Op deze pagina vind je een overzicht van alle vacatures die openstaan bij de aangesloten organisaties van Baandomein. Onze leden hebben gezamenlijk meer dan 60.000 medewerkers en plaatsen dagelijks vacatures. Je kunt op trefwoord, categorie, opleidingsniveau, locatie en/of organisatie zoeken.
Wat ga je doen?
Als professional binnen jouw vakgebied houd jij je bezig met het beheer en de uitvoering van het m&o-beleid. Je draagt o.a. zorg voor een juiste uitvoering en toepassing van arbeidsvoorwaardelijke en rechtspositionele regelingen voor de personeelsadministratie, bijvoorbeeld in het kader van inzetbaarheid. Je verwerkt mutaties en personele gegevens in geautomatiseerde systemen. Je levert bijdragen aan de verbetering van (uniforme) werkprocessen en -procedures en volgt de ontwikkelingen binnen jouw vakgebied.
Daarnaast ben je voor leidinggevenden op de scholen het eerste aanspreekpunt bij de uitvoering van personele aangelegenheden. Je adviseert over de toepassing op het gebied van arbeidsvoorwaarden. Je bent vraagbaak binnen het eigen vakgebied en verstrekt informatie over werkwijzen, regelgeving, procedures, processen, e.d.
Je beantwoordt vragen van medewerkers en geeft uitleg over arbeidsvoorwaardelijke en rechtspositionele aangelegenheden en ondersteunt bij het indienen van aanvragen. Je bent aanspreekpunt voor externe organisaties.
Wat hebben wij jou te bieden?
- Je salaris wordt vastgesteld op basis van opleiding en ervaring in schaal 7 van de CAO voortgezet onderwijs, tussen € 2392 - € 3588 bruto, bij een fulltime dienstverband. De CAO biedt daarnaast een riante verlofregeling, 8% vakantiegeld, een 13e maand, een extra eindejaarsuitkering en een persoonlijk budget van 90 uur naar eigen keuze in te zetten volgens onze menukaart.
- Aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een collectieve zorgverzekering en het fiscaal voordelig kopen van een fiets, tablet of fitnessabonnement.
- Wij zorgen voor een goede introductie, we vinden een goede begeleiding van nieuwe collega's belangrijk.
- Je krijgt ruimte, vrijheid en verantwoordelijkheid om te groeien en kunt je professionaliseringsbudget inzetten voor opleiding of ontwikkeling.
- Fijne collega's en een prettige werksfeer.
Wij vragen
Functie-eisen en vaardigheden
- MBO+ werk- en denkniveau, richting personeel & arbeid, medewerker HRM of aanverwant
- Ervaring met AFAS Profit en InSite
- Goede mondelinge en schriftelijke vaardigheden
- In staat zijn nieuwe wet- en regelgeving snel eigen te maken
Competenties
Je hebt kwaliteit hoog in het vaandel staan. Je bent zorgvuldig en voert je taken met aandacht uit. Je werkt nauwkeurig en efficiënt en blijft doelmatig handelen door je aan te passen aan veranderende omstandigheden. Je gaat doelgericht te werk en stelt prioriteiten. Je denkt vooruit en houdt zicht op een realistische planning en uitvoering van je werkzaamheden.
Ook vinden wij het belangrijk voor alle medewerkers binnen de ondersteunende diensten dat zij zich professioneel, samenwerkingsgericht en ontwikkelingsgericht opstellen; dit past bij onze ondersteuningsvisie.
Wij bieden
een uitstekend pakket aan arbeidsvoorwaarden binnen een prettige werkomgeving:
- een goed salaris, 8% vakantiegeld én een 13e maand
- 12 weken vakantieverlof per jaar
- een persoonlijkbudget, van 90 uren per jaar (op fulltime basis) voor het vergroten van de werkbalans
- de mogelijkheid om fiscaal voordelig een fiets, tablet, telefoon of fitnessabonnement te kopen
- volledige vergoeding van de premie voor gedeeltelijke arbeidsongeschiktheidsverzekering
- ruimte om jezelf te ontwikkelen door cursussen en trainingen met je professionaliseringsbudget
Een werkplek op één van onze mooie scholen, wat wil je nog meer?
Geïnteresseerd?
Herken je jezelf in bovenstaand profiel? Dan ontvangen wij graag je cv en motivatie. Dat kan heel eenvoudig via de knop “Solliciteren”. Wanneer je eerst nog vragen hebt kun je contact opnemen met Hans Hendriks, teamleider mensen en organisatie, tel. +31654140887
Vacature eigenschappen
Vacature categorie | Human resources |
Over de functie
Als Coördinator Trainers Leren & Ontwikkelen (L&O) draag je bij aan de professionele en vitale ontwikkeling van de diverse trainerspool binnen Koraal en daarmee ook de ruim 4.000 medewerkers.
Je bent in deze (nieuwe) functie verantwoordelijk voor de organisatie, administratie, kwaliteit en professionalisering van de trainingen binnen de regio’s van Koraal alsook de Koraal brede trainingen.
Je werkt nauw samen met verschillende regio’s en domeinen om een cultuur van continue professionele groei te bevorderen. Aangezien deze functie nieuw is, heb je veel ruimte om (mede) vorm te geven aan de inhoud en opzet van de functie, waarbij je gespreks- en sparringpartner van de teamleider L&O bent.
Wat ga je doen?
- Je coördineert zowel de activiteiten als de inzet/uren van de trainers en zorgt er daarmee voor dat efficiency en schaalvoordelen worden behaald. Tevens zorg je voor de administratieve verwerking hiervan. Het betreft daarbij zowel de trainers werkzaam in de functie van Trainer als de medewerkers die als taak trainingsactiviteiten verzorgen.
- Je zorgt ervoor dat de trainers in staat zijn om hun taken goed uit te voeren en ondersteunt hen waar nodig.
- Je adviseert proactief en bouwt actief mee aan de realisatie van de ontwikkellijnen L&O ter versterking van leren & ontwikkelen binnen de organisatie.
- Je initieert en coördineert uiteenlopende projecten ter ontwikkeling van trainen binnen Koraal.
- Je werkt nauw samen met de adviseurs L&O in het ophalen van de trainingsbehoeften, de vertaling hiervan naar ontwikkellijnen alsook de coördinatie ervan én de borging van de trainingen in de praktijk.
- Je toetst voortdurend de kwaliteit en voortgang van de trainingsactiviteiten, monitort deze, evalueert met betrokkenen en stelt inhoud, aanpak en proces waar nodig bij. Je rapporteert hierover op een effectieve wijze.
Wie zoeken wij?
Je bent een enthousiaste, gedreven en betrokken collega! Een verbinder die makkelijk contact legt. Jij weet als geen ander hoe je een team kunt inspireren en draagvlak kunt creëren. Door jouw organisatorische vaardigheden weet je medewerkers te motiveren en stimuleren tot onderlinge samenwerking en een resultaatgerichte mindset.
Je beschikt over een evenwichtige persoonlijkheid en hands-on mentaliteit, bent stressbestendig en houd je goed staande in een dynamische omgeving.
Zelfstandig werken is geen probleem voor je. Je neemt daarbij eigen initiatief, bent creatief en komt met nieuwe ideeën binnen de vastgestelde kaders. Je beschikt over organisatiesensitiviteit en hebt het vermogen om goed om te gaan met verhoudingen binnen een organisatie.
Vanzelfsprekend ben je – zowel mondeling als schriftelijk - communicatief zeer sterk.
Je bent op de hoogte van de actuele ontwikkelingen binnen het werkveld van leren & ontwikkelen en de nieuwste innovatieve methoden en technologieën en weet deze te vertalen naar onze praktijk. Daarnaast ben je leergierig en blijf je op de hoogte van de ontwikkelingen in de markt.
En daarnaast…
- Je hebt een afgeronde, relevante HBO of WO opleiding, bijv. richting didactiek, opleidingskunde, onderwijskunde of psychologie.
- Je hebt minimaal 3-5 jaar werkervaring in een vergelijkbare rol binnen zorg en/of onderwijs.
Wat biedt Koraal?
Een uitdagende, boeiende, veelzijdige en zelfstandige functie binnen een prachtige, maatschappelijke en professionele organisatie. Je komt in een team met betrokken en enthousiaste collega's en een prettige werksfeer. Kwaliteit van zorg en ontwikkeling van medewerkers staan bij Koraal hoog in het vaandel!
- Salaris: inschaling conform de CAO Gehandicaptenzorg in FWG 50 (CAO wijziging per 1-12): min €3.107 en max €4.436 bruto/maand bij een 36-urige werkweek.
- Aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden: o.a. een eindejaarsuitkering (8,33%), goede pensioenregeling, collectieve zorgverzekering en een meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden (o.a. fiscaal gunstig sporten, groene arbeidsvoorwaarden).
- Contract: direct een dienstverband voor onbepaalde tijd
- Uren: een dienstverband voor 24 – 36 uur per week, waarbij de uren in overleg worden bepaald.
- Hybride werken: een hybride functie waarbij je zowel op locatie als vanuit thuis kunt werken. Onze Koraal locaties bevinden zich in Limburg en Brabant.
- Koraal Vitaal: op ons online platform voor medewerkers Koraal Vitaal vind je informatie over werkomstandigheden, balans werk&privé, vitaal&gezond en je loopbaan.
- Kennis: persoonlijke ontwikkeling vinden we belangrijk, er zijn scholingsmogelijkheden om je te blijven ontwikkelen en er is ruimte voor eigen inbreng.
Over Koraal
Koraal biedt hoog specialistische gezondheidszorg en speciaal onderwijs in Limburg en Brabant. Vanuit ambitie en betrokkenheid geven 4.000 medewerkers, studenten en stagiaires inhoud aan de toekomst van jeugdigen, jong volwassenen en volwassenen met een lichamelijke en geestelijke beperking. Jeugdzorg, Speciaal Onderwijs, Arbeid en Gehandicaptenzorg zijn de vier kerntaken van Koraal. De ambitie is integrale zorg, onderwijs en arbeid te bieden en daarmee leerlingen en (jong) volwassenen een zo normaal als mogelijk leven te kunnen laten leiden. Koraal wil excelleren in haar dienstverlening en is er voor de meest complexe en specialistische zorg en ontwikkelvragen. Wil je meer weten over Koraal? Kijk dan op www.koraal.nl.
Meer informatie
Voor meer informatie over de functie kun je contact opnemen met Job van Lier (teamleider L&O) via 06 – 57 09 56 80 of JLier@koraal.nl.
Voor het werken bij Koraal is een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) een vereiste.
Reageren
Wil jij als coördinator Trainers- Leren & Ontwikkelen een belangrijke bijdrage leveren aan het verder professionaliseren van de trainingen binnen Koraal? Ben jij gedreven en beschik je over een gezonde dosis humor en aanpassingsvermogen? Dán ben jij een goede aanvulling voor ons L&O team.
Upload je CV en motivatiebrief uiterlijk 16 oktober a.s. - bij voorkeur zo snel mogelijk - via het sollicitatieformulier.
Informatie over de gespreksrondes:
De eerste gesprekken vinden plaats op dinsdag 29-10 in de ochtend op onze locatie in Heel.
De tweede gesprekken vinden plaats op donderdag 31-10 in de middag op onze locatie in Heel.
Vacature eigenschappen
Vacature categorie | Human resources, Welzijn, Zorg |
Ben jij op zoek naar een dynamische en leerzame stageplek waar je je talenten kunt ontwikkelen en een verschil kunt maken? Dan is WML de plek voor jou! Een stage of afstudeertraject bij WML is hét startpunt van je carrière. Maak er meteen een spetterende ervaring van, duik in de bijzondere wereld achter de kraan en ontwikkel jezelf in een constant veranderende omgeving.
Goed geregeld
- Een passende stagevergoeding
- Begeleiding door ervaren professionals binnen verschillende vakgebieden
- Een uitdagende en afwisselende stageplek waar je veel kunt lere
- Ruimte voor eigen initiatief en ideeën
WML is dé drinkwaterleverancier in Limburg. Wij zorgen dagelijks voor schoon en betrouwbaar drinkwater voor meer dan 500.000 huishoudens en bedrijven. Innovatie, duurzaamheid en klantgerichtheid staan bij ons centraal.
Dit ga je doen
Wil je naast het hebben van een leuke tijd ook veel leren? Als stagiair(e) bij WML krijg je de unieke kans om ervaring op te doen binnen verschillende afdelingen. Of je nu geïnteresseerd bent in techniek, marketing, klantenservice, HR of projectmanagement, wij hebben een plek voor jou. Tijdens je stage krijg je de mogelijkheid om mee te werken aan uiteenlopende projecten en taken, zoals:
- Assisteren bij technische onderhouds- en verbeteringsprojecten.
- Ondersteunen van marketingcampagnes en communicatieactiviteiten.
- Meewerken aan klantenserviceprocessen en klanttevredenheidsonderzoeken.
- Bijdragen aan HR-projecten zoals werving en selectie of medewerkerstrainingen.
- Ondersteunen bij projectmanagementtaken en het uitvoeren van analyses.
Met deze pluspunten biedt een stage bij WML niet alleen een waardevolle leerervaring, maar ook een solide basis voor je toekomstige carrière.
Pluspunten van deze functie
- Diverse Leerervaringen: Je krijgt de kans om ervaring op te doen in verschillende afdelingen, waardoor je een breed scala aan vaardigheden kunt ontwikkelen.
- Inhoudelijke Projecten: Je draagt bij aan echte projecten die impact hebben op het bedrijf en de gemeenschap
- Persoonlijke Ontwikkeling: Je krijgt de ruimte om je persoonlijke en professionele vaardigheden te ontwikkelen.
- Maatschappelijke Bijdrage: Je werkt mee aan de levering van schoon en betrouwbaar drinkwater, een essentiële dienst voor de samenleving.
Jouw profiel
- Je bent een MBO-, HBO- of WO-student in een relevante studierichting.
- Je bent leergierig, proactief en flexibel.
- Je hebt goede communicatieve vaardigheden en kunt zowel zelfstandig als in teamverband werken.
Interesse? super!
Wat leuk dat je interesse hebt om watermaker bij WML te worden! Vul onderstaande gegevens in en voeg je cv en motivatiebrief toe, waarin je ons laat weten waarom jij dé nieuwe watermaker voor ons bent. Wie weet, praten we binnenkort verder over een mogelijke match tussen jou en WML.
Vacature eigenschappen
Vacature categorie | Administratief, Communicatie, Human resources, secretarieel, Technisch |
Een overzicht van de vacatures in Maastricht van de leden van Baandomein
Een overzicht van de vacatures in Maastricht van de leden van Baandomein
Een overzicht van de vacatures in Maastricht van de leden van Baandomein
[jobpost location=”maastricht”]Vacature eigenschappen
Vacature categorie | Administratief, Beleid, Beveiliging, Business, Communicatie, Consultancy, Cultuur, Defensie, Design, Facilitair, Financieel, Gemeente, Horeca, Huishoudelijk medewerker, Human resources, ICT, Inkoop, Innovatie, Logistiek, Management, Marketing, Media, Milieu, Onderwijs, Onderzoek, Onroerend goed, Recruitment, Ruimtelijk, Sales, Sport, Statistiek, Strategie, Technisch, Welzijn, Zorg |
Vacature eigenschappen
Vacature categorie | Administratief, Beleid, Beveiliging, Business, Communicatie, Consultancy, Cultuur, Defensie, Design, Facilitair, Financieel, Gemeente, Horeca, Huishoudelijk medewerker, Human resources, ICT, Inkoop, Innovatie, Logistiek, Management, Marketing, Media, Milieu, Onderwijs, Onderzoek, Onroerend goed, Recruitment, Ruimtelijk, Sales, Sport, Statistiek, Strategie, Technisch, Welzijn, Zorg |
Vacature eigenschappen
Vacature categorie | Administratief, Beleid, Beveiliging, Business, Communicatie, Consultancy, Cultuur, Defensie, Design, Facilitair, Financieel, Gemeente, Horeca, Huishoudelijk medewerker, Human resources, ICT, Inkoop, Innovatie, Logistiek, Management, Marketing, Media, Milieu, Onderwijs, Onderzoek, Onroerend goed, Recruitment, Ruimtelijk, Sales, Sport, Statistiek, Strategie, Technisch, Welzijn, Zorg |
Op zoek naar vacatures in Zuid Limburg? Baandomein heeft een actueel overzicht van de vacatures die haar leden in zuid limburg open heeft staan.
Over de functie
Als Coördinator Trainers Leren & Ontwikkelen (L&O) draag je bij aan de professionele en vitale ontwikkeling van de diverse trainerspool binnen Koraal en daarmee ook de ruim 4.000 medewerkers.
Je bent in deze (nieuwe) functie verantwoordelijk voor de organisatie, administratie, kwaliteit en professionalisering van de trainingen binnen de regio’s van Koraal alsook de Koraal brede trainingen.
Je werkt nauw samen met verschillende regio’s en domeinen om een cultuur van continue professionele groei te bevorderen. Aangezien deze functie nieuw is, heb je veel ruimte om (mede) vorm te geven aan de inhoud en opzet van de functie, waarbij je gespreks- en sparringpartner van de teamleider L&O bent.
Wat ga je doen?
- Je coördineert zowel de activiteiten als de inzet/uren van de trainers en zorgt er daarmee voor dat efficiency en schaalvoordelen worden behaald. Tevens zorg je voor de administratieve verwerking hiervan. Het betreft daarbij zowel de trainers werkzaam in de functie van Trainer als de medewerkers die als taak trainingsactiviteiten verzorgen.
- Je zorgt ervoor dat de trainers in staat zijn om hun taken goed uit te voeren en ondersteunt hen waar nodig.
- Je adviseert proactief en bouwt actief mee aan de realisatie van de ontwikkellijnen L&O ter versterking van leren & ontwikkelen binnen de organisatie.
- Je initieert en coördineert uiteenlopende projecten ter ontwikkeling van trainen binnen Koraal.
- Je werkt nauw samen met de adviseurs L&O in het ophalen van de trainingsbehoeften, de vertaling hiervan naar ontwikkellijnen alsook de coördinatie ervan én de borging van de trainingen in de praktijk.
- Je toetst voortdurend de kwaliteit en voortgang van de trainingsactiviteiten, monitort deze, evalueert met betrokkenen en stelt inhoud, aanpak en proces waar nodig bij. Je rapporteert hierover op een effectieve wijze.
Wie zoeken wij?
Je bent een enthousiaste, gedreven en betrokken collega! Een verbinder die makkelijk contact legt. Jij weet als geen ander hoe je een team kunt inspireren en draagvlak kunt creëren. Door jouw organisatorische vaardigheden weet je medewerkers te motiveren en stimuleren tot onderlinge samenwerking en een resultaatgerichte mindset.
Je beschikt over een evenwichtige persoonlijkheid en hands-on mentaliteit, bent stressbestendig en houd je goed staande in een dynamische omgeving.
Zelfstandig werken is geen probleem voor je. Je neemt daarbij eigen initiatief, bent creatief en komt met nieuwe ideeën binnen de vastgestelde kaders. Je beschikt over organisatiesensitiviteit en hebt het vermogen om goed om te gaan met verhoudingen binnen een organisatie.
Vanzelfsprekend ben je – zowel mondeling als schriftelijk - communicatief zeer sterk.
Je bent op de hoogte van de actuele ontwikkelingen binnen het werkveld van leren & ontwikkelen en de nieuwste innovatieve methoden en technologieën en weet deze te vertalen naar onze praktijk. Daarnaast ben je leergierig en blijf je op de hoogte van de ontwikkelingen in de markt.
En daarnaast…
- Je hebt een afgeronde, relevante HBO of WO opleiding, bijv. richting didactiek, opleidingskunde, onderwijskunde of psychologie.
- Je hebt minimaal 3-5 jaar werkervaring in een vergelijkbare rol binnen zorg en/of onderwijs.
Wat biedt Koraal?
Een uitdagende, boeiende, veelzijdige en zelfstandige functie binnen een prachtige, maatschappelijke en professionele organisatie. Je komt in een team met betrokken en enthousiaste collega's en een prettige werksfeer. Kwaliteit van zorg en ontwikkeling van medewerkers staan bij Koraal hoog in het vaandel!
- Salaris: inschaling conform de CAO Gehandicaptenzorg in FWG 50 (CAO wijziging per 1-12): min €3.107 en max €4.436 bruto/maand bij een 36-urige werkweek.
- Aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden: o.a. een eindejaarsuitkering (8,33%), goede pensioenregeling, collectieve zorgverzekering en een meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden (o.a. fiscaal gunstig sporten, groene arbeidsvoorwaarden).
- Contract: direct een dienstverband voor onbepaalde tijd
- Uren: een dienstverband voor 24 – 36 uur per week, waarbij de uren in overleg worden bepaald.
- Hybride werken: een hybride functie waarbij je zowel op locatie als vanuit thuis kunt werken. Onze Koraal locaties bevinden zich in Limburg en Brabant.
- Koraal Vitaal: op ons online platform voor medewerkers Koraal Vitaal vind je informatie over werkomstandigheden, balans werk&privé, vitaal&gezond en je loopbaan.
- Kennis: persoonlijke ontwikkeling vinden we belangrijk, er zijn scholingsmogelijkheden om je te blijven ontwikkelen en er is ruimte voor eigen inbreng.
Over Koraal
Koraal biedt hoog specialistische gezondheidszorg en speciaal onderwijs in Limburg en Brabant. Vanuit ambitie en betrokkenheid geven 4.000 medewerkers, studenten en stagiaires inhoud aan de toekomst van jeugdigen, jong volwassenen en volwassenen met een lichamelijke en geestelijke beperking. Jeugdzorg, Speciaal Onderwijs, Arbeid en Gehandicaptenzorg zijn de vier kerntaken van Koraal. De ambitie is integrale zorg, onderwijs en arbeid te bieden en daarmee leerlingen en (jong) volwassenen een zo normaal als mogelijk leven te kunnen laten leiden. Koraal wil excelleren in haar dienstverlening en is er voor de meest complexe en specialistische zorg en ontwikkelvragen. Wil je meer weten over Koraal? Kijk dan op www.koraal.nl.
Meer informatie
Voor meer informatie over de functie kun je contact opnemen met Job van Lier (teamleider L&O) via 06 – 57 09 56 80 of JLier@koraal.nl.
Voor het werken bij Koraal is een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) een vereiste.
Reageren
Wil jij als coördinator Trainers- Leren & Ontwikkelen een belangrijke bijdrage leveren aan het verder professionaliseren van de trainingen binnen Koraal? Ben jij gedreven en beschik je over een gezonde dosis humor en aanpassingsvermogen? Dán ben jij een goede aanvulling voor ons L&O team.
Upload je CV en motivatiebrief uiterlijk 16 oktober a.s. - bij voorkeur zo snel mogelijk - via het sollicitatieformulier.
Informatie over de gespreksrondes:
De eerste gesprekken vinden plaats op dinsdag 29-10 in de ochtend op onze locatie in Heel.
De tweede gesprekken vinden plaats op donderdag 31-10 in de middag op onze locatie in Heel.
Vacature eigenschappen
Vacature categorie | Human resources, Welzijn, Zorg |
Ben jij op zoek naar een dynamische en leerzame stageplek waar je je talenten kunt ontwikkelen en een verschil kunt maken? Dan is WML de plek voor jou! Een stage of afstudeertraject bij WML is hét startpunt van je carrière. Maak er meteen een spetterende ervaring van, duik in de bijzondere wereld achter de kraan en ontwikkel jezelf in een constant veranderende omgeving.
Goed geregeld
- Een passende stagevergoeding
- Begeleiding door ervaren professionals binnen verschillende vakgebieden
- Een uitdagende en afwisselende stageplek waar je veel kunt lere
- Ruimte voor eigen initiatief en ideeën
WML is dé drinkwaterleverancier in Limburg. Wij zorgen dagelijks voor schoon en betrouwbaar drinkwater voor meer dan 500.000 huishoudens en bedrijven. Innovatie, duurzaamheid en klantgerichtheid staan bij ons centraal.
Dit ga je doen
Wil je naast het hebben van een leuke tijd ook veel leren? Als stagiair(e) bij WML krijg je de unieke kans om ervaring op te doen binnen verschillende afdelingen. Of je nu geïnteresseerd bent in techniek, marketing, klantenservice, HR of projectmanagement, wij hebben een plek voor jou. Tijdens je stage krijg je de mogelijkheid om mee te werken aan uiteenlopende projecten en taken, zoals:
- Assisteren bij technische onderhouds- en verbeteringsprojecten.
- Ondersteunen van marketingcampagnes en communicatieactiviteiten.
- Meewerken aan klantenserviceprocessen en klanttevredenheidsonderzoeken.
- Bijdragen aan HR-projecten zoals werving en selectie of medewerkerstrainingen.
- Ondersteunen bij projectmanagementtaken en het uitvoeren van analyses.
Met deze pluspunten biedt een stage bij WML niet alleen een waardevolle leerervaring, maar ook een solide basis voor je toekomstige carrière.
Pluspunten van deze functie
- Diverse Leerervaringen: Je krijgt de kans om ervaring op te doen in verschillende afdelingen, waardoor je een breed scala aan vaardigheden kunt ontwikkelen.
- Inhoudelijke Projecten: Je draagt bij aan echte projecten die impact hebben op het bedrijf en de gemeenschap
- Persoonlijke Ontwikkeling: Je krijgt de ruimte om je persoonlijke en professionele vaardigheden te ontwikkelen.
- Maatschappelijke Bijdrage: Je werkt mee aan de levering van schoon en betrouwbaar drinkwater, een essentiële dienst voor de samenleving.
Jouw profiel
- Je bent een MBO-, HBO- of WO-student in een relevante studierichting.
- Je bent leergierig, proactief en flexibel.
- Je hebt goede communicatieve vaardigheden en kunt zowel zelfstandig als in teamverband werken.
Interesse? super!
Wat leuk dat je interesse hebt om watermaker bij WML te worden! Vul onderstaande gegevens in en voeg je cv en motivatiebrief toe, waarin je ons laat weten waarom jij dé nieuwe watermaker voor ons bent. Wie weet, praten we binnenkort verder over een mogelijke match tussen jou en WML.
Vacature eigenschappen
Vacature categorie | Administratief, Communicatie, Human resources, secretarieel, Technisch |
Op zoek naar vacatures in Zuid Limburg? Baandomein heeft een actueel overzicht van de vacatures die haar leden in zuid limburg open heeft staan.
Over de functie
Als Coördinator Trainers Leren & Ontwikkelen (L&O) draag je bij aan de professionele en vitale ontwikkeling van de diverse trainerspool binnen Koraal en daarmee ook de ruim 4.000 medewerkers.
Je bent in deze (nieuwe) functie verantwoordelijk voor de organisatie, administratie, kwaliteit en professionalisering van de trainingen binnen de regio’s van Koraal alsook de Koraal brede trainingen.
Je werkt nauw samen met verschillende regio’s en domeinen om een cultuur van continue professionele groei te bevorderen. Aangezien deze functie nieuw is, heb je veel ruimte om (mede) vorm te geven aan de inhoud en opzet van de functie, waarbij je gespreks- en sparringpartner van de teamleider L&O bent.
Wat ga je doen?
- Je coördineert zowel de activiteiten als de inzet/uren van de trainers en zorgt er daarmee voor dat efficiency en schaalvoordelen worden behaald. Tevens zorg je voor de administratieve verwerking hiervan. Het betreft daarbij zowel de trainers werkzaam in de functie van Trainer als de medewerkers die als taak trainingsactiviteiten verzorgen.
- Je zorgt ervoor dat de trainers in staat zijn om hun taken goed uit te voeren en ondersteunt hen waar nodig.
- Je adviseert proactief en bouwt actief mee aan de realisatie van de ontwikkellijnen L&O ter versterking van leren & ontwikkelen binnen de organisatie.
- Je initieert en coördineert uiteenlopende projecten ter ontwikkeling van trainen binnen Koraal.
- Je werkt nauw samen met de adviseurs L&O in het ophalen van de trainingsbehoeften, de vertaling hiervan naar ontwikkellijnen alsook de coördinatie ervan én de borging van de trainingen in de praktijk.
- Je toetst voortdurend de kwaliteit en voortgang van de trainingsactiviteiten, monitort deze, evalueert met betrokkenen en stelt inhoud, aanpak en proces waar nodig bij. Je rapporteert hierover op een effectieve wijze.
Wie zoeken wij?
Je bent een enthousiaste, gedreven en betrokken collega! Een verbinder die makkelijk contact legt. Jij weet als geen ander hoe je een team kunt inspireren en draagvlak kunt creëren. Door jouw organisatorische vaardigheden weet je medewerkers te motiveren en stimuleren tot onderlinge samenwerking en een resultaatgerichte mindset.
Je beschikt over een evenwichtige persoonlijkheid en hands-on mentaliteit, bent stressbestendig en houd je goed staande in een dynamische omgeving.
Zelfstandig werken is geen probleem voor je. Je neemt daarbij eigen initiatief, bent creatief en komt met nieuwe ideeën binnen de vastgestelde kaders. Je beschikt over organisatiesensitiviteit en hebt het vermogen om goed om te gaan met verhoudingen binnen een organisatie.
Vanzelfsprekend ben je – zowel mondeling als schriftelijk - communicatief zeer sterk.
Je bent op de hoogte van de actuele ontwikkelingen binnen het werkveld van leren & ontwikkelen en de nieuwste innovatieve methoden en technologieën en weet deze te vertalen naar onze praktijk. Daarnaast ben je leergierig en blijf je op de hoogte van de ontwikkelingen in de markt.
En daarnaast…
- Je hebt een afgeronde, relevante HBO of WO opleiding, bijv. richting didactiek, opleidingskunde, onderwijskunde of psychologie.
- Je hebt minimaal 3-5 jaar werkervaring in een vergelijkbare rol binnen zorg en/of onderwijs.
Wat biedt Koraal?
Een uitdagende, boeiende, veelzijdige en zelfstandige functie binnen een prachtige, maatschappelijke en professionele organisatie. Je komt in een team met betrokken en enthousiaste collega's en een prettige werksfeer. Kwaliteit van zorg en ontwikkeling van medewerkers staan bij Koraal hoog in het vaandel!
- Salaris: inschaling conform de CAO Gehandicaptenzorg in FWG 50 (CAO wijziging per 1-12): min €3.107 en max €4.436 bruto/maand bij een 36-urige werkweek.
- Aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden: o.a. een eindejaarsuitkering (8,33%), goede pensioenregeling, collectieve zorgverzekering en een meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden (o.a. fiscaal gunstig sporten, groene arbeidsvoorwaarden).
- Contract: direct een dienstverband voor onbepaalde tijd
- Uren: een dienstverband voor 24 – 36 uur per week, waarbij de uren in overleg worden bepaald.
- Hybride werken: een hybride functie waarbij je zowel op locatie als vanuit thuis kunt werken. Onze Koraal locaties bevinden zich in Limburg en Brabant.
- Koraal Vitaal: op ons online platform voor medewerkers Koraal Vitaal vind je informatie over werkomstandigheden, balans werk&privé, vitaal&gezond en je loopbaan.
- Kennis: persoonlijke ontwikkeling vinden we belangrijk, er zijn scholingsmogelijkheden om je te blijven ontwikkelen en er is ruimte voor eigen inbreng.
Over Koraal
Koraal biedt hoog specialistische gezondheidszorg en speciaal onderwijs in Limburg en Brabant. Vanuit ambitie en betrokkenheid geven 4.000 medewerkers, studenten en stagiaires inhoud aan de toekomst van jeugdigen, jong volwassenen en volwassenen met een lichamelijke en geestelijke beperking. Jeugdzorg, Speciaal Onderwijs, Arbeid en Gehandicaptenzorg zijn de vier kerntaken van Koraal. De ambitie is integrale zorg, onderwijs en arbeid te bieden en daarmee leerlingen en (jong) volwassenen een zo normaal als mogelijk leven te kunnen laten leiden. Koraal wil excelleren in haar dienstverlening en is er voor de meest complexe en specialistische zorg en ontwikkelvragen. Wil je meer weten over Koraal? Kijk dan op www.koraal.nl.
Meer informatie
Voor meer informatie over de functie kun je contact opnemen met Job van Lier (teamleider L&O) via 06 – 57 09 56 80 of JLier@koraal.nl.
Voor het werken bij Koraal is een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) een vereiste.
Reageren
Wil jij als coördinator Trainers- Leren & Ontwikkelen een belangrijke bijdrage leveren aan het verder professionaliseren van de trainingen binnen Koraal? Ben jij gedreven en beschik je over een gezonde dosis humor en aanpassingsvermogen? Dán ben jij een goede aanvulling voor ons L&O team.
Upload je CV en motivatiebrief uiterlijk 16 oktober a.s. - bij voorkeur zo snel mogelijk - via het sollicitatieformulier.
Informatie over de gespreksrondes:
De eerste gesprekken vinden plaats op dinsdag 29-10 in de ochtend op onze locatie in Heel.
De tweede gesprekken vinden plaats op donderdag 31-10 in de middag op onze locatie in Heel.
Vacature eigenschappen
Vacature categorie | Human resources, Welzijn, Zorg |
Ben jij op zoek naar een dynamische en leerzame stageplek waar je je talenten kunt ontwikkelen en een verschil kunt maken? Dan is WML de plek voor jou! Een stage of afstudeertraject bij WML is hét startpunt van je carrière. Maak er meteen een spetterende ervaring van, duik in de bijzondere wereld achter de kraan en ontwikkel jezelf in een constant veranderende omgeving.
Goed geregeld
- Een passende stagevergoeding
- Begeleiding door ervaren professionals binnen verschillende vakgebieden
- Een uitdagende en afwisselende stageplek waar je veel kunt lere
- Ruimte voor eigen initiatief en ideeën
WML is dé drinkwaterleverancier in Limburg. Wij zorgen dagelijks voor schoon en betrouwbaar drinkwater voor meer dan 500.000 huishoudens en bedrijven. Innovatie, duurzaamheid en klantgerichtheid staan bij ons centraal.
Dit ga je doen
Wil je naast het hebben van een leuke tijd ook veel leren? Als stagiair(e) bij WML krijg je de unieke kans om ervaring op te doen binnen verschillende afdelingen. Of je nu geïnteresseerd bent in techniek, marketing, klantenservice, HR of projectmanagement, wij hebben een plek voor jou. Tijdens je stage krijg je de mogelijkheid om mee te werken aan uiteenlopende projecten en taken, zoals:
- Assisteren bij technische onderhouds- en verbeteringsprojecten.
- Ondersteunen van marketingcampagnes en communicatieactiviteiten.
- Meewerken aan klantenserviceprocessen en klanttevredenheidsonderzoeken.
- Bijdragen aan HR-projecten zoals werving en selectie of medewerkerstrainingen.
- Ondersteunen bij projectmanagementtaken en het uitvoeren van analyses.
Met deze pluspunten biedt een stage bij WML niet alleen een waardevolle leerervaring, maar ook een solide basis voor je toekomstige carrière.
Pluspunten van deze functie
- Diverse Leerervaringen: Je krijgt de kans om ervaring op te doen in verschillende afdelingen, waardoor je een breed scala aan vaardigheden kunt ontwikkelen.
- Inhoudelijke Projecten: Je draagt bij aan echte projecten die impact hebben op het bedrijf en de gemeenschap
- Persoonlijke Ontwikkeling: Je krijgt de ruimte om je persoonlijke en professionele vaardigheden te ontwikkelen.
- Maatschappelijke Bijdrage: Je werkt mee aan de levering van schoon en betrouwbaar drinkwater, een essentiële dienst voor de samenleving.
Jouw profiel
- Je bent een MBO-, HBO- of WO-student in een relevante studierichting.
- Je bent leergierig, proactief en flexibel.
- Je hebt goede communicatieve vaardigheden en kunt zowel zelfstandig als in teamverband werken.
Interesse? super!
Wat leuk dat je interesse hebt om watermaker bij WML te worden! Vul onderstaande gegevens in en voeg je cv en motivatiebrief toe, waarin je ons laat weten waarom jij dé nieuwe watermaker voor ons bent. Wie weet, praten we binnenkort verder over een mogelijke match tussen jou en WML.
Vacature eigenschappen
Vacature categorie | Administratief, Communicatie, Human resources, secretarieel, Technisch |
Op zoek naar vacatures in Zuid Limburg? Baandomein heeft een actueel overzicht van de vacatures die haar leden in zuid limburg open heeft staan.
[jobpost location=”zuid-limburg”]Vacature eigenschappen
Vacature categorie | Administratief, Beleid, Beveiliging, Business, Communicatie, Consultancy, Cultuur, Defensie, Design, Facilitair, Financieel, Gemeente, Horeca, Huishoudelijk medewerker, Human resources, ICT, Innovatie, Juridisch, Logistiek, Management, Marketing, Media, Milieu, Onderwijs, Onderzoek, Onroerend goed, Recruitment, Ruimtelijk, Sales, Sport, Statistiek, Strategie, Technisch, Welzijn, Zorg |
Vacature eigenschappen
Vacature categorie | Administratief, Beleid, Beveiliging, Business, Communicatie, Consultancy, Cultuur, Defensie, Design, Facilitair, Financieel, Gemeente, Horeca, Huishoudelijk medewerker, Human resources, ICT, Innovatie, Juridisch, Logistiek, Management, Marketing, Media, Milieu, Onderwijs, Onderzoek, Onroerend goed, Recruitment, Ruimtelijk, Sales, Sport, Statistiek, Strategie, Technisch, Welzijn, Zorg |
Vacature eigenschappen
Vacature categorie | Administratief, Beleid, Beveiliging, Business, Communicatie, Consultancy, Cultuur, Defensie, Design, Facilitair, Financieel, Gemeente, Horeca, Huishoudelijk medewerker, Human resources, ICT, Innovatie, Juridisch, Logistiek, Management, Marketing, Media, Milieu, Onderwijs, Onderzoek, Onroerend goed, Recruitment, Ruimtelijk, Sales, Sport, Statistiek, Strategie, Technisch, Welzijn, Zorg |