Vacatures

Zorg jij voor een warme, veilige omgeving waarin onze cliënten zich écht gehoord en gezien voelen? Kun jij je goed inleven in hun belevingswereld en ben je zowel zorgzaam als opmerkzaam? Dan is dit wellicht de perfecte uitdaging voor jou!

Voor onze locatie St. Anna in Heel zijn wij op zoek naar Medewerkers Begeleiding voor de doelgroepflex Senioren. In deze functie bied je intensieve zorg en begeleiding aan cliënten met een verstandelijke beperking en bijkomende zorgbehoeften. Dit is jouw kans om een verschil te maken in het leven van onze cliënten, terwijl je tegelijkertijd volop de mogelijkheid krijgt om jezelf verder te ontwikkelen.

Je ontvangt direct een vast contract met vaste uren en werkt in verschillende teams. Deze afwisseling biedt je de kans om kennis en ervaring op te doen, die je direct kunt toepassen bij een andere groep. Werken in de flexibele schil betekent méér aandacht voor de cliënt én meer variatie in je werk!

Het aantal uren wordt bepaald in overleg.

Over de functie
Als Medewerker Begeleiding bij St. Anna maak jij écht het verschil in het leven van onze cliënten. Jij biedt zorg en begeleiding die volledig aansluit bij hun persoonlijke behoeften, waarbij je werkt vanuit de specifieke indicatie van elke cliënt. Geen dag is hetzelfde, want jij speelt in op de unieke situatie van iedere cliënt.

In deze functie ben jij verantwoordelijk voor het verzorgen en begeleiden van cliënten in hun woning, waarbij je nauw samenwerkt met je collega’s in het team. Samen zorgen jullie voor een warme en veilige omgeving waarin de cliënten zich gehoord en gezien voelen.

Je ondersteunt cliënten die sterk afhankelijk zijn van hulpmiddelen, zoals rolstoelen, en maakt gebruik van bijvoorbeeld een tilsysteem om hen te helpen bij dagelijkse handelingen. Deze hulpmiddelen zijn essentieel om hen de zorg en ondersteuning te bieden die ze nodig hebben.

Over de doelgroep
Voor deze vacature zoeken we collega’s voor onze flexibele schil die zich richten op ouder wordende cliënten met steeds complexer wordende gedragsproblematieken. De cliënten in deze groep zijn van verschillende leeftijden en hebben een verstandelijk niveau dat varieert van licht tot ernstig of zeer ernstig beperkt. Sociaal-emotioneel functioneren deze cliënten op diverse niveaus, wat betekent dat de zorgbehoefte bij iedereen anders is.

De cliënten die bij ons wonen hebben allemaal zorg en begeleiding nodig, met name in verband met de gevolgen van het ouder worden, zowel op fysiek als mentaal gebied. Het belangrijkste accent in deze groep ligt niet alleen op het ouder worden, maar ook op het omgaan met moeilijk verstaanbaar gedrag, dementie en psychiatrische stoornissen. Sommigen hebben intensieve zorg nodig en maken gebruik van hulpmiddelen zoals rolstoelen en tilsystemen.

Het vermogen om te gaan met verbale en fysieke agressie is essentieel in deze functie. Het is van groot belang dat je het sociaal-emotioneel niveau van de cliënt goed kunt invoelen en begrijpen. Jij bent in staat te doorzien wat het gedrag van de cliënt veroorzaakt en voelt aan wat hij/zij nodig heeft van de omgeving.

Wat verwachten wij van jou?
We zoeken een enthousiaste en ervaren begeleider die met zorg en toewijding onze cliënten ondersteunt. Je bent professioneel, geduldig en flexibel, en hebt het vermogen om zowel zelfstandig als in teamverband goed te functioneren. Daarnaast heb je een goed gevoel voor de sociaal-emotionele situatie van onze cliënten en kun je adequaat reageren op hun specifieke zorgbehoeften.

En verder…

• Ben je minimaal in het bezit van een relevante MBO niveau 3 opleiding zoals Verzorgende IG, MMZ of SPW (of in het derde leerjaar van een relevante opleiding op niveau 4 of 5).
• Heb jij bij voorkeur ervaring en affiniteit met de zorg voor mensen met een verstandelijke beperking, in het bijzonder met dementie, moeilijk verstaanbaar gedrag en psychiatrische stoornissen.
• Heb jij een professionele en vraag gestuurde houding. Je kunt goed observeren en handelen op basis van de behoeften van de cliënt.
• Bezit jij over een geduldige, flexibele en een stressbestendige houding. Je kunt zowel zelfstandig als in teamverband goed functioneren.
• Je staat stevig in je schoenen, ook wanneer je te maken krijgt met verbale of fysieke agressie van cliënten, en kunt grenzen stellen op een zorgvuldige en respectvolle manier.
• Je hebt gevoel voor het sociaal-emotioneel niveau van onze cliënten en kunt je goed verplaatsen in hun wereld.

Wat bieden wij jou?
We werken in enthousiaste en gezellige teams waar collegialiteit, humor en een goede sfeer belangrijk zijn. Hier mag je jezelf zijn!

Elke dag biedt nieuwe kansen om het verschil te maken voor onze cliënten. Samen met je collega's kijk je naar hun zorgbehoeften en zorg je ervoor dat iedereen zich gehoord voelt en de beste zorg krijgt.

We bieden een afwisselende functie met volop mogelijkheden om te groeien. Je krijgt direct een vast contract en werkt in verschillende teams. Die afwisseling geeft je de kans om kennis en ervaring op te doen op de verschillende groepen die je op een volgende groep direct weer kunt toepassen. Werken in de flexibele schil betekent méér aandacht voor de cliënt en méér afwisseling in je werk.

En daarnaast...

• Salaris: inschaling conform de CAO Gehandicaptenzorg in FWG 35: min €2.448 en max €3.427 bruto/maand op basis van een 36-urige werkweek.
• Doorgroeimogelijkheden: naar een functie als persoonlijk begeleider (FWG 40).
• Aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden: ORT, eindejaarsuitkering (8,33%), goede pensioenregeling en een collectieve zorgverzekering. We bieden daarnaast een meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden (o.a. fiscaal gunstig sporten, groene arbeidsvoorwaarden).
• Contract: direct een vast dienstverband binnen een organisatie met volop ontwikkelmogelijkheden.
• Uren: het aantal uren is in overleg te bepalen.
• Koraal Vitaal: op ons online platform voor medewerkers Koraal Vitaal vind je informatie over werkomstandigheden, balans werk&privé, vitaal&gezond en je loopbaan.

Meer informatie
Heb je vragen of wil je meer weten? Neem gerust contact op met Claudia Eijkelenbergh (Teamleider) via 06-22032550.

Bij indiensttreding maken het aanvragen van een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) en het doen van een referentiecheck deel uit van de procedure.

Reageren
Herken jij je in het profiel en ben je enthousiast? Wij maken graag kennis met jou! Stuur je CV en motivatie naar ons op via de sollicitatielink!  

Voor de kinderbehandelgroep Het Zonnehuis in Simpelveld zijn wij op zoek naar een enthousiaste, betrokken, stressbestendige en betrouwbare collega die stevig in zijn/haar schoenen staat. Herken jij jezelf in deze omschrijving? Dan zoeken we jou!

In deze functie kun jij een belangrijke rol spelen in het leven van kinderen met een lichte verstandelijke beperking en bijkomende gedrags- en systeemproblematiek.

Het betreft een functie voor 22 tot 32 uur per week (in overleg).

Over de functie
Als Groepsleider binnen Het Zonnehuis ben je de spil van het team voor kinderen in de leeftijd van 6 tot 12 jaar met een lichte verstandelijke beperking en gedragsproblematiek. Je werkt op methodische wijze, samen met de regiebehandelaar en het multidisciplinaire team, aan de behandeling van deze kinderen. De behandeling richt zich op het verklaren, verbeteren en oplossen van de gedrags-, systeem- en opvoedingsproblematiek.

Je bent verantwoordelijk voor het creëren van een optimaal behandelklimaat en zorgt als groepsleider en persoonlijk begeleider van een aantal kinderen uit de groep voor de voortgang van de behandeling. Je voert de behandelingsdoelen mede uit, onderhoudt interne en externe contacten en zorgt voor een zorgvuldige vastlegging van de behandeling in het Elektronisch Cliëntdossier (ECD).

Je kunt van maandag t/m zondag tussen 7.00 en 22.00 uur worden ingezet, waarbij afwisselend slaapdiensten voorkomen.

Wie zoeken wij?
We zijn op zoek naar een enthousiaste, actieve en betrokken groepsleider die stevig in zijn/haar schoenen staat en goed kan omgaan met stress. Geduld, doorzettingsvermogen, consistentie en het kunnen creëren van een prettige sfeer zijn belangrijke eigenschappen voor deze functie. Je hebt een sterk improvisatievermogen, werkt graag samen in een team, maar kunt ook goed zelfstandig werken en bent flexibel ingesteld.

En verder...

• Je hebt een relevante HBO-opleiding afgerond (bijvoorbeeld Social Work of Pedagogiek).
• Een SKJ-registratie is een vereiste.
• Heb je een HBO-diploma, maar nog geen SKJ-registratie? We onderzoeken samen met jou hoe we dat kunnen regelen.
• Als je op basis van je ervaring en kennis in aanmerking komt voor de functie, ondanks het ontbreken van de SKJ-registratie, maken we afspraken over je inwerkprogramma, aanvullende scholing en supervisie. Op termijn ondersteunen we je bij registratie in het SKJ-register. Je begint dan in de functie van Junior Groepsleider (FWG 40).
• Je beheerst de Nederlandse taal in woord en geschrift.

Wat bieden wij?
Een uitdagende baan in een betrokken team, waarbij de kwaliteit van zorg hoog in het vaandel staat. Wil jij ook bijdragen aan een kwalitatief goed leven voor onze jeugdigen? En voel jij jezelf betrokken bij hen? Dan biedt deze functie wellicht wat je zoekt.

Je gaat werken in een uitdagende en dynamische werkomgeving, met bevlogen collega’s die vanuit de verschillende expertises de behandeling mee vorm geven.

En verder..

• Salaris: inschaling conform de CAO Gehandicaptenzorg in FWG 45: min €2.877 en max €4.017 bruto/maand (op basis van 36 u/w).
• Goede arbeidsvoorwaarden: ORT, eindejaarsuitkering (8,33%), een goede pensioenregeling, collectieve zorgverzekering en de mogelijkheid om deel te nemen aan het meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden.
• Contract: mogelijkheid voor een dienstverband voor onbepaalde tijd. Dit in onderling overleg en afhankelijk van opleiding/ervaring.
• Uren: het betreft een functie voor 22-32 uur per week (in overleg).
• Kennis: je krijgt de mogelijkheid jezelf verder te ontwikkelen door middel van diverse cursussen en trainingen (tevens ten behoeve van je SKJ-registratie).
• Koraal Vitaal: op ons online platform voor medewerkers Koraal Vitaal vind je informatie over werkomstandigheden, balans werk&privé, vitaal&gezond en je loopbaan.

Bekijk via deze link enkele verhalen van onze medewerkers over hun drijfveren en hoe zij zich ontwikkeld hebben binnen onze organisatie.

"Het Liéfst Thuis"
Bij Koraal werken we hard aan het realiseren van onze visie: “Het Liéfst Thuis”. We willen zorg, begeleiding en behandeling zo dicht mogelijk bij huis bieden, geïnspireerd door de verhalen van kinderen, jongeren en ouders, en ondersteund door de nieuwste wetenschappelijke inzichten.

Dit biedt perspectief! Als opname toch nodig is, willen we deze kortdurend verzorgen in onze kinderbehandelgroep, met intensieve behandeling die samen met het gezin wordt vormgegeven. We kijken naar het verhaal van de jeugdige in de context van het hele gezin, en richten ons zowel op de behandeling van het kind als het gezin.

Samen met de kinderen en hun gezinnen werken we aan:

• Veiligheid & vertrouwen
• Relatie & verbinding
• Nieuwsgierigheid, reflectie, empathie, compassie en begrip
• Krachten, hoop en veerkracht
• Vakmanschap, zeggenschap, keuze, en stem
• Communicatie, samenwerking en openheid

Door deze aanpak streven we ernaar om de best mogelijke zorg en begeleiding te bieden, altijd in samenwerking met de jeugdige en hun gezin.

Meer informatie
Voor meer informatie kun je contact opnemen met Rachel Roovers (Teamleider) via 06-20859551.

Voor het werken bij Koraal is een verklaring omtrent gedrag (VOG) een vereiste. Tevens is bij indiensttreding een Verklaring Functioneren en Onbesproken Gedrag, afgegeven door de voormalig werkgever, een vereiste en zal door ons een referentie worden opgevraagd.

Reageren
Wil jij deel uitmaken van ons team? Reageer dan direct en stuur ons je CV en motivatie via het sollicitatieformulier.  

Ben jij de enthousiaste groepsleider die we zoeken? Bij Gastenhof Simpelveld krijg je de kans om je talenten volop in te zetten en jezelf verder te ontwikkelen binnen een hecht en gedreven team.

We zijn op zoek naar een energieke groepsleider die zich inzet voor jongeren met een licht verstandelijke beperking, psychiatrische- en/of hechtingsproblematiek en gedragsmoeilijkheden.

Je krijgt direct een vast contract met vaste uren en werkt in verschillende teams. Die afwisseling geeft je de kans veel kennis en ervaring op te doen die je op een volgende groep direct weer kunt toepassen. Werken in de flexibele schil betekent méér aandacht voor de cliënt en méér afwisseling in je werk.

Deze functie biedt de perfecte kans om je verder te ontwikkelen binnen de jeugdhulp. Bovendien bieden we je direct de mogelijkheid tot een vast contract!

Het betreft een functie voor 24 - 36 uur per week.

Over de functie
Kun jij snel schakelen tussen verschillende rollen in deze dynamische omgeving? Van begeleider naar opvoeder, coach en vraagbaak, terwijl je vaak ook nog fietsenmaker, relatietherapeut én ICT-er bent? Dan ben jij wellicht degene die wij zoeken!

Kinderen, jongeren en gezinnen die bij Gastenhof komen, hebben ernstige en complexe zorgvragen. Gedragsproblemen, opvoedingsmoeilijkheden en/of een onvolledige gezinssituatie spelen vaak een rol. Onze jongeren komen vaak uit een crisissituatie, wij bieden ze een stabiele basis.

Als Groepsleider ben jij verantwoordelijk voor het creëren van een veilige sfeer waarbij de ontwikkeling van de jongeren voorop staat. In je werk stem je continu af op de behoefte van de jongeren en hun omgeving. Je beweegt mee wanneer dit nodig is en tegelijkertijd bied je kaders. Je bent als het ware opvoeder, coach en vraagbaak tegelijk.

Je bent iemand die een gezellige sfeer weer te creëren, iemand die snel kan omschakelen van rol. Dat je planning er ineens anders uit kan zien vind jij geen probleem. Je kunt door gedrag heen kijken, als onze jongeren “Flikker op” roepen, hoor jij eigenlijk “Niet gaan, ik heb je hulp nodig.” Door creatief te denken weet jij om te gaan met moeilijke situaties. Het doel is om samen met de jongeren toe te werken naar een zelfstandig bestaan. Dit doe je op basis van een individueel behandelplan. Daarnaast werk je samen met de jongeren aan het verbeteren en/of oplossen van gedragsproblematiek.

Over Gastenhof

Gastenhofis het orthopedagogisch behandelinstituut van Koraal in Limburg. We bieden specialistische zorg en ondersteuning aan jongeren van 4 tot 21 jaar met een licht verstandelijke beperking, vaak gecombineerd met complexe gedragsproblematiek, psychiatrische uitdagingen en systemische problemen.

De zorg vindt plaats in verschillende settings: intramuraal, bij naschoolse dagbehandeling, in de thuissituatie of via de polikliniek. Onze missie? Jongeren begeleiden naar een betekenisvol en zelfstandig leven.

Je gaat werken in de diverse behandelgroepen aan de Puntelstraat in Simpelveld. Elke groep heeft een eigen visie die aansluit bij de specifieke behoeften van de jongeren. De jongeren, die een lichte verstandelijke beperking hebben, kampen vaak ook met hechtingsproblemen en ASS. In deze groepen ontvangen zij perspectiefgerichte zorg die is afgestemd op hun individuele situatie. Samen werken we aan het versterken van hun eigenwaarde, wat bijdraagt aan hun groei in zelfstandigheid en zelfredzaamheid.

Wie zijn je collega’s?
Als Groepsbegeleider Flex werk je samen met verschillende enthousiaste, gedreven en gezellige teams die een grote passie hebben voor de jeugd. We vinden het belangrijk dat iedereen zich welkom en thuis voelt. Collegialiteit, humor en een goede sfeer staan bij ons dan ook centraal. Er is volop ruimte voor persoonlijke ontwikkeling. We zorgen niet alleen voor onze cliënten, maar besteden ook aandacht aan elkaar. We zijn op zoek naar een begeleider die samen met ons bijdraagt aan een goed leven voor onze cliënten – iemand die betrouwbaar is, en waarbij zij zich veilig en geborgen voelen.

What’s in it for you?
Simpel! We bieden je iedere dag kansen om je op een positieve wijze professioneel verder te ontwikkelen. Vervelen? Dat woord kennen wij niet! Wij bieden een uitdagende functie binnen een organisatie die volop in ontwikkeling is. Werken aan je persoonlijke ontwikkeling is een belangrijk uitgangspunt.

• Een gezellig, vast team waar je jezelf mag zijn.
• Een rooster dat in samenspraak gemaakt wordt en waarin jij je voorkeuren aan mag geven, zodat je je werk goed kunt combineren met je privéleven.
• De mogelijkheid te leren en je verder te ontwikkelen.
• Doelgroepgerichte scholing, deskundigheidsbevordering en een breed cursusaanbod.
• Voel jij je (nog) niet helemaal thuis in het gebruik van digitale middelen? Dan bieden wij de mogelijkheid om een zelftest digivaardigheid te doen. Onze digicoaches kunnen je vervolgens coachen en ondersteuning bieden.

En daarnaast…

• Salaris: inschaling conform de CAO Gehandicaptenzorg in FWG 45: min €2.877 en max €4.017 bruto/maand op basis van een 36-urige werkweek. Ben je nog studerende en heb je je opleiding nog niet volledig afgerond en/of heb je een MBO opleiding afgerond? Dan kom je in dienst als Junior Groepsleider met inschaling in FWG 40: min €2.727 en max €3.678 bruto/maand op basis van een 36-urige werkweek.
• Aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden: eindejaarsuitkering (8,33%), collectieve ziektekostenverzekering, ruime pensioenregeling en een meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden
• Contract: direct een vast dienstverband binnen een organisatie met volop ontwikkelmogelijkheden.
• Uren: 24 - 36 uur per week, is bespreekbaar.
• Koraal Vitaal: op ons online platform voor medewerkers Koraal Vitaal vind je informatie over werkomstandigheden, balans werk&privé, vitaal&gezond en je loopbaan.

Wie zoeken wij?
Door jouw positieve, open houding maak je gemakkelijk contact. Je kunt je goed inleven in de belevingswereld van de jongeren en weet rustig maar snel te schakelen tussen diverse (soms ook complexe) zorgvragen. Je durft om hulp te vragen waar nodig en kunt zowel zelfstandig als in samenspraak beslissingen nemen.

Je bent initiatiefrijk en denkt in kansen en mogelijkheden in plaats van ’maren en bezwaren’. Als vanzelfsprekend handel je in het belang van de cliënten en hun verwanten. Je bent bereid om op onregelmatige tijden te werken. Bij voorkeur beschik je over een rijbewijs en auto. Je wilt jezelf graag blijven ontwikkelen en bent bereid cursussen te volgen.

Jouw klik met onze jongeren en passie voor het vak zijn voor ons het belangrijkst!

En verder..

• Je bent in het bezit van een afgeronde relevante HBO opleiding (Social Work of Pedagogiek) en een SKJ-registratie is een vereiste. Ben je in het bezit van een HBO opleiding, maar (nog) geen SKJ registratie, dan onderzoeken we samen hoe we dit voor je kunnen regelen.
  Heb je een MBO opleiding, dan start je als Junior Groepsleider en maken we samen afspraken hoe je naar de functie kunt toegroeien inclusief een traject richting SKJ registratie.
• Je hebt ervaring in het werken met jeugdigen met een verstandelijke beperking, gedragsproblemen en psychiatrische problematiek.
• Je bent creatief in het zoeken naar oplossingen en je speelt in op onvoorziene situaties.
• Je hebt gevoel voor humor en kunt lachen om nieuwe grappen, maar ook om de oneindig terugkerende moppen.
• Je kunt intensieve, individuele begeleiding bieden zonder het totale overzicht te verliezen.

Meer informatie
Wil je eerst meer informatie? Voor meer informatie over deze vacature kun je contact opnemen met Rachel Roovers (teamleider) via telefoonnummer 06-20859551.

Voor het werken bij Koraal is een verklaring omtrent gedrag (VOG) een vereiste. Tevens is bij indiensttreding een Verklaring Functioneren en Onbesproken Gedrag, afgegeven door de voormalig werkgever, een vereiste en zal door ons een referentie worden opgevraagd.

Reageren
Heb je interesse in deze vacature? Reageer dan snel en stuur ons je CV en motivatiebrief via de sollicitatielink! Vertel ons in je motivatie waarom jij onze nieuwe collega wil worden.  

Voor Gastenhof in Simpelveld zoeken we een enthousiaste en gedreven Groepsleider voor behandelgroep Coralen. Binnen deze behandelgroep werk je met jeugdigen met een licht verstandelijke beperking en ASS.

Het betreft een functie voor 24-36 uur per week.

"Het Liéfst Thuis"
Wij zijn bij Koraal hard bezig om onze droom “Het Liéfst Thuis” waar te gaan maken; we willen de zorg, begeleiding en behandeling zo thuis mogelijk realiseren. Geïnspireerd door wat kinderen, jongeren en ouders ons vertellen en door de nieuwste wetenschappelijke inzichten.

En dat biedt perspectief! Het Liéfst Thuis dus, maar als een opname noodzakelijk is, willen we dat in de kinderbehandelgroep kortdurend doen door intensieve behandeling vorm te geven, samen en in overleg met het gezin. Wij kijken naar het verhaal achter de jeugdige, gezinsbreed, en zetten dan ook in op zowel behandeling voor het kind als het gezin.

We werken samen met de kinderen en hun gezinnen vanuit...

• Veiligheid & vertrouwen
• Relatie & verbinding
• Nieuwsgierigheid, reflectie, empathie, compassie en begrip
• Krachten, hoop en veerkracht
• Vakmanschap, zeggenschap, keuze, stem
• Communicatie, samenwerking en openheid

Over de functie
Als Groepsleider ben je de spil in het team voor een aantal jeugdigen in de leeftijd van 6 tot 18 jaar met ernstige gedragsproblematiek. Je geeft op basis van een individueel behandelplan, samen met de hoofdbehandelaar, op methodische wijze vorm aan de behandeling gericht op het verbeteren/oplossen van de gedragsproblematiek.

Coralen is een gekoppelde woonvorm, waar in totaal 16 jeugdigen tussen de 6 en 18 jaar verblijven. De jeugdigen zijn overdag naar school, en in de weekenden en vakanties verblijven de jeugdigen met regelmaat thuis bij het gezin.

Wat bieden wij?
Een uitdagende baan in een betrokken team, waarbij de kwaliteit van zorg hoog in het vaandel staat. Vind jij ook dat deze jeugdigen recht hebben op een kwalitatief goed leven? Voel jij jezelf betrokken bij hen? Dan biedt deze functie wat je zoekt.

Je gaat werken in een uitdagende en dynamische werkomgeving, met bevlogen collega’s die vanuit de verschillende expertises de behandeling mee vorm geven.

• Salaris: inschaling conform CAO Gehandicaptenzorg in FWG 45: min €2.877 en max €4.017 bruto/maand (op basis van 36 u/w).
• Contract: direct een contract voor onbepaalde tijd.
• Uren: het betreft een functie voor 24-36 uur per week (in overleg).
• Kennis: je krijgt de mogelijkheid jezelf verder te ontwikkelen door middel van diverse cursussen en trainingen (o.a. ten behoeve van je SKJ-registratie).
• Aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden: ORT, eindejaarsuitkering (8,33%), een goede pensioenregeling, collectieve zorgverzekering en de mogelijkheid om deel te nemen aan het meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden (o.a. fiscaal gunstig sporten, groene arbeidsvoorwaarden)
• Koraal Vitaal: op ons online platform voor medewerkers Koraal Vitaal vind je informatie over werkomstandigheden, balans werk&privé, vitaal&gezond en je loopbaan

Bekijk via deze link enkele verhalen van onze medewerkers over hun drijfveren en hoe zij zich ontwikkeld hebben binnen onze organisatie.

Wie zoeken wij?
Een enthousiaste, actieve en betrokken groepsleider, die stevig in zijn/haar schoenen staat. Je bent in staat om de zorgvraag van de jeugdige vertalen in een zorgplan en weet deze vorm te geven in de behandeling. Je hebt een groot doorzettingsvermogen en bent flexibel en stressbestendig. Je houdt ervan te improviseren en kunt goed overweg met je teamgenoten, maar ook prima zelfstandig functioneren.

• Een afgeronde relevante HBO opleiding (Social Work of Pedagogiek) en een SKJ-registratie is een vereiste. Ben je in het bezit van een HBO opleiding, maar (nog) geen SKJ registratie, dan zullen we samen met jou gaan onderzoeken hoe dat geregeld kan worden.
• Mocht je op basis van kennis en ervaring niet direct in aanmerking komen voor de aangeboden functie, dan bieden we je de functie van Junior Groepsleider aan, incl. de daarbij behorende salarisindeling (FG 40). Aansluitend maken we afspraken hoe je naar de HBO functie kunt toegroeien incl. een traject richting SKJ registratie.

Meer informatie
Voor meer informatie kun je contact opnemen met Marjolein Stöcker (teamleider) via 06-23966852.

Voor het werken bij Gastenhof is een verklaring omtrent gedrag een vereiste. Tevens is bij indiensttreding een Verklaring Functioneren en Onbesproken Gedrag, afgegeven door de voormalig werkgever, een vereiste en zal door ons een referentie worden opgevraagd.

Reageren
Heb je interesse in deze vacature en wil je deel uitmaken van het team bij behandelgroep Coralen?

Stuur je CV en motivatie via het sollicitatieformulier. Wij maken graag kennis met je!  

Hey jij daar! Ben jij op zoek naar een betekenisvolle bijbaan die écht het verschil maakt? Wil jij in het weekend wat extra’s verdienen én tegelijkertijd een steentje bijdragen aan de maatschappij? Dan hebben wij dé perfecte kans voor jou!

Wat ga je doen?
Als weekendkracht in de gehandicaptenzorg bied je zorg, aandacht en een glimlach aan mensen die dat net even wat meer nodig hebben. Je helpt bij dagelijkse taken, onderneemt leuke activiteiten en zorgt voor een warme sfeer. Geen dag is hetzelfde en je werkt met een supertof team!

What’s in it for you?!

• Flexibele uren: werk wanneer het jou uitkomt, ideaal naast je studie of hobby’s!
• Impact maken: jouw aandacht is van grote betekenis voor onze cliënten.
• Leren & groeien: een unieke kans om ervaring op te doen. Wij ondersteunen je graag in je ontwikkeling en loopbaan.
• Goed voor je cv: ervaring in de zorg laat zien dat je betrokken en verantwoordelijk bent, en mensenkennis hebt.

Wie zoeken wij?

• Enthousiaste, gedreven en betrokken 2e, 3e of 4e jaars studenten! Bij voorkeur volg je een opleiding Verpleegkunde of Verzorgende IG.
• Zin om in het weekend de handen uit de mouwen te steken.
• Geen ervaring? Geen probleem! Wij bieden trainingen en begeleiding.

Reageren
Klinkt dit als iets voor jou? Stap nu in de wereld van de gehandicaptenzorg en ontdek hoe jij hét verschil kunt maken. Reageer vandaag nog en start je weekend met betekenis!

We can’t wait to meet you!

Upload je CV en motivatie via het sollicitatieformulier, dan nodigen we je zo snel mogelijk uit voor een kennismaking!