Vacatures

Voor de zeer intensieve behandelsetting Gastenhof Urmond zoeken we een enthousiaste Groepsbeleider voor onze jongeren met een licht verstandelijke beperking, psychiatrische problematiek en gedragsmoeilijkheden.

Werken in de flexibele schil betekent méér aandacht voor de cliënt en méér afwisseling in je werk. Ben jij in staat om snel te switchen tussen de verschillende rollen die je hebt bij deze dynamische doelgroep? Kun jij snel schakelen tussen je rol als begeleider naar de rol van opvoeder, coach en vraagbraak, terwijl je vaak ook nog fietsenmaker, relatietherapeut én ICT-er bent? Dan ben jij diegene die wij zoeken!


Over de functie
Kinderen, jongeren en gezinnen die bij Gastenhof komen, hebben ernstige en complexe zorgvragen. Gedragsproblemen, opvoedingsmoeilijkheden en/of een onvolledig gezin spelen vaak een rol. Onze jongeren komen uit een crisissituatie, wij bieden ze een stabiele basis. Gastenhof zoekt diverse Groepsleiders die in een besloten setting jongeren van 5 tot 21 jaar met psychische- en gedragsproblemen begeleiden en behandelen.

Als Groepsleider ben jij verantwoordelijk voor het creëren van een veilige sfeer waarbij de ontwikkeling van de jongeren voorop staat. In je werk stem je continu af op de behoefte van de jongeren en hun omgeving. Je beweegt mee wanneer dit nodig is en tegelijkertijd bied je kaders. Je bent als het ware opvoeder, coach en vraagbaak. Je bent iemand die een gezellige sfeer weet te creëren, iemand die snel kan omschakelen van rol. Dat je planning er opeens anders uit kan zien vind jij geen probleem. Je kunt door gedrag heen kijken; als onze jongeren ‘Flikker op!’ roepen, hoor je eigenlijk ‘Niet gaan! Ik heb je hulp nodig.’ Door creatief te denken weet jij om te gaan moet moeilijke situaties en een dag invulling te verzorgen. Het doel is om samen met de jongeren toe te werken naar een zelfstandig bestaan, dit doe je op basis van een individueel behandelplan. Daarnaast werk je samen met de jongeren aan het verbeteren en/of oplossen van gedragsproblemen.

Je ontvangt hiërarchische leiding van de teammanager en ontvangt functionele leiding van de bij de behandeling betrokken specialisten, artsen en gedragswetenschappers.

Waar ga je werken?
Gastenhof is het orthopedagogisch behandelinstituut van Koraal in Limburg. Vanuit de drie Limburgse Koraal-regio’s (Midden- en Noord-Limburg, Parkstad en Heuvelland / Maastricht / Westelijke Mijnstreek) biedt Gastenhof behandeling, zorg en ondersteuning aan jongeren met een licht verstandelijke beperking, veelal gecombineerd met complexe gedragsproblematiek, psychiatrisch problemen en systemische problemen. De jongeren zijn tussen 4 en 21 jaar. Behandeling vindt intramuraal plaats, bij een (naschoolse) dagbehandeling , in de thuissituatie of via de polikliniek.

Je gaat werken in de verschillende behandelgroepen aan de Raadhuisstraat in Urmond. De groepen hebben elk hun eigen visiedocument dat aansluit bij de specifieke behoefte van de jongeren. Zo is er o.a. een psychiatriegroep, een autonomiegroep en een crisisgroep. De jongeren met een licht verstandelijke beperking als gemene deler, hebben daarnaast zoal te maken met hechtingsproblematiek en ASS en ontvangen op deze groepen perspectiefgerichte zorg op maat. Samen werken wij aan het vergroten van eigenwaarde, dit zorgt mede voor groei in zelfstandigheid en zelfredzaamheid.

Jongeren aan het woord

“We vinden het prettig als je gezellig aanwezig, duidelijk en voorspelbaar bent. Daarbij hebben we het ook nodig dat je individuele gesprekken met ons voert en ons helpt in het maken van de voor ons moeilijke en belangrijke keuzes die ons helpen bij het vergroten van onze zelfstandigheid en zelfredzaamheid. Het is belangrijk dat jij als begeleider mij goed kunt ‘zien’.”

“We hebben graag groepsleiders die lief, aardig en behulpzaam zijn, maar ook zeggen hoe het echt is (direct zijn). We vinden humor belangrijk. Ze moeten me beschermen als het nodig is en weten hoe ik ben en wat ik nodig heb.”

Wat bieden wij?
Een boeiende en afwisselende, dynamische functie waarbij je écht iets kunt betekenen. Je komt terecht in een fijn team met betrokken collega's en een prettige werksfeer.

En verder…

• Salaris: Arbeidsvoorwaarden en salariëring volgens de CAO Gehandicaptenzorg afhankelijk van je opleiding en werkervaring, een HBO functie (groepsbegeleider) in FWG 45 (minimaal € 2.877,- en max € 4.017,-). Een MBO functie (junior groepsbegeleider) wordt ingeschaald in FWG 40 (min € 2.727,- en max € 3.678,-)
• Contract: In eerste instantie een dienstverband voor bepaalde tijd met de mogelijkheid op een vast contract.
• Uren/rooster: aantal uren in overleg met een basisrooster dat in samenspraak gemaakt wordt en waarin jij je voorkeuren aan mag geven, zodat jij je werk goed kunt combineren met je privéleven..
• Goede secundaire arbeidsvoorwaarden: een meerkeuzesysteem van arbeidsvoorwaarden, een collectieve zorgverzekering, eindejaarsuitkering en ORT-vergoeding.
• Koraal Vitaal: Op ons online platform voor medewerkers Koraal Vitaal vind je informatie over werkomstandigheden, balans werk & privé, vitaal & gezond en je loopbaan. Dit is te vinden op intranet wanneer je in dienst komt.
• Inwerkprogramma: een buddyprogramma om je goed in te werken.
• Kennis: Doelgroepgerichte scholing, deskundigheidsbevordering en een breed cursusaanbod (o.a. weerbaarheid en agressie en Trauma Informed Care).
• Kansen: De mogelijkheden zijn enorm. De verschillende problematieken maakt dat je veel bijleert en voldoende bagage in je rugzak kan stoppen voor je verdere carrière. Je leert over verschillende problematieken en hoe je hier mee om kan gaan.

Wat we graag zien
Door je positieve, open houding maak je gemakkelijk contact. Je kunt je goed inleven in de belevingswereld van de jongeren en weet rustig maar snel te schakelen tussen diverse (soms ook complexe) zorgvragen. Je durft om hulp te vragen waar nodig en kunt zowel zelfstandig als in samenspraak beslissingen nemen. Je bent flexibel (tijdens jouw diensten en voor jouw collega’s) en kunt snel schakelen wat iedere jongere nodig heeft. Je gaat voor het motto samen staan we sterk!

Je bent initiatiefrijk en denkt in kansen en mogelijkheden. Als vanzelfsprekend handel je in het belang van de cliënten en hun verwanten. Je bent bereid op onregelmatige tijden te werken (ochtend-, dag- en avonddiensten). Bij voorkeur beschik je over rijbewijs en auto. Je wilt je graag blijven ontwikkelen en bent bereid cursussen te volgen.

Jouw klik met onze jongeren en je passie voor het vak zijn voor ons het belangrijkst!

En verder…

• Een afgeronde relevante HBO opleiding (Social Work of Pedagogiek).
• Heb je een MBO opleiding afgerond? En je komt op basis van kennis en ervaring niet direct in aanmerking voor de aangeboden functie, dan bieden we je de functie van Junior Groepsleider aan, met de daarbij behorende salarisindeling (FWG 40). Aansluitend maken we afspraken hoe je naar de HBO functie kunt toegroeien inclusief een traject richting SKJ-registratie.
• Een SKJ-registratie is een vereiste.
• Ben je in het bezit van een HBO opleiding, maar (nog) geen SKJ-registratie, dan zullen we samen met jou gaan onderzoeken hoe dat geregeld kan worden. Mocht je wel op basis van je kennis en ervaring in aanmerking komen voor de aangeboden functie, dan maken we om te kunnen starten aanvullende afspraken over je inwerkprogramma, praktijkprogramma (aanvullende scholing) en supervisie. Afspraken die je op termijn kunnen ondersteunen bij registratie in het SKJ-register.
• Je kunt intensieve, individuele begeleiding bieden zonder het totale overzicht te verliezen.

Meer informatie
Wil je eerst meer informatie? Voor meer informatie over deze vacature kun je contact opnemen met Jolieke van den Brink (teamleider) via 06-47438957.

Voor het werken bij Koraal is een verklaring omtrent gedrag (VOG) een vereiste. Tevens is bij indiensttreding een Verklaring Functioneren en Onbesproken Gedrag, afgegeven door de voormalig werkgever, een vereiste en zal door ons een referentie worden opgevraagd.

Reageren
Heb je interesse in deze vacature? Reageer dan snel en stuur ons je cv en motivatiebrief via de sollicitatielink.  

Bied jij met warmte en geduld zorg aan ouder wordende bewoners met een verstandelijke beperking? Bij Maasveld krijg je de kans om te werken met een bijzondere groep mensen die naast lichamelijke verzorging ook persoonlijke begeleiding nodig hebben om hun zelfstandigheid te behouden. Jij speelt een belangrijke rol in het creëren van een fijne, veilige en gezellige omgeving waar onze bewoners zich thuis voelen, zelfs wanneer zij te maken krijgen met de uitdagingen van ouder worden, dementie of andere psychische ziektebeelden.

Ben jij klaar om je expertise in te zetten in een team waar palliatieve zorg en cliëntvolgend werken centraal staan? Lees dan verder en ontdek wat deze rol voor jou kan betekenen!


Over de functie
In deze rol werk je met ouder wordende bewoners die een lichte tot matige verstandelijke beperking hebben. Naarmate zij ouder worden, nemen hun zorgbehoeften toe en speelt de intensieve verzorging en verpleging een grotere rol. Dit gaat verder dan alleen lichamelijke zorg. Je ondersteunt onze bewoners in het behouden van hun zelfstandigheid en biedt ze begeleiding die past bij hun wensen en mogelijkheden.

Veel van onze bewoners krijgen te maken met dementie of andere psychische ziektebeelden. Dit brengt extra uitdagingen met zich mee, maar biedt jou de kans om op een hele persoonlijke manier te ondersteunen. In ons team wordt er veel waarde gehecht aan palliatieve zorg – we hebben ervaring in het bieden van de beste zorg in deze levensfase, waarbij het welzijn van de bewoner altijd voorop staat.

Cliëntvolgend werken is voor ons de basis. Wij werken altijd vanuit de wensen en behoeften van de bewoners, zodat zij een rustige, fijne oude dag kunnen hebben. Jij zorgt ervoor dat zij zich zowel fysiek als emotioneel ondersteund voelen, wat kan variëren van hulp bij dagelijkse verzorging tot gewoon samen een kopje koffie drinken. Jij maakt een verschil door sfeer te creëren en gezelligheid te brengen in hun dagelijkse leven.

Je werkt samen in een betrokken en hecht team, neemt deel aan overleggen en zorgt voor een goede overdracht van informatie naar collega’s en andere disciplines. Je hebt ook regelmatig contact met de familie van de bewoners, zodat iedereen goed geïnformeerd blijft en de zorg optimaal wordt afgestemd.


Waar ga je werken?
Je gaat werken op Maasveld, een locatie van Koraal in Maastricht, die zich richt op het bieden van zorg aan mensen met een verstandelijke beperking. Maasveld biedt een thuis voor mensen met een (ernstige) lichamelijke en verstandelijke beperking en is gespecialiseerd in het bieden van intensieve zorg en palliatieve zorg. De locatie beschikt over moderne faciliteiten en ligt in de wijk Heugem in Maastricht, met een gezellige en warme sfeer.

Binnen Maasveld krijg je de ruimte om te werken met een diverse groep bewoners, waarbij de focus ligt op het bieden van zorg die aansluit bij de behoeften van de bewoners. Hier werk je samen met een betrokken en gemotiveerd team van zorgprofessionals, die zich samen inzetten om een veilige en zorgzame omgeving te creëren.

Meer over Maasveld vind je op onze website: https://www.koraal.nl/over-koraal/locaties/maasveld

Wat bieden wij
Iedere dag biedt weer nieuwe uitdagingen en kansen. Wij bieden een uitdagende functie binnen een organisatie die volop in ontwikkeling is. Bekijk via deze link https://www.youtube.com/watch?v=IkWltFbI1HU hoe het is om bij ons te werken in de gehandicaptenzorg!

• Salaris: Afhankelijk van opleiding en ervaring, minimaal 2.541,- en maximaal 3.678,- (FWG 35 of FWG 40) bruto gebaseerd op een 36-urige werkweek.
• Goede secundaire arbeidsvoorwaarden: ORT, eindejaarsuitkering (8,33%), een collectieve zorgverzekering, ruime pensioenregeling en een meerkeuzesysteem van arbeidsvoorwaarden.
• Contract voor onbepaalde tijd: Je komt direct in dienst bij Koraal en krijgt een contract waarbij het aantal uren (min 20 - max 34) in overleg met jou wordt vastgelegd.
• Een leuk team: een enthousiast team met een prettige werksfeer.
• Kennis: persoonlijke ontwikkeling vinden we belangrijk, dus er zijn volop scholingsmogelijkheden om je te blijven ontwikkelen.
• Kansen: De mogelijkheden zijn enorm. De verschillende problematieken maakt dat je veel bijleert en voldoende bagage in je rugzak kan stoppen voor je verdere carrière. Je leert over verschillende problematieken en hoe je hier mee om kan gaan.
• Op ons online platform voor medewerkers Koraal Vitaal vind je informatie over werkomstandigheden, balans werk & privé, vitaal & gezond en je loopbaan.

Wie zoeken wij
We zoeken enthousiaste en zorgzame collega's die zich willen inzetten voor het welzijn van onze bewoners. Jij hebt een goed inlevingsvermogen, werkt geduldig en hebt een passie voor het ondersteunen van mensen die intensieve zorg nodig hebben. Jij kijkt verder dan de beperking en ziet het individu, met oog voor detail en een liefde voor het vak.

• Je hebt een diploma als Verzorgende IG, Verpleegkundige (BIG geregistreerd), MMZ-niveau 4, Social Work of een andere relevante zorgopleiding op HBO-niveau.
• Je hebt ervaring of affiniteit met het werken met ouder wordende bewoners en bewoners met dementie of andere psychische ziektebeelden.
• Jij hebt een natuurlijke focus op zorg en welzijn, en bent in staat om zelfstandig en in teamverband te werken.

Meer informatie
Ben je benieuwd of deze functie bij jou past? We staan altijd open voor een kennismaking. In een persoonlijk gesprek vertellen wij je alles wat je moet weten over werken bij Maasveld en de bijzondere zorg die wij bieden. Het is ook mogelijk om een dag mee te lopen om een goed beeld te krijgen van de bewoners en het team.

Voor meer informatie over deze functie kun je contact opnemen met Natasja de Lange (Teamleider) via telefoonnummer 06-13538296.


Reageren
Heb jij interesse? Solliciteer dan snel en stuur je cv en motivatiebrief via de sollicitatielink. We kijken uit naar jouw unieke bijdrage aan ons team!  

Bij Maasveld werken we dagelijks met mensen die ernstig meervoudig beperkt zijn. Onze bewoners hebben zorg nodig die verder gaat dan enkel de basale behoeften – het gaat om het begrijpen van hun wereld, het herkennen van de kleinste gebaren en het creëren van momenten van rust en vertrouwen. Jij speelt hierin een sleutelrol.

Deze functie is niet voor iedereen. Als groepsbegeleider werk je in een omgeving waar elke dag kleine overwinningen groot aanvoelen. Waar je niet alleen zorgt, maar ook écht in verbinding staat met mensen die jouw zorg en aandacht nodig hebben. Hier gaat het om meer dan alleen verzorging; het gaat om het creëren van een thuis, het bieden van veiligheid en het samen vieren van de vooruitgangen die voor onze bewoners zo belangrijk zijn.


Over de functie
Je gaat werken in Krokusbeemd 10, een moderne woning binnen Maasveld, waar 4 woongroepen voor mensen met een matig tot ernstige meervoudige beperking samenwonen. Elke woongroep heeft zijn eigen aandachtsgebied: van het bieden van structuur tot het in stand houden van verworven vaardigheden. Als groepsbegeleider werk je in een multidisciplinair team om de zorgbehoeften van onze bewoners zo goed mogelijk in te vullen. Jij draagt bij aan het stimuleren van de autonomie van de bewoners en zorgt ervoor dat zij zich veilig en begrepen voelen, zelfs wanneer ze niet altijd verbaal kunnen communiceren. Je maakt het verschil door zorg en begeleiding te bieden die volledig aansluiten bij hun unieke situatie.

De zorg binnen Maasveld is nooit standaard. Je hebt te maken met verschillende aandachtsgebieden afhankelijk van de woongroep, zoals het ondersteunen van autonomie, het bieden van structuur of het werken aan het behoud van verworven vaardigheden. Jij begrijpt dat geen dag hetzelfde is, en je speelt flexibel in op de situatie van de bewoner.

Het werk gaat verder dan alleen lichamelijke zorg. Jij biedt een luisterend oor, hebt oog voor detail en zorgt ervoor dat onze bewoners zich thuis voelen. Jij maakt gebruik van je geduld, inlevingsvermogen en creativiteit om hen te ondersteunen in hun dagelijkse leven, samen met een betrokken team van zorgprofessionals.

Wat ga je doen?

• Persoonlijke zorg verlenen: Je helpt onze bewoners bij dagelijkse taken zoals opstaan, eten en wassen, altijd met geduld en liefdevolle zorg.
• Begeleiden en ondersteunen: Jij zorgt ervoor dat onze bewoners zich ondersteund voelen bij hun activiteiten, zowel binnen als buiten Maasveld.
• Veilige, warme sfeer creëren: Jij zorgt voor een omgeving waarin onze bewoners zich veilig voelen en zich kunnen uiten op hun eigen manier.
• Ontwikkeling stimuleren: Door een combinatie van zorg en aandacht help je onze bewoners om hun eigen mogelijkheden te ontdekken en te benutten.

Waar ga je werken?
Je gaat werken op Maasveld, een locatie van Koraal in Maastricht, die zich richt op het bieden van zorg aan mensen met een verstandelijke beperking. Maasveld biedt een thuis voor mensen met een (ernstige) lichamelijke en verstandelijke beperking en is gespecialiseerd in het bieden van intensieve zorg en palliatieve zorg. De locatie beschikt over moderne faciliteiten en ligt in de wijk Heugem in Maastricht, met een gezellige en warme sfeer.

Binnen Maasveld krijg je de ruimte om te werken met een diverse groep bewoners, waarbij de focus ligt op het bieden van zorg die aansluit bij de behoeften van de bewoners. Hier werk je samen met een betrokken en gemotiveerd team van zorgprofessionals, die zich samen inzetten om een veilige en zorgzame omgeving te creëren.

Meer over Maasveld vind je op onze website: https://www.koraal.nl/over-koraal/locaties/maasveld


Wat bieden wij jou?

• Salaris: conform CAO Gehandicaptenzorg FWG 40: min € 2.727 en max € 3.678,- bruto/maand, afhankelijk van relevante werkervaring.
• Goede secundaire arbeidsvoorwaarden: een meerkeuzesysteem van arbeidsvoorwaarden, een collectieve zorgverzekering, eindejaarsuitkering en ORT-vergoeding.
• Contract voor onbepaalde tijd: Je komt direct in dienst bij Koraal en krijgt een contract waarbij het aantal uren in overleg met jou wordt vastgelegd.
• Een leuk team: een enthousiast team met een prettige werksfeer. Ze kunnen niet wachten om met jou samen te werken!
• Inwerkprogramma: een buddyprogramma om je goed in te werken.
• Kennis: persoonlijke ontwikkeling vinden we belangrijk, dus er zijn volop scholingsmogelijkheden om je te blijven ontwikkelen. Er is ruimte voor eigen inbreng.
• Kansen: De mogelijkheden zijn enorm. De verschillende problematieken maakt dat je veel bijleert en voldoende bagage in je rugzak kan stoppen voor je verdere carrière. Je leert over verschillende problematieken en hoe je hier mee om kan gaan.
• Op ons online platform voor medewerkers Koraal Vitaal vind je informatie over werkomstandigheden, balans werk & privé, vitaal & gezond en je loopbaan.

Wie zoeken wij?
We zoeken iemand die met zijn hart werkt. Jij hebt niet alleen oog voor de zorgbehoeften van onze bewoners, maar ook voor wat er achter hun gedrag schuilt. Jij begrijpt dat het soms de kleine dingen zijn die het verschil maken. Als je ervaring hebt in het werken met mensen met een ernstige meervoudige beperking, of als je hier echt voor openstaat, dan ben jij degene die we zoeken.

en verder...

• Je beschikt over een diploma Verpleegkundige (BIG geregistreerd), Verzorgende IG, MMZ-niveau 4, Social Work of een andere relevante opleiding.
• Je hebt affiniteit en ervaring met mensen met een (ernstige) meervoudige en/of verstandelijke beperking. Je bent in staat om verder te kijken dan de beperking en ziet het individu. Je hebt oog voor detail en waardeert het kleine.
• Je gaat flexibel en creatief om met nieuwe zorgvragen en draagt zorg voor een goede overdracht met specialisten, andere disciplines en directe collega’s, mondeling en schriftelijk. Je levert een bijdrage aan het ontwikkelen en uitvoeren van begeleidingsplannen.

Meer informatie
Voor meer informatie over deze vacature kun je contact opnemen met Zoë Voorst (Junior Teamleider) via telefoonnummer 06-13525467.

Voor het werken bij Koraal is een verklaring omtrent gedrag (VOG) een vereiste.


Reageren
Heb je interesse? Reageer dan snel en upload je cv en motivatiebrief via de sollicitatiepagina.  

Koraal zoekt een groepsbegeleider voor onze gezellige buitenwoningen! Het is leuk werken bij onze bewoners woonachtig in de wijken van Maastricht! Er heerst echt het gevoel van “in de wijk wonen”.

Lijkt het jou leuk om bij ons te komen werken en zie je er een uitdaging in om samen met ons, onze bewoners zo goed mogelijk te ondersteunen in hun dagelijkse leven en het bereiken van hun doelen? We zoeken collega’s die van gezelligheid houden, maar ook alert zijn om de kleinste signalen op te pikken. Collega’s die stevig hun schoenen staan, humor hebben en snel kunnen schakelen.

Over de functie
Aan de rand van de locatie van Maasveld liggen 3 “onder-één-kap woningen”. In iedere woning wonen 8 of 9 mensen. Daarnaast hebben we een viertal woningen die afzonderlijk van elkaar, gelegen zijn in de wijken Heugem, De Heeg en het Witte Vrouwenveld. De mensen die in deze woningen wonen hebben behoefte aan ondersteuning passend bij hun zorgvragen. Dat kan ondersteunend, verzorgend, of begeleidend zijn. Met als gezamenlijk uitgangspunt op vraag vanuit de bewoner: ondersteun mij zoveel als mogelijk als ik dat wens.

De meeste mensen die bij ons wonen genieten van hun eigen leefomgeving, maar vinden het ook fijn als er gezamenlijke zaken in huis worden gedaan. Dit brengt soms uitdagingen met zich mee. Jouw inbreng is om samen met eenieder het huis gezellig te maken en te runnen.

De bewoners worden ondersteund in hun verzorging, behandeling en dag invulling. Ze willen graag de regie over hun eigen leven en krijgen hier ook de ruimte voor. Je helpt ze bijvoorbeeld bij het halen van de boodschappen, begeleid hun naar de arts of fysiotherapeut en ondersteunt hun in het onderhouden van sociale contacten. Gezien de kwetsbaarheid van de doelgroep is het belangrijk dat de bewoners goed gemonitord worden, zowel fysisch als psychisch. Goed rapporteren en tijdig actie ondernemen n.a.v. signalen zijn handelingen die van je verwacht worden.

Je werkplek / Maasveld
De Koraal-locatie Maasveld in Maastricht is, naast St. Anna en Op de Bies, een van de drie locaties voor verstandelijk gehandicapten zorg (VG) van Koraal in Limburg. De drie organisaties hebben elk een moderne centrumlocatie en daarnaast enkele woningen verspreid in de wijk. Zij bieden zorg, behandeling, begeleiding, advies en ondersteuning aan mensen met ernstige verstandelijke en/of lichamelijke beperkingen, veelal gecombineerd met onbegrepen gedrag.

Meer over Maasveld vind je op onze website: https://www.koraal.nl/over-koraal/locaties/maasveld

Wat bieden wij jou?

• Salaris conform CAO Gehandicaptenzorg: Conform CAO Gehandicaptenzorg; FWG 40 is dit minimaal € 2.727,- en maximaal € 3.678,- bruto gebaseerd op een 36-urige werkweek, afhankelijk van je ervaring.
• Goede secundaire arbeidsvoorwaarden: ORT, eindejaarsuitkering (8,33%), een collectieve zorgverzekering, ruime pensioenregeling en een meerkeuzesysteem van arbeidsvoorwaarden.
• Contract voor onbepaalde tijd: Je komt direct in dienst bij Koraal en krijgt een contract waarbij het aantal uren in overleg met jou wordt vastgelegd.
• Contract in overleg 16-24 uur per week.
• Een leuk team: een enthousiast team met een prettige werksfeer. Ze kunnen niet wachten om met jou samen te werken!
• Inwerkprogramma: een buddyprogramma om je goed in te werken.
• Kennis: persoonlijke ontwikkeling vinden we belangrijk, dus er zijn volop scholingsmogelijkheden om je te blijven ontwikkelen. Er is ruimte voor eigen inbreng.
• Kansen: De mogelijkheden zijn enorm. De verschillende problematieken maakt dat je veel bijleert en voldoende bagage in je rugzak kan stoppen voor je verdere carrière. Je leert over verschillende problematieken en hoe je hier mee om kan gaan.
• Op ons online platform voor medewerkers Koraal Vitaal vind je informatie over werkomstandigheden, balans werk &privé, vitaal &gezond en je loopbaan.

Wie zoeken wij?
Je bent een enthousiaste en betrokken collega die affiniteit heeft met onze doelgroep! Je bent een doorzetter die stevig in de schoenen staat en kunt grenzen stellen en bewaken.

• Je beschikt over een diploma van verpleegkundige, MMZ volgens de kwalificatiestructuur niveau 4, Social Work of een andere relevante opleiding.
• Je bent flexibel hebt geduld, doorzettingsvermogen en je bent stressbestendig.
• Je kunt een bijdrage leveren aan het ontwikkelen en uitvoeren van begeleidingsplannen.

Meer informatie
Voor meer informatie over deze functie kun je contact opnemen met Sabine Schoenmaeckers 06-23281313 of Natasja de Lange 06-13538296 (beide teamleiders buitenwoningen).

Voor het werken bij Koraal is een verklaring omtrent gedrag (VOG) een vereiste.

Reageren
Heb je interesse? Reageer dan snel en stuur ons je cv en motivatiebrief via de sollicitatielink.  

Wat ga je doen?
Ben jij de servicegerichte persoon die met een glimlach onze gasten wil bedienen, dan kom je wellicht in aanmerking voor onze vacature. Je wordt ingezet in het deelgebied Patiëntencatering als voedingsassistent, maar hoe ziet dat er nou uit?

Als medewerker Patiëntencatering zorg je voor de uitvoering van de taken die belegd zijn binnen de Frontoffice. Je verzorgt de voeding en dranken voor patiënten van de klinische afdelingen. Je begeleidt patiënten bij het maken van een keuze uit het menu en ziet toe op naleving van diëten. Je verricht diverse werkzaamheden van huishoudelijke- en administratieve aard zoals het bijhouden van vocht- en voedingslijsten, controle op kwaliteit en kwantiteit van maaltijden. Je geeft uitvoering aan de hygiënecode (HACCP) en heeft hierbij dagelijks contact met de verpleegafdeling.

De medewerkers Catering zijn de meerwaarde binnen de afdeling. Gastgerichtheid, gastvrijheid en dienstbaarheid staan hoog in het vaandel. Sterker nog, dit hebben onze medewerkers in hun genen. Onze collega Katerina vertelt er in haar verhaal meer over.

De werktijden zijn volgens jaaruren-systematiek. Je zult ook tijdens de weekenden en feestdagen worden ingezet.

Ben jij die TOPPER met frisse, dynamische, flexibele, enthousiaste, innovatieve, gastvriendelijke inzet die wij zoeken, dan vragen we je te solliciteren om samen met ons de uitdaging aan te gaan.

Hoe ziet je werkomgeving eruit?
MUMC+
Wij heten je van harte welkom in de wereld van het Maastricht UMC+, een wereld waarin top zorg samengaat met warmte en aandacht, voor onze patiënten én voor elkaar. Het is een wereld die wel eens het begin van een mooie carrière kan zijn!

Facilitair bedrijf
Het Servicebedrijf Facilitair Bedrijf heeft als doel het ‘ontzorgen’ van het primaire proces (patiëntenzorg, onderzoek en onderwijs) door middel van het leveren van huisvestingsfaciliteiten, producten en dienstverlening. Onze missie is ‘Onze service = uw succes!’.

We verlenen onze diensten vanuit vier procesgroepen, te weten Ontvangst & Bedrijfsveiligheid, Logistiek, Techniek en Catering. Ondersteunende werkzaamheden t.b.v. het FB zijn ondergebracht bij de afdeling Bedrijfsvoering. Dit alles doen we met een enthousiast en deskundig team medewerkers.

Jij vindt het, net als wij, belangrijk om iets voor een ander te betekenen. Samenwerken is voor jou een vanzelfsprekendheid en met jouw gastgerichtheid, pro-activiteit en resultaatgerichtheid draag jij bij aan de realisatie van onze ambities!

Wij maken onze missie een succes door:

• In regie te zijn. Dit betekent dat we ‘in control’ zijn voor wat betreft producten en diensten die we inkopen én onze eigen dienstverlening.
• Wendbaar te blijven. Onze omgeving verandert veelvuldig. Als Facilitair Bedrijf moeten we meebewegen met vraag en aanbod. Dit vraagt om flexibele, duurzaam inzetbare medewerkers.
• In verbinding te staan. Klantvragen zullen integraal vanuit ons Facilitair Bedrijf worden opgepakt. We geven meer dan alleen sec antwoord op de vraag. Waar mogelijk werken we intensief samen met de andere servicebedrijven.

Ons succes meten we af aan de tevredenheid van onze gasten, medewerkers en leveranciers en aan de pijlers effectiviteit & efficiency, financiële gezondheid, risicobeheersing & veiligheid.

Procesgroep Catering
Je bent werkzaam binnen de procesgroep Catering. Hier werken enthousiaste medewerkers, met hart voor zorg en gedrevenheid die samen nieuwe (voedings)concepten implementeren en Catering naar een hoger niveau tillen.

Nieuwsgierig geworden? In deze video vertellen we je meer over wat we allemaal doen!

Wat vragen wij van jou?
Jij bent ons visitekaartje en vindt het leuk om in een dynamisch team te werken. Hierbij zijn onderstaande kenmerken jou op het lijf geschreven:

• Vriendelijk in contact en uitstraling
• Met humor zowel richting gast als collega’s
• Neemt de verantwoordelijkheid die je gegeven wordt
• Kan de mouwen opstropen en een dag met hectiek maakt jou niet van de wijs
• Flexibiliteit in taken en werkvelden
• Maakt het verblijf van de patiënt of gast graag tot een beleving

Je beschikt over een goed inlevingsvermogen om de wensen en behoeftes van de patient te vertalen en te interpreteren. Verder zoek je van nature de samenwerking met je collega’s maar ben je ook goed in staat om zelfstandig te werken. Jij weet door jouw enthousiasme en communicatieve vaardigheden bij te dragen aan een optimale organisatie en bedrijfsvoering van het proces Catering.

Als basis neem je een afgeronde MBO opleiding - bijvoorbeeld op facilitair gebied - en relevante werkervaring in een soortgelijke functie mee. Uiteraard beschik je over goede sociale en communicatieve vaardigheden en ben je bereid in korte tijd applicaties die intern gebruikt worden eigen te maken.

Ben je student en geïnteresseerd in deze baan? Dan kun je vrijblijvend contact opnemen met de afdeling TalentFlex van het MUMC+ via info.talentflex@mumc.nl Zij beheren de flexpool voor studenten.

Salaris
Afhankelijk van opleiding en ervaring bedraagt het salaris minimaal € 2.574,- en maximaal € 3.094,- bruto per maand bij een fulltime aanstelling. Dit salaris is exclusief vakantiegeld en een eindejaarsuitkering van 8,3% van je bruto jaarsalaris.

Arbeidsovereenkomst
Het betreft vooralsnog een tijdelijk arbeidsovereenkomst voor min. 12 en max. 24 uur per week conform artikel 2.4.2 van de Cao umc. Meerdere contracten worden ingevuld.

Wat bieden wij
Bij het Maastricht UMC+ zorgen wij ervoor dat je alles hebt om jouw bijdrage te leveren aan de ultieme zorg. Daar horen de juiste arbeidsvoorwaarden bij. Lees hier wat wij je bieden.

Heb je nog vragen?
Voor meer informatie over de functie mag je contact opnemen met teamleider Catering, Dominique Bucx, bereikbaar op 06-29633812 of via dominique.bucx@mumc.nl.

Voor informatie over de sollicitatieprocedure volg je deze link. Algemene informatie over arbeidsvoorwaarden en werken bij het Maastricht UMC+ vind je hier. Het antwoord op jouw vraag niet kunnen vinden? Neem dan contact op met team Recruitment.

Sollicitaties voor deze vacature kunnen worden ingediend tot en met 8 mei.