Teamleider Bedrijfsvoering PsyQ

HBO
Geplaatst 1 maand geleden.

Teamleiders, een belangrijkste schakel tussen directie én zorgprofessionals. Collega’s die teams coachen en daarnaast zorgdragen voor kwaliteit en resultaat. 

Als teamleider bedrijfsvoering ben je verantwoordelijk voor het behalen van de bedrijfs- en zorg KPI’s van jouw team(s). In deze rol geef je leiding aan een behandelteam of een cluster van behandelteams bestaande uit zorgprofessionals. Daarnaast draag je verantwoordelijkheid voor de kwaliteit van de zorg en het zorgaanbod voor de cliënten wat voldoet aan geldende wet- en regelgeving en kwaliteitsnormen.

Wie zijn wij

Bij MET ggz begeleiden en behandelen we mensen met psychische klachten. Dat doen we in heel Limburg en een deel van Zuidoost-Brabant.

Zowel kinderen, jongeren, volwassenen, ouderen als hun naasten kunnen bij ons terecht voor ondersteuning. We hebben het complete zorgaanbod in huis: een naadloze keten van begeleiding en behandeling.

PSYQ

PsyQ in Roermond bestaat uit meerdere gespecialiseerde behandelteams die behandeling bieden binnen de sggz. Voor deze hoogopgeleide multidisciplinaire teams zoeken we een teamleider bedrijfsvoering die samen met de teamleider inhoud de schouders er onder wil zetten om MET elkaar de ambities waar te maken.

Wat je gaat doen

Als Teamleider Bedrijfsvoering draag je verantwoordelijkheid voor de bedrijfsvoering binnen de behandeling op diverse operationele aansturingspunten, waaronder HR taken (jaargesprekken, verzuim/poortwachter, werving en selectie). Daarnaast stuur je ook op kwaliteit, productiviteit en activiteiten in het kader van de jaarcyclus van MET ggz. Ook beheer en verantwoord je de toegekende budgetten. Tevens draag je bij aan de ontwikkeling van de koers/visie van MET ggz en geef je deze operationeel verder vorm.

Je leidinggevende is de Directeur MET Behandeling.

In deze functie:

  • Draag je zorg voor een optimale teamsamenstelling in relatie tot het zorgaanbod en de beschikbaarheid van de juiste efficiënte inzet van gekwalificeerd personeel;
  • Heeft jouw leiderschap er toe geleid dat er een grote mate van professionele autonomie heerst;
  • Zijn de doelstellingen van het team vastgesteld en staan in lijn met de visie van MET ggz. Daarbij draag jij zorg dat de begroting en budgetten niet overschreden worden;
  • Borg en bevorder je de ondersteunende regelgeving en kwaliteitsprotocollen van de zorg/dienstverlening, evenals de veiligheid van cliënten en medewerkers. De geldende kwaliteitscriteria zijn helder en realiseerbaar binnen het team. Je zorgt voor interne afstemming en verbinding is hierdoor tot stand gekomen;
  • Het beleid van het team is actueel, geborgd en passend bij de meerjarenstrategie van MET ggz en vertaald in een jaarplan en teamplan.
  • Participeer je in werving en selectietrajecten en draagt zorg voor een adequate personeelsbezetting;
  • Geef je uitvoering aan Wet verbetering poortwachter en voert adequate verzuimbegeleiding dit alles in het kader van het eigen regie model
  • Bent je veerkrachtig en bent in staat om in moeilijke tijden positief, toekomstgericht en sterk te blijven.

Wie jij bent

Door middel van je inspirerende en coachende stijl van leidinggeven weet jij draagvlak te creëren binnen je team. Je viert successen, maar stelt ook heldere doelen en kaders.  Je beschikt over een goede dosis tact en overtuigingskracht en bent door je ervaring zeer goed in staat een inschatting te maken van wat jouw medewerkers én het team nodig hebben om verder te komen in hun professionele groei en ontwikkeling.

Je geeft de voorkeur aan een functie binnen een middelgrote organisatie, want juist doordat wij géén groot landelijk orgaan zijn, zijn de lijnen kort en is er veel ruimte voor autonomie. En hoewel we ervan uit gaan dat jij alles in huis hebt om jouw team succesvol aan te sturen, weten je collega’s en jij elkaar goed te vinden om te sparren. Je staat er dus niet alleen voor.

Zo bouwen we samen aan de verdere professionalisering van onze zorg waarin jij graag je expertise deelt.

Verder herken jij jezelf in de kernbegrippen integer, oplettend, betrouwbaar en representatief. Je bent in staat  procesmatig en systematisch te werk te gaan en je hebt geen probleem met het stellen van prioriteiten, zelfs niet onder tijdsdruk.

  • Je beschikt over een minimaal afgeronde Hbo opleiding, Bij voorkeur aangevuld met een relevante management opleiding;
  • Je hebt kennis van managementtechnieken (Hbo-niveau) en meerdere jaren relevante ervaring;
  • Je hebt ervaring met het aansturen van teams binnen de zorg en bij voorkeur in de GGZ;
  • Je hebt een heldere visie op de zorg en draagt dit op een stimulerende wijze over aan het team;
  • Je hebt kennis en ervaring van relevante wet- en regelgeving;
  • Je hebt kennis van beleidsontwikkeling en projectmanagement;
  • Je weet, in samenwerking met de teamleider Inhoud, evenwicht te bereiken tussen hetgeen dat behandelinhoudelijk en qua bedrijfsvoering noodzakelijk is
  • Je denkt graag mee over nieuwe ggz-ontwikkelingen en ziet altijd ruimte voor verbetering

Wat wij jou bieden

Binnen MET ggz vinden we een goede werk-privé balans erg belangrijk. En krijg je de ruimte om je werkweek zelf in te delen.

We hebben goede arbeidsvoorwaarden:

  • Onze arbeidsvoorwaarden en salarisschaal zijn conform CAO GGZ, FWG 60
  • Daarnaast hebben we een goede reiskostenvergoeding
  • En hebben we een zeer goede pensioenregeling

Tenslotte bieden wij diverse mogelijkheden om je persoonlijk te blijven ontwikkelen en spelen we bovendien graag een rol in de vitaliteit van onze collega’s door middel van:

  • Een ruime keuze aan Opleidings- en Intervisiemogelijkheden
  • Een fietsregeling waarmee je fiscaal voordelig een (elektrische) fiets kunt kopen
  • En kun je sporten met fiscaal voordeel

Wil jij onderdeel zijn van een deskundig team met oog voor elkaar?

Binnen MET ggz gaan een hoge mate van professionaliteit en samenwerking hand in hand.

Interesse of wil je meer weten?

Herken jij jezelf in het bovenstaande? Dan zien we graag jouw cv en sollicitatiebrief tegemoet!

Wil je meer weten? Neem dan contact op met Stephanie Vermeulen, Adviseur Werving & Selectie via svermeulen@metggz.nl, 06 – 25 67 99 93.

Vacature eigenschappen

Vacature categorieManagement, Zorg