Projectleider (ruimtelijke ontwikkeling)

HR21 : Projectleider II

36 uur per week

Ben jij ondernemend, initiatiefrijk, proactief en resultaatgericht? Sta je sterk in je schoenen en heb je hart voor Heerlen? Dan ben jij onze nieuwe projectleider!

Waar ga je werken?

Werken voor de gemeente Heerlen is bouwen aan het Heerlen van Morgen

Heerlen is een stad met lef. In Heerlen zijn we doorpakkers en maken we dingen waar die anderen niet voor mogelijk houden. We werken vastberaden en met overtuiging aan grote en boeiende opgaven die onze stad toekomstbestendig maken. Heerlen verlegt grenzen, verkent nieuwe horizonten en wij leren van, en bouwen trots voort op het verleden. In Heerlen borrelt het van de ideeën en initiatieven en pakken we uitdagingen aan. Als stad met zo’n 90.000 inwoners vervullen we de centrumfunctie voor de stadsregio Parkstad Limburg. Alles wat we doen draagt bij aan één gezamenlijk doel: Heerlen een nog fijnere plek maken om te wonen, werken en leven!

Ook onze organisatie is volop in ontwikkeling. Samen met meer dan 1.000 collega’s werken we aan Heerlen van Morgen. Een organisatie met heldere doelen voor ogen: op basis van openheid en vertrouwen efficiënt samenwerken aan een toekomstbestendig Heerlen. Een manier van werken waarbij collegialiteit, creativiteit en curiositeit matchen met onze taken. Een organisatie waar de wensen, ideeën en gedachten van de inwoners en ondernemers centraal staan in ons handelen. Kies je voor Heerlen? Dan steken we samen de handen uit de mouwen en werken we aan een duurzame, leefbare stad én organisatie.

Wie ben jij?

Als projectleider ben je verantwoordelijk voor een succesvolle begeleiding van de aan jou toevertrouwde of door jou geïnitieerde projecten. Je bepaalt de strategie en zet de lijnen en planning uit voor het projectteam. Gedurende alle projectfasen heb je een sturende rol binnen de organisatie en naar buiten toe ben je eerste aanspreekpunt, waarbij politieke sensitiviteit van groot belang is. Voorbeelden van projecten waaraan je werkt zijn het realiseren van woningbouwplannen, inbreidingsplannen, stedelijke gebiedstransformaties of de herinrichting van de openbare ruimte.

We zoeken iemand die in staat is mensen en partijen met elkaar te verbinden, te enthousiasmeren en te laten samenwerken. Iemand die in staat is om complexe processen integraal en participatief te begeleiden en daarmee in de geest van de Omgevingswet werkt. Iemand die afspraken na komt en denkt in mogelijkheden en oplossingen. Iemand met een afgeronde hbo/academische opleiding en minimaal 5 jaar ervaring op het gebied van projectmanagement en ruimtelijke ontwikkeling.

Jouw team

Je wordt onderdeel van het leukste team projectmanagement van Nederland, waar elke collega met passie naar het werk gaat om Heerlen mooier te maken. Het team bestaat uit projectleiders, adviseurs projectbeheersing en omgevingsmanagers. Zij trekken bestuurlijk geprioriteerde, complexe en multidisciplinaire projecten met de focus op externe impact. We leiden verschillende typen projecten, zoals bijvoorbeeld het bouwen van een Romeins Museum, de opvang van Oekraïense vluchtelingen, de Parkstad Energieknip en het renoveren van gevels in het Centrum. Hoewel iedereen verschillende typen projecten leidt, staan de 36 gedreven en enthousiaste collega’s altijd voor elkaar klaar met humor, raad en daad.

Wat krijg je daarvoor terug?

Bij de gemeente Heerlen bieden we jou een omgeving waar je de ruimte krijgt om jezelf en de organisatie te ontwikkelen. Het betreft een structurele functie. De eerste arbeidsovereenkomst zal voor bepaalde tijd zijn.

De functie is ingeschaald in schaal 12 met een bruto maandsalaris van minimaal € 4.781, – en maximaal € 6.470, – (afhankelijk van opleiding en ervaring, bij een fulltime dienstverband). Het is mogelijk om 40 uur te werken en 36 uur uitbetaald te krijgen. Daarmee bouw je wekelijks 4 uur extra vrije tijd (ADV) op.

Verder ontvang je een individueel keuze budget (IKB). Dit is 17.05% van jouw salaris. Daarnaast bieden wij mogelijkheden om opleidingen te volgen, flexibel te werken en hebben wij verschillende vitaliteitsregelingen, waaronder onze eigen sportstimuleringsregeling en een flexibel vitaliteitsbudget in de vorm van een digitale munt die je in Heerlen op veel plekken kan inzetten om jouw vitaliteit te vergroten. Je pensioen wordt opgebouwd bij het ABP. Onze arbeidsvoorwaarden zijn geregeld volgens de cao gemeenten. Bekijk al onze arbeidsvoorwaarden op onze site.

Meebouwen aan het Heerlen van morgen?

Ben je enthousiast geworden over deze functie? Stuur dan jouw cv en motivatie onder vermelding van vacaturenummer 23123 naar Wendy Uland, e-mail: w.uland@heerlen.nl. Je kunt solliciteren tot en met 29 september 2023.

Voor meer informatie kun je terecht bij Wendy Uland, teammanager Team Projecten, tel.nr. 06 81 03 49 20. Voor vragen over de procedure of de arbeidsvoorwaarden kun je contact opnemen met Irene Weggemans via e-mail: i.weggemans@heerlen.nl.

De sollicitatiegesprekken zijn voorzien op 4 en 5 oktober 2023. Van kandidaten wordt gevraagd rekening te houden met deze data.

Voor deze functie wordt intern én extern geworven. Bij gelijke geschiktheid gaat de voorkeur uit naar de interne kandidaat. Acquisitie wordt niet op prijs gesteld.