Op deze pagina vind je een overzicht van alle vacatures die openstaan bij de aangesloten organisaties van Baandomein. Onze leden hebben gezamenlijk meer dan 60.000 medewerkers en plaatsen dagelijks vacatures. Je kunt op trefwoord, categorie, opleidingsniveau, locatie en/of organisatie zoeken.
HBO
limburg, Maastricht, Zuid Limburg
Geplaatst 2 maanden geleden
Wat ga je doen?
Zoek jij verdieping van je kennis en je verpleegkundige vaardigheden en is de acute zorg een gebied waar jij je in wilt specialiseren? Dan is dit je kans!
De acute zorg is sterk in beweging, daarom zoeken wij verpleegkundigen die graag een opleiding in het Acute Cluster willen volgen. Een opleiding in de Acute Zorg start met de Basis Opleiding Acute Zorg (BAZ). Vanuit deze generieke basis kun je doorstromen naar verschillende afdelingen binnen de acute zorg waar jij voor kiest, zoals de IC, SEH, MC, Recovery, AOA of CCU.
De Basis Acute Zorg (BAZ) duurt circa 6 maanden en omvat een theoretisch- en praktisch deel. Het theoretische deel, circa 16 lesdagen, wordt verzorgd door de MUMC+ Academie. In het praktijkdeel van de opleiding staat het werkplek leren centraal, zo kan je jouw opgedane theoretische kennis meteen toepassen in de praktijk!
De BAZ vormt de basis van de acute zorgopleidingen. De BAZ bestaat uit 4 basis EPA’s. Meer informatie over deze EPA’s kun je vinden via onderstaande links. EPA gestuurd onderwijs biedt de mogelijkheid later in je loopbaan de opleiding tot AOA, Medium Care (MC)-, High Care-, CCU, SEH, Recovery of IC-verpleegkundige te doorlopen of te switchen tussen afdelingen binnen het acute cluster, door het behalen van Kern of specifieke EPA’s.
Weet jij al op welke afdeling binnen de acute zorg je graag zou willen werken? Geef in jouw motivatiebrief dan een top 3 aan.
Weet jij nog niet welke richting je op wil? Geen probleem! Samen met jou bekijken we de opties en de beste mogelijkheden voor jouw loopbaan.
Voor meer informatie over de BAZ en over EPA’s kun je kijken op:
https://www.ikgavooracutezorg.nl/ Via deze site kun je ook direct contact opnemen met het recruitment team.
https://www.czoflexlevel.nl/epas/epa-titels-acute-zorg-opleidingen/
https://academie.mumc.nl/verpleegkundige-vervolgopleidingen.
Hoe ziet je werkomgeving eruit?
In het Centrum voor Acute en Kritieke Zorg werken dedicated professionals samen die opgeleid en getraind zijn in de behandeling van de acute patiënt. Samen coördineren zij de opvang van de wel en niet aangemelde acute patiënten.
Onder het centrum voor Acute en Kritieke Zorg vallen de Intensive Care, Medium Care, Cardiac Care Unit, Spoed Eisende Hulp , AOA en Recovery. Er is een intensieve samenwerking met de MC afdelingen van de andere centra voor patiëntenzorg binnen het MUMC. Je kandidatuur wordt afhankelijk van de door jou aangegeven voorkeur ook gedeeld met de selectie commissies van de betrokken MC afdelingen.
Wat vragen wij van jou?
Je bent een BIG geregistreerd verpleegkundige en je wil je graag ontwikkelen binnen de Acute zorg. Verder hou je van het werken in een collegiale omgeving met teamspirit in een team van verpleegkundigen en artsen. Je bent proactief en leergierig en je bent in staat om creatieve oplossingen voor de kwetsbare patiënt(en) te zoeken. Daarnaast is het natuurlijk belangrijk dat je stressbestendig bent en onder hoge druk kan werken; je weet het hoofd koel te houden in moeilijke situaties, je overziet de situaties en handelt snel en secuur.
Naast de technische vaardigheden zijn een aantal competenties van groot belang zoals observeren, rapporteren, klinisch redeneren en communiceren. En natuurlijk laat je niets aan het toeval over.
Voldoe jij aan de deze functie-eisen? Dan gaan wij voor jou!
Salaris:
Afhankelijk van opleiding en ervaring zal er een passend salarisaanbod worden gedaan conform de Cao umc.
Arbeidsovereenkomst
Het betreft een arbeidsovereenkomst van 1 jaar voor gemiddeld 32 tot 36 uur per week conform artikel 2.4.2 Cao umc, zijnde een tijdelijk contract vooruitlopend op een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd als bedoeld in lid 3 van artikel 2.3 Cao umc.
Wat bieden wij
Bij het Maastricht UMC+ zorgen wij ervoor dat je alles hebt om jouw bijdrage te leveren aan de ultieme zorg. Daar horen de juiste arbeidsvoorwaarden bij. Lees hier wat wij je bieden.
Heb je nog vragen?
Voor meer informatie over de functie kun je contact opnemen met team Recruitment. Voor informatie over de sollicitatieprocedure kijk je hier. Algemene informatie over arbeidsvoorwaarden en werken bij het Maastricht UMC+ vind je hier.
De sollicitatiegesprekken zullen doorlopend plaatsvinden.
Let op, solliciteren is alleen mogelijk via de knop Solliciteren bij deze vacature. Sollicitaties via e-mail worden niet in behandeling genomen.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.
Zoek jij verdieping van je kennis en je verpleegkundige vaardigheden en is de acute zorg een gebied waar jij je in wilt specialiseren? Dan is dit je kans!
De acute zorg is sterk in beweging, daarom zoeken wij verpleegkundigen die graag een opleiding in het Acute Cluster willen volgen. Een opleiding in de Acute Zorg start met de Basis Opleiding Acute Zorg (BAZ). Vanuit deze generieke basis kun je doorstromen naar verschillende afdelingen binnen de acute zorg waar jij voor kiest, zoals de IC, SEH, MC, Recovery, AOA of CCU.
De Basis Acute Zorg (BAZ) duurt circa 6 maanden en omvat een theoretisch- en praktisch deel. Het theoretische deel, circa 16 lesdagen, wordt verzorgd door de MUMC+ Academie. In het praktijkdeel van de opleiding staat het werkplek leren centraal, zo kan je jouw opgedane theoretische kennis meteen toepassen in de praktijk!
De BAZ vormt de basis van de acute zorgopleidingen. De BAZ bestaat uit 4 basis EPA’s. Meer informatie over deze EPA’s kun je vinden via onderstaande links. EPA gestuurd onderwijs biedt de mogelijkheid later in je loopbaan de opleiding tot AOA, Medium Care (MC)-, High Care-, CCU, SEH, Recovery of IC-verpleegkundige te doorlopen of te switchen tussen afdelingen binnen het acute cluster, door het behalen van Kern of specifieke EPA’s.
Weet jij al op welke afdeling binnen de acute zorg je graag zou willen werken? Geef in jouw motivatiebrief dan een top 3 aan.
Weet jij nog niet welke richting je op wil? Geen probleem! Samen met jou bekijken we de opties en de beste mogelijkheden voor jouw loopbaan.
Voor meer informatie over de BAZ en over EPA’s kun je kijken op:
https://www.ikgavooracutezorg.nl/ Via deze site kun je ook direct contact opnemen met het recruitment team.
https://www.czoflexlevel.nl/epas/epa-titels-acute-zorg-opleidingen/
https://academie.mumc.nl/verpleegkundige-vervolgopleidingen.
Hoe ziet je werkomgeving eruit?
In het Centrum voor Acute en Kritieke Zorg werken dedicated professionals samen die opgeleid en getraind zijn in de behandeling van de acute patiënt. Samen coördineren zij de opvang van de wel en niet aangemelde acute patiënten.
Onder het centrum voor Acute en Kritieke Zorg vallen de Intensive Care, Medium Care, Cardiac Care Unit, Spoed Eisende Hulp , AOA en Recovery. Er is een intensieve samenwerking met de MC afdelingen van de andere centra voor patiëntenzorg binnen het MUMC. Je kandidatuur wordt afhankelijk van de door jou aangegeven voorkeur ook gedeeld met de selectie commissies van de betrokken MC afdelingen.
Wat vragen wij van jou?
Je bent een BIG geregistreerd verpleegkundige en je wil je graag ontwikkelen binnen de Acute zorg. Verder hou je van het werken in een collegiale omgeving met teamspirit in een team van verpleegkundigen en artsen. Je bent proactief en leergierig en je bent in staat om creatieve oplossingen voor de kwetsbare patiënt(en) te zoeken. Daarnaast is het natuurlijk belangrijk dat je stressbestendig bent en onder hoge druk kan werken; je weet het hoofd koel te houden in moeilijke situaties, je overziet de situaties en handelt snel en secuur.
Naast de technische vaardigheden zijn een aantal competenties van groot belang zoals observeren, rapporteren, klinisch redeneren en communiceren. En natuurlijk laat je niets aan het toeval over.
Voldoe jij aan de deze functie-eisen? Dan gaan wij voor jou!
Salaris:
Afhankelijk van opleiding en ervaring zal er een passend salarisaanbod worden gedaan conform de Cao umc.
Arbeidsovereenkomst
Het betreft een arbeidsovereenkomst van 1 jaar voor gemiddeld 32 tot 36 uur per week conform artikel 2.4.2 Cao umc, zijnde een tijdelijk contract vooruitlopend op een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd als bedoeld in lid 3 van artikel 2.3 Cao umc.
Wat bieden wij
Bij het Maastricht UMC+ zorgen wij ervoor dat je alles hebt om jouw bijdrage te leveren aan de ultieme zorg. Daar horen de juiste arbeidsvoorwaarden bij. Lees hier wat wij je bieden.
Heb je nog vragen?
Voor meer informatie over de functie kun je contact opnemen met team Recruitment. Voor informatie over de sollicitatieprocedure kijk je hier. Algemene informatie over arbeidsvoorwaarden en werken bij het Maastricht UMC+ vind je hier.
De sollicitatiegesprekken zullen doorlopend plaatsvinden.
Let op, solliciteren is alleen mogelijk via de knop Solliciteren bij deze vacature. Sollicitaties via e-mail worden niet in behandeling genomen.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.
Job Features
| Vacature categorie | Zorg |
WO
limburg, Maastricht, Zuid Limburg
Geplaatst 2 maanden geleden
Wat ga je doen?
Wij verwachten dat je met veel enthousiasme en inzet een bijdrage zult leveren aan de perioperatieve zorg van onze chirurgische patiënten. Je zult op een van de chirurgische afdelingen werken als afdelingsarts, hetgeen inhoudt: het preoperatief onderzoeken en voorbereiden van operatiepatiënten, evenals de postoperatieve zorg. Je bent daarnaast breed inzetbaar binnen dit specialistisch vakgebied en verricht medisch geprotocolleerde handelingen. Dit betekent dat je afhankelijk van je ervaring ook zult deelnemen aan de polikliniek, zelf poliklinische verrichtingen zult uitvoeren, zult deelnemen aan de chirurgische diensten en zult assisteren tijdens operaties. Dit alles onder supervisie van de stafleden en arts-assistenten-in-opleiding.
Hoe ziet je werkomgeving eruit?
De afdeling Algemene Chirurgie maakt onderdeel uit van het Oncologiecentrum. Deze afdeling draagt zorg voor de klinische en poliklinische chirurgische zorg voor de patiënten van het MUMC+. Binnen de afdeling Algemene Chirurgie wordt aan de speerpunten patiëntenzorg, onderzoek, opleiding en onderwijs inhoud gegeven door diverse specialisten, onderzoekers en arts-assistenten. Binnen deze afdeling bestaat per heden plaatsingsmogelijkheid voor arts-assistent niet in opleiding.
Wat vragen wij van jou?
Je bent basisarts en BIG geregistreerd en beschikt over chirurgische interesse. Je hebt bij voorkeur werkervaring opgedaan in de uitvoering van patiëntenzorg.
Voor deze functie geldt dat je voor aanvang van het dienstverband een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) moet kunnen overhandigen.
Voldoe jij aan de deze functie-eisen? Dan gaan wij voor jou!
Salaris
Afhankelijk van opleiding en ervaring bedraagt het salaris maximaal € 5.766,- bruto per maand bij een fulltime aanstelling, conform schaal A11a van de Cao umc.
Arbeidsovereenkomst
Het betreft een tijdelijke arbeidsovereenkomst van 1 jaar voor gemiddeld 46 uur per week conform artikel 2.4.2 van de Cao umc.
Er wordt van je verwacht dat je deelneemt in de onregelmatigheidsdiensten tijdens avond-nacht, weekenduren en feestdagen.
Wat bieden wij
Bij het Maastricht UMC+ zorgen wij ervoor dat je alles hebt om jouw bijdrage te leveren aan de ultieme zorg. Daar horen de juiste arbeidsvoorwaarden bij. Lees hier wat wij je bieden.
Heb je nog vragen?
Voor meer informatie over de functie kun je contact opnemen met team Recruitment. Voor informatie over de sollicitatieprocedure kijk je hier. Algemene informatie over arbeidsvoorwaarden en werken bij het Maastricht UMC+ vind je hier.
Gedurende het gehele jaar komen er posities als ANIOS vrij op de afdeling chirurgie. De startdatum van de aanstelling is om deze reden variabel.
Wij verwachten dat je met veel enthousiasme en inzet een bijdrage zult leveren aan de perioperatieve zorg van onze chirurgische patiënten. Je zult op een van de chirurgische afdelingen werken als afdelingsarts, hetgeen inhoudt: het preoperatief onderzoeken en voorbereiden van operatiepatiënten, evenals de postoperatieve zorg. Je bent daarnaast breed inzetbaar binnen dit specialistisch vakgebied en verricht medisch geprotocolleerde handelingen. Dit betekent dat je afhankelijk van je ervaring ook zult deelnemen aan de polikliniek, zelf poliklinische verrichtingen zult uitvoeren, zult deelnemen aan de chirurgische diensten en zult assisteren tijdens operaties. Dit alles onder supervisie van de stafleden en arts-assistenten-in-opleiding.
Hoe ziet je werkomgeving eruit?
De afdeling Algemene Chirurgie maakt onderdeel uit van het Oncologiecentrum. Deze afdeling draagt zorg voor de klinische en poliklinische chirurgische zorg voor de patiënten van het MUMC+. Binnen de afdeling Algemene Chirurgie wordt aan de speerpunten patiëntenzorg, onderzoek, opleiding en onderwijs inhoud gegeven door diverse specialisten, onderzoekers en arts-assistenten. Binnen deze afdeling bestaat per heden plaatsingsmogelijkheid voor arts-assistent niet in opleiding.
Wat vragen wij van jou?
Je bent basisarts en BIG geregistreerd en beschikt over chirurgische interesse. Je hebt bij voorkeur werkervaring opgedaan in de uitvoering van patiëntenzorg.
Voor deze functie geldt dat je voor aanvang van het dienstverband een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) moet kunnen overhandigen.
Voldoe jij aan de deze functie-eisen? Dan gaan wij voor jou!
Salaris
Afhankelijk van opleiding en ervaring bedraagt het salaris maximaal € 5.766,- bruto per maand bij een fulltime aanstelling, conform schaal A11a van de Cao umc.
Arbeidsovereenkomst
Het betreft een tijdelijke arbeidsovereenkomst van 1 jaar voor gemiddeld 46 uur per week conform artikel 2.4.2 van de Cao umc.
Er wordt van je verwacht dat je deelneemt in de onregelmatigheidsdiensten tijdens avond-nacht, weekenduren en feestdagen.
Wat bieden wij
Bij het Maastricht UMC+ zorgen wij ervoor dat je alles hebt om jouw bijdrage te leveren aan de ultieme zorg. Daar horen de juiste arbeidsvoorwaarden bij. Lees hier wat wij je bieden.
Heb je nog vragen?
Voor meer informatie over de functie kun je contact opnemen met team Recruitment. Voor informatie over de sollicitatieprocedure kijk je hier. Algemene informatie over arbeidsvoorwaarden en werken bij het Maastricht UMC+ vind je hier.
Gedurende het gehele jaar komen er posities als ANIOS vrij op de afdeling chirurgie. De startdatum van de aanstelling is om deze reden variabel.
Job Features
| Vacature categorie | Zorg |
WO
limburg, Maastricht, Zuid Limburg
Geplaatst 2 maanden geleden
Wat ga je doen?
Je bent in het bezit van een basisarts diploma en bent BIG geregistreerd. Je hebt aantoonbare belangstelling voor het specialisme Anesthesiologie. Reeds opgedane ervaring als arts-assistent op bijv. een IC strekt tot aanbeveling.
Hoe ziet je werkomgeving eruit?
Binnen de afdeling Anesthesiologie, onderdeel van het Centrum voor Acute en Kritieke Zorg, werken ongeveer 40 fte anesthesiologen en 40 fte arts-assistenten.
Aandachtsgebieden binnen de afdeling zijn cardiochirurgie, neurochirurgie, pijnbehandeling, intensive care geneeskunde en pediatrische anesthesiologie. Daarnaast lopen diverse researchprojecten met als belangrijkste onderzoekslijnen chronische en postoperatieve pijn, neuro-cognitie, stolling en cardiovasculair onderzoek.
De afdeling levert een structurele bijdrage aan het onderwijs van de Faculty of Health, Medicine and Life Sciences van de Universiteit Maastricht.
Wat vragen wij van jou?
Je bent in het bezit van een basisarts diploma en bent BIG geregistreerd. Je hebt aantoonbare belangstelling voor het specialisme Anesthesiologie. Reeds opgedane ervaring als arts-assistent op bijv. een IC strekt tot aanbeveling.
Voldoe jij aan de deze functie-eisen? Dan gaan wij voor jou!
Salaris
Afhankelijk van opleiding en ervaring bedraagt het salaris maximaal € 5.766,- bruto per maand bij een fulltime aanstelling, conform schaal A11a van de Cao umc.
Arbeidsovereenkomst
Het betreft een tijdelijke arbeidsovereenkomstvan 1 jaar voor gemiddeld 46 uur per week conform artikel 2.4.2 van de Cao umc.
Er wordt van je verwacht dat je deelneemt in de onregelmatigheidsdiensten tijdens avond-nacht, weekenduren en feestdagen.
Wat bieden wij
Bij het Maastricht UMC+ zorgen wij ervoor dat je alles hebt om jouw bijdrage te leveren aan de ultieme zorg. Daar horen de juiste arbeidsvoorwaarden bij. Lees hier wat wij je bieden.
Heb je nog vragen?
Voor meer informatie over de functie kun je contact opnemen met team Recruitment. Voor informatie over de sollicitatieprocedure kijk je hier. Algemene informatie over arbeidsvoorwaarden en werken bij het Maastricht UMC+ vind je hier.
Je bent in het bezit van een basisarts diploma en bent BIG geregistreerd. Je hebt aantoonbare belangstelling voor het specialisme Anesthesiologie. Reeds opgedane ervaring als arts-assistent op bijv. een IC strekt tot aanbeveling.
Hoe ziet je werkomgeving eruit?
Binnen de afdeling Anesthesiologie, onderdeel van het Centrum voor Acute en Kritieke Zorg, werken ongeveer 40 fte anesthesiologen en 40 fte arts-assistenten.
Aandachtsgebieden binnen de afdeling zijn cardiochirurgie, neurochirurgie, pijnbehandeling, intensive care geneeskunde en pediatrische anesthesiologie. Daarnaast lopen diverse researchprojecten met als belangrijkste onderzoekslijnen chronische en postoperatieve pijn, neuro-cognitie, stolling en cardiovasculair onderzoek.
De afdeling levert een structurele bijdrage aan het onderwijs van de Faculty of Health, Medicine and Life Sciences van de Universiteit Maastricht.
Wat vragen wij van jou?
Je bent in het bezit van een basisarts diploma en bent BIG geregistreerd. Je hebt aantoonbare belangstelling voor het specialisme Anesthesiologie. Reeds opgedane ervaring als arts-assistent op bijv. een IC strekt tot aanbeveling.
Voldoe jij aan de deze functie-eisen? Dan gaan wij voor jou!
Salaris
Afhankelijk van opleiding en ervaring bedraagt het salaris maximaal € 5.766,- bruto per maand bij een fulltime aanstelling, conform schaal A11a van de Cao umc.
Arbeidsovereenkomst
Het betreft een tijdelijke arbeidsovereenkomstvan 1 jaar voor gemiddeld 46 uur per week conform artikel 2.4.2 van de Cao umc.
Er wordt van je verwacht dat je deelneemt in de onregelmatigheidsdiensten tijdens avond-nacht, weekenduren en feestdagen.
Wat bieden wij
Bij het Maastricht UMC+ zorgen wij ervoor dat je alles hebt om jouw bijdrage te leveren aan de ultieme zorg. Daar horen de juiste arbeidsvoorwaarden bij. Lees hier wat wij je bieden.
Heb je nog vragen?
Voor meer informatie over de functie kun je contact opnemen met team Recruitment. Voor informatie over de sollicitatieprocedure kijk je hier. Algemene informatie over arbeidsvoorwaarden en werken bij het Maastricht UMC+ vind je hier.
Job Features
| Vacature categorie | Zorg |
MBO
limburg, Maastricht, Zuid Limburg
Geplaatst 2 maanden geleden
Wat ga je doen?
Bij ons op de Spoedeisende hulp werken alleen maar topsporters. Topsporters die iedere dag klaar staan om iedere acute situatie aan te pakken. Dat doen we echt samen. Je kunt bouwen op jouw collega’s; we steunen elkaar door dik en dun. Samen met een team van specialisten maak je veel mee en kom je voor heftige situaties te staan. Onze band is sterk en bijzonder. Net als jouw werk!
Samen met jouw collega’s behandel je patiënten in acute situaties, bijvoorbeeld multitrauma patiënten, het acuut zieke kind, patiënten met cardiale, pulmonale, neurologische of interne aandoeningen. Jij observeert de fysieke en psychische toestand van onze patiënt, verricht verpleegkundige handelingen (preventief en curatief) en coördineert de zorg rondom de acute patiënt. Ook heb je een begeleidende, adviserende en instruerende rol, zowel naar de patiënt als naar zijn/haar familie.
Hoe ziet je werkomgeving eruit?
Ten eerste werk je bij de aantrekkelijkste grote werkgever non-profit van Nederland (volgens onderzoek van Randstad). En daar zijn wij bijzonder trots op! Dat we interessant werk verrichten en een zeer goede reputatie hebben, draagt daar onder andere aan bij. Het universitaire medisch centrum is een dynamische, inspirerende en innovatieve omgeving waar wetenschappelijk onderzoek, academisch onderwijs en de beste zorg met elkaar worden verknoopt. Iedere dag werken we met onze 8.500 collega’s vanuit die grondslag met hart en ziel aan de gezondheidszorg van vandaag en morgen.
Ook op de Spoedeisende Hulp delen we deze gedachte. Met de recent verbouwde 21 behandelkamers voorzien van de nieuwste apparatuur, bieden wij momenteel zorg aan ruim 24.000 patiënten per jaar. Zo is onze SEH onderdeel van de Traumazorgketen Limburg. Op de SEH van MUMC+ wordt continu gekeken naar verbetering van de acute zorg voor onze patiënten. We willen namelijk het beste SEH-team in de regio blijven. Op de Spoedeisende Hulp werken dus alleen maar collega’s die echt van elkaar willen leren. De artsen en verpleegkundigen communiceren heel gemakkelijk met elkaar. De sfeer in het team is informeel en het contact is open en direct.
Meer weten? Kijk dan op Spoedeisende Hulp - MUMC+ Ik ga voor de zorg !
Wat vragen wij van jou?
Salaris
Afhankelijk van opleiding en ervaring bedraagt het salaris maximaal € 5.158,- bruto per maand bij een fulltime aanstelling, conform schaal 9aM van de Cao umc. Dit bedrag is exclusief onregelmatigheidstoeslag.
Arbeidsovereenkomst
Je krijgt direct een contract voor onbepaalde tijd. De Cao universitair medische centra (umc) is op deze functie van toepassing.
Bij een fulltime aanstelling werk je 36 uur per week. Ook parttime werken is zeker mogelijk! Er werken al collega’s parttime of in een combi-functie waarbij ze deels op onze afdelingen en deels op een andere afdeling van het MUMC+ werken.
Wat bieden wij
Bij het Maastricht UMC+ zorgen wij ervoor dat je alles hebt om jouw bijdrage te leveren aan de ultieme zorg. Daar horen de juiste arbeidsvoorwaarden bij. Lees hier wat wij je bieden.
Heb je nog vragen?
Ga jij voor dynamiek, leren van de beste én verbinding met je team? Dan is een baan op onze Spoedeisende hulp geknipt voor jou.
Voor meer informatie over de functie kun je contact opnemen met team Recruitment. Voor informatie over de sollicitatieprocedure kijk je hier. Algemene informatie over arbeidsvoorwaarden en werken bij het Maastricht UMC+ vind je hier.
Let op, solliciteren is alleen mogelijk via de knop Solliciteren bij deze vacature. Sollicitaties via e-mail worden niet in behandeling genomen.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.
Bij ons op de Spoedeisende hulp werken alleen maar topsporters. Topsporters die iedere dag klaar staan om iedere acute situatie aan te pakken. Dat doen we echt samen. Je kunt bouwen op jouw collega’s; we steunen elkaar door dik en dun. Samen met een team van specialisten maak je veel mee en kom je voor heftige situaties te staan. Onze band is sterk en bijzonder. Net als jouw werk!
Samen met jouw collega’s behandel je patiënten in acute situaties, bijvoorbeeld multitrauma patiënten, het acuut zieke kind, patiënten met cardiale, pulmonale, neurologische of interne aandoeningen. Jij observeert de fysieke en psychische toestand van onze patiënt, verricht verpleegkundige handelingen (preventief en curatief) en coördineert de zorg rondom de acute patiënt. Ook heb je een begeleidende, adviserende en instruerende rol, zowel naar de patiënt als naar zijn/haar familie.
Hoe ziet je werkomgeving eruit?
Ten eerste werk je bij de aantrekkelijkste grote werkgever non-profit van Nederland (volgens onderzoek van Randstad). En daar zijn wij bijzonder trots op! Dat we interessant werk verrichten en een zeer goede reputatie hebben, draagt daar onder andere aan bij. Het universitaire medisch centrum is een dynamische, inspirerende en innovatieve omgeving waar wetenschappelijk onderzoek, academisch onderwijs en de beste zorg met elkaar worden verknoopt. Iedere dag werken we met onze 8.500 collega’s vanuit die grondslag met hart en ziel aan de gezondheidszorg van vandaag en morgen.
Ook op de Spoedeisende Hulp delen we deze gedachte. Met de recent verbouwde 21 behandelkamers voorzien van de nieuwste apparatuur, bieden wij momenteel zorg aan ruim 24.000 patiënten per jaar. Zo is onze SEH onderdeel van de Traumazorgketen Limburg. Op de SEH van MUMC+ wordt continu gekeken naar verbetering van de acute zorg voor onze patiënten. We willen namelijk het beste SEH-team in de regio blijven. Op de Spoedeisende Hulp werken dus alleen maar collega’s die echt van elkaar willen leren. De artsen en verpleegkundigen communiceren heel gemakkelijk met elkaar. De sfeer in het team is informeel en het contact is open en direct.
Meer weten? Kijk dan op Spoedeisende Hulp - MUMC+ Ik ga voor de zorg !
Wat vragen wij van jou?
- Ben jij in bezit van een verpleegkundig diploma op niveau 4 of 5 en heb je de SEH-opleiding afgerond? (Nog geen afgeronde SEH-opleiding maar wel interesse in de acute zorg? Bekijk dan vooral ook eens de mogelijkheden van onze opleiding Basis Acute Zorg via deze link.
- Woon jij in België of Nederland?
- Ben je stressbestendig en kun je goed in teamverband samenwerken?
- Heb je sterke communicatieve vaardigheden om de voortang van processen in onze patiëntenzorg te garanderen?
- Ben je in staat adequaat te handelen in acute situaties?
- Ben je bereid om bij te dragen aan het bieden van 24/7 Spoedeisende Hulp? En ben je dus ook in de avond-, nacht- en weekenduren en feestdagen beschikbaar?
- En kun je ook nog eens voor aanvang van het dienstverband een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) overhandigen?
Voldoe jij aan de deze functie-eisen? Dan gaan wij voor jou!
Salaris
Afhankelijk van opleiding en ervaring bedraagt het salaris maximaal € 5.158,- bruto per maand bij een fulltime aanstelling, conform schaal 9aM van de Cao umc. Dit bedrag is exclusief onregelmatigheidstoeslag.
Arbeidsovereenkomst
Je krijgt direct een contract voor onbepaalde tijd. De Cao universitair medische centra (umc) is op deze functie van toepassing.
Bij een fulltime aanstelling werk je 36 uur per week. Ook parttime werken is zeker mogelijk! Er werken al collega’s parttime of in een combi-functie waarbij ze deels op onze afdelingen en deels op een andere afdeling van het MUMC+ werken.
Wat bieden wij
Bij het Maastricht UMC+ zorgen wij ervoor dat je alles hebt om jouw bijdrage te leveren aan de ultieme zorg. Daar horen de juiste arbeidsvoorwaarden bij. Lees hier wat wij je bieden.
Heb je nog vragen?
Ga jij voor dynamiek, leren van de beste én verbinding met je team? Dan is een baan op onze Spoedeisende hulp geknipt voor jou.
Voor meer informatie over de functie kun je contact opnemen met team Recruitment. Voor informatie over de sollicitatieprocedure kijk je hier. Algemene informatie over arbeidsvoorwaarden en werken bij het Maastricht UMC+ vind je hier.
Let op, solliciteren is alleen mogelijk via de knop Solliciteren bij deze vacature. Sollicitaties via e-mail worden niet in behandeling genomen.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.
Job Features
| Vacature categorie | Zorg |
HBO
limburg, Maastricht, Zuid Limburg
Geplaatst 2 maanden geleden
Wat ga je doen?
Als (obstetrie)verpleegkundige binnen deze dynamische omgeving draag je niet alleen zorg voor hoog-complexe zwangerschappen. Hier gaat jouw bijzondere taak verder dan alleen de verzorging van jonge patiënten. Je hebt de verantwoordelijkheid om ouders actief te betrekken in het zorgproces, in lijn met het principe van Family Integrated Care.
Je dagelijkse werkzaamheden omvatten de verzorging en begeleiding van vrouwen met gecompliceerde zwangerschappen, barende, kraamvrouwen en pasgeborenen.
Je speelt een cruciale rol in het begeleiden, adviseren en instrueren van het gezin. In acute situaties bewaar jij de kalmte, voer je de nodige handelingen uit en stel je de patiënt en zijn familie gerust.
Het werken als obstetrieverpleegkundige in een omgeving van acute en snel veranderende situaties in combinatie met onvoorspelbare factoren biedt dagelijkse afwisseling en uitdaging. Geen dag is hetzelfde, je krijgt de mogelijkheid om je te ontwikkelen binnen een academische setting. Hier kun je jouw kennis verdiepen en bijdragen aan het welzijn van moeders en kinderen, ondersteund door een warme en interactieve ziekenhuisomgeving.
Hoe ziet je werkomgeving er uit?
Welkom in het MosaKids Kinderziekenhuis.
Ben jij die Obstetrieverpleegkundige die binnen ons MosaKids Kinderziekenhuis aan de slag wil op de verloskamers en de kraamafdeling. Hier levert een hecht team van zorgprofessionals zorg aan tweede en derdelijns zieke zwangere vrouwen, barende en kraamvrouwen met hun pasgeboren baby’s.
Ook zwangerschapsafbrekingen op medische gronden behoren tot onze zorg. Daarnaast kent de afdeling een EHBO-functie voor gynaecologische en obstetrische patiënten.
De afdeling, met een focus op hoog complexe verloskundige zorg, bestaat uit een team van 45 (in opleiding tot) gespecialiseerde verpleegkundigen. In nauwe samenwerking met stafartsen, arts-assistenten, klinisch verloskundigen en leerlingen waarborgen zij een veilige omgeving voor ongeveer 1200 niet-reguliere, gecompliceerde bevallingen per jaar in het MUMC+.
Als dynamisch team zijn we op zoek naar enthousiaste verpleegkundigen die ons komen versterken. Jouw rol draagt bij aan het welzijn van moeders en pasgeborenen, en biedt een stimulerende omgeving waar elke dag een nieuwe uitdaging brengt.
Wat vragen wij van jou?
Om deze bijzondere rol als (obstetrie)verpleegkundige succesvol te vervullen, verwachten we het volgende:
Affiniteit met en ervaring in de verloskunde, kraamzorg en verzorging van pasgeborenen is een sterke pré. We waarderen het vermogen om effectief te werken in een multidisciplinair team, zowel op de verloskamers als op de kraamafdeling.
We streven naar een team van toegewijde professionals die zich inzetten voor de hoogstaande zorg die wij als MosaKids Kinderziekenhuis nastreven.
Arbeidsovereenkomst
Het betreft een arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd voor de duur van 1 jaar van gemiddeld tussen de 24 en 36 uur per week conform art. 2.4.2 van de Cao umc. Bij voldoende functioneren wordt de arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd opgevolgd door een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd.
Wat bieden wij?
Bij het Maastricht UMC+ zorgen wij ervoor dat je alles hebt om jouw bijdrage te leveren aan de ultieme zorg. Daar horen de juiste arbeidsvoorwaarden bij. Lees hier wat wij je bieden.
Salaris
Afhankelijk van opleiding en ervaring bedraagt het salaris minimaal € 3.574,- en maximaal € 4.482,- bruto per maand bij een fulltime aanstelling. Dit salaris is exclusief onregelmatigheidstoeslagen, vakantiegeld en een eindejaarsuitkering van 8,3% van je bruto jaarsalaris.
Heb je nog vragen?
Voor meer informatie over de functie, de sollicitatieprocedure of overige vragen kun je contact opnemen met Team Recruitment. Bereikbaar iedere werkdag op telefoonnummer: 043-387 59 77 of per mail: recruitment@mumc.nl.
Als (obstetrie)verpleegkundige binnen deze dynamische omgeving draag je niet alleen zorg voor hoog-complexe zwangerschappen. Hier gaat jouw bijzondere taak verder dan alleen de verzorging van jonge patiënten. Je hebt de verantwoordelijkheid om ouders actief te betrekken in het zorgproces, in lijn met het principe van Family Integrated Care.
Je dagelijkse werkzaamheden omvatten de verzorging en begeleiding van vrouwen met gecompliceerde zwangerschappen, barende, kraamvrouwen en pasgeborenen.
Je speelt een cruciale rol in het begeleiden, adviseren en instrueren van het gezin. In acute situaties bewaar jij de kalmte, voer je de nodige handelingen uit en stel je de patiënt en zijn familie gerust.
Het werken als obstetrieverpleegkundige in een omgeving van acute en snel veranderende situaties in combinatie met onvoorspelbare factoren biedt dagelijkse afwisseling en uitdaging. Geen dag is hetzelfde, je krijgt de mogelijkheid om je te ontwikkelen binnen een academische setting. Hier kun je jouw kennis verdiepen en bijdragen aan het welzijn van moeders en kinderen, ondersteund door een warme en interactieve ziekenhuisomgeving.
Hoe ziet je werkomgeving er uit?
Welkom in het MosaKids Kinderziekenhuis.
Ben jij die Obstetrieverpleegkundige die binnen ons MosaKids Kinderziekenhuis aan de slag wil op de verloskamers en de kraamafdeling. Hier levert een hecht team van zorgprofessionals zorg aan tweede en derdelijns zieke zwangere vrouwen, barende en kraamvrouwen met hun pasgeboren baby’s.
Ook zwangerschapsafbrekingen op medische gronden behoren tot onze zorg. Daarnaast kent de afdeling een EHBO-functie voor gynaecologische en obstetrische patiënten.
De afdeling, met een focus op hoog complexe verloskundige zorg, bestaat uit een team van 45 (in opleiding tot) gespecialiseerde verpleegkundigen. In nauwe samenwerking met stafartsen, arts-assistenten, klinisch verloskundigen en leerlingen waarborgen zij een veilige omgeving voor ongeveer 1200 niet-reguliere, gecompliceerde bevallingen per jaar in het MUMC+.
Als dynamisch team zijn we op zoek naar enthousiaste verpleegkundigen die ons komen versterken. Jouw rol draagt bij aan het welzijn van moeders en pasgeborenen, en biedt een stimulerende omgeving waar elke dag een nieuwe uitdaging brengt.
Wat vragen wij van jou?
Om deze bijzondere rol als (obstetrie)verpleegkundige succesvol te vervullen, verwachten we het volgende:
- Je bent in het bezit van een in Nederland BIG-geregistreerd verpleegkundig diploma.
- Bij voorkeur ben je gespecialiseerd als Obstetrie Verpleegkundige.
- Als je naast je verpleegkundig diploma ook een (Belgische) verloskundige opleiding hebt afgerond, nodigen we je van harte uit om te solliciteren. We vragen je dan wel vriendelijk om je BIG-nummer te vermelden in je CV of sollicitatiebrief.
Affiniteit met en ervaring in de verloskunde, kraamzorg en verzorging van pasgeborenen is een sterke pré. We waarderen het vermogen om effectief te werken in een multidisciplinair team, zowel op de verloskamers als op de kraamafdeling.
We streven naar een team van toegewijde professionals die zich inzetten voor de hoogstaande zorg die wij als MosaKids Kinderziekenhuis nastreven.
Arbeidsovereenkomst
Het betreft een arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd voor de duur van 1 jaar van gemiddeld tussen de 24 en 36 uur per week conform art. 2.4.2 van de Cao umc. Bij voldoende functioneren wordt de arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd opgevolgd door een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd.
Wat bieden wij?
Bij het Maastricht UMC+ zorgen wij ervoor dat je alles hebt om jouw bijdrage te leveren aan de ultieme zorg. Daar horen de juiste arbeidsvoorwaarden bij. Lees hier wat wij je bieden.
Salaris
Afhankelijk van opleiding en ervaring bedraagt het salaris minimaal € 3.574,- en maximaal € 4.482,- bruto per maand bij een fulltime aanstelling. Dit salaris is exclusief onregelmatigheidstoeslagen, vakantiegeld en een eindejaarsuitkering van 8,3% van je bruto jaarsalaris.
Heb je nog vragen?
Voor meer informatie over de functie, de sollicitatieprocedure of overige vragen kun je contact opnemen met Team Recruitment. Bereikbaar iedere werkdag op telefoonnummer: 043-387 59 77 of per mail: recruitment@mumc.nl.
Job Features
| Vacature categorie | Zorg |