Vacatures

Ben jij die persoon die collega’s moeiteloos meeneemt in de door jou opgestelde rapportages en andere relevante financiële informatie? Je duidt het verhaal achter de cijfers en kunt wat voor jou vanzelfsprekend is, overbrengen aan anderen?  

Dan komen wij graag in contact met jou!

 Wat wordt jouw uitdaging?

“Wij werken samen voor Sittard-Geleen” is de organisatievisie van gemeente Sittard-Geleen. Eén van de actiepunten uit deze visie is de P&C-producten dienstbaar en meer van toegevoegde waarde te laten zijn voor zowel de raad en college, alsook voor de organisatie. Het team Financiën voorziet in een betrouwbare (financiële) informatievoorziening en vertaalt deze in uitvoeringstaken van de P&C-cyclus. Als Financial Controller (A) ben je primair verantwoordelijk voor de betrouwbaarheid (tijdig, juist, volledig en controleerbaar) van de financiële gegevens.

Samen met de andere P&C-medewerkers vorm je de basis voor de totstandkoming van P&C-producten. Daarnaast fungeer je als sparringpartner voor de collega’s binnen het team, de teamcontrollers en collega’s uit de lijn.

De volgende werkzaamheden behoren tot je takenpakket:

• Ondersteunen met betrekking tot de inrichting van de Planning & Control cyclus, de verbetering van de bedrijfsvoering en efficiency- en de effectiviteitsverbeteringen binnen het cluster respectievelijk de diverse teams. Dit alles met jouw specialisme op het gebied van financiën.
• Signaleren van (financiële) knelpunten middels het maken van financiële overzichten en deze uitwerken ten behoeve van de teamcontroller en de betreffende budgetbeheerders.
• Ondersteunen van het domein respectievelijk het team bij het opstellen van de planning & control documenten op domein- / teamniveau en het verzorgen van de afstemming met de teamcontroller. Je focus ligt hierbij op budgetten (getrouwheid, rechtmatigheid).
• Fungeren als vraagbaak voor productbeheerders voor dagelijkse en cyclische planning & control vraagstukken.
• Definiëren en verankeren van Interne Beheersmaatregelen binnen (nieuwe financiële) processen.
• Definiëren van financiële managementinformatie voor de verschillende teams.
• Financiële managementinformatie bouwen / beheren binnen (te ontwikkelen) processen/ procesinrichting.

Wat breng je mee?

Je bent een doortastende collega met oog voor kansen en een kritische kijk naar de toekomst: Doen we de juiste dingen en doen we de dingen goed? Daarnaast ben je analytisch sterk en jouw analyses monden uit in een helder financieel advies. Evenwicht, flexibiliteit en stressbestendigheid maken jou tot een solide teamplayer. Als Financial Controller heb je een positieve grondhouding met een kritische blik.

Leidend bij jouw adviezen is de operationele uitvoerbaarheid en het aanbieden van alternatieven. Vanzelfsprekend aangevuld met passende beheersmaatregelen.

Ook

• Beschik je over een HBO werk en denk niveau;
• Heb je aantoonbare ervaring met vakgebied Planning & Control;
• Ben je proactief en kun je zelfstandig, planmatig en projectmatig werken;
• Kun je enthousiasmerend communiceren over jouw vakgebied als financieel deskundige
• Heb je gedegen kennis van Excel; en
• Is ervaring binnen een gemeentelijke werkomgeving een pré.

 Wij bieden

Dit is een functie voor 36 uur per week. Wat de arbeidsvoorwaarden zijn op basis van 36 uur per week? Dat zetten we voor je op een rij:

• Een salaris tot € 5.009,00 bruto per maand (schaal 10).
• € 3,00 vergoeding per dag die je thuiswerkt.
• Een eigen mobiele telefoon en device.
• De mogelijkheid tot het inrichten van een thuiswerkplek.
• Een tegemoetkoming in de ziektekosten van € 168,- per jaar.
• De mogelijkheid om je te ontwikkelen en door te groeien door het aanbieden van opleidings- en ontwikkelfaciliteiten.
• Een arbeidsovereenkomst voor 1 jaar voor 36 uur per week, met uitzicht op vast dienstverband.

Ook kun je rekenen op 17,05% individueel keuzebudget. Dit budget geeft jou keuzevrijheid in de secundaire arbeidsvoorwaarden die je ontvangt. Zo kan je kiezen voor meer salaris, meer pensioenopbouw of je koopt meer verlofdagen. Meer weten over de arbeidsvoorwaarden binnen onze gemeente? Check:www.caogemeenten.nl

Vidar

Als Financial Controller (A) werk je binnen team Ondersteuning. Dit team is één van de teams die deel uitmaken van Vidar. Vidar is de naam voor de sociale diensten van de gemeente Sittard-Geleen, gemeente Stein, gemeente Beek, van het leerwerkbedrijf Vixia BV en van WSP Westelijke Mijnstreek. Vanaf 1 januari 2021 kunnen mensen bij Vidar terecht voor het vinden van werk, ontwikkelen van vaardigheden en ondersteuning bij inkomen. Ons motto is: “Werk voorop, kansen voor iedereen.” Wij geloven dat iedereen talenten en capaciteiten heeft en vinden dat iedereen recht heeft op werk. Vidar biedt een geïntegreerde dienstverlening aan, voor zowel de Participatiewet-doelgroep als de Sw-doelgroep waarbinnen medewerkers het beste kunnen gedijen. Zij die een sterke behoefte hebben aan een vaste structuur en begeleiding bieden we een veilige, passende en uitdagende werkomgeving.

Het team Ondersteuning is adviserend en faciliterend aan het Sociaal Domein: de teams van Vidar en ook aan de teams Zorg (WMO), Jeugd en Leren & Jongeren. Het is een team dat bestaat uit verschillende disciplines: Bezwaar en Beroep, Uitkeringsadministratie/ Terugvordering & Verhaal, Functioneel beheer, Planning en Control, en adviesfuncties op juridisch, financieel, informatievoorziening (BI) en informatiebeveiligingsterrein. Het team wordt door zo’n 60 collega’s bemenst. Kenmerkend is een informele sfeer waarin ruimte is om eens flink te lachen en waar we elkaar helpen als het kraakt of piept.

Je komt te werken binnen de unit Financiën aangestuurd door een coördinator. Deze unit bestaat uit 15 personen.

Contact

Ben jij enthousiast over deze functie? Solliciteer dan uiterlijk 2 oktober a.s. via de button ‘solliciteren’ en laat ons weten waarom jij de juiste persoon bent die we zoeken.

Medewerkers van de gemeente Sittard-Geleen, Maastricht, Heerlen en de Provincie Limburg gelden bij elkaars organisaties als interne kandidaten. Bij vergelijkbare geschiktheid hebben interne kandidaten voorrang op externe kandidaten.

Voor meer informatie over de functie kun je contact opnemen met Ron Vromen, Coördinator unit Financiën, tel. 06 62 29 10 159, e-mail ron.vromen@sittard-geleen.nl

Voor vragen over de procedure kun je contact opnemen met Monique Huveneers, Adviseur HR, tel. 06 46 19 13 31, e-mail monique.huveneers@sittard-geleen.nl

VISTA college

VISTA college is dé opleider van het Zuiden met verschillende locaties in Zuid-Limburg. Onze opleidingen en cursussen bieden jongeren en volwassenen toekomstperspectief. We bereiden ze voor op een wereld die voortdurend in beweging is. Dat doen we door ondernemend en innovatief te zijn en samen te werken met het bedrijfsleven. Samen ontwikkelen we Limburgse krachten voor morgen.

TAAL+ (voorheen: VolwassenenEducatie)

Beter lezen, schrijven, rekenen en computeren: het zijn vaardigheden, die iedereen nodig heeft. Om de post te lezen of de bijsluiter. Om een belastingaangifte te doen, of de boodschappen. Bij TAAL+ heb je jong en oud in de schoolbanken, en je verbetert hun leven. Hoe leuk is dat?! Taal is de basis van alle communicatie. Bij de bakker, op de werkvloer: zonder kennis van de Nederlandse taal is het leven lastig in dit land. ‘Dokter, ik slaap zo slecht de laatste tijd’, ‘Collega, dat kan slimmer’. Probeer het maar, met handen en voeten! Gelukkig zijn de docenten van TAAL+ er: met hun kennis en een hoop geduld stomen zij de anderstaligen klaar voor hun examens. Daarnaast verzorgen zij trajecten voor Nederlanders, die moeite hebben met lezen en/of schrijven.

Het aantal deelnemers aan taaltrajecten bij TAAL+ groeit nog steeds en de vragen van bedrijven naar taaltrajecten voor hun medewerkers nemen ook nog steeds toe.

Voor het team TAAL+ (met locaties in Heerlen, Sittard en Maastricht) zijn wij dan ook opnieuw op zoek naar:

Docent Nederlands als tweede Taal (NT2) voor 1,0 fte

Het gaat om tijdelijke werkzaamheden in Heerlen en/of Sittard en/of Maastricht. Inzet is in overleg maar vindt op meerdere van bovenstaande locaties van TAAL+ plaats. Startdatum van de arbeidsovereenkomst is in overleg, maar uiterlijk 13 november 2023, einddatum is 31 juli 2024 (verlenging van de arbeidsovereenkomst na 31 juli 2024 is een optie).

Wat worden je taken en verantwoordelijkheden?

• je verzorgt lessen Nederlands / NT2 voor volwassenen (allochtoon, autochtoon, inburgeraars) op het niveau van alfabetisering t/m niveau B2. Heb je affiniteit en/of ervaring met alfabetisering NT2 dan heeft reageren een meerwaarde!
• je kunt lessen Nederlands / NT2 verzorgen ter ondersteuning van anderstaligen in de mbo-opleidingen van VISTA college;
• je kunt lessen Nederlands / NT2 verzorgen in de context (taal op de werkvloer, werknemersvaardigheden).

Wat verwachten wij van jou?

• je bent in het bezit van (of volgt een opleiding die leidt tot) een HBO-diploma post-bachelor docent NT2 en/of je bent in het bezit van een PABO-diploma en/of een diploma 2de graad Nederlands;
• je kunt omgaan met de verschillende doelgroepen (jong) volwassenen (allochtoon, autochtoon, laagopgeleiden en uitkeringsgerechtigden);
• je hebt ervaring met en bent in staat om opdrachten voor externe opdrachtgevers zelfstandig uit te voeren;
• je bent digitaal vaardig en hebt ervaring in het werken met digitale leeromgevingen;
• je hebt gedegen, recente ervaring in het werken met deze doelgroepen;
• je bent bereid om tenminste één avond in de week te werken en in de toekomst mogelijk op zaterdagen en/of in vakanties;
• je kunt werken in een dynamische omgeving, die inspeelt op de vraag van opdrachtgevers.

Wat bieden wij?

• een uitdagende baan in een bevlogen en innovatief team met ambitie;
• de mogelijkheid een in company post HBO-opleiding te volgen tot docent NT2 (mits je toelaatbaar bent voor deze opleiding);
• andere goede primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden;
• een tijdelijke arbeidsovereenkomst.

Wat mag je van ons verwachten?

Bij VISTA college zien we wat jij voor leerlingen en collega’s mogelijk maakt. Wij zorgen voor een goede werksfeer en veel vrijheid. Zo bieden wij jou bijvoorbeeld de ruimte én het vertrouwen om je functie in te vullen op jouw manier. Je salaris bedraagt max € 4.930,- bruto per maand, afhankelijk van opleiding en ervaring, volgens de cao mbo, schaal LB. Ook bieden we ruime faciliteiten om je te ontwikkelen, een eindejaarsuitkering, 30 vakantiedagen en goede secundaire arbeidsvoorwaarden.

Enthousiast?

Leuk dat je ons team wilt komen versterken! Je stuurt ons je sollicitatie door vóór 1 oktober a.s. het formulier in te vullen dat je bereikt via www.werkenbijvista.nl bij de betreffende vacature.

Wil je eerst meer informatie? Bel dan gerust even met Robert Doyen, opleidingsmanager TAAL+ via 06-11374680 of stuur een bericht naar robert.doyen@vistacollege.nl

Je hoort snel van ons!

Sollicitatiegesprekken vinden plaats in de week van 2 oktober 2023, overdag en/of ’s avonds.

VISTA college is dé opleider van het Zuiden met verschillende locaties in Zuid-Limburg. Onze opleidingen en cursussen bieden jongeren en volwassenen toekomstperspectief. We zijn respectvol, samen, nieuwsgierig en ondernemend. Zo ontwikkelen we Limburgse krachten voor morgen.

Wij zijn op zoek naar een Secretaresse Opleidingsmanager (Uitvoerend medewerker C) binnen de afdelingen MBO 2 en Haarverzorging voor 1,0 fte of twee Secretaresses voor 0,5 fte. Het betreft hier een functie met ingang van 9 oktober 2023 voor de duur van een vervangingsperiode van ten minste een half jaar. Standplaats: Heerlen/Maastricht.

Jouw rol als Secretaresse Opleidingsmanager :

Voor onze teams van MBO 2 en Haarverzorging zoeken wij een enthousiaste doener, een aanpakker, een spin in het web die op zoek is naar een afwisselende baan met de nodige dynamiek in een gedreven, jong en zeer collegiaal team dat graag met jou wil samenwerken! Je bent de steun en toeverlaat van de Opleidingsmanager en ziet het als een uitdaging structuur en rust aan te brengen in de dagelijkse hectiek. Naast de Opleidingsmanager ondersteun je ook het team met dagdagelijkse zaken.

Wat worden je taken en verantwoordelijkheden?

• (Secretariële/administratieve) ondersteuning waaronder agendabeheer, e-mailbeheer, verwerken en verzamelen gegevens in/uit Eduarte of andere systemen en het opstellen c.q. redigeren van notities, brieven en presentaties;
• Bereidt administratief/organisatorisch vergaderingen en andere bijeenkomsten voor, notuleert vergaderingen en besprekingen, werkt notulen en/of verslagen uit;
• Organiseert bijeenkomsten waaronder doedagen, diploma-uitreikingen, informatieavonden en bijeenkomsten met bedrijven;
• De werkzaamheden binnen deze afdeling kent daarnaast veel ad hoc taken die je steeds moet prioriteren.

Wat verwachten wij van jou?

• Je beschikt over een MBO-diploma dan wel MBO+ werk- en denkniveau – bij voorkeur in de richting secretaresse / managementassistente;
• Enthousiasme, energie en je houdt van afwisseling. Tegelijkertijd ben je hands on en doortastend;
• Je bent vaardig in het omgaan met geautomatiseerde gegevensverwerkingssystemen;
• Je bent diplomatiek en volhardend: stressbestendig, flexibel en je staat stevig in je schoenen;
• Je weet chaos te veranderen in een oase van rust dus organiseren staat je op het lijst geschreven;
• Je werkt gestructureerd en kunt ook structuur aanbrengen;
• Je bezit goede communicatieve vaardigheden: je bent klant- en servicegericht;
• Tot slot zoeken we een teamplayer!

Wat mag je van ons verwachten?

Bij VISTA college zien we wat jij voor studenten en collega’s mogelijk maakt. Wij zorgen voor een goede werksfeer en bieden je het vertrouwen om je functie op jouw manier in te vullen. Je salaris bedraagt max. €3.210,- bruto per maand, afhankelijk van opleiding en ervaring, volgens de cao mbo, schaal 6. Ook bieden we ruime faciliteiten om je te ontwikkelen, een eindejaarsuitkering, 30 vakantiedagen en goede secundaire arbeidsvoorwaarden.

Zet jij jouw talent in voor de generatie van morgen?:

Je stuurt ons je sollicitatie voor deze vacature door vóór 2 oktober 2023 het formulier in te vullen dat je bereikt via www.werkenbijvista.nl bij de betreffende vacature.

Wil je eerst meer informatie?

Neem dan gerust even contact op met Martine Quaedvlieg, Opleidingsmanager MBO 2 per mail via martine.quaedvlieg@vistacollege.nl of telefonisch via 06 12598131.

Heb je vragen over de procedure neem dan contact op met Eline Hermans (Senior Consulent P&O), per mail eline.hermans@vistacollege.nl

Je hoort snel van ons!

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

VISTA college

VISTA college is dé opleider van het Zuiden met verschillende locaties in Zuid-Limburg. Onze opleidingen en cursussen bieden jongeren en volwassenen toekomstperspectief. We bereiden ze voor op een wereld die voortdurend in beweging is. Dat doen we door ondernemend en innovatief te zijn en samen te werken met het bedrijfsleven. Samen ontwikkelen we Limburgse krachten voor morgen.

Wij, het team Handel & Ondernemerschap in de Retail en Commercie, gevestigd op het VISTA college te Heerlen en Maastricht, bieden opleidingen aan niveau 2, 3 en 4 studenten in de volgende beroepssectoren: Retail/Handel, Commercie en Groothandel zowel in BOL als BBL variant.

Wij willen onderwijs verzorgen dat er toe doet, passend bij de mogelijkheden van de student. Begeleiden tot een beginnend beroepsbeoefenaar en zelfredzame burger. Daarnaast verzorgen wij de verdiepingsslag voor mensen die reeds werkzaam zijn binnen de Retail en de Commercie.

Wat worden je taken en verantwoordelijkheden?

Voor de niveau 2, 3 en 4 bedrijfsopleidingen (BBL) en dagonderwijs (BOL) binnen de afdeling Retail & Commercie zijn wij per direct op zoek naar een Docent/coach Retail- en Commerciespecialist voor 0,8 fte met een financiële en commerciële achtergrond en voldoende kennis over ICT (Word, Excel en PowerPoint) die graag een steentje bijdraagt aan het ontwikkelen en doorontwikkelen van lesmateriaal.

Als afdeling Retail & Commercie zetten wij sterk in op het door ontwikkelen en omscholen van medewerkers uit het bedrijfsleven (BBL). Wij zoeken een actieve en flexibele teamplayer die affiniteit heeft met Leven Lang Ontwikkelen en de doelgroep die hierbij hoort. Naast het LLO blijft de BOL (dagonderwijs) ook een belangrijke speler binnen de afdeling waarbij de docentcoach goed moet kunnen schakelen tussen de verschillende doelgroepen die hij voor de klas ziet. Als docent/coach kun je op beide locaties worden ingezet voor werkzaamheden (locatie Heerlen en Maastricht).

Het gaat om 0,8 fte (parttime mogelijkheden bespreekbaar). Het betreft een tijdelijke functie voor de duur van één schooljaar, met mogelijk uitzicht op een vaste aanstelling.

Globale functie-inhoud:

• Coachen van studenten in de middagen en studieloopbaan;
• Verzorgen van lessen in de rol van docent (financieel, commercieel, rekenen, ICT vaardigheden en coaching);
• Begeleiden (mentor)groep(en) en bieden van individuele begeleiding;
• Begeleiden van stages voor Retail & Commercie studenten;
• Het ontwikkelen & door ontwikkelen van lesmateriaal in en met een team.

Wat verwachten wij van jou?

• Je hebt affiniteit met de beroepssectoren retail, commercie en groothandel;
• Je hebt ervaring met de doelgroepen op niveau 3 en 4 in het MBO;
• Je bent bij voorkeur in het bezit van een tweedegraads lesbevoegdheid, of je bent bezig om deze te behalen of bereid om een pedagogisch didactisch getuigschrift te behalen;
• Je bent pedagogische en didactische competent;
• Je bent een coach en begeleider;
• Je bent flexibel, oplossingsgericht, innoverend, ondernemend en resultaatsgericht;
• Daarnaast voldoe je aan de kernwaarden van VISTA college.

Wat mag je van ons verwachten?

Bij VISTA college zien we wat jij voor leerlingen en collega’s mogelijk maakt. Wij zorgen voor een goede werksfeer en veel vrijheid. Je salaris als docent LB bedraagt max max. € 4.930,- bruto per maand of als Hoofdinstructeur max. €4.440,- bruto per maand (schaal 9), Inschaling is afhankelijk van opleiding en ervaring, volgens de cao mbo. Ook bieden we ruime faciliteiten om je te ontwikkelen, een eindejaarsuitkering, 30 vakantiedagen en goede secundaire arbeidsvoorwaarden.

Enthousiast?

Leuk dat je ons team wilt komen versterken! Je stuurt ons je sollicitatie door vóór 4 oktober

2023 door het invullen van het formulier dat je bereikt via www.werkenbijvista.nl bij de betreffende vacature.

De sollicitatiegesprekken vinden plaats op 9 en 10 oktober in de middag.

Wil je eerst meer informatie?

Bel dan gerust even met Sharmila Rambaran, Onderwijsmanager via 06 22317590, of stuur een bericht naar s.rambaran@vistacollege.nl

Je hoort snel van ons!

Ben jij die enthousiaste en gedreven datakampioen?

Binnen ons dynamische team in het brede werkveld van het sociaal domein zijn we op zoek naar een enthousiaste en gedreven Business Intelligence medewerker die de rol van datakampioen wil vervullen. De informatievoorziening speelt een steeds belangrijkere rol in onze organisatie, en met jouw expertise willen we onze processen nog efficiënter maken. Data is het nieuwe goud voor elke organisatie en binnen onze gemeente hebben we een schat aan informatie die ons kan helpen de inwoner nog beter van dienst te zijn. Als Business Intelligence Medewerker krijg jij de kans om een sleutelrol te spelen in de transformatie naar een data gedreven organisatie.

Wat wordt jouw uitdaging?

Als Business Intelligence medewerker ben jij verantwoordelijk voor het vertalen van klantvraagstukken naar een vooruitstrevende en toekomstbestendige business intelligence architectuur. Concreet behoren de volgende werkzaamheden hier bij:

• Uitvoeren van complexe data-analyses en opstellen van voorspellende modellen.
• Bedenken van generieke oplossingen, structuren en datamodellen in lijn met de Enterprise Architectuur van onze organisatie.
• Vertalen van complexe analyse-uitkomsten naar professionele visualisaties zoals dashboards en rapportages.
• Analyseren van business-eisen, vertalen naar functionele en technische specificaties, en adviseren over mogelijkheden en alternatieven.
• Identificeren van informatiebehoeften binnen de organisatie.
• Ontwikkelen van ETL processen en rapportages.
• Testen van het datawarehouse en de rapportages bij nieuwe versies van informatiesystemen of rapportagetools.
• Inrichtingsadvies geven met betrekking tot verschillende inrichtingen in relatie tot benodigde stuurinformatie.
• Rekening houden met privacyregelgeving binnen de overheid.

 Wat breng je mee?

Je hebt een frisse kijk op het thema Big Data en data gedreven organisaties. Je weet anderen te enthousiasmeren met jouw ideeën en hebt in de afgelopen jaren een solide technische basis opgebouwd. Je duikt de organisatie in en neemt ons bij de hand op weg op weg naar een toekomst waarin data centraal staat. En daarnaast:

• Beschik je over een (bijna) afgeronde HBO opleiding op het gebied van Bedrijfskunde, BI/Informatica of een andere relevante opleiding;
• Heb je relevante en actuele kennis van gemeentelijke processen, met name in het sociale domein is een pré.
• Heb je gedegen kennis van SQL, (relationele) databases, big data, OLAP, etc.
• Heb je ervaring met diverse business Intelligence instrumenten zoals Cognos 11 Analytics of Power BI, ervaring met business intelligence modelleringstechnieken en ervaring met ETL tools, bij voorkeur Pentaho voor het onderhouden van data mart.

Wij zoeken iemand met een groot bewustzijn van maatschappelijke en politieke ontwikkelingen. Je hebt een sterk verantwoordelijkheidsgevoel, een scherp analytisch vermogen, en je bent creatief en een teamspeler. Je bent communicatief sterk en werkt goed samen met collega's in verschillende teams, en soms zelfs met andere gemeenten. Je stemt af met alle betrokkenen met als ultiem doel om onze organisatie slagvaardiger, data-gedreven, effectiever en minder complex te maken. In alles wat je doet, staat het centraal stellen van het klantbelang en het optimaliseren van de richting van de organisatie voorop.

Wij bieden

Dit is een functie voor 36 uur per week. Wat de arbeidsvoorwaarden zijn op basis van 36 uur per week? Dat zetten we voor je op een rij:

• Een salaris tot € 5.009,00 bruto per maand (schaal 10).
• € 3,00 vergoeding per dag die je thuiswerkt.
• Een eigen mobiele telefoon en device.
• De mogelijkheid tot het inrichten van een thuiswerkplek.
• Een tegemoetkoming in de ziektekosten van € 168,- per jaar.
• De mogelijkheid om je te ontwikkelen en door te groeien door het aanbieden van opleidings- en ontwikkelfaciliteiten.
• Een arbeidsovereenkomst voor 1 jaar voor 36 uur per week, met uitzicht op vast dienstverband.

Ook kun je rekenen op 17,05% individueel keuzebudget. Dit budget geeft jou keuzevrijheid in de secundaire arbeidsvoorwaarden die je ontvangt. Zo kan je kiezen voor meer salaris, meer pensioenopbouw of je koopt meer verlofdagen. Meer weten over de arbeidsvoorwaarden binnen onze gemeente? Check:www.caogemeenten.nl

Vidar

Als medewerker Business Intelligence werk je binnen team Ondersteuning. Dit team is één van de teams die deel uitmaken van Vidar. Vidar is de naam voor de sociale diensten van de gemeente Sittard-Geleen, gemeente Stein, gemeente Beek, van het leerwerkbedrijf Vixia BV en van WSP Westelijke Mijnstreek. Vanaf 1 januari 2021 kunnen mensen bij Vidar terecht voor het vinden van werk, ontwikkelen van vaardigheden en ondersteuning bij inkomen. Ons motto is: “Werk voorop, kansen voor iedereen.” Wij geloven dat iedereen talenten en capaciteiten heeft en vinden dat iedereen recht heeft op werk. Vidar biedt een geïntegreerde dienstverlening aan, voor zowel de Participatiewet-doelgroep als de Sw-doelgroep waarbinnen medewerkers het beste kunnen gedijen. Zij die een sterke behoefte hebben aan een vaste structuur en begeleiding bieden we een veilige, passende en uitdagende werkomgeving.

Team Ondersteuning bestaat uit verschillende disciplines: Bezwaar en Beroep, Uitkeringsadministratie/ Terugvordering & Verhaal, Functioneel beheer, Planning en Control, en adviesfuncties op juridisch, financieel, privacy en informatiebeveiligingsterrein. Het team wordt door 45 collega’s bemenst. Kenmerkend is een informele sfeer waarin ruimte is om eens flink te lachen en waar we elkaar helpen als het kraakt of piept.

Ben jij enthousiast?

Wij kijken uit naar jouw sollicitatie en jouw bijdrage aan het versterken van onze organisatie door middel van data! Je sollicitatie zien we graag uiterlijk 2 oktober a.s. via de button ‘solliciteren’ en laat ons weten waarom jij de juiste persoon bent die we zoeken.

Medewerkers van de gemeente Sittard-Geleen, Maastricht, Heerlen en de Provincie Limburg gelden bij elkaars organisaties als interne kandidaten. Bij vergelijkbare geschiktheid hebben interne kandidaten voorrang op externe kandidaten.

Voor meer informatie over de functie kun je contact opnemen met Teammanager Ondersteuning Paul Jansen (tel. 06 – 54 32 24 03) of met Andy Latoeperissa, Overkoepelend Functioneel Beheerder (tel. 06- 52 65 00 33).

Voor vragen over de procedure kun je contact opnemen met Monique Huveneers, Adviseur HR, tel. 06 – 46191331.