en denkt mee met de collega’s. Als spin in het web ben je in staat snel te schakelen. Jij wordt enthousiast van planningen die volgens plan verlopen.

We maken bij Zuyd tijd en ruimte voor echte aandacht, zodat je de waardering krijgt die je verdient. We weten wat jou beweegt en stimuleren jouw ontwikkeling. We staan voor een juiste balans tussen werk en privé. 
 

WAT GA JE DOEN

Je werkt in een team van onderzoekers en docenten, waarbij iedereen zijn eigen aandachtsgebied heeft. Voor jou is dat het lectoraat KenVaK dat onderdeel uitmaakt van de academie voor Vaktherapie. Vanuit dit lectoraat wordt veel landelijk samengewerkt. Uiteraard help je elkaar als team als dat nodig is. Door je aandachtgebied werk je veelal samen met de lector,  onderzoekers en het managementteam van de opleiding. 

Als managementassistent beschik je over een flexibele en klantgerichte houding en bezit je een grote mate van zelfstandigheid. Je bent proactief en denkt mee met de collega’s. Als spin in het web ben je in staat snel te schakelen, waarbij je samenwerkt met andere organisatie onderdelen, ook buiten Zuyd. Je hebt gevoel voor verhoudingen, weet hoofdzaken van bijzaken te onderscheiden en beschikt over uitstekende communicatieve en organisatorische vaardigheden. Bovenal ben je integer, accuraat en enthousiast, heb je een professionele houding en ben je stressbestendig.
 

WAT VRAGEN WIJ AAN JOU?

Wij bieden een functie met een gevarieerd takenpakket, waar bij je kunt denken aan administratieve en secretariële ondersteuning aan de lector, onderzoekers bij projecten, onderzoek en vergaderingen. Je bent bezig met communicatie via websites (beheer) en social media (content). Je organiseert (mede) bijeenkomsten en activiteiten en notuleert hier soms bij. Verder onderhoud je contact met in- en externe relaties en zie je erop toe dat afspraken worden opgevolgd, Je beheert de ondersteunende systemen, redigeert producten en publicaties, archiveert documenten en voert administratieve taken uit. 

WAAROM WERKEN BIJ ZUYD?

We willen voor deze functie beginnen met een jaarcontract. Het betreft een vacature voor 0,4 fte. De salariëring zal plaatsvinden, afhankelijk van opleiding en ervaring, in schaal 7 CAO-HBO met een maximum van € 3.631,83 bruto per maand bij een fulltime aansteling. Met daar bovenop een vakantietoeslag van 8%, een eindejaarsuitkering van 8,3%, een ruim aantal vakantiedagen, professionaliserings- en inzetbaarheidsuren, een compleet vitaliteitsaanbod én de mogelijkheid om hybride te werken.

MEER INFORMATIE? VRAGEN? WE ZIJN BENIEUWD!

Voor je gaat solliciteren nog even overleggen? Geen probleem. Neem gerust contact op met: Susan van Hooren, lector KenVak, tel. 06-41763455 of Henriëtte Bloemenkamp, opleidingsmanager, tel. 06-20455759. 

Herken jij jezelf in deze vacature? 
Reageer dan eenvoudig via de solliciteer-button. Of ken je iemand die deze vacature op het lijf is geschreven? Tip diegene dan. Alvast bedankt. 

Wacht niet te lang! 
We sluiten deze vacature op 11 juni 2024, dus we zien je sollicitatie graag voor die datum tegemoet. 

De sollicitatiegesprekken vinden plaats op dinsdag 18 juni in de ochtend, op de Zuyd locatie in Heerlen.
 

 

Vacature eigenschappen

Vacature categorieOnderwijs

Wil je met jouw scherpe blik, proactieve houding en enthousiasme anderen ondersteunen? Helemaal thuis bij Zuyd.  Achter elk succesvol team staat een managementassistent die de zaken goed op orde ...View more

HBO
limburg, Sittard-Geleen, Zuid Limburg
Geplaatst 2 dagen geleden
Voor Gastenhof in Simpelveld zoeken we een enthousiaste en gedreven Groepsleider voor behandelgroep Coralen. Binnen deze behandelgroep werk je met jeugdigen met een licht verstandelijke beperking en ASS.

Het betreft een functie voor 24-36 uur per week.

"Het Liéfst Thuis"
Wij zijn bij Koraal hard bezig om onze droom “Het Liéfst Thuis” waar te gaan maken; we willen de zorg, begeleiding en behandeling zo thuis mogelijk realiseren. Geïnspireerd door wat kinderen, jongeren en ouders ons vertellen en door de nieuwste wetenschappelijke inzichten.

En dat biedt perspectief! Het Liéfst Thuis dus, maar als een opname noodzakelijk is, willen we dat in de kinderbehandelgroep kortdurend doen door intensieve behandeling vorm te geven, samen en in overleg met het gezin. Wij kijken naar het verhaal achter de jeugdige, gezinsbreed, en zetten dan ook in op zowel behandeling voor het kind als het gezin.

We werken samen met de kinderen en hun gezinnen vanuit...
  • Veiligheid & vertrouwen
  • Relatie & verbinding
  • Nieuwsgierigheid, reflectie, empathie, compassie en begrip
  • Krachten, hoop en veerkracht
  • Vakmanschap, zeggenschap, keuze, stem
  • Communicatie, samenwerking en openheid

Over de functie
Als Groepsleider ben je de spil in het team voor een aantal jeugdigen in de leeftijd van 6 tot 18 jaar met ernstige gedragsproblematiek. Je geeft op basis van een individueel behandelplan, samen met de hoofdbehandelaar, op methodische wijze vorm aan de behandeling gericht op het verbeteren/oplossen van de gedragsproblematiek.

Coralen is een gekoppelde woonvorm, waar in totaal 16 jeugdigen tussen de 6 en 18 jaar verblijven. De jeugdigen zijn overdag naar school, en in de weekenden en vakanties verblijven de jeugdigen met regelmaat thuis bij het gezin.

Wat bieden wij?
Een uitdagende baan in een betrokken team, waarbij de kwaliteit van zorg hoog in het vaandel staat. Vind jij ook dat deze jeugdigen recht hebben op een kwalitatief goed leven? Voel jij jezelf betrokken bij hen? Dan biedt deze functie wat je zoekt.

Je gaat werken in een uitdagende en dynamische werkomgeving, met bevlogen collega’s die vanuit de verschillende expertises de behandeling mee vorm geven.
  • Salaris: inschaling conform de CAO Gehandicaptenzorg in FWG 45 (per 1 juni 2024): min €2.821 en max €3.938 bruto/maand (op basis van 36 u/w).
  • Contract: mogelijkheid voor een dienstverband voor onbepaalde tijd. Dit in onderling overleg en afhankelijk van opleiding/ervaring.
  • Uren: het betreft een functie voor 24-36 uur per week (in overleg).
  • Kennis: je krijgt de mogelijkheid jezelf verder te ontwikkelen door middel van diverse cursussen en trainingen (tevens ten behoeve van je SKJ-registratie).
  • Goede arbeidsvoorwaarden: ORT, vakantiegeld, eindejaarsuitkering (8,33%), een goede pensioenregeling, collectieve zorgverzekering en de mogelijkheid om deel te nemen aan het meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden.
  • Koraal Vitaal: op ons online platform voor medewerkers Koraal Vitaal vind je informatie over werkomstandigheden, balans werk&privé, vitaal&gezond en je loopbaan

Bekijk via deze link enkele verhalen van onze medewerkers over hun drijfveren en hoe zij zich ontwikkeld hebben binnen onze organisatie.

Wie zoeken wij?
Een enthousiaste, actieve en betrokken groepsleider, die stevig in zijn/haar schoenen staat. Je bent in staat om de zorgvraag van de jeugdige vertalen in een zorgplan en weet deze vorm te geven in de behandeling. Je hebt een groot doorzettingsvermogen en bent flexibel en stressbestendig. Je houdt ervan te improviseren en kunt goed overweg met je teamgenoten, maar ook prima zelfstandig functioneren.
  • Een afgeronde relevante HBO opleiding (Social Work of Pedagogiek) en een SKJ-registratie is een vereiste. Ben je in het bezit van een HBO opleiding, maar (nog) geen SKJ registratie, dan zullen we samen met jou gaan onderzoeken hoe dat geregeld kan worden.
  • Mocht je op basis van kennis en ervaring niet direct in aanmerking komen voor de aangeboden functie, dan bieden we je de functie van Junior Groepsleider aan, incl. de daarbij behorende salarisindeling (FG 40). Aansluitend maken we afspraken hoe je naar de HBO functie kunt toegroeien incl. een traject richting SKJ registratie.

Meer informatie
Voor meer informatie kun je contact opnemen met Marjolein Stöcker (teamleider) via 06-23966852.

Voor het werken bij Gastenhof is een verklaring omtrent gedrag een vereiste. Tevens is bij indiensttreding een Verklaring Functioneren en Onbesproken Gedrag, afgegeven door de voormalig werkgever, een vereiste en zal door ons een referentie worden opgevraagd.

Reageren
Heb je interesse in deze vacature en wil je deel uitmaken van het team bij behandelgroep Coralen?

Stuur dan je CV en motivatie vóór 3 juni via het sollicitatieformulier.  

Vacature eigenschappen

Vacature categorieZorg

Voor Gastenhof in Simpelveld zoeken we een enthousiaste en gedreven Groepsleider voor behandelgroep Coralen. Binnen deze behandelgroep werk je met jeugdigen met een licht verstandelijke beperking en A...View more

Vacature eigenschappen

Vacature categorieAdministratief, Beleid, Beveiliging, Business, Communicatie, Consultancy, Cultuur, Defensie, Design, Facilitair, Financieel, Gemeente, Horeca, Huishoudelijk medewerker, Human resources, ICT, Innovatie, Juridisch, Logistiek, Management, Marketing, Media, Milieu, Onderwijs, Onderzoek, Onroerend goed, Recruitment, Ruimtelijk, Sales, Sport, Statistiek, Strategie, Technisch, Welzijn, Zorg

Op zoek naar vacatures in Zuid Limburg? Baandomein heeft een actueel overzicht van de vacatures die haar leden in zuid limburg open heeft staan.

HBO, LBO, MBO, VMBO, WO
Geplaatst 11 maanden geleden

Op zoek naar vacatures in Limburg? Baandomein heeft een actueel overzicht van de vacatures die haar leden in limburg open heeft staan.

Heerlen, limburg, Zuid Limburg
Geplaatst 5 uur geleden

Als Psychiater binnen HuisartsenOZL bied je deskundig advies aan huisartsen, praktijkondersteuners GGZ én natuurlijk aan patiënten binnen de eerste lijn. Dit doe je voor de hele regio Oostelijk Zuid-Limburg met ca. 70 huisartsenpraktijken. Dankzij jouw inzet krijgen patiënten, gezien de lange wachttijden voor de GGZ, sneller de hulp en/of behandeling die zij nodig hebben. Jouw coachende en adviserende rol naar huisartsen en praktijkondersteuners maakt dit mogelijk. Hebben we je aandacht? Mooi!

Onze collega gaat in juli genieten van zijn pensioen en daarom zijn we op zoek naar een collega voor de functie van:

Psychiater
24 uur per week

Wat bieden wij?

Een interessante en afwisselende functie met veel vrijheid. We bieden je betekenisvol werk waarin je een bijdrage levert aan toegankelijke en kwalitatieve zorg binnen onze regio. En niet te vergeten: dankbare patiënten. Dat beloven we je.

Wat we nog meer bieden?

  • Je gaat in eerste instantie aan de slag in een tijdelijk dienstverband van 1 jaar, met de intentie dit daarna om te zetten in een dienstverband voor onbepaalde tijd.
  • Je werktijden worden in overleg vastgesteld waarbij het mogelijk is om gedeeltelijk vanuit huis te werken;
  • Het salaris is afhankelijk van de ervaring die je meebrengt en stemmen we samen af;
  • Vakantiegeld 8,00% en een eindejaarsuitkering van 8,33%;
  • Je ontvangt een reiskostenvergoeding en kunt gebruik maken van fiscale uitruilmogelijkheden;
  • Deelname aan het pensioenfonds Zorg & Welzijn (PFZW).

Wat ga je doen?

Huisartsen en praktijkondersteuners GGZ kunnen bij jou terecht met eerstelijnsvragen vanuit de patiënt. Je ondersteunt ca. 70 huisartsenpraktijken. Een breed scala aan GGZ vraagstukken dus! Dankzij jouw ruime werkervaring ben je goed in staat om in korte tijd een inschatting te maken van de hulpvraag en hen van het juiste advies te voorzien. Daarnaast heb je een coachende rol naar praktijkondersteuners GGZ. Hoe dat er precies uitziet?

  • Huisartsen en praktijkondersteuners vragen consulten bij jou aan. Dit kan per mail, telefonisch en soms ook fysiek op locatie. Ongeveer anderhalve dag in de week heb je een persoonlijk spreekuur voor patiënten. Deze vinden plaats op onze locatie Medisch Centrum Pluspunt;
  • Je neemt deel aan multidisciplinaire overleggen binnen verschillen huisartsenpraktijken;
  • Je krijgt de ruimte om deel te nemen aan werkgroepen die gericht zijn op doorontwikkeling van de GGZ binnen de eerste lijn. Dit doe je samen met de manager GGZ;
  • Vanuit jouw coachende rol ondersteun je praktijkondersteuners GGZ in hun functieafbakening en trajectafsluiten;
  • Er is veel ruimte om jouw functie naar eigen inzicht in te delen en vorm te geven. Je werkt zelfstandig in deze rol en waar nodig stem je werkzaamheden af met de manager GGZ.

Wie zoeken wij?

In deze rol is het belangrijk dat je binnen korte tijd (vaak één consult) tot een globale probleemanalyse kunt komen. We zijn daarom op zoek naar een collega met ruime werkervaring in het vakgebied. Heb je een aantal jaar werkervaring als psychiater en wil je verschil maken voor patiënten in de eerste lijn? Dan is dit jouw kans! Het is geen geheim dat er op dit moment lange wachtlijsten zijn voor patiënten binnen de GGZ. Het is ons ultieme doel om te voorkomen dat patiënten op een wachtlijst terecht komen als zij in de eerste lijn geholpen kunnen worden. Je beschikt over de nodige communicatieve vaardigheden en bent in staat effectief te schakelen op verschillende niveaus. Tot slot beschik je uiteraard over een BIG-registratie, sta je ingeschreven in het register voor Medisch Specialisten als Psychiater en ben je in het bezit van een AGB-code.

Nog even sparren?

Voor meer informatie kun je terecht Giovanni Poddighe, Psychiater, via het telefoonnummer 06-30259201. Voor vragen over de sollicitatieprocedure kun je terecht bij HRM via vacature@hozl.nl

Heb je interesse in deze functie? Leuk! We ontvangen jouw motivatiebrief en CV graag uiterlijk 31 mei a.s. via onderstaand sollicitatieformulier of per mail via vacature@hozl.nl

Schrijf je liever geen motivatiebrief? Dat vinden wij niet erg. Deel datgene dat je graag met ons wilt delen en we nemen zo snel mogelijk contact met je op.

Goed om te weten

• Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt NIET op prijs gesteld.

Vacature eigenschappen

Vacature categorieZorg

Als Psychiater binnen HuisartsenOZL bied je deskundig advies aan huisartsen, praktijkondersteuners GGZ én natuurlijk aan patiënten binnen de eerste lijn. Dit doe je voor de hele regio Oost...View more

HBO, MBO
limburg, Voerendaal, Zuid Limburg
Geplaatst 6 uur geleden

Ben jij de spin in het web van onze afdeling? Vind je het leuk om veel te schakelen met collega’s en onze inwoners verder te helpen? Dan zijn wij op zoek naar jou!

De organisatie:

De gemeente Voerendaal is een kleine organisatie van pakweg 100 medewerkers met korte lijnen. Samen met ons bestuur, inwoners en netwerkpartners werken we aan een nog betere samenleving, waarin het goed werken, leven en wonen is. Zowel binnen de gemeentegrenzen als in Parkstad, Zuid-Limburg en de Euregio.

Binnen de verschillende onderdelen van de organisatie wordt verbondenheid ervaren, maar er leeft ook behoefte aan verbinding met het geheel. Samenwerking is op alle fronten een belangrijk aandachtspunt, zowel intern, in de regio als met de gemeenschap. Samenwerken, meebewegen, ontwikkeling, veerkracht, betrokkenheid, energie, aandacht, balans, flexibiliteit en vertrouwen. Deze woorden vormen de waarden die wij in ons werk nastreven. In twee termen vatten we deze waarden samen: Vitaal & Verbonden. Daar staan wij voor. En nee, we zijn er nog niet. Maar wat zou het mooi zijn als wij, juist in tijden van onzekerheid, zorgen, polarisatie en gebrekkig vertrouwen in de overheid, een gezonde organisatie kunnen vormen die in topconditie is, die verbindt en laat groeien. Een aantrekkelijk werkgever voor jong en oud, waar medewerkers met betekenis en plezier voor werken, met en voor de lokale gemeenschap. Een organisatie waar iedere medewerker trots op kan zijn!

De rol:

Als frontofficemedewerker vervul je een centrale rol in onze afdeling OmgevingsOntwikkeling. Je bent voor onze inwoners een eerste aanspreekpunt als het gaat over vergunningen of ruimtelijke vragen. Samen met de collega’s op onze afdeling zorg jij ervoor dat vragen goed beantwoord worden, dat de juiste procedures worden gevolgd en dat alles wordt bijgewerkt in onze systemen. Je bent in deze functie een belangrijk onderdeel van onze afdeling.

Ons team bestaat uit ongeveer 20 collega’s (vergunningverleners, adviseurs ruimtelijke ontwikkeling, duurzaamheid, economie, wonen en toerisme). We werken veel samen, houden van een informele en positieve sfeer en denken oplossingsgericht.

Wat ga je doen?

  • Het te woord staan van inwoners en ze verder helpen met vragen op het gebied van ruimtelijke ordening (omgevingsvergunningen, bestemmingsplannen, vergunning vrij bouwen) en bijbehorende procedures;
  • Je zorgt ervoor dat inwoners verder geholpen worden met hun vraag en betrekt je collega’s bij de meer complexere zaken;
  • Je bent het eerste aanspreekpunt voor het team vergunningen/ ruimtelijke ordening (ongeveer 10 collega’s) en zorgt ervoor dat alle aanvragen op de juiste manier op de juiste plaats komen te staan;
  • Je draagt zorg voor het juist verwerken van vergunningsaanvragen in het systeem, waardoor vervolgprocessen juist verlopen;
  • Je denkt mee over onze dienstverlening en schroomt niet om met verbetervoorstellen te komen.

Wat neem je mee?

  • Je hebt een relevante Mbo+ of Hbo-opleiding afgerond en hebt een sterke affiniteit met bouwkundige onderwerpent;
  • Je hebt basiskennis van de omgevingswet of je bent bereid je hierin te verdiepen;
  • Je bent hebt goede communicatieve vaardigheden in woord en geschrift;
  • Je stapt makkelijk af op collega’s of externe partners, zoals de brandweer en de omgevingsdienst;
  • Je bent accuraat, stressbestendig en goed in het organiseren van je eigen werk.

Wat bieden wij jou?

Bij de gemeente Voerendaal bieden we een stimulerende werkomgeving die je in staat stelt om het beste uit jezelf te halen. Je krijgt de ruimte en verantwoordelijkheid om je eigen rol vorm te geven. De werksfeer is informeel, collegiaal en resultaatgericht.

  • Je krijgt een arbeidsovereenkomst voor de duur van 1 jaar, die bij goed functioneren wordt omgezet in een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd;
  • Ruime ontplooiingsmogelijkheden waaronder cursus- en trainingsmogelijkheden en coaching;
  • Flexibele werktijden;
  • Een reiskostenvergoeding of thuiswerkvergoeding per gewerkte dag;
  • Een passend salaris. De functie is ingedeeld in salarisschaal 8 (€3.014-€ 4.244 bruto per maand) op basis van een 36-urige werkweek;
  • Goede secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals een Individueel Keuze Budget (IKB). Het IKB bedraagt 17,05% over je brutosalaris en kun je vrij inzetten voor bijvoorbeeld het kopen van extra verlof of als extra aanvulling op je salaris op een moment dat jij daarvoor kiest;
  • Een bijdrage in de premie van je ziektekostenverzekering;
  • Een goede bereikbaarheid van onze organisatie zowel met openbaar vervoer, fiets als met de auto;
  • En last but not least……iedere dinsdag verse soep en fruit

Ben je enthousiast?

Herken jij jezelf in dit profiel en wil je je enthousiasme omzetten in actie? Reageer dan uiterlijk 09 juni 2024 via de website van IGOM. Heb je nog vragen? Dan kun je contact opnemen met Stan Smeets via het nummer 06-34334562. 

Noteer alvast! De eerste kennismaking staat gepland op 17 juni 2024.

Deze vacature wordt zowel intern als extern geworven. Bij gebleken geschiktheid hebben interne kandidaten voorrang.

Vacature eigenschappen

Vacature categorieGemeente, Juridisch, Ruimtelijk

Ben jij de spin in het web van onze afdeling? Vind je het leuk om veel te schakelen met collega’s en onze inwoners verder te helpen? Dan zijn wij op zoek naar jou! De organisatie: De gemeente Vo...View more

WO
limburg, Zuid Limburg
Geplaatst 6 uur geleden

Teaching & Learning Centrum van de Open Universiteit breidt uit Het Teaching & Learning Centrum van de OU (het Expertisecentrum Onderwijs ECO) houdt de vinger aan de pols bij wat leeft, beweegt en verandert in het hoger onderwijs. ECO is dé partner van de faculteiten bij de invoering en doorontwikkeling van het OU-onderwijs en onderwijs-technologische faciliteiten. Het ondersteunt docenten en draagt op alle mogelijke manieren bij aan hun verdere onderwijskundige professionalisering. Kwaliteitsvol onderwijs wordt weerspiegeld door het samenspel van vakinhoud, didactische strategieën en technologie. Inhoudelijke kennis is in alle faculteiten in ruime mate aanwezig. Door deze samen te brengen met didactische en technologische expertise draagt ECO bij aan de kwaliteit van het OU-onderwijs en aan academisch activerend afstandsonderwijs voor alle studenten.

ECO is actief op drie domeinen: docentprofessionalisering (vb. cursusaanbod), kwaliteitsvolle leeromgeving (vb. onderwijsontwerp) en EdTech (vb. games). We werken steeds vaker in agile themateams, waarin verschillende interne en externe specialisten samen optrekken. Binnen het domein kwaliteitsvolle leeromgeving zijn we op zoek naar een nieuwe collega. Binnen dit domein wordt ondersteund op het vlak van onderwijsontwikkeling, tentaminering, het effectief gebruik van multimedia en kwaliteitszorg. We zoeken met name een collega die ervaring heeft op het vlak van (digitaal) onderwijsontwerp en -ontwikkeling.

Onderwijsadviseur (0,8-1,0 fte)

0,8-1,0 fte voor de duur van 1 jaar met uitzicht op een vast dienstverband.

Vacaturenummer: ECO/24066

Bij het Expertisecentrum Onderwijs (ECO) speel je een cruciale rol in de innovatie en verbetering van ons afstandsonderwijs. Actief ondersteun en adviseer je (teams van) docenten bij het ontwerp en de ontwikkeling van cursussen, met speciale aandacht voor thema’s uit het OU-onderwijsmodel zoals activering, hybride onderwijs, community-vorming en feedback. Je betrokkenheid strekt zich ook uit tot uiteenlopende onderwijsinnovatieprojecten, waardoor je werk uitdagend en gevarieerd blijft. Je houdt je dus bezig met:

  • Onderwijsontwikkeling: je bent verantwoordelijk voor het ontwikkelen van innovatieve onderwijsproducten en het optimaliseren van bestaande cursussen.
  • Begeleiding: in samenwerking met docententeams verbeter je onderwijsprocessen en -producten.
  • Training: je verzorgt trainingen aan docenten over verschillende facetten van het OU-onderwijs.
  • Projectmanagement: je neemt een actieve rol op je in (agile) projectteams gericht op het vernieuwen van onderwijsmethoden.

Profiel

  • Opleiding: je hebt een relevante masteropleiding afgerond, zoals onderwijswetenschappen, onderwijskunde of opleidings- en onderwijswetenschappen.
  • Ervaring: ervaring in het hoger onderwijs en/of met onlineonderwijs is een pre.
  • Vaardigheden: je brengt bij voorkeur een combinatie van onderwijskundige kennis en technologische vaardigheden mee, met name in digitaal onderwijsontwerp.

Jobgerelateerde competenties

  • Resultaatgerichtheid: je bent gefocust op het bereiken van doelstellingen en het realiseren van (meetbare) impact op het onderwijs en de leerervaring van studenten.
  • Planvaardigheid: je kan je werkzaamheden plannen en prioriteren, zowel op persoonlijk niveau als binnen het team, om deadlines te halen en initiatieven succesvol af te ronden.
  • Communicatievaardigheden: je beschikt over sterke schriftelijke en mondelinge communicatievaardigheden, essentieel voor het effectief overbrengen van ideeën, het adviseren van docententeams en het ondersteunen van het management.
  • Besluitvaardigheid: je neemt weloverwogen beslissingen snel en efficiënt, vooral wanneer projectdeadlines dit vereisen.

Persoonsgebonden competenties

  • Flexibiliteit: je past je gemakkelijk aan bij veranderende omstandigheden, ziet verandering als een kans en bent breed inzetbaar.
  • Klantgerichtheid: je bent sterk in het begrijpen en vervullen van de behoeften van docenten.
  • Innovatief: je staat open voor vernieuwing en levert graag een creatieve bijdrage aan onze onderwijsprojecten.
  • Teamspeler: je werkt effectief samen binnen diverse teams en kunt uitstekend verbinden op alle niveaus binnen de organisatie.
  • Betrokkenheid: je draagt actief ideeën aan, ondersteunt teamdoelstellingen en stelt proactief oplossingen voor bij problemen.
  • Integriteit: je handelt vanuit ethische overwegingen, wat vertrouwen wekt bij collega’s en een positieve werkomgeving bevordert.

Ook als je (nog) niet voldoet aan het gevraagde profiel maar je wordt enthousiast van deze vacature, nodigen we je graag uit om te reageren.

Overige informatie

Arbeidsvoorwaarden: wij bieden een salaris conform schaal 10-11 van de CAO Nederlandse Universiteiten met een maximum van € 5.929,- bruto bij een volledig dienstverband, met uitstekende secundaire voorwaarden, waaronder flexibele werkuren en de mogelijkheid tot hybride werken. Standplaats is Heerlen, waarbij je minimaal twee dagen per week op onze campus aanwezig bent. Als medewerker van de OU kan je gratis OU-cursussen en -opleidingen volgen.

Nog vragen? Voor meer informatie over deze functie kun je contact opnemen met Dorothy Duchatelet, waarnemend directeur ECO, dorothy.duchatelet@ou.nl.

LET OP: het hierboven vermelde e-mailadres is uitsluitend bedoeld voor het inwinnen van nadere informatie over deze vacature. Je wordt dringend verzocht om uitsluitend te solliciteren via het bij ‘Sollicitatieprocedure’ vermelde e-mailadres.

Sollicitatieprocedure

Sollicitatieprocedure: enthousiast geworden? Stuur je sollicitatie, inclusief cv en onder vermelding van het vacaturenummer, naar solliciteren@ou.nl. De deadline voor sollicitaties is 3 juni 2024. Selectiegesprekken zijn gepland voor 13 en 20 juni. Deze vacature wordt tegelijkertijd in- en extern vacant gesteld. Reacties van externe kandidaten worden pas in behandeling genomen nadat de procedure met interne kandidaten is afgerond.

Flexibel studeren overal in Nederland en Vlaanderen

De Open Universiteit (OU) is de deeltijduniversiteit van Nederland. Studenten volgen er gepersonaliseerd en activerend academisch afstandsonderwijs en binnen de verschillende wetenschapsgebieden wordt disciplinair onderzoek verricht. Studenten kunnen universitaire bachelor- en masteropleidingen in negen vakgebieden doorlopen. Kenmerken van het onderwijs zijn openheid, flexibiliteit en kwaliteit. Er is veel aandacht voor verbetering van het studiesucces van studenten. Aan de OU studeren 17.000 studenten en werken meer dan 850 medewerkers. De OU heeft 16 studiecentra in Nederland en België). De hoofdvestiging bevindt zich in Heerlen.

De nieuwste technologieën en onderwijskundige inzichten worden toegepast, zowel in de bachelor- en masteropleidingen en cursussen, als in projecten en programma's met partners. Nationaal en internationaal speelt de OU een belangrijke rol in de innovatie van het hoger onderwijs. Het onderwijs is verweven met het onderzoek waardoor tevens wordt gegarandeerd dat de actuele stand van de wetenschap wordt verwerkt. De OU investeert niet alleen in vakinhoudelijk onderzoek op acht wetenschapsgebieden, maar ook in onderzoek in een multidisciplinair programma: Innovating for resilience.

Vacature eigenschappen

Vacature categorieInnovatie, Onderwijs

Teaching & Learning Centrum van de Open Universiteit breidt uit Het Teaching & Learning Centrum van de OU (het Expertisecentrum Onderwijs ECO) houdt de vinger aan de pols bij wat leeft, beweeg...View more

MBO
Beek, limburg, Zuid Limburg
Geplaatst 6 uur geleden

Medewerker Facilitaire Diensten (32 tot 38 uur, afhankelijk van wensen en mogelijkheden)

Ligt jouw passie in het goed onderhouden en beheren van (sport)accommodaties en vind jij het leuk om namens De Haamen tijdens jou diensten als gastheer op te treden richting bezoekers? Ben jij flexibel en oplossingsgericht? Zie jij knelpunten als een uitdaging? Bij Stichting De Haamen zoeken we een medewerker Facilitaire Diensten ter uitbreiding van ons team. Draag jij graag bij aan het succes van De Haamen en word jij lid van ons enthousiaste en collegiaal team?

Voor de afdeling Facilitaire Diensten van Stichting De Haamen zijn wij op zoek naar een: medewerker Facilitaire Diensten

Wat ga je doen?

Jij bent zowel voor bezoekers, als voor externe bedrijven en de medewerkers van De Haamen het gastvriendelijke aanspreekpunt namens De Haamen op het gebied van beheer en onderhoud. Samen met je teamleider en collega’s van de Facilitaire Dienst voer je de werkzaamheden van het kwaliteitsbeleid uit. Je bent daarbij mede verantwoordelijk voor een goede uitvoering van het huurdersonderhoud en verzorgt actief beheer, in de gebouwen van Stichting De Haamen en het gehele Sportlandgoed De Haamen. Daar waar nodig verricht jij (eind)controles en schoonmaakwerkzaamheden. Als praktijkopleider geef jij dagelijks sturing aan MBO-2 studenten van VISTA/CIOS als onderdeel van hun opleiding. Onder jou toezicht verlopen de (sport)activiteiten soepel en zijn gebruikers tevreden. Jij bent in staat oplossingsgericht te handelen, binnen bestaande kaders.

Je werkzaamheden bestaan onder andere uit:

  • Uitvoeren van diverse beheertaken, waaronder de uitvoering en registratie van legionella beheersplannen, brandveiligheidscontroles en kwaliteitsinspecties.
  • Optreden als gastheer en toezien op juist gebruik van de accommodaties, waarbij de huisregels worden nageleefd.
  • Het gebruiksklaar maken van accommodaties voor gebruikers, waarbij nauw wordt samengewerkt met collega’s van de horeca en verhuur.
  • Melden en registreren van defecten en verstoringen volgens vastgestelde procedures, en in overleg met de teamleider Facilitaire Diensten overgaan tot het (laten) herstellen van defecten.
  • Zorg dragen voor (de opvolging van) procedures en de inrichting van het kwaliteitsborgingsysteem.
  • Het begeleiden van externe onderhoudsbedrijven.

Over de afdeling:

De afdeling Facilitaire Diensten bestaat uit 6 medewerkers die zich met elkaar inzetten om alle voorkomende werkzaamheden op het gebied van onderhoud, beheer, schoonmaak en de veiligheid van de gebouwen binnen De Haamen uit te (laten) voeren, om zo het primaire proces maximaal te faciliteren en te ontzorgen. Je werkt onder leiding van de Teamleider Facilitaire Diensten, en werkt samen met collega’s medewerkers Facilitaire Diensten en medewerkers Facilitaire Schoonmaak. De afdeling bestaat uit 6 teamleden.

Wat breng je mee?

Naast een technische (V)MBO opleiding niveau 3 of ervaring die daaraan vergelijkbaar is,  beschik jij over een gezonde dosis oplossend vermogen en heb jij zin om aan te pakken.  Je bent positief ingesteld, energiek, vastberaden en weet hoe je met verschillende mensen en wensen kunt omgaan. Je hebt een gastgerichte houding. Een pre (maar zeker niet allesbepalend) is als jij in het bezit bent van;

  • Een geldig certificaat BHV en/of EHBO.
  • Een opleiding tot VOP-er.

Wat bieden we jou?

Stichting De Haamen biedt jou een jaarcontract met de bedoeling deze bij wederzijds enthousiasme om te zetten naar een vast dienstverband. Werken bij Stichting De Haamen betekent veel ruimte voor persoonlijke ontplooiing en ontwikkeling in een uitdagende en zeer dynamische werkomgeving. De functie van medewerker Facilitaire Diensten wordt gewaardeerd in loonschaal 5 conform CAO Zwembaden.

Naast het salaris bieden wij jou:

  • Uitstekende reiskostenvergoeding woon- werkverkeer.
  • Een goed pensioen via Zorg en Welzijn waarbij de werkgever 70% en de werknemer 30% van de premie betaalt.
  • 190 vakantie uren bij een fulltime dienstverband;
  • Aanvullende scholing en begeleiding is mogelijk, daar maken we graag afspraken over met jou.
  • Gratis deelname aan diverse sportactiviteiten in ons zwembad of sportaccommodaties.
  • Aantrekkelijke kortingsregelingen voor jou en inwonende gezinsladen.

En een informele open werksfeer bij het leukste sportbedrijf van Limburg.

Hoe nu verder?

Ben jij enthousiast geworden na het lezen van de vacature en is deze vacature jou op het lijf geschreven? Dan nodigen we je van harte uit om te solliciteren! Je mag je motivatie, samen met een CV richten aan Stephan Thijssen, Manager Sportlandgoed De Haamen: sthijssen@dehaamen.nl.

Wil je meer weten over Stichting De Haamen? Kijk dan ook eens naar onze facebook pagina of op onze website. Je vindt er uitgebreide informatie van wat we doen en waarom we dat doen!

Bij indiensttreding dien je een geldige VOG te kunnen overhandigen.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Vacature eigenschappen

Vacature categorieFacilitair

Medewerker Facilitaire Diensten (32 tot 38 uur, afhankelijk van wensen en mogelijkheden) Ligt jouw passie in het goed onderhouden en beheren van (sport)accommodaties en vind jij het leuk om namens De ...View more

HBO, MBO
limburg, Maastricht, Zuid Limburg
Geplaatst 6 uur geleden

Word Jij één van Onze Nieuwste collega’s bij beuken'essers?

Over beuken'essers:  

Uit onderzoek van Herbers en Company (2021) blijkt dat mensen die een financieel adviseur hebben ingehuurd, 3x gelukkiger zijn dan diegenen die dat niet doen. Wij zijn al meer dan honderd jaar financiële professionals die het geluk van onze particuliere en zakelijke klanten regisseren door betrokken te handelen bij een veranderende financiële situatie of onvoorzienbare omstandigheden zoals schade. Door middel van onze kennis, ervaring en onafhankelijke advisering, creëren wij duidelijkheid voor onze klanten en dragen wij bij aan hun geluk!

Jouw rol: 

Als nieuwe collega word jij een belangrijke schakel in ons team van 20 gelukregisseurs die ieder hun eigen specifieke takenpakket hebben. Als team zijn we samen verantwoordelijk voor de dienstverlening aan onze klanten en elkaars werkgeluk. We bedienen zowel zakelijke als particuliere klanten en zoeken voor beide klantgroepen nieuwe collega’s. Samen vooruit en ieders mening telt, dat is bij ons belangrijk.

Jouw profiel:

  1. Je hebt MBO of HBO werk- en denkniveau.
  2. Je bent in het bezit van de benodigde WFT-diploma’s of je bent bereid deze te halen.
  3. Je hebt interesse in verzekeringen en andere financiële dienstverlening.
  4. Jij bent betrokken en duidelijk in jouw communicatie met collega’s en klanten.
  5. Je biedt snelheid van handelen en effectief samenspel.
  6. Je bent vaardig op het gebied van Microsoft Office.
  7. Je bent klantgericht, discreet, representatief en stressbestendig.
  8. Je hebt een positieve en aanpakkersmentaliteit

Wij bieden jou:

  1. Een professioneel team met échte teamspirit
  2. Mogelijkheid tot incidenteel thuiswerken.
  3. Marktconform en passend salaris (€ 2.500 - € 4.000). We kijken naar kennis, motivatie en houding.
  4. Direct een vast dienstverband.
  5. Collectieve pensioenregeling met een substantiële werkgeversbijdrage
  6. 27 verlofdagen plus 4 collectieve vrije dagen.
  7. Optie om extra verlofdagen aan te kopen.
  8. Elektrische deelauto voor kantoor
  9. Reiskostenvergoeding
  10. Verschillende opleidings- en doorgroeimogelijkheden

Laat van je horen:

Ben je enthousiast geworden om bij te dragen aan onze missie van het regisseren van financieel geluk? Stuur dan je CV en motivatie naar nb@beuken-essers.nl. Voor meer informatie kun je contact opnemen met de heer Noud Beckers via 06-53685657.

Uiteraard behandelen wij alle contacten vertrouwelijk.

Vacature eigenschappen

Vacature categorieverzekeringen

Word Jij één van Onze Nieuwste collega’s bij beuken’essers? Over beuken’essers:   Uit onderzoek van Herbers en Company (2021) blijkt dat mensen die een financieel ...View more

HBO
limburg, Weert
Geplaatst 7 uur geleden
Elke schooldag verzorgen ruim 2.900 professionals voor ruim 23.500 jonge mensen onderwijs op een van de 25 scholen van Stichting Limburgs Voortgezet Onderwijs (LVO). LVO is een onderwijsorganisatie met scholen voor voortgezet onderwijs verspreid over heel Limburg, plus een school in Brabant, van vmbo tot en met het gymnasium. Wij hebben de ambitie om te zorgen voor het best denkbare onderwijs voor onze leerlingen. Op onze scholen ontdekt en ontwikkelt de leerling in een veilige omgeving zijn talenten, onder begeleiding van bevlogen docenten en ondersteunend personeel. Betrokken mensen die stáán voor het verzorgen van het best denkbare onderwijs en de ambitie hebben om ervoor te zorgen dat elke leerling een geweldige tijd heeft op school.   Docent Beeldende Vorming (nr 14.240)   Kun jij met passie onze leerlingen meenemen in de wereld van kunst, tekenen, handvaardigheid of cultureel kunstzinnige vorming? Besteed jij alle aandacht aan de persoonlijke beeldende ontwikkeling van elke individuele leerling? Is er bij jou in de lessen plaats voor zowel praktische- als theoretische opdrachten en presentaties?

Jij houdt van kunstzinnige uitdagingen en bent dé aangewezen persoon om onze leerlingen wegwijs te maken in de wereld van kunst en cultuur. Wij zijn op zoek naar docenten binnen de sectie Kunst: 1ste graads docent Tekenen, Handvaardigheid, Kunst en CKV.
Jij verzorgt theorie- en praktijklessen. Tijdens deze lessen prikkel je de creativiteit van elke leerling en begeleidt hen in hun creatieve proces. Je weet de verschillende behoeften van jouw leerlingen te onderscheiden en houdt rekening met hun talenten. Je speelt een actieve rol binnen de nieuwe cultuurstroom waarbij je naast het geven van lessen, ook leerlingen coacht en stimuleert hun eigen leerdoelen te bereiken. Je bent creatief in doen en denken, initiatiefrijk en bereid om te experimenteren als het gaat om vakinhoud. Je bent een enthousiaste docent en tegelijkertijd ook een prettige collega om mee samen te werken. Je levert op een constructieve manier jouw steentje bij binnen je team, de sectie en de organisatie als geheel.

Wij vragen
  • Je ziet het als een uitdaging om leerlingen te binden en te boeien voor de kunstvakken
  • Je hebt ervaring in het geven van lessen in het vak Tekenen en/of Handvaardigheid en/of Kunst en/of CKV
  • Je vindt het leuk om te werken met jonge mensen en weet hen door een oprechte nieuwsgierige houding te motiveren en te stimuleren om het beste uit zichzelf te halen
  • Je bent creatief en ook vakinhoudelijk, pedagogisch en didactisch sterk
  • Je hebt een tweedegraads onderwijsbevoegdheid in het vak Tekenen en/of Handvaardigheid en/of CKV
  • Je hebt een eerstegraads onderwijsbevoegdheid in het vak Kunst
  • Je richt je op een brede samenwerking binnen de sectie Kunst
  • Je bent flexibel, zelfstandig en ondernemend

Wij bieden
een uitstekend pakket aan arbeidsvoorwaarden binnen een prettige werkomgeving:
  • een goed salaris, 8% vakantiegeld én een 13e maand
  • 12 weken vakantieverlof per jaar
  • een persoonlijkbudget, van 90 uren per jaar (op fulltime basis) voor het vergroten van de werkbalans
  • de mogelijkheid om fiscaal voordelig een fiets, tablet, telefoon of fitnessabonnement te kopen
  • volledige vergoeding van de premie voor gedeeltelijke arbeidsongeschiktheidsverzekering
  • ruimte om jezelf te ontwikkelen door cursussen en trainingen met je professionaliseringsbudget

Een werkplek op één van onze mooie scholen, wat wil je nog meer?

Geïnteresseerd?
Herken je jezelf in bovenstaand profiel? Dan ontvangen wij graag je cv en motivatie. Dat kan heel eenvoudig en snel via de knop “Solliciteren”. Wanneer je eerst nog vragen hebt kun je contact opnemen met
Anouk van den Boom via e-mail: a.vandenboom@stichtinglvo.nl  

Vacature eigenschappen

Vacature categorieOnderwijs

Elke schooldag verzorgen ruim 2.900 professionals voor ruim 23.500 jonge mensen onderwijs op een van de 25 scholen van Stichting Limburgs Voortgezet Onderwijs (LVO). LVO is een onderwijsorganisatie me...View more

HBO
limburg, Weert
Geplaatst 7 uur geleden
Elke schooldag verzorgen ruim 2.900 professionals voor ruim 23.500 jonge mensen onderwijs op een van de 25 scholen van Stichting Limburgs Voortgezet Onderwijs (LVO). LVO is een onderwijsorganisatie met scholen voor voortgezet onderwijs verspreid over heel Limburg, plus een school in Brabant, van vmbo tot en met het gymnasium. Wij hebben de ambitie om te zorgen voor het best denkbare onderwijs voor onze leerlingen. Op onze scholen ontdekt en ontwikkelt de leerling in een veilige omgeving zijn talenten, onder begeleiding van bevlogen docenten en ondersteunend personeel. Betrokken mensen die stáán voor het verzorgen van het best denkbare onderwijs en de ambitie hebben om ervoor te zorgen dat elke leerling een geweldige tijd heeft op school.   Docent Muziek (nr. 14239)   Kun jij met passie onze leerlingen meenemen in de wereld van de muziek? Besteed jij alle aandacht aan de persoonlijke muzikale ontwikkeling van elke individuele leerling? Is er bij jou in de lessen plaats voor zowel praktische- als theoretische opdrachten en presentaties?

Jij houdt van muzikale uitdagingen en bent dé aangewezen persoon om onze leerlingen wegwijs te maken in de wereld van muziek. Wij zijn op zoek naar een 1ste graads docent Muziek.
Jij verzorgt theorie- en praktijklessen. Tijdens deze lessen prikkel je de creativiteit van elke leerling en begeleidt hen in hun creatieve proces. Je weet de verschillende behoeften van jouw leerlingen te onderscheiden en houdt rekening met hun talenten. Je speelt een actieve rol binnen de wereld van muziek waarbij je naast het geven van lessen, ook leerlingen coacht en stimuleert hun eigen leerdoelen te bereiken. Je bent creatief in doen en denken, initiatiefrijk en bereid om te experimenteren als het gaat om vakinhoud. Je bent een enthousiaste docent en tegelijkertijd ook een prettige collega om mee samen te werken. Je levert op een constructieve manier jouw steentje bij binnen je team, de sectie en de organisatie als geheel.

Wij vragen
  • je ziet het als een uitdaging om leerlingen te binden en te boeien voor muziek
  • Je hebt ervaring in het geven van lessen in het vak Muziek
  • Je vindt het leuk om te werken met jonge mensen en weet hen door een oprechte nieuwsgierige houding te motiveren en te stimuleren om het beste uit zichzelf te halen
  • Je bent creatief en ook vakinhoudelijk, pedagogisch en didactisch sterk
  • Je hebt bij voorkeur een eerstegraads onderwijsbevoegdheid in het vak Muziek
  • Je bent flexibel, zelfstandig en ondernemend

Wij bieden
een uitstekend pakket aan arbeidsvoorwaarden binnen een prettige werkomgeving:
  • een goed salaris, 8% vakantiegeld én een 13e maand
  • 12 weken vakantieverlof per jaar
  • een persoonlijkbudget, van 90 uren per jaar (op fulltime basis) voor het vergroten van de werkbalans
  • de mogelijkheid om fiscaal voordelig een fiets, tablet, telefoon of fitnessabonnement te kopen
  • volledige vergoeding van de premie voor gedeeltelijke arbeidsongeschiktheidsverzekering
  • ruimte om jezelf te ontwikkelen door cursussen en trainingen met je professionaliseringsbudget

Een werkplek op één van onze mooie scholen, wat wil je nog meer?

Geïnteresseerd?
Herken je jezelf in bovenstaand profiel? Dan ontvangen wij graag je cv en motivatie. Dat kan heel eenvoudig en snel via de knop “Solliciteren”. Wanneer je eerst nog vragen hebt kun je contact opnemen met
Anouk van den Boom via e-mail: a.vandenboom@stichtinglvo.nl  

Vacature eigenschappen

Vacature categorieOnderwijs

Elke schooldag verzorgen ruim 2.900 professionals voor ruim 23.500 jonge mensen onderwijs op een van de 25 scholen van Stichting Limburgs Voortgezet Onderwijs (LVO). LVO is een onderwijsorganisatie me...View more

WO
limburg, Maastricht
Geplaatst 7 uur geleden
Elke schooldag verzorgen ruim 2.900 professionals voor ruim 23.500 jonge mensen onderwijs op een van de 25 scholen van Stichting Limburgs Voortgezet Onderwijs (LVO). LVO is een onderwijsorganisatie met scholen voor voortgezet onderwijs verspreid over heel Limburg, plus een school in Brabant, van vmbo tot en met het gymnasium. Wij hebben de ambitie om te zorgen voor het best denkbare onderwijs voor onze leerlingen. Op onze scholen ontdekt en ontwikkelt de leerling in een veilige omgeving zijn talenten, onder begeleiding van bevlogen docenten en ondersteunend personeel. Betrokken mensen die stáán voor het verzorgen van het best denkbare onderwijs en de ambitie hebben om ervoor te zorgen dat elke leerling een geweldige tijd heeft op school.   Docent Frans, 1ste graad (nr. 14.234)   Bonjour! Ben jij die docent Frans die op zoek is naar een school waar jij je kennis en passie voor de prachtige Franse taal en cultuur kunt delen met leerlingen? Ontcijfer jij met jouw leerlingen graag de teksten van liedjes zoals ‘alors on danse’ en ‘papaoutai’? Heb jij een passie voor de Franse taal en spreek jij óók de taal van leerlingen? Laat dan graag van je horen, merci bien!

WIj zoeken een eerstegraads docent Frans. Als docent Frans houd jij van Frankrijk. Als je aan Frankrijk denkt, denk je aan heerlijke croissants, baguettes maar ook de prachtige taal en cultuur die vaak wordt geassocieerd met de liefde. En die liefde voor de taal heb jij als docent Frans zeker! Je bent verantwoordelijk voor het verzorgen van uitdagende lessen in het vak Frans aan onze leerlingen. Jij weet jouw leerlingen de grammaticaregels op een leuke en pakkende manier over te brengen en legt de verbinding tussen de lesstof en hun interesses. Jij weet een band op te bouwen met je leerlingen en bent zowel pedagogisch als didactisch onderlegd. Je bent op de hoogte van ontwikkelingen binnen jouw vakgebied (zowel vakinhoudelijk als didactisch en pedagogisch) en past nieuwe inzichten toe in de praktijk. Je ontwikkelt nieuwe lesplannen en levert op een proactieve wijze een bijdrage binnen onze sectie Frans.

Je onderschrijft de missie en visie van het Sint-Maartenscollege waar we met docentgestuurd en gestructureerd onderwijs onze leerlingen in een warme en veilige leeromgeving lesgeven.

Wij vragen
Je ziet het als een uitdaging om leerlingen te binden en te boeien voor de Franse taal
  • Je hebt ervaring in het geven van lessen in het vak Frans
  • Je werkt graag met jonge mensen en weet hen door een oprechte nieuwsgierige houding te motiveren en te stimuleren om het beste uit zichzelf te halen
  • Je hebt een eerste graads onderwijsbevoegdheid in het vak Frans of bent studerend daarvoor
  • Je richt je op een brede samenwerking binnen de sectie Frans
  • Je bent flexibel, zelfstandig en ondernemend

Wij bieden
een uitstekend pakket aan arbeidsvoorwaarden binnen een prettige werkomgeving:
  • een goed salaris, 8% vakantiegeld én een 13e maand
  • 12 weken vakantieverlof per jaar
  • een persoonlijkbudget, van 90 uren per jaar (op fulltime basis) voor het vergroten van de werkbalans
  • de mogelijkheid om fiscaal voordelig een fiets, tablet, telefoon of fitnessabonnement te kopen
  • volledige vergoeding van de premie voor gedeeltelijke arbeidsongeschiktheidsverzekering
  • ruimte om jezelf te ontwikkelen door cursussen en trainingen met je professionaliseringsbudget

Een werkplek op één van onze mooie scholen, wat wil je nog meer?

Geïnteresseerd?
Herken je jezelf in bovenstaand profiel? Dan ontvangen wij graag je cv en motivatie. Dat kan heel eenvoudig en snel via de knop “Solliciteren”. Wanneer je eerst nog vragen hebt kun je contact opnemen met Robin Bollweg, Conrector, via e-mail r.bollweg@stichtinglvo.nl.  

Vacature eigenschappen

Vacature categorieOnderwijs

Elke schooldag verzorgen ruim 2.900 professionals voor ruim 23.500 jonge mensen onderwijs op een van de 25 scholen van Stichting Limburgs Voortgezet Onderwijs (LVO). LVO is een onderwijsorganisatie me...View more

Elke schooldag verzorgen ruim 2.900 professionals voor ruim 23.500 jonge mensen onderwijs op een van de 25 scholen van Stichting Limburgs Voortgezet Onderwijs (LVO). LVO is een onderwijsorganisatie met scholen voor voortgezet onderwijs verspreid over heel Limburg, plus een school in Brabant, van vmbo tot en met het gymnasium. Wij hebben de ambitie om te zorgen voor het best denkbare onderwijs voor onze leerlingen. Op onze scholen ontdekt en ontwikkelt de leerling in een veilige omgeving zijn talenten, onder begeleiding van bevlogen docenten en ondersteunend personeel. Betrokken mensen die stáán voor het verzorgen van het best denkbare onderwijs en de ambitie hebben om ervoor te zorgen dat elke leerling een geweldige tijd heeft op school.   Docent Onderzoek en Ontwerpen, 2de graad (nr. 14.233)   Wij zijn een jong groeiend Technasium met volgend schooljaar O&O in leerjaar 1.2 en 3. Wij zoeken een enthousiaste docent die O&O wil geven. Daarbij bestaat de mogelijkheid om in de komende jaren uit te breiden, naarmate het Technasium verder uitgroeit in de hogere leerjaren. Naast het geven van lessen O&O, waarbij je vooral als coach voor de leerlingenteams fungeert, behoort ook het contact leggen met opdrachtgeversen, het ontwikkelen van nieuwe projecten en vaardigheidstrainingen tot jouw taak. Bij voorkeur zoeken we iemand die al bevoegd is voor het geven van O&O, of een tweedegraadsbevoegdheid bezit in een ander bètavak en bereid is cursussen te volgen die horen bij het basiscertificaat voor O&O-docent.

Wij vragen
Tweedegraadsbevoegdheid in (bij voorkeur) een bètavak
In het bezit van een basiscertificaat voor O&O docent of bereid is dit in de komende 2à3 jaar te behalen

Wij bieden
een uitstekend pakket aan arbeidsvoorwaarden binnen een prettige werkomgeving:
  • een goed salaris, 8% vakantiegeld én een 13e maand
  • 12 weken vakantieverlof per jaar
  • een persoonlijkbudget, van 90 uren per jaar (op fulltime basis) voor het vergroten van de werkbalans
  • de mogelijkheid om fiscaal voordelig een fiets, tablet, telefoon of fitnessabonnement te kopen
  • volledige vergoeding van de premie voor gedeeltelijke arbeidsongeschiktheidsverzekering
  • ruimte om jezelf te ontwikkelen door cursussen en trainingen met je professionaliseringsbudget

Een werkplek op één van onze mooie scholen, wat wil je nog meer?

Geïnteresseerd?
Herken je jezelf in bovenstaand profiel? Dan ontvangen wij graag je cv en motivatie. Dat kan heel eenvoudig en snel via de knop “Solliciteren”. Wanneer je eerst nog vragen hebt, kun je contact opnemen met Wim Ruijsch, via e-mail: w.ruijsch@stichtinglvo.nl.  

Vacature eigenschappen

Vacature categorieOnderwijs

Elke schooldag verzorgen ruim 2.900 professionals voor ruim 23.500 jonge mensen onderwijs op een van de 25 scholen van Stichting Limburgs Voortgezet Onderwijs (LVO). LVO is een onderwijsorganisatie me...View more

WO
limburg, Maastricht
Geplaatst 15 uur geleden
Elke schooldag verzorgen ruim 2.900 professionals voor ruim 23.500 jonge mensen onderwijs op een van de 25 scholen van Stichting Limburgs Voortgezet Onderwijs (LVO). LVO is een onderwijsorganisatie met scholen voor voortgezet onderwijs verspreid over heel Limburg, plus een school in Brabant, van vmbo tot en met het gymnasium. Wij hebben de ambitie om te zorgen voor het best denkbare onderwijs voor onze leerlingen. Op onze scholen ontdekt en ontwikkelt de leerling in een veilige omgeving zijn talenten, onder begeleiding van bevlogen docenten en ondersteunend personeel. Betrokken mensen die stáán voor het verzorgen van het best denkbare onderwijs en de ambitie hebben om ervoor te zorgen dat elke leerling een geweldige tijd heeft op school.   Docent scheikunde, 2de graad (nr. 14.227)   Ben jij een échte bèta-professional die zelf nog steeds elke dag nieuwe dingen ontdekt? Weet jij als geen ander hoe je de chemie tussen onze leerlingen en het vak scheikunde kunt vinden? Ben jij dol op de wisselwerking tussen theorie en experimenten? Laat jij de leerlingen het liefst een veiligheidsbril op zetten om ze zelf wijn te laten destilleren?

Hoe kan ik het beste een vlek uit een broek verwijderen? Hoe worden nieuwe medicijnen gemaakt? Als je maar blijft experimenteren en onderzoeken, kom je tot de juiste oplossing of verklaring en als docent scheikunde weet jij dit als geen ander. Wij zoeken een 2de graads docent scheikunde voor het Sint-Maartenscollege. Iemand die de chemie tussen onze leerlingen en het vak weet te vinden. Die leerlingen met plezier het vak scheikunde laat volgen door abstracte theorie concreet te maken en toe te passen in de practica. Je weet onze leerlingen te prikkelen een onderzoekende houding aan te nemen. Je geeft eigentijdse lessen, weet de verschillende behoeften van jouw leerlingen te onderscheiden en speelt hierop in met passende werkvormen.

Je onderschrijft de visie en missie van het Sint-Maartenscollege waar docentgestuurd gestructuureerd onderwijs wordt gegeven en de leerling centraal staat in een veilige en warme leeromgeving.

Wij vragen
  • Je ziet het als een uitdaging om leerlingen te binden en te boeien voor het vak
  • Je hebt ervaring in het geven van lessen in het vak scheikunde
  • Je werkt graag met jonge mensen en weet hen door een oprechte nieuwsgierige houding te motiveren en te stimuleren om het beste uit zichzelf te halen
  • Je bent vakinhoudelijk, pedagogisch en didactisch sterk
  • Je hebt een tweedegraads onderwijsbevoegdheid in het vak scheikunde
  • Je richt je op een brede samenwerking binnen de sectie scheikunde
  • Je bent flexibel, zelfstandig en ondernemend.

Wij bieden
een uitstekend pakket aan arbeidsvoorwaarden binnen een prettige werkomgeving:
  • een goed salaris, 8% vakantiegeld én een 13e maand
  • 12 weken vakantieverlof per jaar
  • een persoonlijkbudget, van 90 uren per jaar (op fulltime basis) voor het vergroten van de werkbalans
  • de mogelijkheid om fiscaal voordelig een fiets, tablet, telefoon of fitnessabonnement te kopen
  • volledige vergoeding van de premie voor gedeeltelijke arbeidsongeschiktheidsverzekering
  • ruimte om jezelf te ontwikkelen door cursussen en trainingen met je professionaliseringsbudget

Een werkplek op één van onze mooie scholen, wat wil je nog meer?

Geïnteresseerd?
Herken je jezelf in bovenstaand profiel? Dan ontvangen wij graag je cv en motivatie. Dat kan heel eenvoudig en snel via de knop “Solliciteren”. Wanneer je eerst nog vragen hebt kun je contact opnemen met Wim Ruijsch, w.ruijsch@stichtinglvo.nl. Tel: 0615425772  

Vacature eigenschappen

Vacature categorieOnderwijs

Elke schooldag verzorgen ruim 2.900 professionals voor ruim 23.500 jonge mensen onderwijs op een van de 25 scholen van Stichting Limburgs Voortgezet Onderwijs (LVO). LVO is een onderwijsorganisatie me...View more

WO
limburg, Maastricht
Geplaatst 15 uur geleden
Elke schooldag verzorgen ruim 2.900 professionals voor ruim 23.500 jonge mensen onderwijs op een van de 25 scholen van Stichting Limburgs Voortgezet Onderwijs (LVO). LVO is een onderwijsorganisatie met scholen voor voortgezet onderwijs verspreid over heel Limburg, plus een school in Brabant, van vmbo tot en met het gymnasium. Wij hebben de ambitie om te zorgen voor het best denkbare onderwijs voor onze leerlingen. Op onze scholen ontdekt en ontwikkelt de leerling in een veilige omgeving zijn talenten, onder begeleiding van bevlogen docenten en ondersteunend personeel. Betrokken mensen die stáán voor het verzorgen van het best denkbare onderwijs en de ambitie hebben om ervoor te zorgen dat elke leerling een geweldige tijd heeft op school.   Docent Engels, 2de graad (nr. 14.225)   Vind jij de Engelse taal ook ‘totally wonderful’ en zijn zelfs jouw gedachten af en toe in het Engels? Vind jij het van belang dat iedereen vloeiend kan communiceren in een van de belangrijkste talen ter wereld? Weet jij als geen ander door jouw passie de Engelse taal op een ‘fantastic way’ over te brengen op jouw leerlingen?

Wij zoeken een 2e graads docent Engels. Een goede beheersing van de Engelse taal is belangrijk omdat het door een groot gedeelte van de wereldbevolking als moedertaal of als tweede taal wordt gesproken. Jij als docent Engels hebt een passie voor de Engelse taal en weet jouw leerlingen op een boeiende manier mee te nemen in al het moois wat de Engelse taal en cultuur te bieden heeft. Je bent verantwoordelijk voor het verzorgen van inspirerende en uitdagende lessen in het vak Engels. Door jouw passie en enthousiasme voor de taal steek je jouw leerlingen aan en weet je ze continue te motiveren het onderste uit de kan te halen. Je kunt makkelijk jouw lesstof aanpassen op de belevingswereld van de leerlingen en de praktijk. Je bent een fijne collega voor je team. Je werkt mee aan de ontwikkeling van nieuw lesmateriaal, hebt nauw overleg met de collega’s binnen de sectie Engels en staat open om jouw deskundigheid op diverse plekken te delen.

Je onderschrijft de missie en visie van het Sint-Maartenscollege waar we docentgestuurd en gestructureerd onderwijs geven in een warme en veilige leeromgeving, waarin de leerling centraal staat.

Wij vragen
  • Je ziet het als een uitdaging om leerlingen te binden en te boeien voor de Engelse taal
  • Je hebt een passie voor de Engelse taal en cultuur
  • Je hebt ervaring in het geven van lessen in het vak Engels
  • Je werkt graag met jonge mensen en weet hen door een oprechte nieuwsgierige houding te motiveren en te stimuleren om het beste uit zichzelf te halen
  • Je hebt een tweedegraads onderwijsbevoegdheid in het vak Engels
  • Je richt je op een brede samenwerking binnen de sectie Engels
  • Je bent flexibel, zelfstandig en ondernemend.

Wij bieden
een uitstekend pakket aan arbeidsvoorwaarden binnen een prettige werkomgeving:
  • een goed salaris, 8% vakantiegeld én een 13e maand
  • 12 weken vakantieverlof per jaar
  • een persoonlijkbudget, van 90 uren per jaar (op fulltime basis) voor het vergroten van de werkbalans
  • de mogelijkheid om fiscaal voordelig een fiets, tablet, telefoon of fitnessabonnement te kopen
  • volledige vergoeding van de premie voor gedeeltelijke arbeidsongeschiktheidsverzekering
  • ruimte om jezelf te ontwikkelen door cursussen en trainingen met je professionaliseringsbudget

Een werkplek op één van onze mooie scholen, wat wil je nog meer?

Geïnteresseerd?
Herken je jezelf in bovenstaand profiel? Dan ontvangen wij graag je cv en motivatie. Dat kan heel eenvoudig en snel via de knop “Solliciteren”. Wanneer je eerst nog vragen hebt kun je contact opnemen met Robin Bollweg, conrector, telefoonnr. 0634377332 of via e-mail r.bollweg@stichtinglvo.nl.  

Vacature eigenschappen

Vacature categorieOnderwijs

Elke schooldag verzorgen ruim 2.900 professionals voor ruim 23.500 jonge mensen onderwijs op een van de 25 scholen van Stichting Limburgs Voortgezet Onderwijs (LVO). LVO is een onderwijsorganisatie me...View more

WO
limburg, Maastricht
Geplaatst 15 uur geleden
Elke schooldag verzorgen ruim 2.900 professionals voor ruim 23.500 jonge mensen onderwijs op een van de 25 scholen van Stichting Limburgs Voortgezet Onderwijs (LVO). LVO is een onderwijsorganisatie met scholen voor voortgezet onderwijs verspreid over heel Limburg, plus een school in Brabant, van vmbo tot en met het gymnasium. Wij hebben de ambitie om te zorgen voor het best denkbare onderwijs voor onze leerlingen. Op onze scholen ontdekt en ontwikkelt de leerling in een veilige omgeving zijn talenten, onder begeleiding van bevlogen docenten en ondersteunend personeel. Betrokken mensen die stáán voor het verzorgen van het best denkbare onderwijs en de ambitie hebben om ervoor te zorgen dat elke leerling een geweldige tijd heeft op school.   Docent natuurkunde, 2de graad (nr. 14.229)   Ben jij een échte bèta-professional? Ontdek je zelf ook nog elke dag nieuwe dingen, ondanks dat voor bijna alles een rationele verklaring bestaat? Weet jij als geen ander alles uit te leggen aan jouw leerlingen over elektriciteit, licht en zwaartekracht?

Wij zoeken

Waarom komt er licht uit een lamp? Vallen alle voorwerpen even hard naar beneden? Als je maar blijft zoeken kom je erachter dat er voor bijna alles een rationele verklaring bestaat en als docent Natuurkunde weet jij dit als geen ander. Wij zoeken voor het Sint-Maartenscollege een gepassioneerde 2e graads docent Natuurkunde die de aandacht van leerlingen vast kan houden door de lesstof levendig en concreet te maken. Met jouw kennis en kunde als basis leren jouw leerlingen hoe alles uiteindelijk een logische verklaring heeft.

Je bent verantwoordelijk voor lessen natuurkunde en weet onze leerlingen te prikkelen om een onderzoekende houding aan te nemen. Je geeft eigentijdse lessen, weet de verschillende behoeften van jouw leerlingen te onderscheiden en speelt hierop in met passende werkvormen. Je bent flexibel, initiatiefrijk en bereid om te experimenteren als het gaat om vakinhoud. Je bent een enthousiaste docent, maar tegelijkertijd ook een prettige collega om mee samen te werken. Je levert op een constructieve manier jouw steentje bij binnen je team, de sectie en de organisatie als geheel. Je ondersteunt de missie en visie van het Sint-Maartenscollege van docent gestuurd gestructureerd onderwijs in een warme, veilige leeromgeving, waarin de leerling centraal staat.

Wij vragen
Wij vragen

Een enthousiaste docent die het als een uitdaging ziet om leerlingen te binden en te boeien voor het vak Natuurkunde;
Ervaring in het geven van lessen in het vak Natuurkunde;
Iemand die het leuk vindt om te werken met jongeren tussen de 12 en 16 jaar en hen door een oprechte nieuwsgierige houding weet te motiveren en te stimuleren om het beste uit zichzelf te halen;
Je bent vakinhoudelijk, pedagogisch en didactisch sterk;
Een tweedegraads onderwijsbevoegdheid in het vak Natuurkunde;
Gerichtheid op een brede samenwerking binnen de science-vakken van het Sint-Maartenscollege

Geïnteresseerd?

Wij bieden
een uitstekend pakket aan arbeidsvoorwaarden binnen een prettige werkomgeving:
  • een goed salaris, 8% vakantiegeld én een 13e maand
  • 12 weken vakantieverlof per jaar
  • een persoonlijkbudget, van 90 uren per jaar (op fulltime basis) voor het vergroten van de werkbalans
  • de mogelijkheid om fiscaal voordelig een fiets, tablet, telefoon of fitnessabonnement te kopen
  • volledige vergoeding van de premie voor gedeeltelijke arbeidsongeschiktheidsverzekering
  • ruimte om jezelf te ontwikkelen door cursussen en trainingen met je professionaliseringsbudget

Een werkplek op één van onze mooie scholen, wat wil je nog meer?

Geïnteresseerd?
Herken je jezelf in bovenstaand profiel? Dan ontvangen wij graag je cv en motivatie. Dat kan heel eenvoudig en snel via de knop “Solliciteren”. Wanneer je eerst nog vragen hebt kun je contact opnemen met Wim Ruijsch, conrector Havo en verantwoordelijke bèta vakken. w.ruijsch@stichtinglvo.nl Tel: 06-15425772  

Vacature eigenschappen

Vacature categorieOnderwijs

Elke schooldag verzorgen ruim 2.900 professionals voor ruim 23.500 jonge mensen onderwijs op een van de 25 scholen van Stichting Limburgs Voortgezet Onderwijs (LVO). LVO is een onderwijsorganisatie me...View more

HBO
limburg, Maastricht
Geplaatst 15 uur geleden
Elke schooldag verzorgen ruim 2.900 professionals voor ruim 23.500 jonge mensen onderwijs op een van de 25 scholen van Stichting Limburgs Voortgezet Onderwijs (LVO). LVO is een onderwijsorganisatie met scholen voor voortgezet onderwijs verspreid over heel Limburg, plus een school in Brabant, van vmbo tot en met het gymnasium. Wij hebben de ambitie om te zorgen voor het best denkbare onderwijs voor onze leerlingen. Op onze scholen ontdekt en ontwikkelt de leerling in een veilige omgeving zijn talenten, onder begeleiding van bevlogen docenten en ondersteunend personeel. Betrokken mensen die stáán voor het verzorgen van het best denkbare onderwijs en de ambitie hebben om ervoor te zorgen dat elke leerling een geweldige tijd heeft op school.   Docent wiskunde, 2de graad (nr. 14.228)   Weet jij onze leerlingen niet alleen wiskunde bij te brengen, maar leer jij ze ook logisch na te denken, verbanden te leggen en getallen te begrijpen? Leg jij leerlingen zonder moeite uit hoe je moet ontbinden in factoren? Waarderen leerlingen jou om jouw kennis én om je persoonlijke manier van lesgeven?

Wiskunde is voor veel leerlingen geen gemakkelijk vak, maar jij weet als geen ander hoe je ervoor kunt zorgen dat elke leerling wiskunde begrijpt en vol zelfvertrouwen in de klas zit. Wij zoeken een gepassioneerde 2e graads docent Wiskunde die de aandacht van leerlingen vast kan houden door de materie levendig en concreet te maken. Met jouw kennis en kunde als basis leren jouw leerlingen hoe ze zelfs de moeilijkste sommen kunnen oplossen en ontwikkelen ze een goed analytisch denkvermogen.

Je bent verantwoordelijk voor diverse lessen en weet onze leerlingen te prikkelen om het beste uit zichzelf te halen. Je geeft eigentijdse lessen, weet de verschillende behoeften van jouw leerlingen te onderscheiden en speelt hierop in met passende werkvormen. Je bent flexibel, initiatiefrijk en bereid om te experimenteren als het gaat om vakinhoud. Je bent een prettige collega om mee samen te werken. Je levert op een constructieve manier jouw steentje bij binnen je team, de sectie en de organisatie als geheel.

Je onderschrijft de missie en visie van het Sint-Maartenscollege waar dccent gestuurd onderwijs wordt aangeboden op een gestructureerde wijze, waarbij de leerling centraal staat in een warme en veilige leeromgeving.

Wij vragen
  • Je ziet het als een uitdaging ziet om leerlingen te binden en te boeien voor het vak wiskunde
  • Je hebt ervaring in het geven van lessen in het vak wiskunde
  • Je werkt graag met jonge mensen en weet hen door een oprechte nieuwsgierige houding te motiveren en te stimuleren om het beste uit zichzelf te halen
  • Je bent vakinhoudelijk, pedagogisch en didactisch sterk
  • Je hebt een tweedegraads onderwijsbevoegdheid in het vak wiskunde
  • Je richt je op een brede samenwerking binnen de sectie wiskunde
  • Je bent flexibel, zelfstandig en ondernemend.

Wij bieden
een uitstekend pakket aan arbeidsvoorwaarden binnen een prettige werkomgeving:
  • een goed salaris, 8% vakantiegeld én een 13e maand
  • 12 weken vakantieverlof per jaar
  • een persoonlijkbudget, van 90 uren per jaar (op fulltime basis) voor het vergroten van de werkbalans
  • de mogelijkheid om fiscaal voordelig een fiets, tablet, telefoon of fitnessabonnement te kopen
  • volledige vergoeding van de premie voor gedeeltelijke arbeidsongeschiktheidsverzekering
  • ruimte om jezelf te ontwikkelen door cursussen en trainingen met je professionaliseringsbudget

Een werkplek op één van onze mooie scholen, wat wil je nog meer?

Geïnteresseerd?
Herken je jezelf in bovenstaand profiel? Dan ontvangen wij graag je cv en motivatie. Dat kan heel eenvoudig en snel via de knop “Solliciteren”. Heb je eerst nog vragen? Neem dan contact op met Wim Ruijsch w.ruijsch@stichtinglvo.nl Tel: 06-15425772  

Vacature eigenschappen

Vacature categorieOnderwijs

Elke schooldag verzorgen ruim 2.900 professionals voor ruim 23.500 jonge mensen onderwijs op een van de 25 scholen van Stichting Limburgs Voortgezet Onderwijs (LVO). LVO is een onderwijsorganisatie me...View more

WO
limburg, Maastricht
Geplaatst 15 uur geleden
Elke schooldag verzorgen ruim 2.900 professionals voor ruim 23.500 jonge mensen onderwijs op een van de 25 scholen van Stichting Limburgs Voortgezet Onderwijs (LVO). LVO is een onderwijsorganisatie met scholen voor voortgezet onderwijs verspreid over heel Limburg, plus een school in Brabant, van vmbo tot en met het gymnasium. Wij hebben de ambitie om te zorgen voor het best denkbare onderwijs voor onze leerlingen. Op onze scholen ontdekt en ontwikkelt de leerling in een veilige omgeving zijn talenten, onder begeleiding van bevlogen docenten en ondersteunend personeel. Betrokken mensen die stáán voor het verzorgen van het best denkbare onderwijs en de ambitie hebben om ervoor te zorgen dat elke leerling een geweldige tijd heeft op school.   Docent Nederlands, 2de graad (nr. 14.226)   Laat jij graag leerlingen het belang van de Nederlandse taal inzien? Lukt het jou om deze leerlingen jouw kennis van een van de moeilijkste talen om te leren, toch op een boeiende manier over te brengen? Geef jij op een zinvolle manier les, zorg je voor voldoende afwisseling en heb jij affiniteit met onze doelgroep?

Wij zoeken een enthousiaste 2e graads docent Nederlands voor het Sint-Maartenscollege. Je bent verantwoordelijk voor het verzorgen van inspirerende en uitdagende lessen in het vak Nederlands aan onze leerlingen. Je neemt ze tijdens jouw lessen mee op een ontdekkingstocht door de historie en de toekomst van de Nederlandse taal. Je weet te differentiëren en de lesstof op verschillende manieren uit te leggen en door jouw manier van lesgeven weet je jouw leerlingen te prikkelen om het beste in zichzelf naar boven te halen. Ook geef je ze voldoende om te ontdekken en zelf te leren. Je bent een prettige energieke collega voor je team. Je ontwikkelt nieuwe lesplannen, handelt voorkomende administratieve werkzaamheden behorende bij jouw functie af en levert op een proactieve wijze een bijdrage binnen onze sectie Nederlands.

Je onderschrijft de missie en visie van het Sint-Maartenscollege, waar we middels docentgestuurd en gestructureerd onderwijs lesgeven aan onze leerlingen die leren in een veilige en warme leeromgeving.

Wij vragen
Een enthousiaste docent die het als een uitdaging ziet om leerlingen te binden en te boeien voor de Nederlandse taal;
Ervaring in het geven van lessen in het vak Nederlands;
Iemand die het leuk vindt om te werken met jongeren tussen de 12 en 16 jaar en hen door een oprechte nieuwsgierige houding weet te motiveren en te stimuleren om het beste uit zichzelf te halen;
Een tweedegraads onderwijsbevoegdheid in het vak Nederlands
Gerichtheid op een brede samenwerking binnen de sectie Nederlands maar bent daarnaast ook flexibel, zelfstandig en ondernemend.

Wij bieden
een uitstekend pakket aan arbeidsvoorwaarden binnen een prettige werkomgeving:
  • een goed salaris, 8% vakantiegeld én een 13e maand
  • 12 weken vakantieverlof per jaar
  • een persoonlijkbudget, van 90 uren per jaar (op fulltime basis) voor het vergroten van de werkbalans
  • de mogelijkheid om fiscaal voordelig een fiets, tablet, telefoon of fitnessabonnement te kopen
  • volledige vergoeding van de premie voor gedeeltelijke arbeidsongeschiktheidsverzekering
  • ruimte om jezelf te ontwikkelen door cursussen en trainingen met je professionaliseringsbudget

Een werkplek op één van onze mooie scholen, wat wil je nog meer?

Geïnteresseerd?
Herken je jezelf in bovenstaand profiel? Dan ontvangen wij graag je cv en motivatie. Dat kan heel eenvoudig en snel via de knop “Solliciteren”. Wanneer je eerst nog vragen hebt kun je contact opnemen met Robin Bollweg, Conrector, via e-mail r.bollweg@stichtinglvo.nl.  

Vacature eigenschappen

Vacature categorieOnderwijs

Elke schooldag verzorgen ruim 2.900 professionals voor ruim 23.500 jonge mensen onderwijs op een van de 25 scholen van Stichting Limburgs Voortgezet Onderwijs (LVO). LVO is een onderwijsorganisatie me...View more

HBO
limburg, Panningen
Geplaatst 24 uur geleden
Elke schooldag verzorgen ruim 2.900 professionals voor ruim 23.500 jonge mensen onderwijs op een van de 25 scholen van Stichting Limburgs Voortgezet Onderwijs (LVO). LVO is een onderwijsorganisatie met scholen voor voortgezet onderwijs verspreid over heel Limburg, plus een school in Brabant, van vmbo tot en met het gymnasium. Wij hebben de ambitie om te zorgen voor het best denkbare onderwijs voor onze leerlingen. Op onze scholen ontdekt en ontwikkelt de leerling in een veilige omgeving zijn talenten, onder begeleiding van bevlogen docenten en ondersteunend personeel. Betrokken mensen die stáán voor het verzorgen van het best denkbare onderwijs en de ambitie hebben om ervoor te zorgen dat elke leerling een geweldige tijd heeft op school.   Docent Engels (14231)   Vind jij de Engelse taal ook ‘totally wonderful’ en zijn zelfs jouw gedachten af en toe in het Engels? Vind jij het van belang dat iedereen vloeiend kan communiceren in een van de belangrijkste talen ter wereld? Weet jij als geen ander door jouw passie de Engelse taal op een ‘fantastic way’ over te brengen op jouw leerlingen?

Een goede beheersing van de Engelse taal is belangrijk omdat het door een groot gedeelte van de wereldbevolking als moedertaal of als tweede taal wordt gesproken. Jij als docent Engels hebt een passie voor de Engelse taal en weet jouw leerlingen op een boeiende manier mee te nemen in al het moois wat de Engelse taal en cultuur te bieden heeft. Je bent verantwoordelijk voor het verzorgen van inspirerende en uitdagende lessen in het vak Engels. Door jouw passie en enthousiasme voor de taal steek je jouw leerlingen aan en weet je ze continue te motiveren het onderste uit de kan te halen. Je kunt makkelijk jouw lesstof aanpassen op de belevingswereld van de leerlingen en de praktijk. Je bent tegelijkertijd een coach voor je leerlingen en een fijne collega voor je team. Je werkt mee aan de ontwikkeling van nieuw lesmateriaal, hebt nauw overleg met de collega’s binnen de sectie Engels en staat open om jouw deskundigheid op diverse plekken te delen.

Wij vragen
  • Je ziet het als een uitdaging om leerlingen te binden en te boeien voor de Engelse taal
  • Je hebt een passie voor de Engelse taal en cultuur
  • Je hebt ervaring in het geven van lessen in het vak Engels
  • Je werkt graag met jonge mensen en weet hen door een oprechte nieuwsgierige houding te motiveren en te stimuleren om het beste uit zichzelf te halen
  • Je hebt een tweedegraads onderwijsbevoegdheid in het vak Engels
  • Je richt je op een brede samenwerking binnen de sectie Engels
  • Je bent flexibel, zelfstandig en ondernemend.

Wij bieden
een uitstekend pakket aan arbeidsvoorwaarden binnen een prettige werkomgeving:
  • een goed salaris, 8% vakantiegeld én een 13e maand
  • 12 weken vakantieverlof per jaar
  • een persoonlijkbudget, van 90 uren per jaar (op fulltime basis) voor het vergroten van de werkbalans
  • de mogelijkheid om fiscaal voordelig een fiets, tablet, telefoon of fitnessabonnement te kopen
  • volledige vergoeding van de premie voor gedeeltelijke arbeidsongeschiktheidsverzekering
  • ruimte om jezelf te ontwikkelen door cursussen en trainingen met je professionaliseringsbudget

Een werkplek op één van onze mooie scholen, wat wil je nog meer?

Geïnteresseerd?
Herken je jezelf in bovenstaand profiel? Dan ontvangen wij graag je cv en motivatie. Dat kan heel eenvoudig en snel via de knop “Solliciteren”. Wanneer je eerst nog vragen hebt kun je contact opnemen met Kelly Vercoulen (teamleider) via e-mail k.vercoulen@stichtinglvo.nl.  

Vacature eigenschappen

Vacature categorieOnderwijs

Elke schooldag verzorgen ruim 2.900 professionals voor ruim 23.500 jonge mensen onderwijs op een van de 25 scholen van Stichting Limburgs Voortgezet Onderwijs (LVO). LVO is een onderwijsorganisatie me...View more

Vacature eigenschappen

Vacature categorieAdministratief, Beleid, Beveiliging, Business, Communicatie, Consultancy, Cultuur, Defensie, Design, Facilitair, Financieel, Gemeente, Horeca, Huishoudelijk medewerker, Human resources, ICT, Inkoop, Innovatie, Juridisch, Logistiek, Management, Marketing, Media, Milieu, Onderwijs, Onderzoek, Onroerend goed, Recruitment, Ruimtelijk, Sales, Sport, Statistiek, Strategie, Technisch, Welzijn, Zorg

Op zoek naar vacatures in Limburg? Baandomein heeft een actueel overzicht van de vacatures die haar leden in limburg open heeft staan.