Vacatures in Zuid Limburg. Een overzicht van de vacatures in Zuid Limburg waar onze partners nieuwe medewerkers voor zoeken.
Zuid limburg omhelst de vacatures in
Beek, Beekdaelen, Brunssum, Eijsden-Margraten, Gulpen-Wittem, Heerlen, Kerkrade, Landgraaf, Maastricht, Meerssen, Simpelveld, Sittard Geleen, Stein, Vaals, Valkenburg aan de Geul en Voerendaal.
- Vacatures bij gemeente Heerlen
- Vacatures bij gemeente Maastricht
- Vacatures bij gemeente Sittard-Geleen
Voor Koraal locatie Op de Bies in Landgraaf zijn we op zoek naar een Arts voor Verstandelijk Gehandicapten (VG arts). De uren zijn in overleg te bepalen.
Over de functie
Als arts ben je samen met je collega’s verantwoordelijk voor de uitvoering van de medische zorgverlening binnen Op de Bies. Je werkt vanuit je eigen beroepsverantwoordelijkheid én binnen het kader van de zorgvisie van Koraal. Als arts lever je specialistische zorg aan de cliënten van Op de Bies en lever je een bijdrage aan de zorg voor externe cliënten via de poli die medio 2022 is opgestart.
Het huidige medische team bestaat uit 1 arts VG (verstandelijk gehandicapten), een basisarts en een huisarts voor de eerstelijnszorg. De invulling van je werkdag kun je grotendeels zelf bepalen en varieert van het houden van spreekuren en visites tot een bijdrage leveren aan het instellingsbeleid op medisch gebied én aan het concretiseren van de zorgvisie. Je neemt deel aan het structureel collegiaal overleg en bij interesse ook aan diverse andere overlegvormen en commissies. Ook is er ruimte om een jezelf te ontwikkelen op wetenschappelijk gebied en stimuleren we het volgen van een kaderopleiding.
Tijdens je werkdag heb je laagdrempelig en veelvuldig contact met je collega artsen en de medisch assistenten, maar ook met afdelingsmedewerkers en met cliënten en hun wettelijk vertegenwoordiger. Daarnaast werk je ook multidisciplinair samen en heb je overleg met gedragswetenschappers en paramedici (o.a. fysiotherapie, logopedie, ergotherapie) en zijn er spreekuren met externe deskundigen; onder andere psychiater, neuroloog, orthopeed en (kinder)revalidatiearts.
Over de locatie
Koraal, regio Parkstad wordt gevormd door Op de Bies (Gehandicaptenzorg) en het orthopedagogisch behandelcentrum Gastenhof Simpelveld (Jeugdzorg).
Locatie Op de Bies bestaat uit een hoofdlocatie in Landgraaf en een aantal buitenwoningen in Waubach, Kerkrade en Simpelveld. De Medische Dienst van Op de Bies is verantwoordelijk voor de medische zorg voor 350 cliënten, in de leeftijd van 5 tot 88 jaar. Onze doelgroep varieert van jongeren met een licht verstandelijke beperking tot ouderen met ernstige meervoudige beperkingen en alles daartussen. De problematiek is divers, waardoor het werk voor een arts afwisselend en uitdagend is.
Wat bieden wij?
Boeiende, afwisselende en uitdagende functies in een jong artsenteam. We bieden volop ruimte voor opleiding en coaching om je zo optimaal mogelijk in te zetten voor onze doelgroep. Daarnaast werk je samen met betrokken collega’s en zorgen we voor laagdrempelig overleg.
- Salaris: je salaris wordt in overleg bepaald, conform de CAO Gehandicaptenzorg.
- Goede arbeidsvoorwaarden: o.a. ORT, reiskostenvergoeding, vakantiegeld (8%), eindejaarsuitkering (8,33%) en een meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden
- Contract: voldoe je aan de criteria, dan start je direct met een dienstverband voor onbepaalde tijd. Andere opties in onderling overleg.
- Koraal Vitaal: op ons online platform voor medewerkers Koraal Vitaal vind je informatie over werkomstandigheden, balans werk&privé, vitaal&gezond en je loopbaan.
- Uren: in overleg tussen 16 en 36 uur. Flexibele werktijden.
Wie zoeken wij?
Enthousiaste en betrokken professionals met ruime ervaring en een duidelijke visie. Je communiceert makkelijk en kunt goed samenwerken. Je weet prioriteiten te stellen en durft beslissingen te nemen. Daarbij handel je resultaatgericht.
- Een afgeronde opleiding tot Arts Verstandelijk Gehandicapten, of een opleiding tot Specialist ouderengeneeskunde, Huisarts of Basisarts en vanzelfsprekend interesse om te werken met deze doelgroep. Koraal biedt mogelijkheden om de opleiding tot Arts VG te volgen.
- Je bent BIG geregistreerd.
- Je hebt ruime, relevante werkervaring met de behandeling en begeleiding van mensen met een verstandelijke beperking en de ondersteuning van hun familie en medewerkers.
- Je bent in het bezit van Rijbewijs B en eigen vervoer.
Meer informatie
Wil je meer informatie over deze functie? Neem dan telefonisch contact op met Hans Orbons (teamleider) via telefoonnummer 06-22974848.
Alvorens je bij ons in dienst treedt, zullen wij telefonisch en schriftelijk referenties inwinnen bij je huidige of een vorige werkgever en dien je een Verklaring omtrent Gedrag te overleggen.
Reageren
Heb je interesse? Wij ontvangen graag je CV en motivatie via onderstaand sollicitatieformulier.
Job Features
Vacature categorie | Welzijn, Zorg |
Voor wie?
- Heb jij een afgeronde MBO 3 of 4 opleiding en ben je op zoek naar een baan in de zorg?
Heb je nog geen idee wat bij je past, terwijl je wel nieuwsgierig bent naar de gehandicaptenzorg?
Is solliciteren nog net een stap te ver? - Óf ben jij 3e of 4e jaars student aan een MBO 4 of HBO opleiding? En zoek je nu een bijbaan of vakantiewerk om ervaring op te doen?
- Óf heb je jaren geleden een zorgdiploma behaald en door allerlei redenen een andere stap in je carrière gezet?
Misschien overweeg je om weer terug de zorg in te gaan?
Wij bieden de mogelijkheid om geheel vrijblijvend en op een informele manier kennis met ons te komen maken!!
Maak kennis & stel je vragen
- Tijdens deze kennismaking/informatiebijeenkomst vertellen wij je alles wat jij wilt weten over onze Koraal locatie St. Anna, het werken in de gehandicaptenzorg, de verschillende doelgroepen en jouw ontwikkelmogelijkheden bij Koraal.
- Jij kunt al je vragen stellen aan onze begeleiders en andere Koraal collega's.
- Enthousiast geworden na deze meeting? Wij bieden de mogelijkheid om mee te lopen bij onze verschillende doelgroepen om een beter beeld te kunnen vormen!
Op basis van jouw wensen en ambities zoeken wij dan samen naar de juiste plek, het team dat het beste bij jou past en de allerleukste baan!!
Wanneer?
Elke 1e vrijdag van de maand van 9.30 tot 11.00 uur. De volgende Meet & Greet is op vrijdag 6 september 2024.
Liever een andere dag of avond? Geef het gerust aan, dan kijken we samen naar de mogelijkheden!
Meer informatie
Meld je aan via sollicitatieNML@koraal.nl of bel met Cindy 06 - 50 63 76 31.
Ook voor vragen kun je gerust met hen contact opnemen. Ze staan je graag te woord.
Hopelijk tot snel!!
Job Features
Vacature categorie | Welzijn, Zorg |
Ben jij in staat om makkelijk te switchen tussen de verschillende rollen en begeleidingsstijlen, die kenmerkend zijn voor deze dynamische doelgroep?
Het betreft een functie voor 16-24 uur (meer uren is bespreekbaar). Je werkt in de flexibele schil, waarbij je ingezet kunt worden in beide woningen, alsook bij de andere woongroepen met ouder wordende bewoners. Kortom, een afwisselende functie met een mooie doelgroep!
Over de functie
Je begeleidt de bewoners door de dag heen. Belangrijk daarbij is het samen creëren van een prettig leefklimaat. De cliënten hebben baat bij sfeer, gezelligheid en sociale contacten. Je zorgt ervoor dat de cliënt een prettige en veilige (oude) dag heeft.
Je beweegt mee wanneer dit nodig is en tegelijkertijd bied je kaders. Je bent als het ware opvoeder, coach en vraagbaak, verzorger en de arm om de schouder.
Je kunt ingezet worden van maandag tot en met zondag tussen 7.00 uur en 22.00 uur. Er wordt zo veel mogelijk gewerkt volgens een basis rooster.
Waar ga je werken?
Op Polderhof 4 wonen 6 volwassenen/senioren in de leeftijd van 30 tot 60 jaar met een licht tot matige verstandelijke beperking. Op Polderhof 6 wonen 8 volwassenen/senioren in de leeftijd van 40 tot 75 jaar met een licht tot matige verstandelijke beperking. Voor beide groepen geldt dat er wordt gewerkt aan zoveel mogelijk behouden van zelfstandigheid/eigen regie én verworven vaardigheden.
What's in it for you?
Waarom is het leuk om hier te werken? Omdat iedere dag weer nieuwe uitdagingen en kansen brengt om op positieve wijze samen verder te ontwikkelen met de bewoners én je collega’s! We vinden het belangrijk dat iedereen zich thuis voelt. Collegialiteit, humor en een goede sfeer staan daarom hoog in het vaandel. Je komt in een vrij nieuw en recent samengevoegd team.
En verder bieden we…
- Salaris: inschaling conform CAO Gehandicaptenzorg in FWG 35: min. € € 2.393 en max € 3.360 of FWG 40: min. €2.672 en max €3.606 bruto/maand (op basis van 36 u/w)
- Goede arbeidsvoorwaarden: ORT, ruime pensioenregeling, collectieve zorgverzekering en eindejaarsuitkering (8,33%) en een meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden.
- Contract: mogelijkheid voor een dienstverband voor onbepaalde tijd. Dit in onderling overleg en afhankelijk van opleiding/ervaring.
- Contracturen: het aantal uren is in overleg te bepalen.
- Digicoach: om je wegwijs te maken in alle systemen, is ondersteuning van een digicoach mogelijk.
- Koraal Vitaal: op ons online platform voor medewerkers Koraal Vitaal vind je informatie over werkomstandigheden, balans werk&privé, vitaal&gezond en je loopbaan.
Wie zoeken wij?
Een enthousiaste en betrokken collega! Een teamplayer en échte duizendpoot! Jij bent in staat om individuele begeleiding te bieden in de groep zonder het totaaloverzicht te verliezen. Wil jij samen met ons werken aan een goed leven voor onze bewoners? Iemand waar ze op kunnen vertrouwen en waarbij ze zich veilig en geborgen voelen? Je bent respectvol naar anderen en je hebt een groot empathisch vermogen. Het is belangrijk dat je stevig in je schoenen staat. Bij onvoorziene situaties blijf je rustig en ben je creatief in het vinden van oplossingen. Je kunt daarbij door gedrag heen kijken en herkent de vraag achter de vraag.
Je hebt een proactieve houding, straalt rust uit en durft je visie uit te spreken en kritisch naar jezelf en collega's te kijken. Opbouwende feedback ontvangen wij graag!
Daarnaast...
- Ben je in het bezit van een afgeronde MBO 4 opleiding (bijvoorbeeld MMZ of Verpleegkunde) of een HBO opleiding richting Pedagogiek of Social Work.
- Heb je affiniteit met mensen met een (licht/matig) verstandelijke beperking.
- Kennis en ervaring op het gebied van VG én psychiatrie is een mooie bijkomstigheid!
- Je bent flexibel en onregelmatig werken schrikt jou niet af.
- Je bent in het bezit van rijbewijs en eigen vervoer.
Meer informatie
Wil je meer weten over Koraal of onze locatie? Kijk hier voor meer informatie.
Heb je vragen, wil je een dagje meelopen of geheel vrijblijvend een kop koffie komen drinken en kennismaken? Je bent van harte welkom! Neem gerust contact op met Eveline van Poll (teamleider) via 06 – 12370851.
Voor het werken bij Koraal vragen wij een verklaring omtrent gedrag. Er zal bij indiensttreding een Verklaring Functioneren en Onbesproken Gedrag, gevraagd worden aan de voormalig werkgever. Tevens zal door ons een referentie worden opgevraagd.
Reageren
Herken jij je in bovenstaand profiel en ben je enthousiast? Wij maken graag kennis met jou! We zijn benieuwd naar je verhaal.
Interesse en direct solliciteren? Wij ontvangen graag je CV en motivatie!
Job Features
Vacature categorie | Welzijn, Zorg |
We bieden je een vast contract en diverse ontwikkelmogelijkheden waaronder de unieke Koraal-methodiektraining.
Beschik jij over de deskundigheid en ervaring om met een complexe doelgroep te werken? Sta jij stevig in je schoenen? Ben jij een doorzetter die in mogelijkheden denkt? En kun jij verder kijken dan het getoonde gedrag? Dan zoeken wij jou!
Over de functie
Je werkt met cliënten binnen de doelgroep LVB +. Deze cliënten vragen om een zo normaal mogelijk leven met de beperkingen die zij hebben. Ze zijn gericht op ontwikkeling en zelfontplooiing. Door de bijkomende gedragsproblemen is er een grote behoefte aan structuur en intensieve begeleiding. Als Begeleider bied jij deze structuur en help je de cliënten met het dagelijks leven en de uitdagingen die zij hierin tegenkomen. Vaak hebben zij een IQ tussen de 50 en 85 en een duidelijk beperkt sociaal aanpassingsvermogen.
Je gaat in het kernteam werken voor de woningen aan de Schoolhof, op het terrein van St. Anna. De diversiteit van cliënten binnen deze groepen vraagt dat je gemakkelijk kunt schakelen tussen verschillende begeleidingsstijlen. Kenmerkend voor de begeleiding van LVB'ers met bijkomende complexe problematiek is dat ’geen dag hetzelfde is’. Er wordt van de begeleiders een hoge mate van aanpassingsvermogen, sensitiviteit en creativiteit verlangd. Je moet kunnen inspelen op de situatie die steeds verandert.
Je bent daarnaast Persoonlijk Begeleider van (in de meeste gevallen) twee cliënten. Samen met hen, de wettelijk vertegenwoordiger en de behandelaar zorg je voor het tot stand komen van het zorgplan. In het zorgplan is de ondersteuningsvraag van de cliënt omschreven. Deze wordt als richtlijn gebruikt voor de manier van begeleiden. Tevens onderhoud je contact met verwanten, behandelaars, artsen en overige personen die betrokken zijn bij de cliënt.
Je werkt in wisselende diensten, inclusief slaapdiensten.
Wat bieden wij?
- Salaris: inschaling conform de CAO Gehandicaptenzorg in FWG 40: min €2.672 en max. €3.606 of in FG 45: min. €2.821 en max. €3.938 op basis van 36 uur per week.
- Aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden: eindejaarsuitkering (8,33%), een goede pensioenregeling, collectieve zorgverzekering en de mogelijkheid om deel te nemen aan het meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden.
- Contract: direct een vast contract.
- Uren: het aantal uren is in onderling overleg te bespreken.
- Kennis en ontwikkeling: we bieden je een opleidingspakket met alle relevante trainingen voor het werken met complexe doelgroepen. Als je een andere opleidingswens hebt, zijn hiervoor ook mogelijkheden.
- Digicoach: voel jij je (nog) niet helemaal thuis in het gebruik van digitale middelen? Onze digicoaches kunnen je coachen en ondersteuning bieden.
- Buddy: je krijgt bij de start in je nieuwe baan een buddy om er voor te zorgen dat je goed wordt ingewerkt.
- Koraal Vitaal: op ons online platform voor medewerkers Koraal Vitaal vind je informatie over werkomstandigheden, balans werk&privé, vitaal&gezond en je loopbaan.
Wie zoeken wij?
Enthousiaste en betrokken collega's met passie voor hun werk! Je bent sensitief, maar ook stressbestendig en je durft (fysieke) grenzen te stellen en daarnaar te handelen. Je hebt het nodige zelfinzicht en bent je ervan bewust hoe cliënten kunnen reageren op jouw handelen. Je blijft betrokken en aanwezig voor de cliënt, ook bij confronterend gedrag en zelfs als dit gedrag niet strookt met je eigen normen en waarden. Je denkt dan in mogelijkheden en niet in onmogelijkheden. Je kunt zowel zelfstandig als in teamverband werken en draagt bij aan de ontwikkeling van een zelfverantwoordelijk team.
En verder...
- Je hebt een afgeronde relevante MBO 4 of HBO diploma zoals Social Work of Pedagogiek.
- Je hebt ervaring met het begeleiden van mensen met een licht verstandelijke beperking en kennis van complex en psychiatrische ziektebeelden.
Over de locatie
Koraal locatie St. Anna in Heel is, naast Op de Bies en Maasveld, een van de drie locaties voor verstandelijk gehandicapten zorg (VG) van Koraal in Limburg. De drie organisaties hebben elk een moderne centrumlocatie en daarnaast enkele woningen verspreid in de wijk. Zij bieden zorg, behandeling, begeleiding, advies en ondersteuning aan mensen met ernstige verstandelijke en/of lichamelijke beperkingen, veelal gecombineerd met onbegrepen gedrag. Het aanbod sluit aan bij de wensen en mogelijkheden van cliënten. De een heeft behoefte aan 24-uurszorg op een van de centrumlocaties; de ander woont thuis en maakt gebruik van een van de dagbestedingsmogelijkheden.
Meer informatie
Voor meer informatie kun je contact opnemen met Floris Korver (teamleider) via 06 - 34 96 26 24.
Reageren
Interesse in deze functie bij een bijzondere doelgroep? Dan ontvangen we graag je CV en motivatie.
Job Features
Vacature categorie | Welzijn, Zorg |
Het aantal uren is in overleg te bepalen.
Over de functie
Voor de buitenwoningen in Heel – woonvorm Heerepaden – is het creëren van een prettig leefklimaat belangrijk. Om dit goed te kunnen uitvoeren, hebben onze bewoners baat bij een gestructureerde daginvulling.
Je begeleid bewoners door de dag heen, waarbij de focus ligt op het zoveel mogelijk behouden van zelfstandigheid, en waarbij je vooral ondersteuning biedt in de ADL van bewoners. Er wordt gewerkt aan individuele doelen, maar ook groepsdoelen. Inspelen op een positieve groepsdynamiek is daarbij heel belangrijk. Samen met collega’s weet je een veilige omgeving te creëren waar iedereen zich thuis voelt en zichzelf mag zijn. In je werk stem je continu af op de behoefte van de bewoners en hun omgeving.
Je beweegt mee wanneer dit nodig is en tegelijkertijd bied je kaders. Je bent als het ware opvoeder, coach en vraagbaak, verzorger en de arm om de schouder.
Wie zijn je collega’s?
Wij zijn een enthousiast, gedreven en gezellig team met passie voor onze bewoners en we vinden het belangrijk dat iedereen zich thuis voelt. Collegialiteit, humor en een goede sfeer staan daarom hoog in het vaandel. Er is ruimte om jezelf te ontwikkelen.
Wij zorgen niet alleen voor onze bewoners, maar hebben ook aandacht voor elkaar.
Vanuit de bewoner
“We vinden het prettig als je gezellig aanwezig, duidelijk en voorspelbaar bent. Daarbij hebben we het ook nodig dat je individuele gesprekken met ons voert en ons helpt in het maken van keuzes. Het is belangrijk dat jij als begeleider mij goed kunt ‘zien en kunt lezen’.”
"Ook vinden we het fijn dat je rust bewaart en uitstraalt, wanneer dit nodig is." "Wij zoeken een gezellige begeleider die een spelletje met ons speelt, maar ons ook duidelijke kaders geeft. Duidelijk praten is dan heel belangrijk."
What's in it for you?
Waarom is het leuk om hier te werken? Omdat iedere dag weer nieuwe uitdagingen en kansen brengt om op positieve wijze samen verder te ontwikkelen met de bewoners en je collega’s! Je komt in een gezellig en opbouwend team waar jij jezelf mag zijn. Onze bewoners genieten van jouw aandacht en aanwezigheid. Ze kijken ernaar uit om je te leren kennen!
Wij bieden:
- Salaris: inschaling conform CAO Gehandicaptenzorg in FWG 35 (min. €2.393 en max. €3.360 bruto/maand) of in FWG 40 (min €2.672 en max €3.606 bruto/maand) o.b.v. een 36-urige werkweek.
- Goede arbeidsvoorwaarden: ORT, ruime pensioenregeling, collectieve zorgverzekering en eindejaarsuitkering (8,33%) en een meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden.
- Contract: direct een contract voor onbepaalde tijd.
- Uren: in overleg te bepalen.
- Flexibiliteit en goede balans werk en privé: een rooster dat in samenspraak gemaakt wordt en waarin jij je voorkeuren mag aangeven, zodat jij werk goed kunt combineren met je privéleven. Uren/contractomvang zijn bespreekbaar.
- Koraal Vitaal: op ons online platform voor medewerkers Koraal Vitaal vind je informatie over werkomstandigheden, balans werk&privé, vitaal&gezond en je loopbaan.
- Kennis: Persoonlijke ontwikkeling van medewerkers vinden wij belangrijk. Wij bieden de mogelijkheid te leren en je verder te ontwikkelen, o.a. door vaste scholing als BHV en medicatie.
- Digicoach: voel jij je (nog) niet helemaal thuis in het gebruik van digitale middelen? Dan bieden wij de mogelijkheid om een zelftest digivaardigheid te doen. Onze digicoaches kunnen je vervolgens coachen en ondersteuning bieden.
Wie zoeken wij?
Een enthousiaste en betrokken collega! Een teamplayer en échte duizendpoot! Jij bent in staat om individuele begeleiding bieden zonder het totaaloverzicht te verliezen. Wil jij samen met ons werken aan een goed leven voor onze bewoners? Iemand waar ze op kunnen vertrouwen en waarbij ze zich veilig en geborgen voelen. Je bent respectvol naar anderen en je hebt een groot empathisch vermogen. Het is belangrijk dat je stevig in je schoenen staat en dat je niet terugschrikt van verbale agressie. Bij onvoorziene situaties, blijf je rustig en ben je creatief in het vinden van oplossingen. Je kunt daarbij door gedrag heen kijken en herkent de vraag achter de vraag.
Je hebt een proactieve houding, durft je visie uit te spreken en kritisch naar jezelf en collega's te kijken. Opbouwende feedback ontvangen wij graag!
Daarnaast...
- Ben je in het bezit van een afgeronde MBO 4 opleiding (bijvoorbeeld MMZ of Verpleegkunde) of een HBO opleiding richting Pedagogiek of Social Work.
- Heb je affiniteit met mensen met een (licht/matig) verstandelijke beperking.
- Je bent flexibel, onregelmatig werken schrikt jou niet af.
- Je bent in het bezit van rijbewijs en eigen vervoer.
Meer informatie
Voor meer informatie kun je contact opnemen met Chantal Walther (teamleider) via 06- 51 76 15 16.
Reageren
Interesse in deze leuke functie? Wij ontvangen graag je CV en motivatie.
Job Features
Vacature categorie | Welzijn, Zorg |
Zoek je een leuke, uitdagende bijbaan die interessant is voor je CV? Er is volop ruimte om jezelf te ontwikkelen.
Wil je geld verdienen, maar ook eens een weekend vrij? Kom eens kennismaken bij St. Anna in Heel.
Over de functie
Binnen de regio kennen we verschillende doelgroepen. Cliënten met een ernstig meervoudige beperking (EMB), cliënten met een ernstig verstandelijke beperking in combinatie met gedragsproblematiek (EVB+), cliënten op leeftijd met een verstandelijke beperking (Senioren), maar ook cliënten met een licht verstandelijke beperking in combinatie met gedragsproblematiek (LVB+).
De EVB+ doelgroep bestaat op dit moment uit 54 cliënten. Er werken meer dan 90 medewerkers in de EVB+ teams, waarvoor 2 teamleiders verantwoordelijk zijn. De cliënten verblijven in 9 woningen met elk hun eigen identiteit.
Voor onze cliënten met een ernstig verstandelijke beperking is een gestructureerde en veilige daginvulling belangrijk. Afhankelijk van het leeftijds- en ontwikkelingsniveau van de cliënt bieden we deze daginvulling aan vanuit het woonhuis of op één van onze dagbestedingslocaties. Door persoonlijke aandacht, een warme en herkenbare sfeer en een prikkelarme werkomgeving bevorderen we het emotioneel en materieel welbevinden van de cliënt.
- Je helpt cliënten bij de dagelijkse zorg en hun ontwikkeling.
- Je let op signalen van de cliënt en werkt nauw samen met collega’s, familie, etc.
- Je creëert een veilige en fijne leefomgeving en biedt de rust en structuur die onze cliënten nodig hebben.
- Je ondersteunt bij het uitvoeren van binnen- en buitenactiviteiten met de cliënt, zowel individueel als in groepsverband.
Wat bieden wij?
Een unieke kans om ervaring op te doen binnen de gehandicaptenzorg! En wie weet een uitdagende en vaste functie na het behalen van je diploma!
- Salaris: een bruto uurloon van (afhankelijk van opleiding en ervaring):
FWG 35: min €15,34 en max €21,54
FWG 40: min €17,13 en max €23,12 - Onregelmatigheidstoeslag.
- Uren: je werkt 1 x per 2 weken een weekenddienst (bijv. 2 x vroege dienst, of 2 x een late dienst). Dat betekent dat je het andere weekend vrij bent!
- Aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden: eindejaarsuitkering (8,33%) en een meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden (zoals o.a. fietsplan, bedrijfsfitness, etc.)
- Digicoach: voel jij je (nog) niet helemaal thuis in het gebruik van digitale middelen? Dan bieden wij de mogelijkheid om een zelftest digivaardigheid te doen. Onze digicoaches kunnen je vervolgens ondersteuning bieden en coachen.
- Koraal Vitaal: op ons online platform voor medewerkers Koraal Vitaal vind je informatie over werkomstandigheden, balans werk&privé, vitaal&gezond en je loopbaan.
Wie zoeken wij?
Wij vinden het belangrijk dat jij beschikt over een stevige persoonlijkheid. Je straalt rust uit, kunt relativeren en beschikt over een gezonde dosis humor. Hoewel je zelfstandig werkt, vind je het prettig om te kunnen leren van collega’s. Luisteren, samenwerken, cliëntgerichtheid, sensitiviteit en integriteit zijn begrippen die bij jou passen.
Daarnaast volg je een zorgopleiding en ben je 2e of 3e jaars student aan een MBO/HBO opleiding. Of je studeert dit jaar af en ziet deze bijbaan als een mooie start richting een vaste baan binnen de gehandicaptenzorg.
Over de locatie
In de regio Noord- en Midden-Limburg bieden wij een breed aanbod van diensten in de jeugdzorg, speciaal onderwijs, arbeidsparticipatie en gehandicaptenzorg. Vanuit de regio Noord- en Midden Limburg (Heel, Roermond, Venlo en Weert) kunnen we de gehele zorgvraag van een cliënt en zijn omgeving begeleiden. Voor expertisegebieden die wij niet zelf in huis of in deze regio hebben, werken we nauw samen met partners in de omgeving. Op deze manier zorgen we voor samenhang in de ondersteuning van onze cliënten en leerlingen in elk van hun levensdomeinen (wonen, leren, werken).
Meer informatie
Voor meer informatie kun je contact opnemen met Cindy of Evelyn van de afdeling P&O via 0475-579807.
Wil je eerst een kijkje komen nemen, of een dagdeel meedraaien? Geen probleem! Ook dan kun je met ons bellen of appen.
Reageren
Interesse in deze leuke en uitdagende weekendbaan? Wij ontvangen graag je CV en motivatie!
Job Features
Vacature categorie | Welzijn, Zorg |
Wat ga je doen?
Als leerling werk je gedurende de opleiding op verschillende plekken (woningen) binnen de organisatie. Hierdoor leer je de doelgroepen kennen. Je ondersteunt de medewerkers bij de verzorging en begeleiding van cliënten. Een van je collega’s wordt jouw werkbegeleider en zorgt er mede voor dat je vaardigheden opdoet die je nodig hebt voor het behalen van je diploma.
Over de locatie
De Koraal-locatie Maasveld in Maastricht is, naast Op de Bies en St Anna, een van de drie locaties voor verstandelijk gehandicapten zorg (VG) van Koraal in Limburg. De drie organisaties hebben elk een moderne centrumlocatie en daarnaast enkele woningen verspreid in de wijk. Zij bieden zorg, behandeling, begeleiding, advies en ondersteuning aan mensen met ernstige verstandelijke en/of lichamelijke beperkingen, veelal gecombineerd met onbegrepen gedrag. Het aanbod sluit aan bij de wensen en mogelijkheden van cliënten. De een heeft behoefte aan 24-uurszorg op een van de centrumlocaties; de ander woont thuis en maakt gebruik van een van de dagbestedingsmogelijkheden.
Wie zoeken wij?
Natuurlijk zoeken wij enthousiaste en betrokken collega's met hart voor de zorg! Tegelijkertijd is het belangrijk dat je een stabiele en sterke persoonlijkheid bent met uitstekende sociale vaardigheden. Je bent in staat om een langdurige, intensieve relatie met mensen op te bouwen, maar je kunt ook goed je eigen grenzen aangeven. Van nature ben je geïnteresseerd in mensen en maatschappelijke vraagstukken. Je kunt je goed inleven, maar laat je niet meeslepen. Het lukt je om een professionele afstand te bewaren.
Door je positieve houding zie je de talenten, kwaliteiten en mogelijkheden van mensen. Maar je durft ook kritisch naar jezelf te kijken. Je staat ervoor open om dingen soms anders te doen dan je misschien gewend bent. Daarnaast ben je flexibel en creatief in het bedenken van oplossingen. Je bent er voor een ander, op jou kunnen mensen vertrouwen!
En verder…
- Heb je een flinke dosis doorzettingsvermogen!
- Ben je prima in staat om zelfstandig te werken.
- Kun je goed plannen en organiseren.
- Werk je graag samen en sta je open voor feedback.
- Sta je stevig in je schoenen en kun je omgaan met tegenslagen.
Wat hebben we jou te bieden?
- Wij bieden een leerwerkovereenkomst van minimaal 28 uur per week, waarbij je 1 dag per week naar school gaat (160 lesuren onder werktijd). De overige uren werk je volgens rooster binnen een woongroep. Ook avonden en weekenden.
- Je salaris wordt bepaald conform CAO Gehandicaptenzorg.
- Als je de opleiding met goed gevolg afrond, word je overeenkomst omgezet naar een vast dienstverband.
- Uiteraard betaalt Koraal je opleidingskosten.
Meer informatie
Algemene informatie over Maasveld kun je vinden op www.koraal.nl
Mocht je vragen hebben over het leerwerktraject, dan kun je contact opnemen met de Opleidingsfunctionaris Sylvia Gubbels ( 06-57 11 12 04) of stuur een mail naar sgubbels@koraal.nl
Reageren
Heb je interesse? Dan vragen we je om zo spoedig mogelijk te reageren. Wij ontvangen graag je CV en sollicitatiebrief. Hierin motiveer je duidelijk waarom je de opleiding wilt volgen, waarom we voor jou moeten kiezen en benoem je sterke en zwakke eigenschappen.
Job Features
Vacature categorie | Zorg |
Functiebeschrijving
Limbourg & Partners Maastricht N.V.
Sinds 1996 is Limbourg & Partners een gerespecteerd bureau actief in Executive Search, Interim Management en Projectsourcing met de roots in Zuid-Limburg. Met kantoren in Maastricht-Airport, Doetinchem en Düsseldorf heeft het de ambitie de komende jaren door te groeien in Nederland, Duitsland en België. Wij zijn gespecialiseerd in de werving, selectie en bemiddeling van professionals op HBO- en WO-niveau. Dit doen we voor zowel vaste als tijdelijke (ook interim) functies. Als onafhankelijk intermediair richten we ons voor een groot deel op recruitment consultancy, waarbij het adviseren en begeleiden van opdrachtgevers en kandidaten tijdens het werven centraal staat. ‘Expect the unexpected’ is een uitspraak die past bij ons DNA. Want wij zijn in staat om opdrachtgever en kandidaat steeds weer positief te verrassen.
Om de verdere groei van ons Kantoor Maastricht-Airport kwalitatief te kunnen waarborgen zijn wij voor bij voorkeur de regio Midden- Noord Limburg op zoek naar een:
(Senior) Consultant
Jouw focus en aandachtgebieden:
- Jaarlijks ontvouw jij jouw ambitieuze plannen voor het nieuwe jaar en stel je een kwantitatief en kwalitatief marktbewerkingsplan op. Bij jouw plannen hoort natuurlijk ook een persoonlijk ontwikkelplan want uitgeleerd zijn we nooit;
- De regionale arbeidsmarkt voelt als jouw 2e thuis en je deelt jouw kennis hiervan graag op persoonlijke wijze met opdrachtgevers, prospects en andere relevante marktpartijen binnen bedrijfsleven en publiek domein;
- Bij bedrijfsbezoeken maak je verbinding en weet je vertrouwen te winnen. Met jouw ervaring en kennis van zaken overtuig je relaties dat opdrachten op HBO en Academisch niveau bij jou in goede handen zijn;
- Op zelfstandige wijze en met kennis van zaken breng je organisaties in kaart, doorgrond je processen, leer je contactpersonen beter kennen en weet je vacatures en de werkelijke vraag achter de vraag te achterhalen.
- Je stelt offertes en plannen van aanpak op die matchen met de vraag van je opdrachtgever;
- Je schrijft op wervende wijze functieprofielen die de vraagstelling en context goed weergeven;
- Per vacature definieer jij de juiste recruitmentmarketingstrategie die ertoe leidt dat je met kandidaten in contact komt die passen binnen het opgestelde profiel;
- Op jouw eigen en authentieke wijze werf en selecteer je kandidaten, begeleid je procedures en introduceer je potentiële matches bij je opdrachtgevers;
- Omdat Limbourg & Partners meer wil zijn dan enkel een bemiddelaar van professionals op HBO en WO-niveau organiseren je marketingactiviteiten en inspiration classes.
- Lid zijn van en/of bezoeken netwerken;
- Deelnemen aan interne overleggen;
Wie zoeken wij:
Allereerst ben je een positief ingestelde persoon en een vitale aanvulling op ons team. Jouw glas is halfvol en op authentieke wijze maak je makkelijk contact en toon je oprechte interesse in anderen. Je bent een harde werker, kunt gelijktijdig meerdere borden in de lucht houden en blijft het overzicht bewaren. Heel voornaam is dat je een hoog energieniveau hebt en dat sales als vanzelfsprekend deel uitmaakt van je werkzaamheden. Binnen een team kun je goed solistisch, zelfstandig werken maar het teambelang verlies je niet uit het oog en je staat ook altijd klaar om een ander te ondersteunen. We juichen samen en delen in teleurstellingen!
Om als Consultant succesvol te zijn beschik je over een HBO/WO werk- en denkniveau. De opleidingsrichting kan heel divers zijn maar een goed gevoel voor bedrijfsvoering en organisatieontwikkeling is wel handig.
Voorname competenties:
Klantgerichtheid, verbindend, zelfsturend, vasthoudend, stressbestendig, gedisciplineerd, sociaal vaardig, analytisch, luistervaardig, resultaatgericht, communicatief, commercieel.
Wat kunnen wij jou bieden?
- Een plat georganiseerde informele organisatie waarin vrijheid van handelen een vanzelfsprekendheid is;
- Een organisatie waarin al jouw ambities bespreekbaar zijn;
- Een team van specialisten met jarenlange werkervaring binnen de branche waarop je altijd kunt rekenen;
- Een open en transparante bedrijfscultuur waarin jij jezelf kunt zijn.
En nu?
Ben je nieuwsgierig en wil je je eens verdiepen in de wereld van arbeidsbemiddeling? Dat kunnen we ons goed voorstellen! Bel gerust, dan plannen we een afspraak in om nader kennis te maken en jouw vragen te beantwoorden.
Mocht je al ervaring hebben binnen arbeidsbemiddeling en oriënteer je je naar een vervolgstap? Stuur dan jouw CV met korte motivatie aan h.kikken@limbourg.nl of j.kempen@limbourg.nl. Telefonisch zijn we bereikbaar onder nummer 043-358 5432
Een assessment kan onderdeel uitmaken van de procedure.
Job Features
Vacature categorie | Recruitment |
- Den Haag / Heerlen
- HBO
- Uitzicht op vast dienstverband, beginnend met een jaarcontract
- 3.091 tot 5.586 per maand
Wil jij, met inzet van moderne technieken, zorg dragen voor het fysieke en virtuele netwerk van het CBS? Is het voor jou een uitdaging om continu de beschikbaarheid en betrouwbaarheid te maximaliseren?
Dan biedt het CBS jou een unieke kans!
Dit is jouw uitdaging
- Je levert en ontwikkelt diensten op basis van virtuele netwerktechnieken en beheert en onderhoudt deze.
- Je zorgt voor de continuïteit van het CBS door het fysieke netwerk te onderhouden, te ontwikkelen en te beheren, zowel in het datacenter als op kantoorlocaties.
- Je werkt aan de bescherming van onze omgeving middels beheer van firewalls en segmentatie.
- Je werkt aan het maximaal automatiseren van beheertaken.
- Je hebt affiniteit met het aanbieden van infrastructuurdiensten als selfservice en door middel van ‘Infrastructure-as-Code’.
Dit is je team
Het team waar jij deel van gaat uitmaken is Team IaaS & Monitoring van de afdeling Technical Services. Deze is onderverdeeld in vier Agile productteams: IaaS & Monitoring, Werkplekdiensten, Data & Webdiensten en Applicatie Platform.
Team IaaS en Monitoring bestaat uit 15 specialisten in Den Haag en Heerlen die samen zorg dragen voor backbone van de IT-infrastructuur en deze inzichtelijk maken. Daarbij zoeken we actief naar middelen om deze zo optimaal te laten functioneren.
Dit ben jij
Je bent gericht op het continu verbeteren: je signaleert, adviseert, voert uit, reflecteert en pakt de regie en verantwoordelijkheid, zo zien we je graag.
Daarnaast verwachten wij dat je:
- Aantoonbare ervaring hebt op het gebied van het beheer van complexe netwerken.
- Informatieveiligheid altijd on top of mind hebt.
- Ruime ervaring hebt met het automatiseren van infrastructuurdienstverlening.
- Kennis en ervaring hebt met netwerkvirtualisatie.
- Bedreven bent met het werken op een iteratieve wijze, waarbij producten worden afgestemd op de klantvraag.
- Je kunt verplaatsen in gebruikers van onze IT-diensten en vanuit dat perspectief probleemoplossend te werk gaan.
- Ben je ervaren met Terraform en DevOps pipelines om infrastructuurdiensten als code beschikbaar te stellen, dan maken we graag gebruik van die ervaring.
Dit kun je van ons verwachten
Voor onze arbeidsvoorwaarden volgen wij de CAO Rijk.
- Een salaris van minimaal EUR 3091,- en maximaal EUR 5586,- bruto per maand op basis van 36 uur. De inschaling is afhankelijk van kennis en ervaring.
- Je ontvangt 8% vakantiegeld en een 13e maand. In totaal is dit 16,37% bovenop je salaris waarbij je zelf bepaalt hoe, wanneer en op welke wijze je deze wilt inzetten. Dit noemen wij het Individueel Keuze Budget (IKB).
- Je bouwt pensioen op bij het ABP Pensioenfonds.
- Je werkt hybride waarbij we als richtlijn hebben minimaal 2 dagen per week op kantoor. In je team maak je daarover afspraken.
- Je krijgt een laptop (Microsoft of Apple) en mobiele telefoon (Android of iOS).
Dit is je sollicitatieprocedure
We voeren twee gesprekken en sluiten het sollicitatieproces af met een arbeidsvoorwaardengesprek.
We sluiten de vacature als we die hebben ingevuld.
Job Features
Vacature categorie | ICT |
Je wil graag aan het werk als begeleider, maar weet nog niet welke doelgroep bij je past. Je houdt van afwisseling in je werk en wil veel kennis en ervaring opdoen in diverse teams. Onze buitenwoningen in o.a. Kerkrade, Simpelveld, Hoensbroek en Waubach bieden jou die mogelijkheid.
Ben jij die enthousiaste, betrokken, geduldige en zelfstandige collega mét een gezonde dosis humor die onze teams komt versterken? Spreekt daarnaast het werken in de wijk jou aan?
Kom eens kennismaken met onze collega’s en bewoners!
Over de functie
De doelgroepen bij onze Zorgmodule Buiten zijn heel divers en variëren van cliënten met een licht verstandelijke beperking tot bewoners met een matige tot ernstig verstandelijke beperking. De leeftijd van cliënten lopen uiteen van 18 – 80 jaar oud, dus dit biedt jou de mogelijkheid om zowel jongeren als senioren te begeleiden.
Er zijn bewoners die grotendeels zelfstandig wonen. Begeleiden gebeurt hier zoveel mogelijk “met de handen op de rug”. Er zijn ook enkele bewoners die volledige verzorging nodig hebben.
Door je betrokken oprechte interesse begrijp jij wat er in het hoofd van de cliënt gebeurt en kun je hun wensen en behoeften duidelijk krijgen en vertalen naar de juiste ondersteuning voor elke individuele bewoner. “Wie ben jij en wat vraag je van me?” Eigen regie houden is voor deze cliënten erg belangrijk. Maar ook het opbouwen van een netwerk, waarbij jij kunt ondersteunen.
Door deze diversiteit aan cliënten kunnen de werkzaamheden per woon- en dagbestedingsgroep verschillen.
Bewoners gaan overdag naar school of bezoeken het gezamenlijke activiteitencentrum. Als begeleider werk je tevens binnen de dagbesteding die gekoppeld is aan de woning waar je die ochtend bent opgestart.
What's in it for you?
In onze gezellige, enthousiaste en gedreven teams vinden we het belangrijk dat iedereen zich thuis voelt. Collegialiteit, humor en een goede sfeer staan daarom hoog in het vaandel. Er is volop ruimte om jezelf te ontwikkelen. Vanuit onze passie zorgen wij niet alleen voor onze bewoners, maar hebben we ook aandacht voor elkaar. Jij mag jezelf zijn bij ons!
Iedere dag biedt weer nieuwe uitdagingen en kansen. Werken aan je persoonlijke ontwikkeling is een belangrijk uitgangspunt. Om je start goed te laten verlopen, wordt er een buddy aangewezen die je op weg helpt.
Afhankelijk van jouw wensen, competenties en flexibiliteit kijken we samen op welke groep(en) je ingeroosterd wordt. Je krijgt de mogelijkheid om kennis te maken met diverse woongroepen om te kijken wat bij je past.
Daarnaast bieden wij:
- Salaris: inschaling conform CAO Gehandicaptenzorg in FWG 35 of FWG 40: min €2.338 en max €3.535 bruto/maand (op basis van 36 u/w).
- Goede arbeidsvoorwaarden: ORT, eindejaarsuitkering (8,33%), goede pensioenregeling en een collectieve zorgverzekering. We bieden daarnaast een meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden.
- Contract: voldoe je aan de criteria, dan start je direct met een dienstverband voor onbepaalde tijd.
- Contracturen: uren in overleg. Een combinatie in uren met andere werkplekken is ook in overleg mogelijk.
- Koraal Vitaal: op ons online platform voor medewerkers Koraal Vitaal vind je informatie over werkomstandigheden, balans werk&privé, vitaal&gezond en je loopbaan.
- Kennis: doelgroepgerichte scholing, deskundigheidsbevordering en een breed cursusaanbod.
Bekijk via deze link enkele verhalen van onze medewerkers over hun drijfveren en hoe zij zich ontwikkeld hebben binnen onze organisatie.
Wie zoeken wij?
Enthousiaste, betrokken en geduldige collega’s met passie voor hun werk en een gezonde dosis humor.
Door je positieve, open houding maak je gemakkelijk contact. Je kunt je goed inleven in de belevingswereld van de bewoners en weet rustig maar snel te schakelen tussen diverse (soms ook complexe) zorgvragen.
Je werkt veelal zelfstandig, maar durft om hulp te vragen en zoekt tegelijkertijd de samenwerking met andere collega’s, teams en buurtbewoners. Want werken in de wijk betekent rekening houden met anderen en begrip voor elkaar.
En verder…
- Je bent in het bezit van een afgeronde relevante opleiding op niveau 4 (bijvoorbeeld MMZ of Verpleegkunde), of een HBO opleiding richting Pedagogiek of Social Work. Afhankelijk van de doelgroep waarmee je gaat werken. Indien je in het bezit bent van een niveau 3 diploma, ben je ook van harte welkom om te solliciteren. We kunnen dan aanvullende afspraken maken over eventuele bijscholing.
- Je bent in het bezit van een rijbewijs en eigen vervoer.
Meer informatie
Interesse om met deze mooie doelgroep te werken? We kijken samen met een van de teamleiders welke woongroep het beste bij jou past. Wil je op meerdere woongroepen werken? Dan is de Flex module misschien iets voor jou!
Er is altijd een mogelijkheid kennis te komen maken met onze doelgroep en werkwijze. Je bent welkom voor een rondleiding of een dagje meedraaien. Zo kun je een goed beeld krijgen van je eventuele toekomstige werkplek.
Wil je meer informatie over deze functie? Neem dan gerust telefonisch contact op één van de teamleiders via 045-5339900.
Reageren
Interesse in deze afwisselende functie in een enthousiast en gedreven team met passie voor de zorg? Wij ontvangen graag je CV en motivatie, liefst zo snel mogelijk! Dat kan via het sollicitatieformulier.
Job Features
Vacature categorie | Welzijn, Zorg |
Op zoek naar vacatures in Zuid Limburg? Baandomein heeft een actueel overzicht van de vacatures die haar leden in zuid limburg open heeft staan.
Voor Koraal locatie Op de Bies in Landgraaf zijn we op zoek naar een Arts voor Verstandelijk Gehandicapten (VG arts). De uren zijn in overleg te bepalen.
Over de functie
Als arts ben je samen met je collega’s verantwoordelijk voor de uitvoering van de medische zorgverlening binnen Op de Bies. Je werkt vanuit je eigen beroepsverantwoordelijkheid én binnen het kader van de zorgvisie van Koraal. Als arts lever je specialistische zorg aan de cliënten van Op de Bies en lever je een bijdrage aan de zorg voor externe cliënten via de poli die medio 2022 is opgestart.
Het huidige medische team bestaat uit 1 arts VG (verstandelijk gehandicapten), een basisarts en een huisarts voor de eerstelijnszorg. De invulling van je werkdag kun je grotendeels zelf bepalen en varieert van het houden van spreekuren en visites tot een bijdrage leveren aan het instellingsbeleid op medisch gebied én aan het concretiseren van de zorgvisie. Je neemt deel aan het structureel collegiaal overleg en bij interesse ook aan diverse andere overlegvormen en commissies. Ook is er ruimte om een jezelf te ontwikkelen op wetenschappelijk gebied en stimuleren we het volgen van een kaderopleiding.
Tijdens je werkdag heb je laagdrempelig en veelvuldig contact met je collega artsen en de medisch assistenten, maar ook met afdelingsmedewerkers en met cliënten en hun wettelijk vertegenwoordiger. Daarnaast werk je ook multidisciplinair samen en heb je overleg met gedragswetenschappers en paramedici (o.a. fysiotherapie, logopedie, ergotherapie) en zijn er spreekuren met externe deskundigen; onder andere psychiater, neuroloog, orthopeed en (kinder)revalidatiearts.
Over de locatie
Koraal, regio Parkstad wordt gevormd door Op de Bies (Gehandicaptenzorg) en het orthopedagogisch behandelcentrum Gastenhof Simpelveld (Jeugdzorg).
Locatie Op de Bies bestaat uit een hoofdlocatie in Landgraaf en een aantal buitenwoningen in Waubach, Kerkrade en Simpelveld. De Medische Dienst van Op de Bies is verantwoordelijk voor de medische zorg voor 350 cliënten, in de leeftijd van 5 tot 88 jaar. Onze doelgroep varieert van jongeren met een licht verstandelijke beperking tot ouderen met ernstige meervoudige beperkingen en alles daartussen. De problematiek is divers, waardoor het werk voor een arts afwisselend en uitdagend is.
Wat bieden wij?
Boeiende, afwisselende en uitdagende functies in een jong artsenteam. We bieden volop ruimte voor opleiding en coaching om je zo optimaal mogelijk in te zetten voor onze doelgroep. Daarnaast werk je samen met betrokken collega’s en zorgen we voor laagdrempelig overleg.
- Salaris: je salaris wordt in overleg bepaald, conform de CAO Gehandicaptenzorg.
- Goede arbeidsvoorwaarden: o.a. ORT, reiskostenvergoeding, vakantiegeld (8%), eindejaarsuitkering (8,33%) en een meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden
- Contract: voldoe je aan de criteria, dan start je direct met een dienstverband voor onbepaalde tijd. Andere opties in onderling overleg.
- Koraal Vitaal: op ons online platform voor medewerkers Koraal Vitaal vind je informatie over werkomstandigheden, balans werk&privé, vitaal&gezond en je loopbaan.
- Uren: in overleg tussen 16 en 36 uur. Flexibele werktijden.
Wie zoeken wij?
Enthousiaste en betrokken professionals met ruime ervaring en een duidelijke visie. Je communiceert makkelijk en kunt goed samenwerken. Je weet prioriteiten te stellen en durft beslissingen te nemen. Daarbij handel je resultaatgericht.
- Een afgeronde opleiding tot Arts Verstandelijk Gehandicapten, of een opleiding tot Specialist ouderengeneeskunde, Huisarts of Basisarts en vanzelfsprekend interesse om te werken met deze doelgroep. Koraal biedt mogelijkheden om de opleiding tot Arts VG te volgen.
- Je bent BIG geregistreerd.
- Je hebt ruime, relevante werkervaring met de behandeling en begeleiding van mensen met een verstandelijke beperking en de ondersteuning van hun familie en medewerkers.
- Je bent in het bezit van Rijbewijs B en eigen vervoer.
Meer informatie
Wil je meer informatie over deze functie? Neem dan telefonisch contact op met Hans Orbons (teamleider) via telefoonnummer 06-22974848.
Alvorens je bij ons in dienst treedt, zullen wij telefonisch en schriftelijk referenties inwinnen bij je huidige of een vorige werkgever en dien je een Verklaring omtrent Gedrag te overleggen.
Reageren
Heb je interesse? Wij ontvangen graag je CV en motivatie via onderstaand sollicitatieformulier.
Job Features
Vacature categorie | Welzijn, Zorg |
Voor wie?
- Heb jij een afgeronde MBO 3 of 4 opleiding en ben je op zoek naar een baan in de zorg?
Heb je nog geen idee wat bij je past, terwijl je wel nieuwsgierig bent naar de gehandicaptenzorg?
Is solliciteren nog net een stap te ver? - Óf ben jij 3e of 4e jaars student aan een MBO 4 of HBO opleiding? En zoek je nu een bijbaan of vakantiewerk om ervaring op te doen?
- Óf heb je jaren geleden een zorgdiploma behaald en door allerlei redenen een andere stap in je carrière gezet?
Misschien overweeg je om weer terug de zorg in te gaan?
Wij bieden de mogelijkheid om geheel vrijblijvend en op een informele manier kennis met ons te komen maken!!
Maak kennis & stel je vragen
- Tijdens deze kennismaking/informatiebijeenkomst vertellen wij je alles wat jij wilt weten over onze Koraal locatie St. Anna, het werken in de gehandicaptenzorg, de verschillende doelgroepen en jouw ontwikkelmogelijkheden bij Koraal.
- Jij kunt al je vragen stellen aan onze begeleiders en andere Koraal collega's.
- Enthousiast geworden na deze meeting? Wij bieden de mogelijkheid om mee te lopen bij onze verschillende doelgroepen om een beter beeld te kunnen vormen!
Op basis van jouw wensen en ambities zoeken wij dan samen naar de juiste plek, het team dat het beste bij jou past en de allerleukste baan!!
Wanneer?
Elke 1e vrijdag van de maand van 9.30 tot 11.00 uur. De volgende Meet & Greet is op vrijdag 6 september 2024.
Liever een andere dag of avond? Geef het gerust aan, dan kijken we samen naar de mogelijkheden!
Meer informatie
Meld je aan via sollicitatieNML@koraal.nl of bel met Cindy 06 - 50 63 76 31.
Ook voor vragen kun je gerust met hen contact opnemen. Ze staan je graag te woord.
Hopelijk tot snel!!
Job Features
Vacature categorie | Welzijn, Zorg |
Ben jij in staat om makkelijk te switchen tussen de verschillende rollen en begeleidingsstijlen, die kenmerkend zijn voor deze dynamische doelgroep?
Het betreft een functie voor 16-24 uur (meer uren is bespreekbaar). Je werkt in de flexibele schil, waarbij je ingezet kunt worden in beide woningen, alsook bij de andere woongroepen met ouder wordende bewoners. Kortom, een afwisselende functie met een mooie doelgroep!
Over de functie
Je begeleidt de bewoners door de dag heen. Belangrijk daarbij is het samen creëren van een prettig leefklimaat. De cliënten hebben baat bij sfeer, gezelligheid en sociale contacten. Je zorgt ervoor dat de cliënt een prettige en veilige (oude) dag heeft.
Je beweegt mee wanneer dit nodig is en tegelijkertijd bied je kaders. Je bent als het ware opvoeder, coach en vraagbaak, verzorger en de arm om de schouder.
Je kunt ingezet worden van maandag tot en met zondag tussen 7.00 uur en 22.00 uur. Er wordt zo veel mogelijk gewerkt volgens een basis rooster.
Waar ga je werken?
Op Polderhof 4 wonen 6 volwassenen/senioren in de leeftijd van 30 tot 60 jaar met een licht tot matige verstandelijke beperking. Op Polderhof 6 wonen 8 volwassenen/senioren in de leeftijd van 40 tot 75 jaar met een licht tot matige verstandelijke beperking. Voor beide groepen geldt dat er wordt gewerkt aan zoveel mogelijk behouden van zelfstandigheid/eigen regie én verworven vaardigheden.
What's in it for you?
Waarom is het leuk om hier te werken? Omdat iedere dag weer nieuwe uitdagingen en kansen brengt om op positieve wijze samen verder te ontwikkelen met de bewoners én je collega’s! We vinden het belangrijk dat iedereen zich thuis voelt. Collegialiteit, humor en een goede sfeer staan daarom hoog in het vaandel. Je komt in een vrij nieuw en recent samengevoegd team.
En verder bieden we…
- Salaris: inschaling conform CAO Gehandicaptenzorg in FWG 35: min. € € 2.393 en max € 3.360 of FWG 40: min. €2.672 en max €3.606 bruto/maand (op basis van 36 u/w)
- Goede arbeidsvoorwaarden: ORT, ruime pensioenregeling, collectieve zorgverzekering en eindejaarsuitkering (8,33%) en een meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden.
- Contract: mogelijkheid voor een dienstverband voor onbepaalde tijd. Dit in onderling overleg en afhankelijk van opleiding/ervaring.
- Contracturen: het aantal uren is in overleg te bepalen.
- Digicoach: om je wegwijs te maken in alle systemen, is ondersteuning van een digicoach mogelijk.
- Koraal Vitaal: op ons online platform voor medewerkers Koraal Vitaal vind je informatie over werkomstandigheden, balans werk&privé, vitaal&gezond en je loopbaan.
Wie zoeken wij?
Een enthousiaste en betrokken collega! Een teamplayer en échte duizendpoot! Jij bent in staat om individuele begeleiding te bieden in de groep zonder het totaaloverzicht te verliezen. Wil jij samen met ons werken aan een goed leven voor onze bewoners? Iemand waar ze op kunnen vertrouwen en waarbij ze zich veilig en geborgen voelen? Je bent respectvol naar anderen en je hebt een groot empathisch vermogen. Het is belangrijk dat je stevig in je schoenen staat. Bij onvoorziene situaties blijf je rustig en ben je creatief in het vinden van oplossingen. Je kunt daarbij door gedrag heen kijken en herkent de vraag achter de vraag.
Je hebt een proactieve houding, straalt rust uit en durft je visie uit te spreken en kritisch naar jezelf en collega's te kijken. Opbouwende feedback ontvangen wij graag!
Daarnaast...
- Ben je in het bezit van een afgeronde MBO 4 opleiding (bijvoorbeeld MMZ of Verpleegkunde) of een HBO opleiding richting Pedagogiek of Social Work.
- Heb je affiniteit met mensen met een (licht/matig) verstandelijke beperking.
- Kennis en ervaring op het gebied van VG én psychiatrie is een mooie bijkomstigheid!
- Je bent flexibel en onregelmatig werken schrikt jou niet af.
- Je bent in het bezit van rijbewijs en eigen vervoer.
Meer informatie
Wil je meer weten over Koraal of onze locatie? Kijk hier voor meer informatie.
Heb je vragen, wil je een dagje meelopen of geheel vrijblijvend een kop koffie komen drinken en kennismaken? Je bent van harte welkom! Neem gerust contact op met Eveline van Poll (teamleider) via 06 – 12370851.
Voor het werken bij Koraal vragen wij een verklaring omtrent gedrag. Er zal bij indiensttreding een Verklaring Functioneren en Onbesproken Gedrag, gevraagd worden aan de voormalig werkgever. Tevens zal door ons een referentie worden opgevraagd.
Reageren
Herken jij je in bovenstaand profiel en ben je enthousiast? Wij maken graag kennis met jou! We zijn benieuwd naar je verhaal.
Interesse en direct solliciteren? Wij ontvangen graag je CV en motivatie!
Job Features
Vacature categorie | Welzijn, Zorg |
We bieden je een vast contract en diverse ontwikkelmogelijkheden waaronder de unieke Koraal-methodiektraining.
Beschik jij over de deskundigheid en ervaring om met een complexe doelgroep te werken? Sta jij stevig in je schoenen? Ben jij een doorzetter die in mogelijkheden denkt? En kun jij verder kijken dan het getoonde gedrag? Dan zoeken wij jou!
Over de functie
Je werkt met cliënten binnen de doelgroep LVB +. Deze cliënten vragen om een zo normaal mogelijk leven met de beperkingen die zij hebben. Ze zijn gericht op ontwikkeling en zelfontplooiing. Door de bijkomende gedragsproblemen is er een grote behoefte aan structuur en intensieve begeleiding. Als Begeleider bied jij deze structuur en help je de cliënten met het dagelijks leven en de uitdagingen die zij hierin tegenkomen. Vaak hebben zij een IQ tussen de 50 en 85 en een duidelijk beperkt sociaal aanpassingsvermogen.
Je gaat in het kernteam werken voor de woningen aan de Schoolhof, op het terrein van St. Anna. De diversiteit van cliënten binnen deze groepen vraagt dat je gemakkelijk kunt schakelen tussen verschillende begeleidingsstijlen. Kenmerkend voor de begeleiding van LVB'ers met bijkomende complexe problematiek is dat ’geen dag hetzelfde is’. Er wordt van de begeleiders een hoge mate van aanpassingsvermogen, sensitiviteit en creativiteit verlangd. Je moet kunnen inspelen op de situatie die steeds verandert.
Je bent daarnaast Persoonlijk Begeleider van (in de meeste gevallen) twee cliënten. Samen met hen, de wettelijk vertegenwoordiger en de behandelaar zorg je voor het tot stand komen van het zorgplan. In het zorgplan is de ondersteuningsvraag van de cliënt omschreven. Deze wordt als richtlijn gebruikt voor de manier van begeleiden. Tevens onderhoud je contact met verwanten, behandelaars, artsen en overige personen die betrokken zijn bij de cliënt.
Je werkt in wisselende diensten, inclusief slaapdiensten.
Wat bieden wij?
- Salaris: inschaling conform de CAO Gehandicaptenzorg in FWG 40: min €2.672 en max. €3.606 of in FG 45: min. €2.821 en max. €3.938 op basis van 36 uur per week.
- Aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden: eindejaarsuitkering (8,33%), een goede pensioenregeling, collectieve zorgverzekering en de mogelijkheid om deel te nemen aan het meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden.
- Contract: direct een vast contract.
- Uren: het aantal uren is in onderling overleg te bespreken.
- Kennis en ontwikkeling: we bieden je een opleidingspakket met alle relevante trainingen voor het werken met complexe doelgroepen. Als je een andere opleidingswens hebt, zijn hiervoor ook mogelijkheden.
- Digicoach: voel jij je (nog) niet helemaal thuis in het gebruik van digitale middelen? Onze digicoaches kunnen je coachen en ondersteuning bieden.
- Buddy: je krijgt bij de start in je nieuwe baan een buddy om er voor te zorgen dat je goed wordt ingewerkt.
- Koraal Vitaal: op ons online platform voor medewerkers Koraal Vitaal vind je informatie over werkomstandigheden, balans werk&privé, vitaal&gezond en je loopbaan.
Wie zoeken wij?
Enthousiaste en betrokken collega's met passie voor hun werk! Je bent sensitief, maar ook stressbestendig en je durft (fysieke) grenzen te stellen en daarnaar te handelen. Je hebt het nodige zelfinzicht en bent je ervan bewust hoe cliënten kunnen reageren op jouw handelen. Je blijft betrokken en aanwezig voor de cliënt, ook bij confronterend gedrag en zelfs als dit gedrag niet strookt met je eigen normen en waarden. Je denkt dan in mogelijkheden en niet in onmogelijkheden. Je kunt zowel zelfstandig als in teamverband werken en draagt bij aan de ontwikkeling van een zelfverantwoordelijk team.
En verder...
- Je hebt een afgeronde relevante MBO 4 of HBO diploma zoals Social Work of Pedagogiek.
- Je hebt ervaring met het begeleiden van mensen met een licht verstandelijke beperking en kennis van complex en psychiatrische ziektebeelden.
Over de locatie
Koraal locatie St. Anna in Heel is, naast Op de Bies en Maasveld, een van de drie locaties voor verstandelijk gehandicapten zorg (VG) van Koraal in Limburg. De drie organisaties hebben elk een moderne centrumlocatie en daarnaast enkele woningen verspreid in de wijk. Zij bieden zorg, behandeling, begeleiding, advies en ondersteuning aan mensen met ernstige verstandelijke en/of lichamelijke beperkingen, veelal gecombineerd met onbegrepen gedrag. Het aanbod sluit aan bij de wensen en mogelijkheden van cliënten. De een heeft behoefte aan 24-uurszorg op een van de centrumlocaties; de ander woont thuis en maakt gebruik van een van de dagbestedingsmogelijkheden.
Meer informatie
Voor meer informatie kun je contact opnemen met Floris Korver (teamleider) via 06 - 34 96 26 24.
Reageren
Interesse in deze functie bij een bijzondere doelgroep? Dan ontvangen we graag je CV en motivatie.
Job Features
Vacature categorie | Welzijn, Zorg |
Het aantal uren is in overleg te bepalen.
Over de functie
Voor de buitenwoningen in Heel – woonvorm Heerepaden – is het creëren van een prettig leefklimaat belangrijk. Om dit goed te kunnen uitvoeren, hebben onze bewoners baat bij een gestructureerde daginvulling.
Je begeleid bewoners door de dag heen, waarbij de focus ligt op het zoveel mogelijk behouden van zelfstandigheid, en waarbij je vooral ondersteuning biedt in de ADL van bewoners. Er wordt gewerkt aan individuele doelen, maar ook groepsdoelen. Inspelen op een positieve groepsdynamiek is daarbij heel belangrijk. Samen met collega’s weet je een veilige omgeving te creëren waar iedereen zich thuis voelt en zichzelf mag zijn. In je werk stem je continu af op de behoefte van de bewoners en hun omgeving.
Je beweegt mee wanneer dit nodig is en tegelijkertijd bied je kaders. Je bent als het ware opvoeder, coach en vraagbaak, verzorger en de arm om de schouder.
Wie zijn je collega’s?
Wij zijn een enthousiast, gedreven en gezellig team met passie voor onze bewoners en we vinden het belangrijk dat iedereen zich thuis voelt. Collegialiteit, humor en een goede sfeer staan daarom hoog in het vaandel. Er is ruimte om jezelf te ontwikkelen.
Wij zorgen niet alleen voor onze bewoners, maar hebben ook aandacht voor elkaar.
Vanuit de bewoner
“We vinden het prettig als je gezellig aanwezig, duidelijk en voorspelbaar bent. Daarbij hebben we het ook nodig dat je individuele gesprekken met ons voert en ons helpt in het maken van keuzes. Het is belangrijk dat jij als begeleider mij goed kunt ‘zien en kunt lezen’.”
"Ook vinden we het fijn dat je rust bewaart en uitstraalt, wanneer dit nodig is." "Wij zoeken een gezellige begeleider die een spelletje met ons speelt, maar ons ook duidelijke kaders geeft. Duidelijk praten is dan heel belangrijk."
What's in it for you?
Waarom is het leuk om hier te werken? Omdat iedere dag weer nieuwe uitdagingen en kansen brengt om op positieve wijze samen verder te ontwikkelen met de bewoners en je collega’s! Je komt in een gezellig en opbouwend team waar jij jezelf mag zijn. Onze bewoners genieten van jouw aandacht en aanwezigheid. Ze kijken ernaar uit om je te leren kennen!
Wij bieden:
- Salaris: inschaling conform CAO Gehandicaptenzorg in FWG 35 (min. €2.393 en max. €3.360 bruto/maand) of in FWG 40 (min €2.672 en max €3.606 bruto/maand) o.b.v. een 36-urige werkweek.
- Goede arbeidsvoorwaarden: ORT, ruime pensioenregeling, collectieve zorgverzekering en eindejaarsuitkering (8,33%) en een meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden.
- Contract: direct een contract voor onbepaalde tijd.
- Uren: in overleg te bepalen.
- Flexibiliteit en goede balans werk en privé: een rooster dat in samenspraak gemaakt wordt en waarin jij je voorkeuren mag aangeven, zodat jij werk goed kunt combineren met je privéleven. Uren/contractomvang zijn bespreekbaar.
- Koraal Vitaal: op ons online platform voor medewerkers Koraal Vitaal vind je informatie over werkomstandigheden, balans werk&privé, vitaal&gezond en je loopbaan.
- Kennis: Persoonlijke ontwikkeling van medewerkers vinden wij belangrijk. Wij bieden de mogelijkheid te leren en je verder te ontwikkelen, o.a. door vaste scholing als BHV en medicatie.
- Digicoach: voel jij je (nog) niet helemaal thuis in het gebruik van digitale middelen? Dan bieden wij de mogelijkheid om een zelftest digivaardigheid te doen. Onze digicoaches kunnen je vervolgens coachen en ondersteuning bieden.
Wie zoeken wij?
Een enthousiaste en betrokken collega! Een teamplayer en échte duizendpoot! Jij bent in staat om individuele begeleiding bieden zonder het totaaloverzicht te verliezen. Wil jij samen met ons werken aan een goed leven voor onze bewoners? Iemand waar ze op kunnen vertrouwen en waarbij ze zich veilig en geborgen voelen. Je bent respectvol naar anderen en je hebt een groot empathisch vermogen. Het is belangrijk dat je stevig in je schoenen staat en dat je niet terugschrikt van verbale agressie. Bij onvoorziene situaties, blijf je rustig en ben je creatief in het vinden van oplossingen. Je kunt daarbij door gedrag heen kijken en herkent de vraag achter de vraag.
Je hebt een proactieve houding, durft je visie uit te spreken en kritisch naar jezelf en collega's te kijken. Opbouwende feedback ontvangen wij graag!
Daarnaast...
- Ben je in het bezit van een afgeronde MBO 4 opleiding (bijvoorbeeld MMZ of Verpleegkunde) of een HBO opleiding richting Pedagogiek of Social Work.
- Heb je affiniteit met mensen met een (licht/matig) verstandelijke beperking.
- Je bent flexibel, onregelmatig werken schrikt jou niet af.
- Je bent in het bezit van rijbewijs en eigen vervoer.
Meer informatie
Voor meer informatie kun je contact opnemen met Chantal Walther (teamleider) via 06- 51 76 15 16.
Reageren
Interesse in deze leuke functie? Wij ontvangen graag je CV en motivatie.
Job Features
Vacature categorie | Welzijn, Zorg |
Zoek je een leuke, uitdagende bijbaan die interessant is voor je CV? Er is volop ruimte om jezelf te ontwikkelen.
Wil je geld verdienen, maar ook eens een weekend vrij? Kom eens kennismaken bij St. Anna in Heel.
Over de functie
Binnen de regio kennen we verschillende doelgroepen. Cliënten met een ernstig meervoudige beperking (EMB), cliënten met een ernstig verstandelijke beperking in combinatie met gedragsproblematiek (EVB+), cliënten op leeftijd met een verstandelijke beperking (Senioren), maar ook cliënten met een licht verstandelijke beperking in combinatie met gedragsproblematiek (LVB+).
De EVB+ doelgroep bestaat op dit moment uit 54 cliënten. Er werken meer dan 90 medewerkers in de EVB+ teams, waarvoor 2 teamleiders verantwoordelijk zijn. De cliënten verblijven in 9 woningen met elk hun eigen identiteit.
Voor onze cliënten met een ernstig verstandelijke beperking is een gestructureerde en veilige daginvulling belangrijk. Afhankelijk van het leeftijds- en ontwikkelingsniveau van de cliënt bieden we deze daginvulling aan vanuit het woonhuis of op één van onze dagbestedingslocaties. Door persoonlijke aandacht, een warme en herkenbare sfeer en een prikkelarme werkomgeving bevorderen we het emotioneel en materieel welbevinden van de cliënt.
- Je helpt cliënten bij de dagelijkse zorg en hun ontwikkeling.
- Je let op signalen van de cliënt en werkt nauw samen met collega’s, familie, etc.
- Je creëert een veilige en fijne leefomgeving en biedt de rust en structuur die onze cliënten nodig hebben.
- Je ondersteunt bij het uitvoeren van binnen- en buitenactiviteiten met de cliënt, zowel individueel als in groepsverband.
Wat bieden wij?
Een unieke kans om ervaring op te doen binnen de gehandicaptenzorg! En wie weet een uitdagende en vaste functie na het behalen van je diploma!
- Salaris: een bruto uurloon van (afhankelijk van opleiding en ervaring):
FWG 35: min €15,34 en max €21,54
FWG 40: min €17,13 en max €23,12 - Onregelmatigheidstoeslag.
- Uren: je werkt 1 x per 2 weken een weekenddienst (bijv. 2 x vroege dienst, of 2 x een late dienst). Dat betekent dat je het andere weekend vrij bent!
- Aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden: eindejaarsuitkering (8,33%) en een meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden (zoals o.a. fietsplan, bedrijfsfitness, etc.)
- Digicoach: voel jij je (nog) niet helemaal thuis in het gebruik van digitale middelen? Dan bieden wij de mogelijkheid om een zelftest digivaardigheid te doen. Onze digicoaches kunnen je vervolgens ondersteuning bieden en coachen.
- Koraal Vitaal: op ons online platform voor medewerkers Koraal Vitaal vind je informatie over werkomstandigheden, balans werk&privé, vitaal&gezond en je loopbaan.
Wie zoeken wij?
Wij vinden het belangrijk dat jij beschikt over een stevige persoonlijkheid. Je straalt rust uit, kunt relativeren en beschikt over een gezonde dosis humor. Hoewel je zelfstandig werkt, vind je het prettig om te kunnen leren van collega’s. Luisteren, samenwerken, cliëntgerichtheid, sensitiviteit en integriteit zijn begrippen die bij jou passen.
Daarnaast volg je een zorgopleiding en ben je 2e of 3e jaars student aan een MBO/HBO opleiding. Of je studeert dit jaar af en ziet deze bijbaan als een mooie start richting een vaste baan binnen de gehandicaptenzorg.
Over de locatie
In de regio Noord- en Midden-Limburg bieden wij een breed aanbod van diensten in de jeugdzorg, speciaal onderwijs, arbeidsparticipatie en gehandicaptenzorg. Vanuit de regio Noord- en Midden Limburg (Heel, Roermond, Venlo en Weert) kunnen we de gehele zorgvraag van een cliënt en zijn omgeving begeleiden. Voor expertisegebieden die wij niet zelf in huis of in deze regio hebben, werken we nauw samen met partners in de omgeving. Op deze manier zorgen we voor samenhang in de ondersteuning van onze cliënten en leerlingen in elk van hun levensdomeinen (wonen, leren, werken).
Meer informatie
Voor meer informatie kun je contact opnemen met Cindy of Evelyn van de afdeling P&O via 0475-579807.
Wil je eerst een kijkje komen nemen, of een dagdeel meedraaien? Geen probleem! Ook dan kun je met ons bellen of appen.
Reageren
Interesse in deze leuke en uitdagende weekendbaan? Wij ontvangen graag je CV en motivatie!
Job Features
Vacature categorie | Welzijn, Zorg |
Wat ga je doen?
Als leerling werk je gedurende de opleiding op verschillende plekken (woningen) binnen de organisatie. Hierdoor leer je de doelgroepen kennen. Je ondersteunt de medewerkers bij de verzorging en begeleiding van cliënten. Een van je collega’s wordt jouw werkbegeleider en zorgt er mede voor dat je vaardigheden opdoet die je nodig hebt voor het behalen van je diploma.
Over de locatie
De Koraal-locatie Maasveld in Maastricht is, naast Op de Bies en St Anna, een van de drie locaties voor verstandelijk gehandicapten zorg (VG) van Koraal in Limburg. De drie organisaties hebben elk een moderne centrumlocatie en daarnaast enkele woningen verspreid in de wijk. Zij bieden zorg, behandeling, begeleiding, advies en ondersteuning aan mensen met ernstige verstandelijke en/of lichamelijke beperkingen, veelal gecombineerd met onbegrepen gedrag. Het aanbod sluit aan bij de wensen en mogelijkheden van cliënten. De een heeft behoefte aan 24-uurszorg op een van de centrumlocaties; de ander woont thuis en maakt gebruik van een van de dagbestedingsmogelijkheden.
Wie zoeken wij?
Natuurlijk zoeken wij enthousiaste en betrokken collega's met hart voor de zorg! Tegelijkertijd is het belangrijk dat je een stabiele en sterke persoonlijkheid bent met uitstekende sociale vaardigheden. Je bent in staat om een langdurige, intensieve relatie met mensen op te bouwen, maar je kunt ook goed je eigen grenzen aangeven. Van nature ben je geïnteresseerd in mensen en maatschappelijke vraagstukken. Je kunt je goed inleven, maar laat je niet meeslepen. Het lukt je om een professionele afstand te bewaren.
Door je positieve houding zie je de talenten, kwaliteiten en mogelijkheden van mensen. Maar je durft ook kritisch naar jezelf te kijken. Je staat ervoor open om dingen soms anders te doen dan je misschien gewend bent. Daarnaast ben je flexibel en creatief in het bedenken van oplossingen. Je bent er voor een ander, op jou kunnen mensen vertrouwen!
En verder…
- Heb je een flinke dosis doorzettingsvermogen!
- Ben je prima in staat om zelfstandig te werken.
- Kun je goed plannen en organiseren.
- Werk je graag samen en sta je open voor feedback.
- Sta je stevig in je schoenen en kun je omgaan met tegenslagen.
Wat hebben we jou te bieden?
- Wij bieden een leerwerkovereenkomst van minimaal 28 uur per week, waarbij je 1 dag per week naar school gaat (160 lesuren onder werktijd). De overige uren werk je volgens rooster binnen een woongroep. Ook avonden en weekenden.
- Je salaris wordt bepaald conform CAO Gehandicaptenzorg.
- Als je de opleiding met goed gevolg afrond, word je overeenkomst omgezet naar een vast dienstverband.
- Uiteraard betaalt Koraal je opleidingskosten.
Meer informatie
Algemene informatie over Maasveld kun je vinden op www.koraal.nl
Mocht je vragen hebben over het leerwerktraject, dan kun je contact opnemen met de Opleidingsfunctionaris Sylvia Gubbels ( 06-57 11 12 04) of stuur een mail naar sgubbels@koraal.nl
Reageren
Heb je interesse? Dan vragen we je om zo spoedig mogelijk te reageren. Wij ontvangen graag je CV en sollicitatiebrief. Hierin motiveer je duidelijk waarom je de opleiding wilt volgen, waarom we voor jou moeten kiezen en benoem je sterke en zwakke eigenschappen.
Job Features
Vacature categorie | Zorg |
Functiebeschrijving
Limbourg & Partners Maastricht N.V.
Sinds 1996 is Limbourg & Partners een gerespecteerd bureau actief in Executive Search, Interim Management en Projectsourcing met de roots in Zuid-Limburg. Met kantoren in Maastricht-Airport, Doetinchem en Düsseldorf heeft het de ambitie de komende jaren door te groeien in Nederland, Duitsland en België. Wij zijn gespecialiseerd in de werving, selectie en bemiddeling van professionals op HBO- en WO-niveau. Dit doen we voor zowel vaste als tijdelijke (ook interim) functies. Als onafhankelijk intermediair richten we ons voor een groot deel op recruitment consultancy, waarbij het adviseren en begeleiden van opdrachtgevers en kandidaten tijdens het werven centraal staat. ‘Expect the unexpected’ is een uitspraak die past bij ons DNA. Want wij zijn in staat om opdrachtgever en kandidaat steeds weer positief te verrassen.
Om de verdere groei van ons Kantoor Maastricht-Airport kwalitatief te kunnen waarborgen zijn wij voor bij voorkeur de regio Midden- Noord Limburg op zoek naar een:
(Senior) Consultant
Jouw focus en aandachtgebieden:
- Jaarlijks ontvouw jij jouw ambitieuze plannen voor het nieuwe jaar en stel je een kwantitatief en kwalitatief marktbewerkingsplan op. Bij jouw plannen hoort natuurlijk ook een persoonlijk ontwikkelplan want uitgeleerd zijn we nooit;
- De regionale arbeidsmarkt voelt als jouw 2e thuis en je deelt jouw kennis hiervan graag op persoonlijke wijze met opdrachtgevers, prospects en andere relevante marktpartijen binnen bedrijfsleven en publiek domein;
- Bij bedrijfsbezoeken maak je verbinding en weet je vertrouwen te winnen. Met jouw ervaring en kennis van zaken overtuig je relaties dat opdrachten op HBO en Academisch niveau bij jou in goede handen zijn;
- Op zelfstandige wijze en met kennis van zaken breng je organisaties in kaart, doorgrond je processen, leer je contactpersonen beter kennen en weet je vacatures en de werkelijke vraag achter de vraag te achterhalen.
- Je stelt offertes en plannen van aanpak op die matchen met de vraag van je opdrachtgever;
- Je schrijft op wervende wijze functieprofielen die de vraagstelling en context goed weergeven;
- Per vacature definieer jij de juiste recruitmentmarketingstrategie die ertoe leidt dat je met kandidaten in contact komt die passen binnen het opgestelde profiel;
- Op jouw eigen en authentieke wijze werf en selecteer je kandidaten, begeleid je procedures en introduceer je potentiële matches bij je opdrachtgevers;
- Omdat Limbourg & Partners meer wil zijn dan enkel een bemiddelaar van professionals op HBO en WO-niveau organiseren je marketingactiviteiten en inspiration classes.
- Lid zijn van en/of bezoeken netwerken;
- Deelnemen aan interne overleggen;
Wie zoeken wij:
Allereerst ben je een positief ingestelde persoon en een vitale aanvulling op ons team. Jouw glas is halfvol en op authentieke wijze maak je makkelijk contact en toon je oprechte interesse in anderen. Je bent een harde werker, kunt gelijktijdig meerdere borden in de lucht houden en blijft het overzicht bewaren. Heel voornaam is dat je een hoog energieniveau hebt en dat sales als vanzelfsprekend deel uitmaakt van je werkzaamheden. Binnen een team kun je goed solistisch, zelfstandig werken maar het teambelang verlies je niet uit het oog en je staat ook altijd klaar om een ander te ondersteunen. We juichen samen en delen in teleurstellingen!
Om als Consultant succesvol te zijn beschik je over een HBO/WO werk- en denkniveau. De opleidingsrichting kan heel divers zijn maar een goed gevoel voor bedrijfsvoering en organisatieontwikkeling is wel handig.
Voorname competenties:
Klantgerichtheid, verbindend, zelfsturend, vasthoudend, stressbestendig, gedisciplineerd, sociaal vaardig, analytisch, luistervaardig, resultaatgericht, communicatief, commercieel.
Wat kunnen wij jou bieden?
- Een plat georganiseerde informele organisatie waarin vrijheid van handelen een vanzelfsprekendheid is;
- Een organisatie waarin al jouw ambities bespreekbaar zijn;
- Een team van specialisten met jarenlange werkervaring binnen de branche waarop je altijd kunt rekenen;
- Een open en transparante bedrijfscultuur waarin jij jezelf kunt zijn.
En nu?
Ben je nieuwsgierig en wil je je eens verdiepen in de wereld van arbeidsbemiddeling? Dat kunnen we ons goed voorstellen! Bel gerust, dan plannen we een afspraak in om nader kennis te maken en jouw vragen te beantwoorden.
Mocht je al ervaring hebben binnen arbeidsbemiddeling en oriënteer je je naar een vervolgstap? Stuur dan jouw CV met korte motivatie aan h.kikken@limbourg.nl of j.kempen@limbourg.nl. Telefonisch zijn we bereikbaar onder nummer 043-358 5432
Een assessment kan onderdeel uitmaken van de procedure.
Job Features
Vacature categorie | Recruitment |
- Den Haag / Heerlen
- HBO
- Uitzicht op vast dienstverband, beginnend met een jaarcontract
- 3.091 tot 5.586 per maand
Wil jij, met inzet van moderne technieken, zorg dragen voor het fysieke en virtuele netwerk van het CBS? Is het voor jou een uitdaging om continu de beschikbaarheid en betrouwbaarheid te maximaliseren?
Dan biedt het CBS jou een unieke kans!
Dit is jouw uitdaging
- Je levert en ontwikkelt diensten op basis van virtuele netwerktechnieken en beheert en onderhoudt deze.
- Je zorgt voor de continuïteit van het CBS door het fysieke netwerk te onderhouden, te ontwikkelen en te beheren, zowel in het datacenter als op kantoorlocaties.
- Je werkt aan de bescherming van onze omgeving middels beheer van firewalls en segmentatie.
- Je werkt aan het maximaal automatiseren van beheertaken.
- Je hebt affiniteit met het aanbieden van infrastructuurdiensten als selfservice en door middel van ‘Infrastructure-as-Code’.
Dit is je team
Het team waar jij deel van gaat uitmaken is Team IaaS & Monitoring van de afdeling Technical Services. Deze is onderverdeeld in vier Agile productteams: IaaS & Monitoring, Werkplekdiensten, Data & Webdiensten en Applicatie Platform.
Team IaaS en Monitoring bestaat uit 15 specialisten in Den Haag en Heerlen die samen zorg dragen voor backbone van de IT-infrastructuur en deze inzichtelijk maken. Daarbij zoeken we actief naar middelen om deze zo optimaal te laten functioneren.
Dit ben jij
Je bent gericht op het continu verbeteren: je signaleert, adviseert, voert uit, reflecteert en pakt de regie en verantwoordelijkheid, zo zien we je graag.
Daarnaast verwachten wij dat je:
- Aantoonbare ervaring hebt op het gebied van het beheer van complexe netwerken.
- Informatieveiligheid altijd on top of mind hebt.
- Ruime ervaring hebt met het automatiseren van infrastructuurdienstverlening.
- Kennis en ervaring hebt met netwerkvirtualisatie.
- Bedreven bent met het werken op een iteratieve wijze, waarbij producten worden afgestemd op de klantvraag.
- Je kunt verplaatsen in gebruikers van onze IT-diensten en vanuit dat perspectief probleemoplossend te werk gaan.
- Ben je ervaren met Terraform en DevOps pipelines om infrastructuurdiensten als code beschikbaar te stellen, dan maken we graag gebruik van die ervaring.
Dit kun je van ons verwachten
Voor onze arbeidsvoorwaarden volgen wij de CAO Rijk.
- Een salaris van minimaal EUR 3091,- en maximaal EUR 5586,- bruto per maand op basis van 36 uur. De inschaling is afhankelijk van kennis en ervaring.
- Je ontvangt 8% vakantiegeld en een 13e maand. In totaal is dit 16,37% bovenop je salaris waarbij je zelf bepaalt hoe, wanneer en op welke wijze je deze wilt inzetten. Dit noemen wij het Individueel Keuze Budget (IKB).
- Je bouwt pensioen op bij het ABP Pensioenfonds.
- Je werkt hybride waarbij we als richtlijn hebben minimaal 2 dagen per week op kantoor. In je team maak je daarover afspraken.
- Je krijgt een laptop (Microsoft of Apple) en mobiele telefoon (Android of iOS).
Dit is je sollicitatieprocedure
We voeren twee gesprekken en sluiten het sollicitatieproces af met een arbeidsvoorwaardengesprek.
We sluiten de vacature als we die hebben ingevuld.
Job Features
Vacature categorie | ICT |
Je wil graag aan het werk als begeleider, maar weet nog niet welke doelgroep bij je past. Je houdt van afwisseling in je werk en wil veel kennis en ervaring opdoen in diverse teams. Onze buitenwoningen in o.a. Kerkrade, Simpelveld, Hoensbroek en Waubach bieden jou die mogelijkheid.
Ben jij die enthousiaste, betrokken, geduldige en zelfstandige collega mét een gezonde dosis humor die onze teams komt versterken? Spreekt daarnaast het werken in de wijk jou aan?
Kom eens kennismaken met onze collega’s en bewoners!
Over de functie
De doelgroepen bij onze Zorgmodule Buiten zijn heel divers en variëren van cliënten met een licht verstandelijke beperking tot bewoners met een matige tot ernstig verstandelijke beperking. De leeftijd van cliënten lopen uiteen van 18 – 80 jaar oud, dus dit biedt jou de mogelijkheid om zowel jongeren als senioren te begeleiden.
Er zijn bewoners die grotendeels zelfstandig wonen. Begeleiden gebeurt hier zoveel mogelijk “met de handen op de rug”. Er zijn ook enkele bewoners die volledige verzorging nodig hebben.
Door je betrokken oprechte interesse begrijp jij wat er in het hoofd van de cliënt gebeurt en kun je hun wensen en behoeften duidelijk krijgen en vertalen naar de juiste ondersteuning voor elke individuele bewoner. “Wie ben jij en wat vraag je van me?” Eigen regie houden is voor deze cliënten erg belangrijk. Maar ook het opbouwen van een netwerk, waarbij jij kunt ondersteunen.
Door deze diversiteit aan cliënten kunnen de werkzaamheden per woon- en dagbestedingsgroep verschillen.
Bewoners gaan overdag naar school of bezoeken het gezamenlijke activiteitencentrum. Als begeleider werk je tevens binnen de dagbesteding die gekoppeld is aan de woning waar je die ochtend bent opgestart.
What's in it for you?
In onze gezellige, enthousiaste en gedreven teams vinden we het belangrijk dat iedereen zich thuis voelt. Collegialiteit, humor en een goede sfeer staan daarom hoog in het vaandel. Er is volop ruimte om jezelf te ontwikkelen. Vanuit onze passie zorgen wij niet alleen voor onze bewoners, maar hebben we ook aandacht voor elkaar. Jij mag jezelf zijn bij ons!
Iedere dag biedt weer nieuwe uitdagingen en kansen. Werken aan je persoonlijke ontwikkeling is een belangrijk uitgangspunt. Om je start goed te laten verlopen, wordt er een buddy aangewezen die je op weg helpt.
Afhankelijk van jouw wensen, competenties en flexibiliteit kijken we samen op welke groep(en) je ingeroosterd wordt. Je krijgt de mogelijkheid om kennis te maken met diverse woongroepen om te kijken wat bij je past.
Daarnaast bieden wij:
- Salaris: inschaling conform CAO Gehandicaptenzorg in FWG 35 of FWG 40: min €2.338 en max €3.535 bruto/maand (op basis van 36 u/w).
- Goede arbeidsvoorwaarden: ORT, eindejaarsuitkering (8,33%), goede pensioenregeling en een collectieve zorgverzekering. We bieden daarnaast een meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden.
- Contract: voldoe je aan de criteria, dan start je direct met een dienstverband voor onbepaalde tijd.
- Contracturen: uren in overleg. Een combinatie in uren met andere werkplekken is ook in overleg mogelijk.
- Koraal Vitaal: op ons online platform voor medewerkers Koraal Vitaal vind je informatie over werkomstandigheden, balans werk&privé, vitaal&gezond en je loopbaan.
- Kennis: doelgroepgerichte scholing, deskundigheidsbevordering en een breed cursusaanbod.
Bekijk via deze link enkele verhalen van onze medewerkers over hun drijfveren en hoe zij zich ontwikkeld hebben binnen onze organisatie.
Wie zoeken wij?
Enthousiaste, betrokken en geduldige collega’s met passie voor hun werk en een gezonde dosis humor.
Door je positieve, open houding maak je gemakkelijk contact. Je kunt je goed inleven in de belevingswereld van de bewoners en weet rustig maar snel te schakelen tussen diverse (soms ook complexe) zorgvragen.
Je werkt veelal zelfstandig, maar durft om hulp te vragen en zoekt tegelijkertijd de samenwerking met andere collega’s, teams en buurtbewoners. Want werken in de wijk betekent rekening houden met anderen en begrip voor elkaar.
En verder…
- Je bent in het bezit van een afgeronde relevante opleiding op niveau 4 (bijvoorbeeld MMZ of Verpleegkunde), of een HBO opleiding richting Pedagogiek of Social Work. Afhankelijk van de doelgroep waarmee je gaat werken. Indien je in het bezit bent van een niveau 3 diploma, ben je ook van harte welkom om te solliciteren. We kunnen dan aanvullende afspraken maken over eventuele bijscholing.
- Je bent in het bezit van een rijbewijs en eigen vervoer.
Meer informatie
Interesse om met deze mooie doelgroep te werken? We kijken samen met een van de teamleiders welke woongroep het beste bij jou past. Wil je op meerdere woongroepen werken? Dan is de Flex module misschien iets voor jou!
Er is altijd een mogelijkheid kennis te komen maken met onze doelgroep en werkwijze. Je bent welkom voor een rondleiding of een dagje meedraaien. Zo kun je een goed beeld krijgen van je eventuele toekomstige werkplek.
Wil je meer informatie over deze functie? Neem dan gerust telefonisch contact op één van de teamleiders via 045-5339900.
Reageren
Interesse in deze afwisselende functie in een enthousiast en gedreven team met passie voor de zorg? Wij ontvangen graag je CV en motivatie, liefst zo snel mogelijk! Dat kan via het sollicitatieformulier.
Job Features
Vacature categorie | Welzijn, Zorg |
Op zoek naar vacatures in Zuid Limburg? Baandomein heeft een actueel overzicht van de vacatures die haar leden in zuid limburg open heeft staan.
[jobpost location=”zuid-limburg”]Job Features
Vacature categorie | Administratief, Beleid, Beveiliging, Business, Communicatie, Consultancy, Cultuur, Defensie, Design, Facilitair, Financieel, Gemeente, Horeca, Huishoudelijk medewerker, Human resources, ICT, Innovatie, Juridisch, Logistiek, Management, Marketing, Media, Milieu, Onderwijs, Onderzoek, Onroerend goed, Recruitment, Ruimtelijk, Sales, Sport, Statistiek, Strategie, Technisch, Welzijn, Zorg |
Open sollicitatie
Is er op dit moment geen vacature die aansluit bij jouw interesse en ervaring? Maar zou je graag deel uit willen maken van ons team?
Reageer dan op deze vacature en laat ons weten waarom jij voor VISTA college kiest.
We raden je aan om onze website www.werkenbijvista.nl in de gaten te houden, zodat je rechtstreeks kan solliciteren op een vacature waar jij interesse in hebt. Ook kun je je op deze website aanmelden voor een job-alert.
Enthousiast?
Je stuurt ons je open sollicitatie door het formulier in te vullen dat je via onderstaande knop bereikt.
Je gegevens die behoren bij deze open sollicitatie zullen max. 1 jaar worden bewaard.
FTE: 0
Opleiding:
Standplaats: Maastricht/Heerlen/Sittard
Job Features
Vacature categorie | Onderwijs |
Job Features
Vacature categorie | Administratief, Beleid, Beveiliging, Business, Communicatie, Consultancy, Cultuur, Defensie, Design, Facilitair, Financieel, Gemeente, Horeca, Huishoudelijk medewerker, Human resources, ICT, Innovatie, Juridisch, Logistiek, Management, Marketing, Media, Milieu, Onderwijs, Onderzoek, Onroerend goed, Recruitment, Ruimtelijk, Sales, Sport, Statistiek, Strategie, Technisch, Welzijn, Zorg |
Open sollicitatie
Is er op dit moment geen vacature die aansluit bij jouw interesse en ervaring? Maar zou je graag deel uit willen maken van ons team?
Reageer dan op deze vacature en laat ons weten waarom jij voor VISTA college kiest.
We raden je aan om onze website www.werkenbijvista.nl in de gaten te houden, zodat je rechtstreeks kan solliciteren op een vacature waar jij interesse in hebt. Ook kun je je op deze website aanmelden voor een job-alert.
Enthousiast?
Je stuurt ons je open sollicitatie door het formulier in te vullen dat je via onderstaande knop bereikt.
Je gegevens die behoren bij deze open sollicitatie zullen max. 1 jaar worden bewaard.
FTE: 0
Opleiding:
Standplaats: Maastricht/Heerlen/Sittard
Job Features
Vacature categorie | Onderwijs |